به نقل از «خبرگزاری برنا»

مزیت‌های نظافت شرکتی در مقابل نظافت‌چی‌های عادی چه چیزهایی هستند؟

تاریخ انتشار: ۱۵ مرداد ۱۳۹۹ | کد خبر: ۲۸۸۷۱۰۵۸

اگر نادر از همان اول می‌دانست خدمت‌کاری که برای خانه‌اش استخدام کرده باردار است آن همه درگیری و اتفاق هم رخ نمی‌دادند که سرآخر به واسطه‌ی تمام پیچیدگی‌های فیلم آقای اصغر فرهادی برود اسکار بهترین فیلم خارجی زبانش را دریافت کند.

به گزارش گروه خبر خبرگزاری برنا، اگر نادر از همان اول می‌دانست خدمت‌کاری که برای خانه‌اش استخدام کرده باردار است آن همه درگیری و اتفاق هم رخ نمی‌دادند که سرآخر به واسطه‌ی تمام پیچیدگی‌های فیلم آقای اصغر فرهادی برود اسکار بهترین فیلم خارجی زبانش را دریافت کند.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

مشکل کجا بود؟ مشکل این بود که خدمت‌کار نادر به کاری که در حال انجامش بود به شکل یک کار حرفه‌ای نگاه نمی‌کرد و در نتیجه به آن متعهد نبود. فشار و رنج زندگی او را مجبور کرده بود رو به کاری بیاورد که فکر می‌کرد از هرچیزی برایش ساده‌تر است. ولی اصغر فرهادی با فیلمش نشان‌مان داد در هر کاری؛ حتی اگر آن کار به سادگی نظافت منزل باشد سهل‌انگاری و عدم تعهد فاجعه‌بار است.

با این اوصاف اگر روزی خودتان بخواهید یک نظافتچی یا خدمتکار را برای نظافت منزل‌ یا هر جای دیگر استخدام کنید به سراغ گزینه‌هایی می‌روید که از سر اجبار به این کار روی آورده‌اند یا کسانی که به شکل حرفه‌ای در حال انجام این ‌کار هستند؟

چرا باید خدمتکارهای معمولی را برای نظافت منزل فراموش کرد؟

جریانی که ابتدا با روند افزایش نرخ شهرنشینی و مهاجرت افراد از روستاهای مختلف به شهرها شروع شد در نهایت به ایجاد مشکلات زندگی در شهر منجر شد. حالا شهرها دیگر جای آن همه آدمی را نداشتند که می‌خواستند در آن ساکن شوند و خانه بسازند. پس معماران به جای این‌که خانه‌ها را در عرض گسترش دهند و بزرگ کنند در طول و به سمت آسمان گسترش دادند.

این پدیده‌ای مدرن بود که منجر به مشکلات بعدی شد. حالا نظافت منزل و ساختمان چند طبقه قرار بود چه‌گونه انجام شود؟ موضوع اینجا بر سر تخصص و دانش و مهارت چگونگی نظافت و برخورد با ساختمان‌هایی چند ده طبقه است که کاری بس طاقت‌فرسا و گاه حتی علمی‌ است.

حتی صاحبخانه هم می‌تواند به تنهایی از پس نظافت دو طبقه‌ی مسکونی‌اش بر بیاید. اما وقتی قرار است مجتمع مسکونی یا شرکتی نظافت شود یک نظافتچی ساده‌ی سنتی نمی‌تواند گزینه‌ی خوبی برای این کار باشد. نظافت چنین ساختمان‌هایی تجهیزات حرفه‌ای نیاز دارد که نظافتچی‌های معمولی ممکن است تا به حال از نزدیک هم ندیده باشند.

البته هنوز هم صرف نظر است ساختمان‌های چند طبقه نمی‌شود به نظافتچی‌های معمولی اعتماد کرد. اگر می‌پرسید چرا؟ توصیه می‌کنم یک بار دیگر فیلم جدایی نادر از سیمین را ببینید. کدام یک از ما دوست ندارد خانه‌اش با مهارت و کیفیتی بالا نظافت شود؟ پس چرا برای هزینه‌ی اندک بیشتری که یک شرکت نظافتی ممکن است دریافت کند باید بیخیال کارِ خوب و تعهد شد و نظافتچی‌های معمولی را استخدام کرد؟

قطعاً شرکت‌های خدمات نظافتی و اعزام نظافتچی قابل اعتمادترند!

شرکت نظافتی پاک رویال چیست؟

اگر تصادفاً کسی سر می‌رسید و شماره تماس شرکتی نظافتی را به نادر می‌داد اسکار اصغر فرهادی هم از بین می‌رفت. شرکت نظافتی پاک رویال هم در زمینه‌ی نظافتی و خدماتی فعالیت دارد و تقریبا برای هر مشکلی که شما داشته باشید راه‌حل و نیروی کار حرفه‌ای ارائه می‌کند.

