نگاه ویژه به بخش توسعهای و جایگاه ویژه نیروی انسانی در شرکت گهرزمین
تاریخ انتشار: ۲۶ شهریور ۱۳۹۹ | کد خبر: ۲۹۳۱۳۵۵۸
به گزارش اقتصاد آنلاین، در این جلسه که در سالن کنفرانس ساختمان شهید سپهبد حاج قاسم سلیمانی واقع در مجمتع گهرزمین برگزار گردید
وحید میرزایی مدیرعامل گهرزمین با اشاره به اینکه همیشه تغییرات،مثبت است و باعث پویایی و تحرک یک مجموعه می باشد گفت: شرکت گهرزمین با تقویت فضای صمیمی و همدلی به کار و فعالیت خود ادامه خواهد داد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
مدیرعامل گهرزمین با تاکید بر اهمیت تولید در راستای منویات مقام معظم رهبری و نام گذاری سال جاری بر همین اساس خاطرنشان کرد: متاسفانه بحث شیوع ویروس کرونا یکی از عوامل تاثیر گذار بر روند تولید بود که امیدواریم این عقب افتادگی ها در تمامی حوزه ها جبران شود.
وی همچنین جایگاه نیروی انسانی را بسیار حائز اهمیت دانست و تصریح کرد: باتوجه به اینکه فعالیت در بخش معدن دارای سختی کار خاصی می باشد، باید به نیروی انسانی نگاه ویژه ای داشت و نگاه من یک دیدگاه مدیریت عملیاتی و اجرایی می باشد و امیدوارم در مسیر پیش رو بتوانیم تمرکز کاری مدیریت مجموعه را در سایت سیرجان داشته باشیم.
میرزایی در ادامه با اشاره به برنامه های توسعه ای این شرکت عنوان کرد: امیدواریم علاوه بر نگاه ویژه در بخش توسعه ای، در مدل توسعه ای مناطق محروم نیز نقش موثری را داشته باشیم و باید بتوانیم با تلاش و ایجاد زیرساخت ها، برنامه های مناسبی را در بحث محرومیت زدایی اجرا کنیم.
وی گفت: یکی از سیاست های جدی مدیریت جدید، بحث شفاف سازی خواهد بود تا بتوان با رعایت حقوق افراد، همه موارد را بصورت شفاف ارائه نمود.
مدیرعامل گهرزمین در پایان با اشاره به انتصابات جدید خاطرنشان کرد: امید است تمامی همکاران با دوستانی که مسئولیت های جدید را به عهده گرفته اند کمال همکاری را داشته باشند.
وی در پایان گفت :تمامی پیشرفت های مجموعه گهرزمین حاصل تلاش تمامی همکاران است و جا دارد از مدیرعامل سابق بخاطر تلاش هایی که در جهت توسعه شرکت گهرزمین داشتند تقدیر و تشکر کنم.
همچنین محمد بهنیا معاون اداری و پشتیبانی نیز ضمن تقدیر و تشکر از مدیرعامل شرکت بواسطه حسن اعتماد وی عنوان کرد:امیدواریم بتوانیم با توانی مضاعف و انگیزه ای دو چندان در راستای اهداف شرکت عمل نماییم.
در ادامه، مدیران بخش های مختلف شرکت گهرزمین ضمن ارائه گزارشی از حوزه مدیریت خود به طرح مهمترین مشکلات و موانع واحدهای مربوطه پرداختند.
همچنین پس از پایان این نشست مدیر عامل گهرزمین و جمعی از مدیران گهرزمین از خط در حال احداث گندله سازی این شرکت بازدید نمودند.
پربیننده ترین روند افزایش سرمایه شرکتها تسریع خواهد شد/ به دنبال ایجاد ثبات در بازار سرمایه هستیم تشکیل صندوق بازارگردان مستقل برای تقویت و ثبات بازار سرمایه/ ضرایب قیمتی زنجیره فولاد برای حفظ سرمایهگذاری در بخش معدن و صنایع معدنی نباید افزایش یابد اداره ثبت شرکتها مدیرعاملی میرزایی در گهرزمین را به رسمیت شناخت چالشهای فعالان طلا افزایش سرمایه صد در صدی فملی در آینده نزدیک/ به زودی از سه کارخانه کنسانتره سازی بهره برداری میکنیممنبع: اقتصاد آنلاین
کلیدواژه: ویروس کرونا اشتغال سنگ آهن نیروی انسانی قاسم سلیمانی ویروس کرونا وحید میرزایی شرکت گهرزمین قیمت طلا قیمت لوازم خانگی سهام عدالت شرکت گهرزمین توسعه ای
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.eghtesadonline.com دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «اقتصاد آنلاین» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۹۳۱۳۵۵۸ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
ضرورت تغییر دیدگاه به بودجه بنیاد ملی نخبگان/ برنامههایی برای نخبههای حوزوی داریم
فرشاد سلیمانی، معاون توسعه و مدیریت منابع بنیاد ملی نخبگان در گفتگو با خبرنگار خبرگزاری علم و فناوری آنا درباره موضوع بودجه و تامین بودجه سازمانها گفت: در مورد بودجه، دو نگرش وجود دارد؛ یک نگاه این است که تعدادی نهاد از قبل در کشور وجود داشتند و بودجهای از ابتدا برای آنها بسته شده که به فراخور هر سال دولت ۱۰-۱۵ آنرا افزایش میدهد.
