انجمن متخصصان روابط عمومي، پژوهشگر و عضو هيات علمي انتخاب مي کند
تاریخ انتشار: ۲۵ دی ۱۳۹۶ | کد خبر: ۱۶۶۱۹۲۸۱
خبرگزاري آريا - دکتر حسين امامي، با بيان اين مطلب گفت: اين انجمن قصد دارد به منظور بهره گيري از ظرفيت هاي علمي و پژوهشي استادان، فارغ التحصيلان و دانشجويان تحصيلات تکميلي رشته هاي علوم ارتباطات، مديريت رسانه و روابط عمومي نسبت به انتخاب پژوهشگر و همچنين عضو هيات علمي در سطح اين انجمن مبادرت ورزد.
نائب رئيس انجمن متخصصان روابط عمومي از انتخاب پژوهشگر و عضو هيات علمي بدون رابطه استخدامي براي اين انجمن خبر داد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
دکتر حسين امامي، با بيان اين مطلب گفت: اين انجمن قصد دارد به منظور بهره گيري از ظرفيت هاي علمي و پژوهشي استادان، فارغ التحصيلان و دانشجويان تحصيلات تکميلي رشته هاي علوم ارتباطات، مديريت رسانه و روابط عمومي نسبت به انتخاب پژوهشگر و همچنين عضو هيات علمي در سطح اين انجمن مبادرت ورزد.
وي گفت: اين تصميم به تصويب هيات مديره انجمن متخصصان روابط عمومي ايران رسيده است و بر اين اساس در مرحله اول براي جذب پژوهشگر چهار دپارتمان جديد در اين انجمن تعريف شده است.
نائب رئيس انجمن متخصصان روابط عمومي با اعلام اينکه اين امر يک حمايت معنوي از مدرسان توانمند و پژوهشگران فعال اين حوزه و به عنوان مسئوليت اجتماعي اين انجمن است تصريح کرد: جذب پژوهشگر و يا عضو هيات علمي به منزله رابطه استخدامي نمي باشد و همچنين با رويه موجود در وزارت علوم و يا ساير دانشگاه ها اعمال مي شود متفاوت است.
وي افزود: با توجه به ماهيت تخصصي فعاليت هاي انجمن و اينکه بخش عمده اي از مخاطبان و اعضاي انجمن را دانشگاهيان تشکيل مي دهد اين يک اقدامي است تا بتواند با گردهم آوردن مدرسان و پژوهشگران اين حوزه موجب ارتقاي دانش و مهارت بخش هاي مختلف روابط عمومي سازمان ها شود.
دکتر حسين امامي خاطرنشان کرد: انتخاب پژوهشگر و اعضاي هيات علمي، خدمات تخصصي انجمن متخصصان را براي سازمانها و شرکتها که نياز به برگزاري دوره هاي آموزشي و يا انجام امور مشاوره و پژوهشي دارند مهيا خواهد کرد.
وي با اعلام اينکه چهار دپارتمان جديد پژوهشي در اين انجمن فعال شده است گفت: دپارتمانهاي ارتباطات رسانه اي، فضاي مجازي، تبليغات وانتشارات و مخاطب شناسي ايجاد شده که پژوهشگران حوزه روابط عمومي که پيش از اين سابقه پژوهشي در اين حوزه ها را دارند مي توانند در يکي از اين دپارتمانها عضو شوند.
وي با بيان اينکه در آينده دپارتمانهاي ديگري نيز به اين مجموعه ها اضافه خواهد شد گفت: متعاقبا شرايط جذب اعضاي هيات علمي و پژوهشگر در انجمن متخصصان روابط عمومي اعلام مي شود.
منبع: خبرگزاری آریا
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.aryanews.com دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری آریا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۱۶۶۱۹۲۸۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
کمبود یک هزار عضو هیات علمی در دانشگاه فنی و حرفه ای
عرفان خسرویان در گفت و گو با خبرنگار مهر درباره جذب اعضای هیات علمی در دانشگاه فنی و حرفه ای گفت: جذب هیات علمی در دانشگاه فنی و حرفه ای از طریق فراخوان وزارت علوم انجام شده و تابع قوانین و سیاستهای وزارت علوم است.
وی ادامه داد: منتها چون دانشگاه فنی و حرفه ای در زیرنظام مهارتی قرار دارد علاوه بر شرایط عمومی که در فراخوانها وجود دارد یک آزمون تخصصی نیز در دانشگاه وجود دارد که متقاضیان هیات علمی دانشگاه فنیحرفهای باید این آزمونهای تخصصی را هم بگذرانند تا جذب دانشگاه شوند.
وی درباره سهمیه جذب در دانشگاه فنی و حرفه ای گفت: سهمیه دانشگاه در فراخوان قبلی جذب ۶۰ نفر بود و این سهمیه خیلی ناچیز است پیگیر افزایش آن هستیم تا کمبود عضو هیات علمی در این دانشگاه را جبران کنیم.
رییس دانشگاه فنی و حرفه ای افزود: تقریبا خروجی هیات علمی ما که سال گذشته بازنشسته شده اند حدود هفتاد الی هشتاد نفر هستند که قاعدتاً طبق استانداردها باید این سهمیه افزایش پیدا میکرد ولی در مجموع در سازمان اداری استخدامی سهمیه جذب دانشگاه محدود است این مشکل وجود دارد و بهدنبال اصلاح آن هستیم.
وی ادامه داد: همه قوانین و مقررات کشور میگوید که چه بهلحاظ نیروی انسانی چه بهلحاظ ساختار و چه بهلحاظ زیرساخت مطابق اسناد برنامه توسعه کشور باید دانشگاه فنیحرفهای کشور توسعه پیدا کند حالا ممکن است یک مقاومت هایی در بخشهای اجرایی وجود داشته باشد که امیدواریم با جلسات کارشناسی اینها برطرف شود این اتفاق بیفتد و هرم منابع انسانی ما اصلاح شود تا بتوانیم این کمبود نیرو را جبران کنیم.
وی درباره اینکه چه تعداد کمبود هیات علمی در دانشگاه فنی و حرفه ای وجود دارد گفت: ضریب هیاتعلمی در دانشگاه ما یک به 180 است و حداقل نیاز به جذب یک هزار عضو هیات علمی دیگر در دانشگاه داریم، مقدمات آن از طریق وزارت علوم و سازمان اداری استخدامی درحال فراهم شدن است اگر یک هزار عضو هیات علمی دیگر به دانشگاه اضافه شود ضریب ما یک به 100 شده و اصلاح میشود درحالحاضر 700 عضو هیات علمی داریم و بیست و یک هزار نیروی حق تا تدریس با دانشگاه همکاری میکنند.
کد خبر 6097934