Web Analytics Made Easy - Statcounter

اقتصاد > اقتصاد‌ ایران - رئیس‌جمهور سرانجام لایحه دائمی شدن قانون مدیریت خدمات کشوری را با اصلاحاتی که در آن برای امتیاز حقوق و مزایای کارمندان دولتی بین ۲۰ تا ۵۰ درصد افزایش پیش‌بینی شده، به مجلس ارسال کرد.

لایحه‌ای که انتظار می‌رود به تبعیض در پرداخت حقوق و مزایای بین دستگاه‌ها و وزارتخانه‌ها پایان دهد.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

قرار است کارمندان از این پس در سود و زیان سازمان ذیربط مشارکت داده ‌شوند. جمشید انصاری، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور تأکید کرد: امتیازات حقوق و مزایای کارمندان دولتی در این لایحه 20تا 50درصد افزایش یافته اما دولت متناسب با مشاغل و شرایط خود این افزایش‌ها را اعمال می‌کند.

به گزارش همشهری، در لایحه جدید دولت شرایط جذب و استخدام کارمندان دولت تغییر چندانی نکرده اما شرایط بازنشستگی و حقوق و مزایای بازنشستگان دچار دگرگونی اساسی خواهد شد؛ به‌نحوی که با افزایش حقوق بازنشستگان، دیگر دریافتی هیچ بازنشسته‌ای کمتر از 85درصد حقوق کارمندان شاغل مشابه نخواهد بود.

معاون رئیس‌جمهور با حضور در یک برنامه تلویزیونی با بیان اینکه دولت تلاش می‌کند عدالت را در پرداخت‌ها برقرار کند، افزود: اگر در گذشته دستگاه‌هایی از طریق مجلس شورای اسلامی برای کارکنان خود افزایش حقوق می‌گرفتند براساس لایحه دائمی شدن قانون مدیریت خدمات کشوری، از این پس فقط دستگاه‌هایی مشمول افزایش حقوق می‌شوند که تا‌کنون از این راه استفاده نکرده و مشمول آن نبوده‌اند.

انصاری میزان افزایش ضریب ریالی سنوات در سال آینده را به‌طور میانگین 10درصد اعلام و تأکید کرد: در گذشته پاداش پایان خدمت 30برابر کل حقوق بود اما براساس لایحه جدید پاداش پایان خدمت کارکنان دولت نیز به 30برابر حداکثر حقوق که 7برابر حداقل حقوق کارکنان است، محدود خواهد شد. وی افزود: ممکن است افرادی باشند که حقوق آنها از حداقل بیشتر باشد و این افراد تابع نظامات نباشند اما پاداش آنها نیز در این لایحه محدود شده است.

تنبیه و تشویق کارمندان

براساس لایحه پیشنهادی دولت و با هدف حفظ حقوق مردم، دستگاه‌های اجرایی موظف خواهند شد خسارت‌های ناشی از قصور کارمندان در انجام وظایف و یا تصمیم‌ها و اقدام‌های خلاف قانون بر مردم را جبران کنند که جزئیات آن در آینده مشخص می‌شود. همچنین مدیران و کارمندان دولتی در مزایا و خسارت ناشی از نوسان بهره‌وری، سطح کیفیت خدمت و کارایی سهیم و پاسخگو خواهند بود

پایان گزینش‌های سلیقه‌ای

لایحه دولت البته با هدف از بین بردن امکان گزینش‌های سلیقه‌ای در استخدام‌ها و البته جذب نیروی انسانی توانمند، متعهد، شایسته و جلوگیری از تنگ‌نظری‌ها و نگرش‌های غیرحرفه‌ای تأکید دارد که آیین‌نامه‌های اجرای قانون گزینش معلمان و کارکنان آموزش و پرورش و سایر قوانین و مقررات ناظر بر گزینش کارمندان دولت در تمامی دستگاه‌ها، مؤسسات و شرکت‌های دولتی باید بازنگری شوند و به این ترتیب پس از نزدیک به 20سال آیین‌نامه‌ای که در سال 77به تصویب مشترک کمیسیون مشترک آموزش و پرورش و امور اداری و استخدامی مجلس رسیده، لغو خواهد شد.

دولت پیشنهاد داده تا افرادی که مقام اول تا سوم در مسابقات ورزشی المپیک و یا مقام نخست در بازی‌های آسیایی را به‌دست می‌آورند، همانند نخبگان و استعدادهای برتر و افرادی که در سطح بین‌المللی مقام علمی کسب می‌کنند، برای استخدام دولتی از امتحان عمومی معاف شوند.

نکته قابل تأمل در لایحه دولت این است که از این پس هیأت وزیران مرجع تصویب افزایش سالانه ضریب ریالی حقوق کارکنان مشمول و غیرمشمول و همچنین افزایش حقوق بازنشتگان و مستمری‌بگیران لشکری و کشوری خواهد بود و این افزایش حقوق متناسب با نرخ تورم و البته سقف اعتبارات و بودجه دولت تعیین می‌شود.

تازه‌های بازنشستگی و حقوق آنها

با تصویب احتمالی این لایحه در مجلس، دستگاه‌های اجرایی اجازه دارند کارکنان دارای 30سال سابقه خدمت و حداقل 50سال سن و شاغلان مشاغل تخصصی با دارا‌‌بودن مدرک تحصیلی کارشناسی ارشد و بالاتر تا 35سال را بازنشسته کنند و همچنین کارمندان دارای 60سال سن و حداقل 25سال سابقه خدمت هم می‌توانند بازنشسته شوند.

