سردار کمالی:«سربازی» کماکان به قوت خود باقی است
تاریخ انتشار: ۳۰ بهمن ۱۳۹۶ | کد خبر: ۱۷۲۸۹۸۳۴
به گزارش ایسنا، سردار موسی کمالی در نشست بررسی ابعاد فرهنگی، اجتماعی و سیاسی سربازان در دوران قبل، حین و پس از خدمت سربازی که پیش از ظهر امروز در مرکز تحقیقات راهبردی دفاعی برگزار شد، گفت: بخش عمدهای از توان و نیاز نیروی انسانی نیروهای مسلح را سربازان شامل میشوند و بسیاری از نیروهای ما همچون نیروی زمینی، پدافند و .
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
وی با بیان اینکه سربازان یکی از ارکان توان رزم و بنیه دفاعی نیروهای مسلح هستند اظهار کرد: در دنیا مدلهایی برای تامین نیروی انسانی نیروهای مسلح وجود دارد. یک مدل استخدام و تامین سرباز به شکل پیمانی است. یک مدل استفاده از نیروهای داوطلب و دیگری نیز سربازی به شکل نظام وظیفه است.
رئیس اداره سرمایه انسانی سرباز ستاد کل نیروهای مسلح با بیان اینکه سربازان نشاط را به نیروهای مسلح تزریق میکنند گفت: در جمهوری اسلامی مدل نیروی داوطلب ما همان نیروی بسیج است و بسیجیان در زمانهای مختلف همچون دوران جنگ و دیگر وقایع به کمک نیروهای مسلح میآیند و در واقع آنها به کمک مردم آمدند و این نیروها نیز کاملا مردمی و داوطلب محسوب میشوند.
وی با بیان اینکه مدل سربازی در کشورمان مدل نظام وظیفه است، افزود: مدلهای مختلف سربازی بر اساس تهدیدات، وضعیت سوقالجیشی شرایط اقتصادی، سیاسی، اجتماعی و ... تعریف میشود و علاوه بر آن راهبرد دفاعی هر کشوری نیز در تعیین این مدل تاثیرگذار است. بنابراین با توجه به اینکه در راهبرد دفاعی جمهوری اسلامی مردم نقش محوری دارند، بنابراین هیچ راهی به جز تعیین نیروی انسانی نیروهای مسلح از طریق نظام مردمی یا همان نظام وظیفه وجود ندارد.
کمالی با تاکید بر اینکه با توجه به شرایط موجود سربازی کماکان به قوت خود باقی است اظهار کرد: یک سری افراد مدلهای سرباز حرفهای و نظایر آن را برای سربازی پیشنهاد میدهند که نشان میدهد این عزیزان چندان به مسائل دفاعی کشور آشنا نیستند.
رئیس اداره سرمایه انسانی سرباز ستاد کل نیروهای مسلح با اشاره به وضعیت فعلی سربازی که فعلا نیز تغییر چندانی در آینده نخواهد کرد، گفت: حالا که میخواهیم سربازی را با همین شکل داشته باشیم باید از این ظرفیت استفاده بهتری داشته باشیم و تا جایی که میتوان سربازی را بهینه کنیم.
کمالی با بیان اینکه برای بهینه کردن سربازی راههای مختلفی وجود داشته و ستاد کل نیز از پیشنهادات خوب در این زمینه استقبال میکند، گفت: یکی از این راهها سربازی از طریق انجام پروژه تحقیقاتی است. راه دیگر طی کردن دوران سربازی در خدمت تولید کشور، بهداشت، آموزش و ... است که تحت عنوان سرباز امریه اجرا میشود و افراد از طریق آن وارد دستگاههای دولتی شده و از ظرفیتهایشان استفاده میکنند.