علاوه‌بر این‌که در این شرکت نظافتی شما می‌توانید برای هر نیاز خدماتی یا نظافتی که داشته باشید متخصص استخدام کنید می‌توانید این کار را بر اساس تعرفه‌های مشخص و دقیقی هم انجام دهید.

با این سیستم کاری دیگر خبری از چانه زدن کارمندی که استخدام کرده‌اید بر سر دست‌مزد نخواهد بود و از طرفی هم شخصی که استخدام کرده‌اید برای کاری که در آن مهارت ندارد پولی دریافت نخواهد کرد.

به این ترتیب خیالتان می‌تواند از پیش آمدن فاجعه‌های احتمالی آینده نظیر آن‌چه برای نادر رخ داد راحت باشد و مطمئن باشید خودتان را هرگز در حال پاسخ دادن به سوال‌های قاضی در مورد مرگ یک جنین نخواهید دید.

اما همه‌ی چیزی که این شرکت نظافتی می‌تواند به شما ارائه دهد همین نیست.

مواد شوینده رایگان

شاید قبل‌تر به خدمت‌کارهای معمولی برای نظافت منزل مراجعه کرده باشید و دیده باشید که این افراد هنگام نظافت منزلِ شما علاوه بر دست‌مزدی که خودشان دریافت می‌کنند از شما هزینه‌ی مورد نیاز برای خریداری مواد شوینده و انواع و اقسام وسایل کارشان که باید خودشان آن‌ها را برای نظافت منزل همراه می‌آوردند درخواست می‌کنند. در برآورد نهایی هزینه‌ی واقعی این خدمت‌کاران آن چیزی نخواهد شد که با شما توافق کرده‌اند. آن‌ها علاوه بر دست‌مزدشان پولِ مواد شوینده را نیز از شما گرفته‌اند.

اما شرکت نظافتی پاک رویال روالِ کاری کاملاً متفاوتی با آن‌چه این خدمتکاران معمولی انجام می‌دهند دارد. متخصصین پاک رویال علاوه بر این‌که انواع مواد شوینده را همراه خود دارند تا برای موارد مختلف از مواد شوینده‌ی مختلف استفاده کنند، هیچ هزینه‌ای نیز برای آن از شما دریافت نخواهند کرد.

ضمانت بعد از کار

اگر چنانچه از عملکرد خدمتکار و نظافتچی اعزامی برای نظافت منزل‌ راضی نبودید و احساس کردید آن شخص در حال انجام وظایفش سهل‌انگاری یا کم‌کاری می‌کند می‌توانید بلافاصله با شرکت نظافتی تماس بگیرید و از عملکرد نظافتچی اعزامی شکایت کنید. در این صورت شکایت شما بررسی می‌شود و نیروی جایگزین دیگری برای‌تان فرستاده می‌شود تا نظافت باری دیگر از ابتدا آغاز شود. البته در قبال خدمات هیچ هزینه‌ای از شما دریافت نخواهد شد و این مورد کاملاً رایگان است.

خدمات آنلاین پاک رویال

حالا فقط کافی‌ست تلفن همراه‌تان را دست بگیرید، اینترنت را هم روشن و کنید و بعد هرچیزی که بخواهید آماده است. از تاکسی و سبزی‌خوردن گرفته تا یخچال سایدبای‌ساید و متخصص نظافت منزل. همه‌چیز با جزئیات دقیق از پیش تعیین شده است و تنها کاری که شما باید انجام دهید انتخاب خدمات مورد نیازتان بر اساس نیازتان است.

سایت پاک رویال نیز از چنین قاعده‌ای مستثنا نیست. می‌توانید برای هر نیازی که داشته باشید با تعرفه‌های دقیق نیرو استخدام کنید. تفاوتی نمی‌کند که برای نگه‌داری سالمندان‌تان نیرو می‌خواهید یا برای نگه‌داری کودکان، برای نظافت منزل یا نظافت اداره و شرکت‌ها، نظافت راه پله ها یا حتی می‌توانید برای نماشویی یا اسباب‌کشی نیز درخواست نیرو دهید.

می‌توانید برای مشاهده‌ی انواع تعرفه‌ی نظافت منزل به صفحۀ قیمت‌های پاک رویال بروید.

همه‌ی این خدمات توسط نیروهای متخصص انجام می‌شود و دیگر نیازی نیست به اشخاصی اعتماد کنید که اطلاعات و مهارت چندانی برای انجام انواع کارهای نظافتی و خدماتی ندارند و ممکن است ضررشان بیش از سودشان باشد.

برای تماس گرفتن با شرکت نظافتی پاک رویال نیز می‌توانید از صفحه تماس با ما اقدام کنید و طبق منطقه خود با شماره مورد نظر تماس بگیرید.

