سوال از مرتضوی درباره همسان سازی حقوق بازنشستگان
تاریخ انتشار: ۵ خرداد ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۷۸۳۲۲۱۱
نماینده مردم شاهین‌شهر از کلید خوردن طرح سوال خود از صولت مرتضوی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی درباره علت عدم اجرای کامل قانون متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان خبر داد. - اخبار سیاسی -
حسینعلی حاجی دلیگانی نماینده شاهین شهر در مجلس شورای اسلامی در گفت‌وگو با خبرنگار پارلمانی خبرگزاری تسنیم، از کلید خوردن طرح سوال خود از صولت مرتضوی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی درباره علت عدم اجرای کامل قانون متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان خبر داد و گفت این سوال به هیئت رئیسه مجلس تقدیم شده است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
وی با بیان اینکه سوال بنده از وزیر درباره این است که چرا 25 درصد باقیمانده متناسب سازی حقوق و مزایای بازنشستگان و مستمری بگیران سازمان تامین اجتماعی که طبق بند (ب) ماده 12 قانون برنامه پنج ساله ششم توسعه می باشد اعمال نمی شود؟گفت: این سوال جهت بررسی و دعوت از وزیر کار برای توضیح پیرامون محور سوال ، به کمسیون تخصصی ارجاع می‌شود.
به گزارش تسنیم، شرح سؤال نماینده شاهین‌شهر از وزیر کار به شرح ذیل است:
طبق بند (ب) ماده 12 قانون برنامه پنج ساله ششم توسعه سازمان تامین اجتماعی موظف است مطابق قوانین مربوطه در طول اجرای قانون برنامه حقوق بازنشستگان و مستمری بگیران را متناسب سازی نماید که سازمان تامین اجتماعی با صلاحدید خود 75 درصد از بودجه اختصاص یافته برای این منظور را در احکام حقوقی واجدین شرایط موضوع اعمال نمود و 25 درصد باقیمانده را برای اشکالات احتمالی ذخیره نمود و مقرر شد تا پایان سال (1399) اعمال نماید.
حال سوال این است چرا علیرغم پیگیری‌های مستمر از سوی تشکل‌های بازنشستگان تامین اجتماعی کشور از جمله کانون کارگران بازنشسته و مستمری‌بگیران کلان شهر استان اصفهان و همچنین کانون مستمری‌بگیران شهرستان‌های شاهین شهر و میمه و برخوار هنوز سازمان با توجه به گذشت بیش از 2 سال نسبت به اعمال 25 درصد باقیمانده اقدامی انجام نداده است؟
انتهای پیام/
انتهای‌پیام/
منبع: تسنیم
کلیدواژه: مجلس وزارت کار حقوق بازنشستگان مستمری بگیران تامین اجتماعی متناسب سازی شاهین شهر سازی حقوق
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.tasnimnews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «تسنیم» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۸۳۲۲۱۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
پیش‌بینی تغییر محاسبه میانگین حقوقی بازنشستگان در برنامه هفتم
معاون اقتصادی سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح کشور(ساتا) توضیحاتی را در مورد نحوه محاسبه حقوق بازنشستگی و همچنین مولدسازی دارایی‌های ساتا ارائه کرد.
به گزارش ایران اکونومیست، کامران پورمحمدی در حاشیه پانزدهمین نمایشگاه صنعت مالی (بورس، بانک، بیمه)، با تاکید بر اینکه بزرگ‌ترین رسالت سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح پرداخت به موقع حقوق بازنشستگان است، اظهار کرد: دو صندوق تامین اجتماعی نیروی مسلح و صندوق کشوری حدود ۱۰ میلیون مشترک دارند و پرداخت به موقع حقوق از اولویت بالایی برخوردار است؛ در این راستا از ابزارهای مختلفی برای پرداخت حقوق به موقع استفاده می‌شود و گروه مالی مهرگان یکی از این ابزارها است.
وی بر لزوم مولدسازی دارایی‌های غیرمولد مجموعه تامین اجتماعی تاکید کرد و گفت: نرخ بهره‌وری در کشور پایین است و برای مولدسازی باید نگاه بهره‌وری نسبت به خدمات داشته باشیم. مولدسازی از سال گذشته یکی از اهداف سازمان تامین اجتماعی بوده است، بسیاری از دارایی‌ها که در مالکیت دولت هستند، نمی‌توانند مولد باشند.
معاون اقتصادی سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح کشور(ساتا) ادامه داد: در اردیبهشت ماه چند حرکت خوبی در راستای مولدسازی صورت گرفت، هدف این است که دارایی‌هایی که قابلیت نقدشوندگی دارند در سرمایه گذاری در پروژه‌های دیگر مورد استفاده قرار گیرند، به عبارت دیگر دارایی را برای پرداخت حقوق استفاده نمی‌کنیم و نگاه ما سرمایه‌گذاری است.
پورمحمدی در پاسخ به سوال ایران اکونومیست در مورد احتمال تغییر نحوه محاسبه حقوق بازنشستگی در برنامه هفتم گفت: در برنامه هفتم تغییر محاسبه میانگین حقوقی بازنشستگان پیش‌بینی شده اما این موضوع هنوز به سازمان ما ابلاغ نشده است، بر این اساس پیش بینی شده که میانگین ۲۴ ماه تبدیل به ۶ سال شود، اما از آنجایی که هنوز ابلاغ رسمی نشده است، نمی‌توان نظر قطعی داد. بعضا دیده می‌شود در طول یک سال افزایش حقوق صورت می‌گیرد و باعث می‌شود صندوق‌ها دچار تنش شوند.
در ادامه نشست، حسین کرمی مدیرعامل گروه مالی مهرگان، از پذیرش این نهاد در بورس تهران خبر داد و گفت: احتمالا در سال جاری شاهد عرضه اولیه سهام گروه مالی مهرگان خواهیم بود.
منبع: خبرگزاری ایسنا برچسب ها: بازار سرمایه
مرگ تلخ سارا ساربانی بازیگر جوان تئاتر / بر اثرتصادف جان باخت