وی با اشاره به دستور سرلشکر باقری رئیس ستاد کل نیروهای مسلح در خصوص مهارت آموزی به سربازان اظهار کرد: یکی دیگر از اقداماتی که در راستای بهینه سازی خدمت سربازی با دستور ریاست ستاد کل نیروهای مسلح به شکل جدی در سال جاری اجرایی شد، موضوع مهارت آموزی به سربازان است.
کمالی ادامه داد: در همین راستا مهارت آموزی در ابعاد مختلف اجتماعی، فرهنگی، فنی و حرفهای و ... در دستور کار قرار گرفت و قرار شد تا امسال 100 هزار نفر تحت این آموزشها قرار بگیرند و سال آینده نیز 200 هزار نفر در این گروه جای خواهند گرفت.
رئیس اداره سرمایه انسانی سرباز ستاد کل نیروهای مسلح افزود: با اجرای این طرح سربازانی که از نیروهای مسلح خارج میشوند دارای مهارت بوده و باید دستگاهها و وزارتخانهها و سازمانها نیز از ظرفیت این سربازان برای تامین نیروی کار خود استفاده کنند.
منبع: الف
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.alef.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «الف» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۱۷۲۸۹۸۳۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
اعلام جزئیات مشوق های سربازی
مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارتآموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح ضمن اعلام جزئیات مشوقهای سربازان ماهر و نحوه بهرهمندی از آنها گفت: اعطای این مشوق از ۱۵ اردیبهشتماه عملیاتی خواهد شد. به گزارش تسنیم، سردار موسی کمالی مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارتآموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح امروز درباره جزئیات اعطای مشوقهای مهارتآموزی و شرایط بهرهمندی از آنها اظهار کرد: به منظور ترویج فرهنگ مهارتآموزی و ایجاد انگیزه و تشویق جوانان به مهارتآموزی، مشوقهایی برای سربازانی که قبل از اعزام به خدمت مهارت یاد میگیرند در نظر گرفته شده است. اعلام ۱۰ مشوق برای سربازان ماهر وی افزود: اعطای یک ماه کسری خدمت، تعیین سازمان محل خدمت، تعویق اعزام به مدت حداکثر ۶ ماه، انتخاب استان محل خدمت، بخشش اضافه خدمت سنواتی سربازان، استفاده از یک ماه مرخصی، اعطای یک درجه بالاتر، استفاده از سرباز ماهر به عنوان کمک مربی و مربی در نیروهای مسلح، بهکارگیری تخصصی در داخل نیروهای مسلح و اولویت برای استخدام در نیروهای مسلح از جمله مشوقهای موجود برای سربازان است. هر سرباز وظیفه از چند مشوق میتواند بهرهمند شود؟ کمالی در پاسخ به این سوال که هر سرباز وظیفه از چند مشوق میتواند بهرهمند شود، گفت: هر فرد حداکثر از یک مشوق میتواند استفاده کند و حین ثبت نام بر اساس اولویتبندی، میتوانند تا ۴ مشوق را برای خود انتخاب کنند. مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارتآموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح با بیان اینکه اعطای مشوقهای سربازان ماهر از ۱۵ اردیبهشت ماه عملیاتی خواهد شد، افزود: مهارتآموزان به ۴ گروه دورههای کوتاهمدت، فارغالتحصیلان هنرستانهای فنی و حرفهای و کار و دانش، گروه پزشکی و پیراپزشکی، فارغالتحصیلان سایر دانشگاهها تقسیم میشوند. وی گفت: دورههایی که در فنیوحرفهای، جهاد کشاورزی، جهاد دانشگاهی، فناوری اطلاعات و… سپری میشوند