۲۶۹ نتیجه - (۰.۰۰۹ ثانیه)

جدیدترین‌های «افزایش امتیازات»:

    ساعت 24-بازنشستگان مناطق عملیاتی از سال ۱۳۹۵ که برنامه پنج ساله ششم توسعه تصویب شد، پیگیر افزایش حقوق خود متناسب با بند (۲) ماده ۶۸ قانون مدیریت خدمات کشوری هستند.افرادی هستند که در زمان جنگ شاغلِ دستگاه‌های اجرایی در مناطق عملیاتی بودند و بازنشسته شده‌اند اما در شمول بند (ج) ماده ۱۱۲، قرار نگرفته‌اند. به همین دلیل، آنها به مجلس و دولت معترض شدند و خواهان رفع هرگونه تبعیضی میان خود با شاغلان هستند. جنگ ۸ ساله هنوز خاطرات تلخی را برای ساکنان مناطق مرزنشین یادآوری می‌کند؛ خاطراتی که هر از گاهی به ذهن می‌دوند و صفحه ذهن او را صدباره و هزارباره به سمت روزهای هجوم هواپیماهای جنگی سوخو، میگ و میراژ عراقی‌های بعثی به نواحی مرزی می‌چرخانند....
    معاون اداری، مالی و مدیریت منابع وزارت علوم، تحقیقات و فناوری چگونگی بهره‌مندی کارکنان غیرهیات علمی وزارت عتف، دانشگاه‌ها و موسسات تابعه از امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری را تشریح کرد. به گزارش گروه علمی و دانشگاهی خبرگزاری فارس به نقل از اداره کل روابط عمومی وزارت علوم، محمدتقی نظرپور معاون اداری، مالی و مدیریت منابع وزارت علوم، تحقیقات و فناوری درتشریح اقدامات انجام شده برای رفع دغدغه‌های کارکنان اداری (غیرهیات علمی) ستاد وزارت عتف، دانشگاه‌ها، موسسات آموزشی، پژوهشی و فناوری تابعه وزارت عتف اعلام کرد: پس از اعتراض برخی کارکنان نسبت به میزان افزایش حقوق و مزایای در سال ۱۳۹۹، کارگروه بررسی مجدد حقوق و مزایای اعضای غیرهیات علمی در وزارت عتف با حضور نمایندگان تعدادی از...
    به گزارش حوزه دانشگاهی گروه علمی پزشکی باشگاه خبرنگاران جوان، محمدتقی نظرپور معاون اداری، مالی و مدیریت منابع وزارت علوم، تحقیقات و فناوری در تشریح اقدامات انجام شده برای رفع دغدغه‌های کارکنان اداری (غیرهیئت علمی) ستاد وزارت علوم، دانشگاه‌ها، موسسات آموزشی، پژوهشی و فناوری تابعه این وزارتخانه  اظهار کرد: پس از اعتراض برخی کارکنان نسبت به میزان افزایش حقوق و مزایای در سال ۱۳۹۹، کارگروه بررسی مجدد حقوق و مزایای اعضای غیر هیئت علمی در وزارت عتف با حضور نمایندگان تعدادی از دانشگاه‌ها تشکیل شد که نتیجه بررسی‌های انجام شده نشان داد، حقوق و مزایای همکاران در این وزارتخانه که بر اساس قانون هیئت‌های امناء حقوق دریافت می‌کنند، تفاوت چندانی با کارکنان دیگر دستگاه‌های تابع قانون مدیریت خدمات کشوری ندارد. او افزود:...
