فراخوان عمومی و آزمون راه قانونی برای استخدام + فیلم
تاریخ انتشار: ۱ آبان ۱۳۹۶ | کد خبر: ۱۵۲۰۱۴۱۱
هر گونه فرصت شغلی ایجاد شده در شهر آبادان مختص جوانان آبادانی است.
به گزارش خبرگزاری صدا و سیما مرکز آبادان ، فرماندار ویژه آبادان امروز در گفتگو اختصاصی با خبرگزاری صدا و سیما با تاکید بر فراخوان عمومی و برگزاری آزمون برای اشتغال در فرصتهای شغلی شهر گفت: در جایگاه حاکمیتی اجازه نمی دهیم هیچ حقی از مردم ضایع شود.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
عزیزالله شهبازی افزود: اینکه هر فرصت شغلی در شهر ایجاد می شود ابتدا باید در اختیار جوانان جویای کار آبادانی باشد از سیاستهای دولت است و ما از این موضع حمایت می کنیم.
وی فرهیختگی، توانمندی و بالندگی جوانان شهر را دلیل این امر دانست و به مسئولان ارگانهایی همچون سازمان منطقه آزاد اروند،پالایشگاه،پتروشیمی ، شرکت پاسارگاد، شهرداری و سایر ارگانها توصیه کرد در انتخاب پرسنل خود تنها از نیروهای بومی بهره ببرند. معاون استاندار همچنین با نهی معرفی جمعی، عده ای خاص برای فرصتهای شغلی شهر از نمایندگان و همه دست اندرکاران فرصتهای شغلی در شهر خواست بر اساس راهبردهای سازمانها و شرکتها برای استخدام اقدام کنند.
شهبازی از اصحاب رسانه و اداره کار و تامین اجتماعی خواست با ارائه گزارش های منظم در حفظ حقوق مردم در این زمینه یاری رسانی کنند.
وی با اطلاع رسانی به جوانان جویای کار درمورد ثبت نام در سامانه ثبت نام فااز دو پالایشگاه خاطرنشان کرد: افراد جویای کار در این سامانه که از روز گذشته فعال شده ثبت نام کنند.
دانلود دانلودمنبع: خبرگزاری صدا و سیما
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.iribnews.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری صدا و سیما» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۱۵۲۰۱۴۱۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
جزئیات اعلام نتایج آزمون استخدامی آموزگاری و حضور در مراحل مختلف استخدام
مدیرکل هیات مرکزی گزینش وزارت آموزشوپرورش نحوه اطلاع از نتیجه آزمون استخدامی ویژه آموزگاری وزارت آموزش و پرورش در سال ۱۴۰۳ و حضور در سایر مراحل استخدام را تشریح کرد.
سیدحسین داودالموسوی گفت: متقاضیان پس از دریافت نتیجه آزمون استخدامی ویژه رشته شغلی آموزگاری وزارت آموزش و پرورش در سال ۱۴۰۳، در صورتی که براساس نتیجه مندرج در کارنامه، جزو معرفی شدگان چندبرابر ظرفیت قرار گرفته باشند، این دسته از پذیرفته‌شدگان باید نسبت به تکمیل کاربرگ‌های مورد درخواست اقدام و هریک از داوطلبان معرفی شده چندبرابر ظرفیت، موظف هستند طبق مفاد اطلاعیه سازمان سنجش و براساس تقویم زمان بندی در فرایند بررسی صلاحیت‌های عمومی گزینش و سایر مراحل حضور یابند.
داودالموسوی بررسی صلاحیت‌های عمومی افراد واجد شرایط را منوط به تأیید مدارک و مستندات داوطلبان دانست و گفت: با توجه به اینکه مقرر است تکمیل کاربرگ اطلاعات فردی داوطلبان جهت بررسی صلاحیت‌های عمومی گزینش از طریق سامانه my.medu.ir انجام گیرد؛ ضروری است پس از انتشار اسامی در درگاه اطلاع رسانی سازمان سنجش کشور در مهلت تعیین شده با مراجعه به سامانه مذکور با استفاده از گزینه ورود از طریق درگاه دولت و استفاده از شماره همراه با مالکیت شخص داوطلب نسبت به تکمیل دقیق فرم اطلاعات فردی و بارگذاری مدارک مورد نیاز مندرج در اطلاعیه سازمان سنجش، اقدام کنند.
مدیرکل هیات مرکزی گزینش به عواقب عدم تکمیل یا ارسال ناقص فرم اطلاعات فردی تاکید کرد و گفت: عواقب ناشی از عدم تکمیل و یا ارسال ناقص فرم اطلاعات فردی و همچنین عدم ارسال مدارک موردنیاز در زمان مقرر متوجه داوطلب است.
داودالموسوی خطاب به پذیرفته‌شدگان مرحله اول آزمون استخدامی گفت: داوطلبان می‌توانند برای پیگیری اخبار و دریافت اطلاعات مورد نیاز مربوط به گزینش به درگاه اینترنتی https://gozinesh.medu.gov.ir مراجعه و یا با نصب پیام رسان شاد، در کانال گزینش آموزش و پرورش به نشانی (gozinesh_medu@ کانال‌های سازمانی/ ادارات کل ستادی / ورود به بخش گزینش) عضو شوند.
مدارک مورد نیاز جهت بارگذاری در بخش کاربرگ اطلاعات فردی گزینش در سامانه و انجام بررسی صلاحیت‌های عمومی گزینش به شرح زیر اعلام شده است:
یک قطعه عکس پرسنلی (فایل عکس در کاربرگ اطلاعات فردی بارگذاری شده و اصل عکس به پرینت کاربرگ اطلاعات فردی الصاق می‌شود)
تصویر تمامی صفحات شناسنامه
تصویر کارت ملی
تصویر آخرین مدرک تحصیلی
تصویر مدارک مربوط به کسب مقام یا رتبه‌های علمی، فرهنگی و هنری، ورزشی، قرآنی و...
تصویر گواهی معتبر اشتغال در آموزش و پرورش
تصویر سوابق ایثارگری داوطلب و خانواده درجه یک
منبع: پانا
tags # آزمون استخدامی سایر اخبار
فوری/ انفجار در مناطق مرکزی ایران / اسرائیل به ایران، عراق و سوریه حمله کرد