سهم ۳۰ درصدی مدیریتی بانوان در مدیریت شهری تهران
تاریخ انتشار: ۲۹ دی ۱۳۹۷ | کد خبر: ۲۲۴۳۱۳۹۱
اعضای شورای شهر تهران به اختصاص ۳۰ درصد از پست مدیریتی شهرداری تهران به زنان تا پایان برنامه سوم توسعه رأی مثبت دادند.
به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری شبستان، در ادامه بررسی برنامه سوم توسعه شهر تهران در صد و هفدهمین جلسه شورای شهر تهران ماده 76 این برنامه بررسی شد و در قالب آن اعضای شورا به این توافق رسیدند که تا پایان اجرای برنامه پنج ساله 30 درصد مدیران شهردار تهران از بین زنان انتخاب شوند.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
«شهربانو امانی» عضو شورای اسلامی شهر تهران در جریان بررسی ماده 76 پیشنهاد داد 30 درصد پست های میانی به بالای مدیریتی به بانوان تعلق بگیرد.
«محمود میرلوحی» عضو دیگر شورا با بیان اینکه تنها 4 درصد مدیران فعلی شهرداری را بانوان تشکیل می دهند، خاطرنشان کرد: جایگاه بانوان باید در مدیریت شهری ارتقا پیدا کند.
در ادامه، «زهرا نژادبهرام» تصویب ماده 76 را دسترسی زنان به قدرت در نهاد شهرداری ذکر کرد و گفت: ما می خواهیم بانوان در پست هایی نظیر مدیر کل، شهرداری منطقه، معاون شهردار و حتی شهردار تهران قرار بگیرند.
عضو هیئت رییسه شورای شهر تهران افزود: در حال حاضر پست های میانی، کارشناس ارشد و مدیریت در شهرداری تهران عناوینی است که بانوان کسب می کنند.
در ادامه، «سیدحسن رسولی» نیز در خصوص ماده 76 پیشنهاد داد با تبعیض مثبت در کمیته انتصابات شهردار سهم 4 درصدی بانوان به 20 تا 30 درصد افزایش یابد.
خزانه دار شورای شهر تهران، رعایت مرزبندی ماموریت شهرداری با سایر نهادها را دارای اهمیت عنوان کرد و افزود: پیشنهاد می کنم در ماده 76 به جای تحقق عدالت جنسیتی واژه افزایش حضور بانوان و واژه ایجاد تبعیض مثبت به جای ایجاد تعادل جنسیتی در بند یک این ماده جایگزین شود.
در ادامه و پس از استماع نظرات موافق و مخالف، اعضای شورا ماده 76 را تصویب کردند که در قالب آن شهرداری تهران موظف است تا نسبت به ایجاد تبعیض مثبت جنسیتی، توانمندسازی و فراهم کردن زمینه های ارتقای نقش بانوان در مدیریت شهری 30 درصد از پست های مدیریتی را به زنان شاغل در شهرداری اختصاص دهد و این امر باید تا پایان برنامه پنج ساله سوم محقق شود.
پایان پیام/47
منبع: شبستان
کلیدواژه: شورای عالی انقلاب فرهنگی سفر رئیس جمهور به گلستان خبرگزاری شبستان تودیع و معارفه حجت الاسلام روحانی استان بوشهر شورای شهر تهران ایران جنوب کرمان برنامه سوم توسعه مدیریت زنان شورای شهر تهران
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت shabestan.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «شبستان» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۲۴۳۱۳۹۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
مطالبات شهرداران کلانشهرها پیگیری میشود
به گزارش قدس خراسان، علیرضا زاکانی روز پنجشنبه در نشست ادواری شهرداران کلانشهرها و مراکز استانهای کشور در مشهد اظهار کرد: مطالبات شهرداران از دولت درحال ثبتشدن است، اما تا زمانی که محاسبه و توافق انجام نشود، نمیتوان در مورد آن صحبت کرد.
وی اضافه کرد: تشکیل اتحادیه شهرداران نیز از مطالباتی است که در دستور قرار میگیرد.
زاکانی در خصوص برنامههای دهه کرامت نیز اظهار کرد: در سالهای اخیر مدیریتهای شهری در مسیر همکاری مشترک با آستان قدس رضوی برنامهریزی جدی مشترک را آغاز کردند که بتوانند در دهه کرامت برنامههای خاص داشته باشند.
شهردار تهران ادامه داد: با همکاری سازمان تبلیغات و آستان قدس رضوی، برنامهریزیهای مشخصی را دنبال میکنیم تا جشنهای دهه کرامت امسال باشکوهتر از گذشته برگزار شود.
مدیریت شهری بر اساس نیازهای مردم گام بر میدارد
عضو شورای شهر تهران نیز گفت: مدیریت شهری دنبال این است که فرصتهای موثری را براساس نیازهای مردم ایجاد کند.
پرویز سروری افزود: وجود امام رضا (ع) فرصت مناسبی برای مردم کل ایران است که باید استفاده حداکثری از این بابت در راستای خدمت مناسب به مردم توسط مدیریت شهری داشته باشیم.
وی ادامه داد: یکی از ابتکارات موثر جمهوری اسلامی، تبدیل موضوعات نشاط اسلامی به یک برنامه مفصل است که توانسته تهدیدها را به فرصت تبدیل کند.
سروری افزود: هرچقدر مدیریت شهری در حوزه فرهنگی ورود کند، برای خود ظرفیتسازی کرده تا در رفع محرومیت و نشاط مردم گام موثری بردارد.