منبع: خبرگزاری برنا

کلیدواژه: نظافت نظافت منزل خدمات نظافتی برای نظافت منزل استخدام کرده ی نظافت منزل مواد شوینده اصغر فرهادی خدمت کار حرفه ای

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.borna.news دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری برنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۸۸۷۱۰۵۸ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

تبدیل وضعیت کارکنان شرکتی به قرارداد کار معین در سال ۱۴۰۳

نماینده شیراز در مجلس شورای اسلامی با بیان اینکه مردم از وضعیت پاسخگویی ادارات رضایت ندارند، گفت: کارکنان شرکتی در سال جدید به قرارداد کار معین تبدیل وضعیت شوند.

به گزارش ایسنا، علیرضا پاک فطرت در جلسه علنی دیروز مجلس در نطق میان دستور خود گفت: متاسفانه سیستم اداری کشور تبدیل به کلاف سردرگمی شده و به همین دلیل کارها به کندی پیش می‌رود؛ مردم از وضعیت پاسخگویی ادارات رضایت ندارند، روز به روز تمرکزگرایی در کشور بیشتر می‌شود به گونه ای که همه امور در تهران متمرکز است حال اینکه باید از این تنوع اقلیمی موجود در کشور برای رونق و جهش تولید استفاده کرد.

وی با بیان اینکه روز به روز اقتصاد دولتی‌تر می‌شود، گفت: باید طبق شعار سال، راه‌های مشارکت مردم در تولید شفاف نوشته شود که این به اصلاح سیستم اداری کشور نیاز دارد. باید قبل از هر چیز سیستم اداری کشور را پویا کرد.

پاک فطرت اضافه کرد: دولت برای اجرایی کردن شعار سال برنامه داشته و مجلس نیز برای اجرای بهتر این شعار نقش نظارتی بیشتر و موثرتری ایفا کند.

نماینده شیراز در مجلس شورای اسلامی با اشاره به مشکلات حوزه انتخابیه اش گفت: عشایر برای نیازهای اولیه زندگی مانند تامین سوخت و آب شرب با مشکلاتی مواجه هستند.

وی با انتقاد از افزایش مالیات اصناف و بازاریان گفت: سازمان مالیاتی به جای کمک بیشتر به خیریه‌های مردمی حتی از آن‌ها مالیات نیز می‌گیرد که این خطر بزرگی برای ادامه حیات خیریه‌ها در آینده است.

پاک فطرت با بیان اینکه وزارت ورزش و جوانان برنامه مشخصی برای جوانان ندارد، گفت: ما امروز حدود ۳۶ میلیون جوان بین سنین ۱۵ تا ۴۰ سال داریم اما به مشکلات جوانان توجهی نمی‌شود.

وی ادامه داد: قرار بود از ابتدای سال جاری حقوق بازنشستگان در مرحله همسان سازی قرار گیرد و در ادامه طی ۳ سال به ۹۰ درصد حقوق شاغلان برسد. همچنین ۴۰ درصد این همسان سازی از ابتدای سال جاری محقق شود گه اینگونه نشد. درخواست مجلس از دولت اجرای هرچه سریع‌تر قانون است.

این نماینده مجلس شورای اسلامی اضافه کرد: در راستای ساماندهی کارکنان شرکتی باید آن‌ها در سال جدید به قرارداد کار معین تبدیل وضعیت شوند بنابراین اگر رضایتمندی و افزایش بهره‌وری این پرسنل را می خواهیم باید این مصوبه سال گذشته مجلس اجرایی شود.

پاک فطرت با طرح این پرسش که چرا باید همیشه کارمندان زحمتکش دغدغه معیشت داشته باشند، گفت: باید حقوق کارگران در حدی افزایش پیدا کند که آن‌ها دغدغه معیشت نداشته باشند اما امروز رضایتمندی کارگران پایین است. چرا به خواسته‌های آن‌ها توجهی نمی‌شود.

چرا باید حقوق ایثارگران و جانبازان که به دلیل جراحات ناشی از جنگ از کار افتاده شده‌اند و راه درآمد دیگری ندارند هر سال بر اثر تورم کمتر از سال قبل شود. چرا باید حقوق معلمان که تعلیم‌دهنده نسل آینده هستند و پلیس که حافظ امنیت جامعه است و کادر درمان و پرستاران که سلامت جامعه در دست آن‌ها است جزء حداقل حقوق‌های جامعه باشد؟

پاک فطرت در پایان گفت: چرا به بیمه رانندگان درون شهری و برون شهری توجهی نمی‌شود. چرا بیمه کارگران ساختمانی از طریق سازمان پرداخت نمی‌شود؟ پاسخ تمامی این چراها زمانی داده می شود که سیستم اداری ناکارآمد فعلی اصلاح و کارآمد شود.

کانال عصر ایران در تلگرام