    معاون اداری، مالی و مدیریت منابع وزارت علوم گفت: پس از اعتراض برخی کارکنان نسبت به میزان افزایش حقوق و مزایای خود در سال ۱۳۹۹، کارگروه بررسی مجدد حقوق و مزایای اعضای غیرهیات علمی در وزارت عتف با حضور نمایندگان تعدادی از دانشگاه‌ها تشکیل شد که نتیجه بررسی‌های انجام شده نشان داد، حقوق و مزایای نیروهای وزارت علوم تفاوت چندانی با کارکنان دیگر دستگاه‌های تابع قانون مدیریت خدمات کشوری ندارد. به گزارش ایسنا، دکتر محمدتقی نظرپور ضمن بیان این مطلب با اشاره به شرایط و ضوابط صدور احکام کارگزینی مرتبط با افزایش حقوق ومزایای کارکنان غیراداری وزارت عتف برای سال جاری توضیح داد: وزارت عتف با رعایت ضوابط مندرج در قانون، پس از طرح و تصویب موضوع در هیات‌های امنای ذیربط،...
    حجت الاسلام احد آزادی خواه در گفت‌وگو با ایسنا با اشاره به افزایش قیمت مرغ و تخم‌مرغ با بیان اینکه هیئت رئیسه و برخی از اعضای کمیسیون کشاورزی هفته قبل جلسه‌ای در این خصوص تشکیل داده و موضوع را بررسی کردند، اظهار داشت: تأمین نهاده‌های دامی در کشور با چالش‌های جدی مواجه شده است. بخشی از علت گرانی این دو کالا مربوط به واردات و بخش دیگری از آن سوء تدبیرهای داخلی است. یک عضو هیئت رئیسه کمیسیون کشاورزی مجلس یازدهم در مورد افزایش قیمت مرغ گفت: سرنخ‌هایی که ما داریم مافیای داخلی اجازه دسترسی به این محصول  را نمی‌دهد. در حوزه نهاده‌های دامی شبکه به شدت مسمومی داریم که اجازه نمی‌دهد نهاده‌ها به دست تولیدکننده برسد. مجموعه این عوامل...
    به گزارش «نماینده»،  محمد باقر نوبخت در لایو اینستاگرامی خود در گفتگو با بازنشستگان با تشریح اقدامات انجام‌شده در راستای هماهنگی هرچه بیشتری دریافتی بازنشستگان و شاغلان گفت: عمده سؤالات و ابهامات بازنشستگان محترم بر این محور تأکید داشت که شرایط اقتصادی کشور به‌گونه‌ای است که حقوق و پرداختی بازنشستگان به هیچ وجه پاسخگوی تنگناهای موجود نیست، بر این اساس راه‌حل قطعی از نظر ما در سازمان برنامه و بودجه این بود که از همه ظرفیتهای قانونی برای افزایش سطح رفاه بازنشستگان محترم استفاده شود. رئیس سازمان برنامه و بودجه گفت: به این ترتیب در گام نخست با دعوت از نمایندگان تشکلها و کانونهای بازنشستگان نظر آنها در استفاده از ظرفیتهای قانونی موجود دریافت شد. معاون رئیس جمهور گفت: ۲...
    رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور از یکسان سازی افزایش امتیازات حق اولاد و عائله مندی بازنشستگان و شاغلان خبر داد و گفت: تا مهرماه پاداش بازنشستگان سال 98 پرداخت می‌شود. به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری فارس، محمد باقر نوبخت رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور در لایو اینستاگرامی خود در گفتگو با بازنشستگان با تشریح اقدامات انجام شده در راستای هماهنگی هرچه بیشتری دریافتی بازنشستگان و شاغلان گفت: عمده سوالات و ابهامات بازنشستگان محترم بر  این محور تاکید داشت که شرایط اقتصادی کشور به گونه ای است که حقوق و پرداختی بازنشستگان به هیچ وجه پاسخگوی تنگناهای موجود نیست، بر این اساس  راه حل قطعی از نظر ما در سازمان برنامه و بودجه این بود که از همه...
