Web Analytics Made Easy - Statcounter
به نقل از «شبستان»
2024-05-03@04:02:30 GMT

کارآمدی سیستم مدیریتی از مصادیق اصلی بهره وری است

تاریخ انتشار: ۲۴ آبان ۱۳۹۶ | کد خبر: ۱۵۶۳۷۴۹۰

کارآمدی سیستم مدیریتی از مصادیق اصلی بهره وری است

خبرگزاری شبستان: رییس سازمان مدیریت و برنامه ریزی کردستان گفت: یکی از مصادیق اصلی بهره وری، کارآمدی سیستم مدیریتی و نیروی انسانی است.

به گزارش خبرنگار خبرگزاری شبستان از سنندج، بهرام نصراللهی زاده، امروز (24 آبان) در چهارمین همایش ملی فرهنگ سازمانی و منابع انسانی که با حضور پدر علم مدیریت منابع انسانی ایران در سنندج برگزار شد، با اشاره به اینکه یکی از مصادیق اصلی بهره وری، کارآمدی سیستم مدیریتی و نیروی انسانی است، بیان کرد: متاسفانه در سیستم مدیریتی ما کمترین ارزش و توجه را برای نیروی انسانی قائل هستند.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

 

وی عنوان کرد: بهره مندی از اندیشه،فکر و خلاقیت نیروی انسانی در راستای کارآمدی و ارتقای بهره وری سازمانی از ضروریات است و باید به آن توجه شود.

 

وی با بیان اینکه در سیستم اداری نیازمند سازمان های مشارکت محور با کارکنانی دخیل در امر سیاست گذاری و تصمیم گیری هستیم، اظهارداشت:  عشق وعلاقه به کار می تواند افراد را به سمت کارآمدی سوق دهد.

 

رییس سازمان مدیریت و برنامه ریزی کردستان خاطرنشان کرد: بدنه سازمان ها و ادارات اگر سرخورده شوند بی شک در کارآمدی نقشی ایفا نخواهند کرد و موجب نارضایتی هم خواهند شد.

 

نصراللهی زاده اظهارداشت: نیروی جدید با اشتیاق فراوان وارد سیستم اداری می شود ولی بعد از مدتی انگیزه خود را ازدست می دهد این معضل باید ریشه یابی و آسیب شناسی شود.

 

وی عنوان کرد: برای رفع مشکلات مربوط به سیستم اداری نیازمند بهره مندی از اندیشه و دیدگاه های فرهیختگان ونخبگان جامعه هستیم.

پایان پیام/179

منبع: شبستان

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت shabestan.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «شبستان» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۱۵۶۳۷۴۹۰ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

تربیت نیروی انسانی خدوم نتیجه تلاش معلمان است

به گزارش خبرگزاری مهر، به نقل از روابط عمومی استانداری سمنان، سید محمد رضا هاشمی با انتشار پیامی، فرارسیدن ۱۲ اردیبهشت روز معلم را به معلمان شریف ایران اسلامی و استان سمنان تبریک گفت.

متن‌پیام بدین شرح است:

۱۲ اردیبهشت، روز معلم، روز تجلیل و پاسداشت فرشته است که بر لوح دل و جان نقش مهر می‌زنند و الفبای عشق را در ضمیر روشن فرزندان این دیار به یادگار می نهند؛ همانان که قافله سالار کاروان زندگی اند و گشاینده پنجره‌ی خورشید به دل‌های بی قرار

اینجانب با گرامیداشت یاد و خاطره استاد شهید آیت الله مرتضی مطهری و با ادای احترام به روح بلند شهدای والامقام فرهنگی و بویژه شهدای فرهنگی استان سمنان، فرارسیدن ۱۲ اردیبهشت؛ روز معلم را به پیشگاه مردم دانش مدار و بزرگوار ایران اسلامی و استان سمنان، بویژه معلمان و فرهنگیان عزیز تبریک و تهنیت عرض نموده و در سالی که از سوی رهبر معظم انقلاب اسلامی (مد ظله العالی) به سال جهش تولید با مشارکت مردم مزین گردیده است.

آرزو می‌کنم که تلاش مؤثر شما معلمان عزیز در تربیت نیروی انسانی خدوم و مورد نیاز کشور عزیزمان، مؤثر واقع شده و در این راستا اطمینان دارم که به مدد خداوند متعال و همت معلمان صبور و کوشا، با تلاش بیش از پیش شما خوبان در مهارت آموزی، دانش آفرینی و اشاعه‌ی اخلاق و امید؛ آینده‌ای روشن برای فرزندان این مرز و بوم شاهد خواهیم بود.

کد خبر 6094119

دیگر خبرها

  • تمام ظرفیت‌ها وتجارب مدیریتی برای حل مشکلات مردم بهره‌گیری می شود
  • سوخت گیری در آسمان چگونه و چقدر طول می‌کشد؟
  • عملیاتی شدن ۱۲۳ درصدی تعهد اشتغال استان کرمان
  • نیروها به تناسب ظرفیت اشتغال در حوزه معدنی کرمان آموزش ببینند
  • خروج ناوهای اروپایی از دریای سرخ؛ نوبت به هلند رسید
  • تربیت نیروی انسانی خدوم نتیجه تلاش معلمان است
  • اورژانس قزوین ‌۱۲۰ نیرو کم دارد
  • رژیم صهیونیستی استفاده از سامانه «پاتریوت» آمریکا را کنار می‌گذارد
  • چالش کمبود معلم و نیرو در مازندران رفع شده است
  • کارگر؛ رضایت شغلی و توسعه اقتصادی