البته این شرایط برای کارمندان زن 5سال کمتر خواهد بود و در هر صورت کارمندانی که بالای 65سال سن داشته باشند در هر صورت باید بازنشسته شوند؛ مگر اینکه دارای مشاغل تخصصی باشند که این افراد به محض رسیدن به 70سال باید محل خدمت را ترک کنند. لایحه دولت پیشنهاد داده تا سقف حقوق و فوق‌العاده مستمر مبنای کسر کسور بازنشستگی تمامی بازنشستگان نباید از 7برابر حداقل حقوق ثابت و فوق‌العاده زمان اشتغال بیشتر شود.

همچنین دریافت بیش از یک حقوق بازنشستگی یا وظیفه وراث توسط کارمندان یا وراث قانونی آنها مشروط به اینکه مجموع دریافتی هر یک از آنها بیش از دوبرابر حداقل حقوق و فوق‌العاده سالانه نباشد، مجاز خواهد بود. نحوه تطبیق و تعیین حقوق بازنشستگان، موظفیت و مستمری‌بگیران آن دسته از دستگاه‌های اجرایی که مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت نبوده‌اند، براساس آیین‌نامه جدید حداقل تا 6‌ماه پس از اجرای قانون جدید مشخص خواهد شد.

در همین زمینه: افزایش ۷۰ درصدی حقوق نمایندگان مجلس صحت دارد؟ مخالفت مجلس با نحوه تعیین افزایش حقوق کارکنان دولت و قضات جزئیات حقوقی کارکنان در سال ۹۷ | افزایش حقوق ۵ درصد

منبع: همشهری آنلاین

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.hamshahrionline.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «همشهری آنلاین» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۱۶۷۰۱۹۹۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

پایان بررسی جداول بودجه ۱۴۰۳ در تلفیق/ حقوق نیرو‌های خدماتی آموزش و پرورش افزایش می‌یابد

حسین علی حاجی دلیگانی با بیان اینکه جلسه پایانی کمیسیون تلفیق برای بررسی جدول لایحه بودجه با حضور معاونان سازمان برنامه و بودجه برگزار شد، اظهار داشت: نشست کمیسیون تلفیق بودجه سال ۱۴۰۳ امروز با حضور اکثریت اعضا برگزار شده و گزارش هیئت رئیسه کمیسیون در جلسات با کمیسیون‌های تخصصی درباره جداول بودجه قرائت شد.

نماینده مردم شاهین شهر در مجلس شورای اسلامی افزود: بر اساس مصوبه امروز کمیسیون بنا شد تا ۱۴۰۰ میلیارد تومان برای افزایش حقوق نیرو‌های خدماتی وزارت آموزش و پرورش در سال ۱۴۰۳ اختصاص یابد.

حاجی دلیگانی خاطرنشان کرد: همچنین بر اساس مصوبه امروز کمیسیون بنا شد تا ما به ازای دو دهم درصد از محل افزایش مالیات بر ارزش افزوده برای نوسازی مدارس اختصاص یابد، علاوه بر این بر اساس مصوبه امروز کمیسیون مقرر شد تا در بودجه سال ۱۴۰۳ یک همت در اختیار وزارت علوم و یک همت در اختیار وزارت بهداشت برای تامین نیاز‌های دانشگاه‌های جامع زیر مجموعه وزارت علوم و دانشگاه‌های علوم اختصاص یابد.

عضو کمیسیون تلفیق بودجه در مجلس اظهار داشت: معاونان سازمان برنامه و بودجه که به عنوان نماینده دولت در کمیسیون حضور داشتند با این مصوبات مخالفتی نداشتند و همراه بودند لذا بررسی لایحه جداول بودجه ۱۴۰۳ نیز در کمیسیون تلفیق به پایان رسید.

وی افزود: گزارش کمیسیون تلفیق فردا پنجشنبه در سیستم مجلس بارگذاری می‌شود تا نمایندگان بتوانند پیشنهادات خود را برای طرح در صحن مجلس در سامانه بارگذاری کنند و طبق تصمیم هیئت رئیسه مجلس گزارش کمیسیون تلفیق در دستور کار صحن قرار خواهد گرفت.

منبع: ایرنا

باشگاه خبرنگاران جوان سیاسی مجلس

دیگر خبرها

  • افزایش حقوقها مطابق قانون و هزینه‌های سبد خانوار نیست
  • حقوق نیرو‌های خدماتی آموزش و پرورش افزایش می‌یابد
  • حقوق نیروهای خدماتی آموزش و پرورش افزایش می‌یابد
  • پایان بررسی جداول بودجه 1403 در کمیسیون تلفیق مجلس/ حقوق نیروهای خدماتی آموزش و پرورش افزایش می‌یابد
  • پایان بررسی جداول بودجه ۱۴۰۳ در تلفیق/ حقوق نیرو‌های خدماتی آموزش و پرورش افزایش می‌یابد
  • پاسخ عجیب معاون وزیر کار درباره رقم دستمزد کارگران/ رعیتی‌فرد: افزایش حقوق بی‌سابقه بوده؛ ۱۱۹ درصد افزایش یافت
  • افزایش ۵۷ درصدی دستمزد ۱۴۰۱ بیکاری را ۸ درصد کاهش داد
  • بی عدالتی در حق بازنشستگان / حقوق مدیران سازمان تامین اجتماعی چقدر است؟
  • شوک بزرگ درباره حقوق ۱۴۰۳/ دریافتی کارمندان و کارگران کاهش می‌ یابد؟
  • ایمن سازی و تاب آوری خط تغذیه گاز ۱۱۰ میلیمتر پلی اتیلن در شهرستان چگنی