    رئیس سازمان برنامه و بودجه با اشاره به افزایش یکسان امتیازات حق اولاد و عائله‌مندی میان شاغلان و بازنشستگان گفت: پاداش پایان‌خدمت تمام بازنشستگان سال ۹۸ حداکثر تا مهر ماه پرداخت خواهد شد. به گزارش گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو، محمد باقر نوبخت در لایو اینستاگرامی خود در گفتگو با بازنشستگان با تشریح اقدامات انجام‌شده در راستای هماهنگی هرچه بیشتری دریافتی بازنشستگان و شاغلان گفت: عمده سؤالات و ابهامات بازنشستگان محترم بر این محور تأکید داشت که شرایط اقتصادی کشور به‌گونه‌ای است که حقوق و پرداختی بازنشستگان به هیچ وجه پاسخگوی تنگنا‌های موجود نیست، بر این اساس راه‌حل قطعی از نظر ما در سازمان برنامه و بودجه این بود که از همه ظرفیت‌های قانونی برای افزایش سطح رفاه بازنشستگان محترم استفاده...
    رئیس سازمان برنامه و بودجه با اشاره به افزایش یکسان امتیازات حق اولاد و عائله مندی میان شاغلان و بازنشستگان، گفت: پاداش پایان خدمت تمام بازنشستگان سال ۹۸ حداکثر تا مهر ماه پرداخت خواهد شد. ۰۱ تير ۱۳۹۹ - ۰۸:۱۶ اقتصادی اقتصاد ایران نظرات - اخبار اقتصادی - به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، محمد باقر نوبخت در لایو اینستاگرامی خود در گفتگو با بازنشستگان با تشریح اقدامات انجام شده در راستای هماهنگی هرچه بیشتری دریافتی بازنشستگان و شاغلان گفت: عمده سوالات و ابهامات بازنشستگان محترم بر این محور تاکید داشت که شرایط اقتصادی کشور به گونه ای است که حقوق و پرداختی بازنشستگان به هیچ وجه پاسخگوی تنگناهای موجود نیست، بر این اساس راه حل قطعی از نظر ما...
    رئیس سازمان برنامه و بودجه در لایو اینستاگرامی خود در گفتگو با بازنشستگان گفت: سازمان برنامه و بودجه تاکید دارد، چه برای سازمان‌هایی که امکان واگذاری اموال مازاد را در اختیار دارند و چه سایر دستگاهها پاداش پایان خدمت کارکنان با پشتیبانی سازمان برنامه و بودجه حداکثر تا مهر ماه سال جاری پرداخت شود. به گزارش گروه خبر خبرگزاری برنا،محمد باقر نوبخت، رئیس سازمان برنامه و بودجه عصر امروز (شنبه) با تشریح اقدامات انجام شده در راستای هماهنگی هرچه بیشتری دریافتی بازنشستگان و شاغلان گفت: عمده سوالات و ابهامات بازنشستگان محترم بر  این محور تاکید داشت که شرایط اقتصادی کشور به گونه ای است که حقوق و پرداختی بازنشستگان به هیچ وجه پاسخگوی تنگناهای موجود نیست، بر این اساس  راه...
    رییس سازمان برنامه و بودجه کشور در ارتباط زنده اینستاگرامی از یکسان‌سازی افزایش امتیازات حق اولاد و عائله مندی شاغلان و بازنشستگان خبر داد. به گزارش خبرگزاری برنا ؛ دکتر محمد باقر نوبخت در لایو اینستاگرامی خود در گفتگو با بازنشستگان با تشریح اقدامات انجام شده در راستای هماهنگی هرچه بیشتری دریافتی بازنشستگان و شاغلان گفت: عمده سوالات و ابهامات بازنشستگان محترم بر  این محور تاکید داشت که شرایط اقتصادی کشور به گونه ای است که حقوق و پرداختی بازنشستگان به هیچ وجه پاسخگوی تنگناهای موجود نیست، بر این اساس  راه حل قطعی از نظر ما در سازمان برنامه و بودجه این بود که از همه ظرفیتهای قانونی برای افزایش سطح رفاه بازنشستگان محترم استفاده شود. رئیس سازمان برنامه...
