اجرای طرح مشوق های کارفرمایی بر حفظ اشتغال موجود و افزایش فرصتهای شغلی تاثیرگذار است
تاریخ انتشار: ۲۱ تیر ۱۳۹۷ | کد خبر: ۱۹۶۳۷۸۲۰
ایران اکونومیست - به گزارش ایران اکونومیست به نقل از اداره کل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی؛ محمد محمدی در برنامه مهمان خانه شبکه ٤ سیما اظهار داشت: هفته تأمین اجتماعی فرصت مناسبی است که اهداف و برنامه های سازمان تأمین اجتماعی تبیین شود و گزارش اقدامات و فعالیت های انجام شده را نیز تشریح کنیم.
وی با اشاره به گستردگی حوزه خدمات و جامعه تحت پوشش سازمان تأمین اجتماعی گفت: در سال حمایت از کالای ایرانی و به منظور حمایت از اشتغال در اولین روز سال ٩٧ پیشنهاد بخشودگی جرائم بیمه ای کارفرمایان از سوی سازمان تأمین اجتماعی ارائه شد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
محمدی ادامه داد: با تصویب و ابلاغ این قانون از دهم اردیبهشت تا دهم تیرماه حدود ٧٠ هزار نفر از کارفرمایان برای استفاده از تسهیلات در نظر گرفته شده اقدام کرده اند که با پرداخت و یا حتی تقسیط اصل بدهی، جرائم مربوطه مشمول بخشودگی قرار می گیرد.
وی تمدید محدودیت زمانی بازرسی از دفاتر قانونی را از دیگر اقدامات سازمان تأمین اجتماعی برای حمایت از تولید و اشتغال برشمرد و اظهار داشت: بازرسی سازمان تامین اجتماعی از دفاتر قانونی در سال جاری نیز محدود به آخرین سال مالی است مگر اینکه بازرسی بر اساس شکایت اشخاص و یا آراء قضایی باشد.
محمدی مشوق های کارفرمایی به منظور جذب نیروی جدید را از دیگر اقدامات این سازمان عنوان کرد و گفت: بر اساس این طرح که اخیراً به اجرا در آمده است، کارفرمایان می توانند تا ۵۰ درصد تعداد کارکنان فعلی خود، از بین فارغ التحصیلان دانشگاهی جذب نیروی جدید انجام دهند و برای افرادی که در قالب این طرح مشغول به کار می شوند، معافیت از پرداخت حق بیمه سهم کارفرمایی اعمال می شود.
وی با اشاره به اصل ۲۹ قانون اساسی مبنی بر تکلیف دولت برای گسترش خدمات تامین اجتماعی، گفت: سازمان تامین اجتماعی در اجرای این اصل از قانون اساسی نقش ممتازی دارد و نیمی از جمعیت کشور از خدمات این سازمان بهره مند می شوند.
مشاور معاونت بیمه ای سازمان تامین اجتماعی رسیدن خدمات این سازمان به سطح مطلوب را با ایجاد تعادل در منابع و مصارف قابل انجام دانست و اظهار امیدواری کرد که با همکاری دولت و مجلس شورای اسلامی، شاهد ارتقا خدمات سازمان تامین اجتماعی باشیم.
منبع: ایران اکونومیست
کلیدواژه: ایران اکونومیست طرح اشتغال
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت iraneconomist.com دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایران اکونومیست» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۱۹۶۳۷۸۲۰ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
شناسایی ۵۰۰ کارگاه کوچک فاقد بیمه کارگران در مرکزی
مدیرکل تامین اجتماعی استان مرکزی، گفت: در بازرسیها بیش از ۵۰۰ مورد از کارگاههای کوچک استان شناسایی شدند که کارگران خود را بیمه نکرده بودند. - اخبار استانها -
علیرضا حسینی در گفتوگو با خبرنگار تسنیم در اراک، با اشاره به جمعیت تحت پوشش تامین اجتماعی، اظهار داشت: ابتدای انقلاب تنها 20 درصد جمعیت کشور تحت پوشش بیمه تامین اجتماعی بودند، اما اکنون بیش از 55 درصد جمعیت کشور تحت پوشش تامین اجتماعی هستند و در استان مرکزی 75 درصد جمعیت تحت پوشش بیمه قرار دارند این در حالی است که در برخی از شهرهای اراک، ساوه، زرندیه و دلیجان که جزو شهرهای صنعتی محسوب میشوند بیش از 80 درصد جمعیت تحت پوشش تامین اجتماعی قرار دارند.