وی با بیان اینکه این نگاه عملا هنوز حاکم است و ایراداتی دارد، گفت: این دیدگاه بودجهای مبتنی بر تحول نیست و الزامی هم به رعایت سیاستهای جدید ندارد.
سلیمانی افزود: در برنامه بودجه تلاش میشود دولت این دیدگاه قدیمی را تغییر دهد و نگاه جدید را حاکم کند بر این اساس که چه ماموریتی از بخشها میخواهیم؟؛ به عنوان مثال ۴۵ سال از پیروزی انقلاب میگذرد و برخی نهادها مولود انقلاب و برخی دیگر هم از قبل بودند. برخیها ماموریت شان کمرنگ شده و برخی ماموریت شان پررنگتر شده است.
معاون توسعه و مدیریت منابع بنیاد ملی نخبگان عنوان کرد: از نگاه شخص مقام معظم رهبری، رئیس جمهور، بنیاد ملی نخبگان و مقامات بالادستی، مجموعههایی که درگیر با نخبگان هستند شامل بنیاد ملی نخبگان، معاونت علمی، فناوری و اقتصاد دانش بنیان ریاست جمهوری، وزارت علوم میشوند که اکنون باید به جد پررنگتر دیده شوند و بودجه هایشان تغییرات اساسی کند.
وی افزود: سال گذشته در بودجه ۱۴۰۲ تغییراتی را از سوی مجلس داشتیم که بودجه ملی نخبگان از حدود ۲۰۰ میلیارد تومان به ۴۰۰ میلیارد تومان افزایش پیدا کرد؛ بنا شده بود ۱۴۰۲ حدود ۴۳۰ میلیارد تومان به بنیاد اختصاص پیدا کند. از نگاه ما در بنیاد این بودجه هنوز هم کفاف امور بنیاد و مجموعه مخاطبینش که بالغ بر ۱۰۰ هزار نخبه و مستعد در کشور است را نمیدهد ولی به هر حال نگاه خوبی بود.
معاون توسعه و مدیریت منابع بنیاد ملی نخبگان اضافه کرد: متاسفانه تا اسفند ۱۴۰۲ حدود ۴۰ درصد این بودجه محقق شده و ۶۰ درصد هنوز محقق نشده است.
وی گفت: بنا بود جوایزی را به ۵۰۰ نفر اعطا کنیم که البته از نخبگان حوزوی و نخبگان تحت پوشش کمیته امداد بودند. در صدد بودیم از استعدادهایی که از کمیته امداد دریافت وجه میکنند حمایت ویژهای داشته باشیم که این دو مورد اعتباری حدود ۳۰ میلیارد تومان نیاز دارد.
به گفته معاون توسعه و مدیریت منابع بنیاد ملی نخبگان، متاسفانه این اعتبار را نداریم که بدهیم به این دلیل که تحقق بودجه اتفاق نیفتاده و هر چه تلاش میکنیم متاسفانه بدنه سازمان برنامه و بودجه همراهی نمیکند.
وی تصریح کرد: ما خودمان برای این تخصیصها نگرانیم، زیرا بودجه ۱۴۰۲ آنطور که باید تحقق نیافت. ۱۴۰۳ تقاضای ما یک بودجه دو همتی بود. حاضریم هر جا که هست دفاع کنیم ولی نهایتا سازمان برنامه و بودجه به ما اعلام کرد با یک افزایش ۲۵ درصدی نسبت به سال گذشته مواجه خواهیم بود.
معاون توسعه و مدیریت منابع بنیاد ملی نخبگان ادامه داد: این همان غلبه نگاه اول است، نگاه تحولی به بخشها نداریم و میگوییم همان فرمان ادامه پیدا کند، نمیتوانیم نهایتا این قول را بدهیم که مشکلات نخبگان را برطرف کنیم، مهاجرت نخبگان را سعی کنیم متوقف کنیم و حتی در یک مرحلهای معکوس.
وی در پاسخ به این سوال که جلوگیری از مهاجرت نخبگان نیاز به بودجه دارد؟ گفت: آنچه مقام معظم رهبری فرمودند این بود که نخبه اشتغال و امکان تحقیقات مستمر از ما میخواهد. برای اینکه برنامه ریزی کنیم و حداقلها را برای نخبه فراهم کنیم بودجه میخواهیم در همه جای دنیا چه کشورهای پیشرفته و چه در حال توسعه این بودجه را دارند.
سلیمانی تصریح کرد: از چین گزارش دقیق داریم که به جد در رفاه نخبگان سرمایه گذاری میکند و برایشان شغل در نظر میگیرد؛ مسکن میدهد حتی از تحقیقات شان حمایت میکند. نتایجشان را هم میگیرد. برای اولین سال که گزارش میدهد اعلام میکند شاهد مهاجرت معکوس است. چینیهایی که به خارج از کشورشان رفته اند برای خدمت به کشورشان برمی گردند.
معاون توسعه و مدیریت منابع بنیاد ملی نخبگان گفت: این اتفاق میافتد، نگاه در سطح رهبری و ریاست جمهوری مشکلی ندارد و حتی مطالبه میکنند، اما در سطح بدنه جایی که با سازمان برنامه و بودجه و یک بخشهایی با مجلس طرف هستیم نیازمند تغییر نگاه هستیم.
انتهای پیام/