    خبرگزاری میزان- رییس سازمان بازرسی کل کشور در جلسه شورای عالی قوه قضاییه به ریاست آیت الله رییسی، درباره موضوعات مختلفی صحبت کرد. تاریخ انتشار: 19:17 - 19 خرداد 1399 - کد خبر: ۶۲۷۴۱۳ خبرگزاری میزان - حجت‎الاسلام درویشیان در جلسه شورای عالی قوه قضاییه که به ریاست آیت الله رییسی رییس قوه قضاییه امروز دوشنبه (۱۹ خرداد) برگزار شد، درباره موضوعات مختلفی صحبت کرد که در ادامه ویدئویی از آن ها را مشاهده می‌کنید. رییس سازمان بازرسی کل کشور با اعلام دو خبر خوش برای کارگران گفت که پیرو دستور رییس قوه قضاییه در خصوص مطالبات کارگری و با پیگیری‎های سازمان متبوعش، شورای عالی کار مصوب کرد حق مسکن کارگران در سال ۹۹ از ۱۰۰ هزار تومان به...
    به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از سازمان برنامه و بودجه، مژگان خانلو رئیس امور پایش تعهدات دولت و تجهیز منابع سازمان برنامه و بودجه کشور درخصوص کم و کیف موارد ابلاغی در بخشنامه‌ی مربوط به نحوه افزایش امتیازات فصل دهم کارکنان شرکت‌های دولتی گفت: بخشنامه ۳۰ بهمن ماه ۱۳۹۸ با توجه به تأکید ریاست محترم جمهوری برای رفع تبعیض و رعایت عدالت در پرداخت‌ها و در جهت اجرای تبصره ۳ ماده ۲۹ و ماده ۳۰ قانون برنامه ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی با هدف حذف نابرابری‌ها و اختلاف در پرداخت‌های نیروی انسانی از سوی معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان برنامه و بودجه ابلاغ شد. در این بخشنامه، دستگاه‌هایی که به دلیل کمبود اعتبارات نتوانسته بودند کارکنان خود را...
    رئیس امور پایش تعهدات دولت و تجهیز منابع سازمان برنامه و بودجه کشور جزئیات تازه‌تری از نحوه افزایش امتیازات فصل دهم کارمندان شرکتهای دولتی را اعلام کرد. ۱۳ خرداد ۱۳۹۹ - ۱۱:۴۳ اقتصادی اقتصاد ایران نظرات - اخبار اقتصادی - مژگان خانلو در گفتگو با خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، درخصوص کم و کیف موارد ابلاغی در بخشنامه‌های یادشده گفت: بخشنامه 30 بهمن ماه 1398 با توجه به تأکید ریاست محترم جمهوری برای رفع تبعیض و رعایت عدالت در پرداخت‌ها و در جهت اجرای تبصره 3 ماده 29 و ماده 30 قانون برنامه ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی با هدف حذف نابرابری‌ها و اختلاف در پرداخت‌های نیروی انسانی از سوی معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان برنامه و بودجه ابلاغ شد....
    بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری برای شرکتهای دولتی تابع قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است گروه اقتصاد کلان بازارنیوز: بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری برای شرکتهای دولتی تابع قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین مقام دستگاه و ذیحسابان خواهد بود.  متن این بخشنامه به شرح زیر است: لینک کوتاه خبر: bzna.ir/000ISZ برچسب ها: نوبخت ، ذیحسابان ، مدیریت خدمات
    به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از تسنیم، محمد باقر نوبخت در بخشنامه ای به تمامی شرکتهای دولتی، بانکها و موسسات انتفاعی وابسته به دولت، اجرای افزایش تا 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری برای شرکتهای دولتی تابع قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین مقام دستگاه و ذیحسابان خواهد بود.