وی افزود: ابتدای انقلاب تنها 20 نفر بیمه پرداز وجود داشت اما اکنون نسبت پشتیبانی چهار به یک رسیده است، تزار تامین اجتماعی از سال 99 منفی بوده که یکی از دلایل اصلی آن، بازنشستگیهای پیش از موعد بود اما در دو یا سه سال آخیر اتفاقا مثبتی رخ داد و دولت به تعهدات خود در قبال بدهی خود عمل کرد، همچنین مجلس بودجه سالیانه برای این امر در نظر گرفته است.
مدیرکل تامین اجتماعی استان مرکزی عنوان کرد: اتفاق خوشایندی که سال گذشته رخ داد این بود که سازمان برای پرداخت مطالبات مستمری بگیر و تعهدات کوتاه مدت و بلند مدت خود هیچگونه تسهیلاتی از بانک دریافت نکرد در حالی که سال ماقبل برای جبرای کسری، از بانکهای مختلف وام دریافت میکردند، اگر سازمان در سال 1402 مانند سال ماقبل آن تسهیلات دریافت میکرد حدودا باید 25 همت سود به بانکها پرداخت میشد که خوشبختانه این اتفاق رخ نداد.
حسینی بیان کرد: برای بیش از 25 هزار نفر طی یکسال گذشته در استان اشتغال ایجاد شدهاست که دلیل اصلی آن پرداخت تسهیلات در حوزه اشتغالزایی است، همچنین تیم بازرسی از کارگاه های استان سازمان تامین اجتماعی سال گذشته قویتر شد و تعداد و کیفیت بازرسی از کارگاههای استان افزایش پیدا کرد، در این بازرسیها بیش از 500 مورد از کارگاههای کوچک استان شناسایی شدند که کارگران خود را بیمه نکرده بودند.
وی ادامه داد: یکی دیگر از اتفاقاتی که سازمان تامین اجتماعی دنبال میکند پرداخت دستمزد واقعی به کارگران است، خوشبختانه سال گذشته 30 درصد از کارفرمایان دستمزد واقعی پرداخت کردند که این مهم در سال 1403 نیز پیگیری میشود. یکی دیگر از مباحث مورد دیگری سازمان، اشتغال اتباع بیگانه در کارگاهها است و طبق قانون اشتغال اتباع بیگانه بدون پروانه در کشور ممنون است و در فرایندی که بازرسان سازمان تامین اجتماعی از کارگاهها بازدید میکنند اگر اتباعی بدون کارت کار اشتغال داشته باشند باید با نیروی ایرانی جایگزین شوند.
مدیرکل تامین اجتماعی استان مرکزی تصریح کرد: سال گذشته بیش از 12هزار میلیارد تومان درآمد تامین اجتماعی استان بود و تراز سازمان تامین اجتماعی استان مثبت شد، در حالی که سال 1401 ماهانه 100 میلیارد تومان سازمان کسری داشت. خوشبختانه تعاملات خوبی بین حوزه کارگری، کارفرمایی و بازنشستگی وجود دارد و به دنبال حل مشکلات هستند. سال گذشته طرح رایحه خدمت بین 100 دستگاه اجرایی استان اجرا شد که تامین اجتماعی جزو دومین دستگاه برتر در ارائه خدمت بود.
انتهای پیام/711/