کوتاه مدت هستند. این گروه با کسب ۲۴۰ امتیاز میتوانند از بالاترین مشوق استفاده کنند و اگر فردی امتیاز کمتری کسب کند، از مشوقهای کمتری بهرهمند میشود. کمالی با بیان اینکه امتیازها را به ۳ دسته تقسیم کردهایم و برای ورود به مشوق کسب حداقل ۸۰ امتیاز نیاز است، افزود: امتیاز ۸۰ تا ۱۶۰ جزو گروه اول مشوق محسوب میشود که به عنوان مثال در کسری خدمت و مرخصی، ۱۰ روز کسری یا مرخصی به این گروه تعلق میگیرد. مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارتآموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح ادامه داد: در گروه دوم مشوقها نیز، ۱۶۱ تا ۲۳۹ امتیاز نیاز است افراد کسب کنند و از ۲۰ روز مرخصی یا کسری میتوانند بهرهمند شوند. کمالی تاکید کرد:، اما در گروه سوم افراد میتوانند از مشوق به صورت کامل بهرهمند شوند و ۲۴۰ امتیاز برای این گروه نیاز است. وی با بیان اینکه به گروه آموزشهای کوتاه مدت، بسته به میزان آموزش امتیاز تعلق میگیرد گفت: گروه هنرستانیها ۲۴۰ امتیاز به بالا و برای گروه پزشکی و پیراپزشکی ۲۴۰ امتیاز به بالا در نظر گرفته شده است. کمالی با بیان اینکه برای گروه سایر فارغ التحصیلان که بیشتر از طریق دانشگاههای کشور فارغ التحصیل شدهاند روش محاسبه تفاوت دارد افزود: سایر فارغ التحصیلان از ۶ آیتم میتوانند امتیاز کسب کنند. مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارتآموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح بیان کرد: این افراد به ازای هر ساعت دوره تخصصی ۱ امتیاز دریافت میکنند و تا ۱۰۰ امتیاز امکان دریافت امتیاز وجود دارد، آیتم دوم مهارتهای شغلی عمومی است که به ازای هر ۳ ساعت آموزش فرد میتواند امتیاز دریافت کند و حداکثر ۴۰ امتیاز دارد. همچنین اگر فرد سابقه دستیاری داشته باشد به ازای هر ۵ ساعت ۱ امتیاز و تا ۴۰ امتیاز میتواند دریافت کند و آیتم چهارم نیز مربوط به کاراموزی و سابقه آزمایشگاهی است که تا ۶۰ امتیاز تعلق میگیرد و هر ۵ ساعت ۱ امتیاز دارد. کمالی ادامه داد: آیتم پنجم تدریس است و کسانی که در سطح پایینتر رشته خود را تدریس میکنند به ازای هر ۵ ساعت تدریس میتوانند ۱ امتیاز دریافت کنند و تا ۴۰ امتیاز تعلق میگیرد. دروی عملی و آزمایشگاهی تا ۵۰ امتیاز تعلق میگیرد و هر واحدی ۵ امتیاز دارد. چه سازمانی قرار است صحتسنجی کند؟ وی در پاسخ به سوالی مبنی بر اینکه چه سازمانی قرار است صحت سنجی داشته باشد گفت: دورههای کوتاه مدت در خود سازمانها، مدارس را وزارت آموزش و پرورش، گروه پزشکی را وزارت بهداشت، سایر رشتهها را نیز وزارت علوم و دانشگاههای خود و دانشگاه آزاد را نیز همین دانشگاه صحت سنجی مدارک را انجام میدهد. حداقل ۲ ماه قبل از اعزام به خدمت باید ثبتنام اقدام کنید کمالی بیان کرد: برای ثبتنام افراد میتوانند به سامانه سخا پلیس مراجعه کنند. اعزامیهای تیر ماه به بعد میتوانند از این مشوقها بهرهمند شوند و شامل افراد حین خدمت نمیشود. مشاور عالی فرمانده قرارگاه مرکزی مهارتآموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح گفت: افراد حداقل ۲ ماه قبل از اعزام به خدمت باید نسبت به ثبتنام اقدام کنند و از ۱۵ اردیبهشت ماه اعزامیهای تیر ماه به بعد میتوانند اقدام کنند. کانال عصر ایران در تلگرام