    به گزارش ایلنا و به نقل از سازمان برنامه و بودجه کشور، بر اساس بخشنامه دکتر نوبخت، اجرای افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری برای شرکتهای دولتی تابع قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین مقام دستگاه و ذیحسابان خواهد بود.  متن این بخشنامه به شرح زیر است:  
    بر اساس ابلاغیه نوبخت به شرکت‌های دولتی، افزایش ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم منوط به عدم ایجاد بار مالی جدید است. به گزارش خبرگزاری شبستان، «محمد باقر نوبخت»، رئیس سازمان برنامه و بودجه در بخشنامه‌ای به تمامی شرکت‌های دولتی، بانک‌ها و موسسات انتفاعی وابسته به دولت، اجرای افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری برای شرکت‌های دولتی تابع قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. گفتنی است، مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین مقام دستگاه و ذی‌حسابان خواهد بود.   پایان پیام/50
    به گزارش خبرنگار مهر، محمدباقر نوبخت در بخشنامه‌ای به شرکتهای دولتی، بانک‌ها و مؤسسات انتفاعی وابسته به دولت موضوع مربوط به شروط افزایش امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری را ابلاغ کرد. بر این اساس، تمامی شرکت‌های دولتی، بانک‌ها و مؤسسات انتفاعی وابسته به دولت با رعایت موارد زیر و پس از اخذ تاییدیه رئیس سازمان برنامهو بودجه کشور مجاز به اجرای بخشنامه هستند: ۱. افزایش ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم منوط به عدم ایجاد بار مالی جدید است. ۲. اجرای افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری برای شرکتهای دولتی تابع قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. ۳. مسئولیت ایجاد هرگونه...
    بر اساس ابلاغیه رئیس سازمان برنامه و بودجه به شرکتهای دولتی، افزایش ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم منوط به عدم ایجاد بار مالی جدید است. ۱۰ خرداد ۱۳۹۹ - ۱۱:۰۴ اقتصادی اقتصاد ایران نظرات - اخبار اقتصادی - به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، محمد باقر نوبخت در بخشنامه ای به تمامی شرکتهای دولتی، بانکها و موسسات انتفاعی وابسته به دولت، اجرای افزایش تا 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری برای شرکتهای دولتی تابع قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین مقام دستگاه و ذیحسابان خواهد بود. انتهای پیام/ R1389/P/S7,77/CT1 واژه های کاربردی مرتبط...
    همزمان با تحمیل قانون امنیتی جدید چین که اعتراضات تازه‌ای را به راه انداخته، تایوان امروز قول داد هنگ‌کنگی‌هایی را که به دلایل سیاسی از شهر تحت حاکمیت چین گریخته‌اند، اسکان داده و به آن‌ها کمک‌هایی نظیر اشتغال و خدمات مشاوره‌ای ارائه دهد. به گزارش ایسنا به نقل از رویترز، تسای اینگ ‌ون، رئیس جمهور تایوان این هفته نخستین رهبر جهان شد که به افراد هنگ‌کنگی که امکان دارد مستعمره سابق بریتانیا (هنگ‌کنگ‌) را به خاطر قانون جدید ترک کنند، قول کمک داد. این اقدام، روابط کمرنگ بین تایپه و پکن را از قبل هم ضعیف‌تر می‌کند. چن مینگ–تانگ، سیاست‌گذار رده‌بالای تایوانی در امور چین به پارلمان گفت که دولت سازمانی را با همکاری فعالان و به منظور تأمین کمک‌های...
    قبل از مصوبه افزایش 50 درصدی سقف امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری، برخی دستگاه ها از این موضوع برخودار بودند که مابقی دستگاه ها نیز در سال جاری به اضافه شدند. به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری فارس، بهمن ماه سال 98 مصوبه افزایش 50 درصدی افزایش سقف امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری از سوی دولت به همه دستگاه های اجرایی ابلاغ شد. قبل از آن برخی از دستگاه ها بنا به مصوباتی از مزایای فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری برخودار بودند. دستگاه‌های اجرایی که قبل از  بخشنامه شماره 696488 مورخ 1398.11.30 به موجب مصوبات موردی از افزایش سقف امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری برخورداربودند بدین شرح است: به گزارش فارس،...
