مدیر جدید بازداشتگاه اوین معرفی شد
تاریخ انتشار: ۱ تیر ۱۳۹۹ | کد خبر: ۲۸۳۶۵۱۲۶
حمید محمدی به عنوان مدیر جدید بازداشتگاه اوین معرفی شد.
به گزارش مهر به نقل از اداره کل زندانهای استان تهران، سیدحشمت الله حیات الغیب در جلسه معارفه حمید محمدی مدیر بازداشتگاه اوین گفت: ارتقای کیفیت برنامههای اصلاحی و تربیتی در سایه کار جهادی امکان پذیر بوده و این امر مورد تأکید ریاست سازمان زندانها است که باید با جدیت سرلوحه تمام فعالیتها باشد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
مدیر کل زندانهای استان تهران ضمن تبریک به مناسبت فرا رسیدن هفته قوه قضائیه و همچنین تقدیر از تلاشها و زحمات ضیایی طی مدت تصدی مدیریت این بازداشتگاه گفت: سالم سازی محیط زندان و قانونمداری بایستی در تمام زندانها با دقت انجام شود و مدیر موفق اخلاق محور بوده و توسعه کیفیت برنامههای تربیتی به ویژه آموزش کارکنان و زندانیان و ایجاد روحیه همدلی و همکاری در مجموعه از نکات کلیدی موفقیت میباشد.
حیات الغیب با تأکید بر سیاستهای رئیس سازمان در خصوص اجرای دقیق طرح طبقه بندی زندانیان و تفکیک متهمین از محکومین اظهار داشت: کار اصلی ما اصلاح و تربیت زندانیان است و این مسئولیت خطیر ایجاب میکند با استفاده از ابزار متنوع و خلاقانه و نیز استفاده از روشهای نوین علمی، آموزشی، تربیتی و برنامه ریزی مدون در جهت تحقق این اهداف تلاش نمائیم.
بر اساس گزارش اداره کل زندانهای استان تهران، در حکم حمید محمدی آمده است: شایسته است در چارچوب شرح وظایف مصوب سازمانی و با بسیج کلیه امکانات به ویژه منابع انسانی متعهد و کارآمد و براساس برنامههای اجرایی تدوین شده، تمام تلاش و اهتمام خود را در جهت سالم سازی هرچه بهتر ندامتگاه از طریق اجرای اصل طبقه بندی و تفکیک زندانیان، ایجاد زمینه حرفه آموزی و اشتغال، عمل به قوانین و مقرّرات، برنامه ریزی دقیق و اصولی جهت تحقق رسالت اصلاح و تربیت مددجویان، بازگشت شرافتمندانه آنان به کانون جامعه و کمک به خانواده زندانیان نیازمند و همچنین فعال نمودن هرچه بیشتر بخشهای مذهبی، فرهنگی، هنری آموزشی و بهسازی و زیباسازی خوابگاههای محل اسکان مددجویان و سایر موارد مربوطه همت گمارده و با همکاری سایر پرسنل خدوم و زحمتکش و با هماهنگی سایر دستگاههای اجرایی به ویژه مراجع محترم قضائی و با سرلوحه قرار دادن کار جهادی به اداره امور بپردازید.
براساس این گزارش، حمید محمدی پیش از این مدیر ندامتگاه قزلحصار بوده است.
منبع: تابناک
کلیدواژه: غلامرضا منصوری پرونده اکبر طبری شورای حکام تروئیکای اروپایی خورشید گرفتگی تیر 99 نماز آیات مدیر جدید بازداشتگاه اوین معرفی غلامرضا منصوری پرونده اکبر طبری شورای حکام تروئیکای اروپایی خورشید گرفتگی تیر 99 نماز آیات حمید محمدی زندان ها
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.tabnak.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «تابناک» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۸۳۶۵۱۲۶ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
افزایش استفاده از پابند الکترونیکی برای زندانیان خوزستان
به گزارش خبرگزاری صدا و سیما آبادان؛ رییس کل دادگستری خوزستان گفت: استفاده از پابند الکترونیک برای زندانیان به عنوان یک نهاد ارفاقی، در سال گذشته نسبت به سال قبل از آن، ۲۱ درصد افزایش یافته است.
در سال ۱۴۰۱، تعداد ۷۱۰ نفر از زندانیان واجدشرایط از پابند الکترونیکی بهرهمند شدند که این رقم در سال گذشته به ۸۶۵ فقره رسید.
علی دهقانی با اشاره به اهمیت کاهش جمعیت کیفری در ایجاد فضای مناسب اصلاح و بازپروری مجرمان در ندامتگاهها، افزود: با استفاده صحیح از مجازاتهای جایگزین حبس و نهادهای ارفاقی قانونی از جمله نظام نیمه آزادی، فرصت و فضای بیشتری برای اصلاح مجرمان حرفهای که بیرون بودن آنان از زندان برای جامعه خطرناک است، فراهم میشود.
وی با بیان اینکه افرادی میتوانند از این ارفاقات بهرهمند شوند که در برنامههای اصلاحی زندان شرکت داشته و به تعهدات خود در زندان عمل کنند ادامه داد: در همین راستا جمعیت زندانها باید به صورت مرتب رصد و پالایش و افراد واجد شرایط احصا شود.
استفاده از پابند الکترونیک در نظام نیمهآزادی فرصتی برای مرتکبین فراهم میکند که مجازات حبس خود را در کنار خانواده و در محل اشتغال خود بگذرانند و چنانچه فردی شرایط استفاده از این فرصت را قبل از انتقال به زندان داشته باشد، باید این موضوع مورد توجه قرار گیرد.