Web Analytics Made Easy - Statcounter

به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری برنا، حسین خنیفر در نمایشگاه دستاوردها و عملکرد وزارت آموزش و پرورش که در دبیرستان ماندگار البرز برگزار شد با بیان اینکه با اشاره به فراز و فرودهای آموزش و تربیت معلم در ادوار تاریخی گذشته اظهار کرد: دانشگاه فرهنگیان مولود مبارکی است و تلاش کردیم در هشت ماه گذشته تغییر و تحولاتی را رقم بزنیم، هرچند کار ما هم بی‌نقص نیست.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

ما برای تربیت معلم تراز جمهوری اسلامی دغدغه داریم.

وی افزود: بنده به اینکه خیمه بزنم روی یک پست و حتما چهارسال بمانم اعتقادی ندارم و از همینجا اعلام می‌کنم اگر شخصی بتواند بهتر کار کند و برنامه خوبی داشته باشد بنده خودم مشاور او می‌شوم. دغدغه اول ما تعلیم و تربیت معلمان شایسته و با اولویت دانشگاه فرهنگیان است.

رئیس دانشگاه فرهنگیان با اشاره به اخذ ۲۵ هزار ردیف استخدامی از طریق کنکور سراسری برای دانشگاه فرهنگیان در سال جاری گفت: مخالف جذب از طریق ماده ۲۸ اساسنامه دانشگاه نیستم و در بین این افراد هم معلمان خوبی وارد سیستم آموزشی شده اند، اما ما معتقدیم ابتدا باید از ظرفیت های دانشگاه فرهنگیان استفاده شود. تا کی معلم نهضت سوادآموزی و سرباز معلم داشته باشیم؟ هرچند در بین این گروهها هم معلمان خوبی وجود دارند و ما انکار نمی‌کنیم، اما باید به سمت نظام بایسته و شایسته تربیت معلم برویم.

خنیفر درباره یکی از بندهای استیضاح وزیر آموزش و پرورش با موضوع ضعف دانشگاه فرهنگیان گفت: وزیر تمام قد از روز تاسیس دانشگاه حمایت کرده و اگر حمایت وی نبود ما ۲۵ هزار ردیف استخدامی را نمی گرفتیم. بحث بودجه، بازنشستگان، ظرفیت ۱۷ هزار نفری مجوز استخدامی ماده ۲۸ همه و همه جزو اقدامات خوبی است که انجام شده است.

وی افزود: در جلسه دیروز کمیسیون آموزش درباره استیضاح، از این سوال عبور شد و گفتند این سوال کلی است و منظور تمام سیستم و فرآیندهاست و سوال نارس بود که نمایندگان قانع شدند.

رئیس دانشگاه فرهنگیان درباره نیاز به هیئت علمی گفت: طبق مطالعات تا سال ۱۴۰۴، ۲۴۰۰ هیئت علمی کف نیاز ماست که باید از بین متقاضیان حائز شرایط وزارت علوم انتخاب شوند. شرط معدل، سن، کف امتیاز پژوهشی، سابقه علمی و… از جمله این شرایط است. ۴۰۰ ردیف استخدام به ما داده‌اند که ما شهریور ماه فراخوان می‌دهیم. رشته های مورد نیاز ما در هیئت علمی باید بر اساس ۱۶ ماده درسی تعریف شده تخصص داشته باشند و وارد شوند و برای ما بهتر است که سابقه معلمی داشته باشند.

خنیفر ادامه داد: امسال شروع به طراحی بسته‌های آموزشی برای دانشجومعلم ها کرده‌ایم که برخی از آنها به طریقه الکترونیکی هستند. در حال بررسی و تولید محتوای بالغ بر ۹۰ ماده درسی هستیم.

 

منبع: خبرگزاری برنا

کلیدواژه: استیضاح معلم وزارت آموزش و پرورش وزارت علوم وزیر آموزش و پرورش

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.borna.news دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری برنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۰۳۹۷۵۶۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

دستورالعمل اجرای اعطای پایه‌های استحقاقی اعضای هیات علمی

به گزارش خبرنگار مهر، محمد سلیمانی قائم مقام وزیر علوم و رییس مرکز هیات امنا و هیات های ممیزه در نامه ای به روسای دانشگاه‌ها، موسسات آموزشی و پژوهشی آورده است: به استناد بند (ب) ماده (۱۰) قانون برنامه ششم توسعه و بند (ب) ماده (۲) قانون احکام دائمی برنامه های توسعه کشور و با توجه به نامه رییس مرکز حقوقی لوایح و امور مجلس وزارت متبوع به استحضار می رساند، لازم است موضوع اعطای پایه های استحقاقی اعضای هیات علمی مشمول بند (ب) ماده (۱۰) قانون صدر الاشاره به شیوه زیر اجرایی شده و در این موضوع همه افراد ذی حق مورد ملاحظه و دقت نظر قرار گیرند.

عضو هیات علمی مشمول این بند و همچنین بند (ز) ماده (۴۴) قانون برنامه پنجم توسعه به شرط دارا بودن سوابق قبل از استخدام با حداقل مدرک کارشناسی و یکی از شرایط ذیل مستحق دریافت یک پایه به ازای هر سال خدمت بوده و رییس دانشگاه مکلف به اجرای آن است.

1- سابقه خدمت تمام وقت در بخش های آموزشی پژوهشی وزارتخانه های علوم تحقیقات و فناوری، بهداشت درمان و آموزش پزشکی، آموزش و پرورش، دانشگاه ها، موسسات آموزش عالی و پژوهشی و حوزه آموزش و پژوهش سایر دستگاه های اجرایی.

۲-سابقه خدمت به عنوان مقامات مندرج در ماده (۷۹) آیین نامه ی استخدامی اعضای هیات علمی.

ارائه گواهی معتبر درباره سوابق خدمت مرتبط از دستگاه های ذی ربط الزامی است.

دانشگاه ها مکلف هستند از زمان ابلاغ این بخشنامه نسبت به بررسی و تعیین تکلیف همه اعضای هیات علمی مشمول اقدام لازم را انجام دهند.

کد خبر 6099007

دیگر خبرها

  • اعلام نتایج فراخوان جذب مدرس حق‌التدریس دانشگاه جامع علمی کاربردی
  • نتایج فراخوان جذب مدرس حق‌التدریس دانشگاه علمی کاربردی اعلام شد
  • دستورالعمل اجرای اعطای پایه‌های استحقاقی اعضای هیات علمی
  • ثبت‌نام کلاس‌اولی‌ها از چهارشنبه/۲۴۰ هزار ردیف استخدامی معلمان در دولت سیزدهم
  • کمبود یک هزار عضو هیات علمی در دانشگاه فنی و حرفه ای
  • نگاهی به فعالیت های علمی و آموزشی دانشگاه فرهنگیان قم+ فیلم
  • اعلام نتایج آزمون استخدامی دانشگاه فرهنگیان
  • برگزاری اردوی مدرسه تربیتی شهید سلیمانی ویژه دانشجویان دانشگاه فرهنگیان در کرمان
  • اخذ سهمیه استخدام ۵۷۷۶ معلم در شهرستان های استان تهران
  • اعلام نتایج آزمون استخدام مشاور و معلم ورزش تا نیمه خرداد