    به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از تسنیم، حدود 70 دستگاه اجرایی به صورت مستقیم از مزایای بخشنامه 30 بهمن افزایش 50 درصدی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری بهره مند شده‌اند. بر اساس این بخشنامه دستگاه ها بایستی از محل صرفه جویی ها و فروش اموال مازاد دستگاه افزایش امتیازات مذکور را در احکام حقوقی کارکنان اعمال کنند. این درحالی است که 5 دستگاه از جمله آموزش و پرورش به موجب سایر اختیارات قانونی شامل افزایش حقوق از محل افزایش امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری شده‌اند.
    به گزارش تسنیم، حدود 70 دستگاه اجرایی به صورت مستقیم از مزایای بخشنامه 30 بهمن افزایش 50 درصدی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری بهره مند شده‌اند. بر اساس این بخشنامه دستگاهها بایستی از محل صرفه جوییها و فروش اموال مازاد دستگاه افزایش امتیازات مذکور را در احکام حقوقی کارکنان اعمال کنند. این درحالی است که 5 دستگاه از جمله آموزش و پرورش به موجب سایر اختیارات قانونی شامل افزایش حقوق از محل افزایش امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری شده‌اند.
    به گزارش تسنیم، بر اساس بخشنامه 30 بهمن سال 98 سازمان برنامه و بودجه کشور 70 دستگاه اجرای از مزایای افزایش امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری بهره مند شده‌اند. بر این مبنا وزارت جهاد کشاورزی، وزارت تعاون، وزارت راه، سازمان حفاظت محیط زیست، بنیاد شهید، وزارت فرهنگ، وزارت صنعت، وزارت ورزش، وزارت اقتصاد، معاونت علمی ریاست جمهوری، سازمان اداری و استخدامی، سازمان استاندارد از افزایش امتیازات مذکور بهره مند شده‌اند.
    به گزارش ایلنا، علی گودرزی با اشاره به ابلاغ بخشنامه افزایش امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری گفت: این بخشنامه در تاریخ ۳۰ بهمن ماه سال گذشته توسط آقای نوبخت معاون محترم رییس جمهور و رییس سازمان برنامه و بودجه کشور ابلاغ شد. بنیاد شهید و امور ایثارگران نیز در راستای اجرای هر چه سریعتر این بخشنامه، مکاتبات لازم را برای بهره مندی ایثارگران از این امتیازات قانونی به عمل آورد. وی ادامه داد: پس از پیگیری‌های مستمر صورت گرفته و همکاری و مساعدت‌های مطلوب سازمان برنامه و بودجه کشور، برنامه زمان‌بندی اجرای این بخشنامه مشخص شد و بر اساس این برنامه احکام ایثارگران حالت اشتغال مشمول این افزایش همزمان با افزایش ضریب سالانه سال ۱۳۹۹ در اردیبهشت...
    به گزارش روز چهارشنبه بنیاد شهید و امور ایثارگران، علی گودرزی با اشاره به ابلاغ بخشنامه افزایش امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری گفت: این بخشنامه در تاریخ ۳۰ بهمن ماه سال گذشته توسط معاون رییس جمهور و رییس سازمان برنامه و بودجه کشور ابلاغ شد. بنیاد شهید و امور ایثارگران نیز در راستای اجرای هر چه سریعتر این بخشنامه، مکاتبات لازم را برای بهره مندی ایثارگران از این امتیازات قانونی به عمل آورد. وی ادامه داد: پس از پیگیری‌های مستمر صورت گرفته و همکاری و مساعدت‌های مطلوب سازمان برنامه و بودجه کشور، برنامه زمان‌بندی اجرای این بخشنامه مشخص شد و بر اساس این برنامه احکام ایثارگران حالت اشتغال مشمول این افزایش همزمان با افزایش ضریب سالانه سال ۱۳۹۹ در...
