طرح راهبری گوهرتراشی ۲۷۰ فرصت شغلی در امیدیه ایجاد میکند
تاریخ انتشار: ۱۴ بهمن ۱۳۹۹ | کد خبر: ۳۰۸۸۰۳۵۷
سید مهران رفیعی فرماندار امیدیه در گفتوگو با خبرنگار گروه استانهای باشگاه خبرنگاران جوان از اهواز، با اشاره به افتتاح طرح راهبری گوهر تراشی در این شهرستان همزمان با ایام الله دهه فجر گفت: اجرای طرح راهبری گوهر تراشی خوزستان در امیدیه ظرفیت ایجاد ۲۷۰ فرصت شغلی را دارد.
او افزود: باتوجه به اینکه رهایی از بیکاری و بهره مندی از اشتغال پایدار یکی از دغدغههای جوانان و افرادجویای کار است، اجرای این طرح میتواند کمک شایانی به جوانان جویای کار به ویژه مددجویان تحت پوشش کمیته امداد شهرستان و علاقمندان به این رشته هنری کند.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
بیشتر بخوانید
گوهرتراشی برای مددجویان کمیته امداد امیدیه اشتغالزایی میکند
رفیعی اظهار داشت: تاکید دولت و استاندار خوزستان و مسئولان امیدیه ایجاد شغل در هر زمینهای است و اولویت با نیروهای بومی است و امیدواریم با راه اندازی این پروژه بتوان مشکل اشتغال جوانان را مرتفع کنیم.
به گفته فرماندار امیدیه، طرح راهبری گوهر تراشی با حضور اعضای شورای اداری شهرستان و جمال شیبه مدیر کل کمیته امداد امام خمینی (ره) استان خوزستان به بهره برداری رسید.
انتهای پیام/گ
منبع: باشگاه خبرنگاران
کلیدواژه: آموزش گوهرتراشی اشتغال پایدار طرح راهبری
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.yjc.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «باشگاه خبرنگاران» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۰۸۸۰۳۵۷ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
حمایت دانشگاه تهران از فارغ التحصیلان و دانشجویان جویای کار
به گزارش خبرنگار مهر، فرشته امین، مدیر کل اداره مهارت دانشگاه و دبیر علمی دومین نمایشگاه کار دانشگاه تهران امروز در نشست خبری دومین نمایشگاه کار این دانشگاه اظهار کرد: انتخاب و جذب و استخدام نیروی انسانی متعهد و باانگیزه، چالش اساسی سازمانها به شمار میآید، همچنین از دغدغه دانشجویان میتوان به ارتباط رشته تحصیلی دانشجویان با شغل خود اشاره کرد، پس نمایشگاه بازار کار، انتخاب هوشمندانه بازار کار را در بین دانشجویان ایجاد خواهد کرد.
وی افزود: بیش از ۱۰ هزار دانشجو و فارغالتحصیل در اولین نمایشگاه بازار کار دانشگاه تهران که سال گذشته برگزار شد، حضور داشتند. با ارزیابیهای انجام شده متوجه شدیم که درصد خوبی از رضایت دو سویه بین دانشجویان و صنایع در قالب استخدام، کارآموزی، حمایت از پایان نامهها و ... وجود داشته است.
امین تصریح کرد: امیدواریم امسال بتوانیم برنامههای مفرحتر و شادتری در نمایشگاه بازار کار دانشگاه تهران داشته باشیم. نه تنها این نمایشگاه فرصتی را برای جذب نیروی استخدامی به وجود آورد، بلکه ایجاد کنسرسیومهای بین سازمانها برای تبادل نیروی انسانی و دانش یکی از اهداف ما بود؛ بنابراین امسال روی این موضوع تمرکز بیشتری خواهیم داشت و شعار خود را هم بر آن اساس انتخاب کردیم.
وی گفت: ارائه تنوع رشته و فرصتهای شغلی شرط مهم دانشگاه تهران برای سازمانهای مختلف در نمایشگاه بازار کار است، وظیفه دانشگاه تهران هم حمایت از فارغالتحصیلان و دانشجویان جویای بازار کار است تا با نیازمندی سازمانها و صنایع آشنا شوند.
امین ادامه داد: سال گذشته بیش از ۱۰ هزار دانشجو از ۳ روز نمایشگاه بازدید کردند و از ۵ هزار رزومه به صنایع و شرکتها توانستیم برای ۴۹۰ دانشجوی رشتههای فنی و علوم انسانی از قبیل حسابداری و مدیریت فرصت شغلی فراهم کنیم.
امین گفت: از امروز درگاه سامانه باز و کارجویان و کارفرمایان میتوانند ثبتنام کنند، ملاک ما این است که سازمانهایی که میتوانند فرصتهای شغلی متنوعی ارایه دهند حضور داشته باشند از این رو از طیف وسیع تری از سازمانها در این نمایشگاه استفاده کردیم.
کد خبر 6085356