    به گزارش سرویس اقتصادی جام نیـوز،  این روزها کارمندان دستگاه هایی که از بودجه دولت ارتزاق می‌کنند در گوشه کنار نسبت به عدم افزایش حقوق اعتراض کرده یا تجمع می کنند. آخرین تجمع از این دست مربوط به کارکنان صدا و سیما بود که معتقد بودند حقوق آنها باید 50 درصد افزایش بیابد.   دولت همه ساله طبق قانون مدیریت خدمات کشوری به نسبت تورم، ضریبی برای افزایش حقوق ها اعمال می کند که سال ۹۹ نیز از این قاعده مستثنا نبود.علاوه بر آن، مجوز افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری پس از چند سال مقاومت مسئولان، از سوی دولت به دستگاه‌ها ابلاغ شد. قبل از این برخی دستگاه ها که نقش درآمدی برای بودجه...
    به گزارش همشهری آنلاین به نقل از فارس، این روزها کارمندان دستگاه هایی که از بودجه دولت ارتزاق می‌کنند در گوشه کنار نسبت به عدم افزایش حقوق اعتراض کرده یا تجمع می کنند. دولت همه ساله طبق قانون مدیریت خدمات کشوری به نسبت تورم، ضریبی برای افزایش حقوق ها اعمال می کند که سال ۹۹ نیز از این قاعده مستثنا نبود. علاوه بر آن، مجوز افزایش تا ۵۰% امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری پس از چند سال مقاومت مسئولان، از سوی دولت به دستگاه‌ها ابلاغ شد. قبل از این برخی دستگاه ها که نقش درآمدی برای بودجه داشته یا مانند قضات با همراهی مجلس از افزایش امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری بهره مند شده بودند. در...
    این روز‌ها کارمندان دستگاه‌هایی که از بودجه دولت ارتزاق می‌کنند در گوشه کنار نسبت به عدم افزایش حقوق اعتراض کرده یا تجمع می‌کنند.دولت همه ساله طبق قانون مدیریت خدمات کشوری به نسبت تورم، ضریبی برای افزایش حقوق‌ها اعمال می‌کند که سال ۹۹ نیز از این قاعده مستثنا نبود.علاوه بر آن، مجوز افزایش تا ۵۰% امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری پس از چند سال مقاومت مسئولان، از سوی دولت به دستگاه‌ها ابلاغ شد. قبل از این برخی دستگاه‌ها که نقش درآمدی برای بودجه داشته یا مانند قضات با همراهی مجلس از افزایش امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری بهره‌مند شده بودند.در افکار عمومی و میان برخی کارمندان این گونه جا افتاده که افزایش ۵۰ درصدی امتیازات شغلی به...
    صراط: چند روز قبل رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به‌فوریت اعلام کنند. به گزارش افکار نیوز  بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم‌ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص‌داده‌شده است.   در این بخشنامه تأکید شد، مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به‌عهده بالاترین مقام دستگاه اجرایی و ذی‌حسابان خواهد بود.   بر اساس این گزارش، پیگیریها نشان می‌دهد، برخی دستگاههای اجرائی با حذف و تعدیل پرداختی‌هایی از قبیل اضافه‌کار و پرداختهای رفاهی خود نسبت به انجام این بخشنامه...
    به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از تسنیم، چند روز قبل  رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به‌فوریت اعلام کنند. بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم‌ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص‌داده‌شده است. در این بخشنامه تأکید شد، مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به‌عهده بالاترین مقام دستگاه اجرایی و ذی‌حسابان خواهد بود. بر اساس این گزارش، پیگیریها نشان می‌دهد، برخی دستگاههای اجرائی با حذف و تعدیل پرداختی‌هایی از قبیل اضافه‌کار و پرداختهای رفاهی خود نسبت به انجام این بخشنامه اقدام کرده‌اند، بر این...
     درحالی بخشنامه افزایش ۵۰درصدی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری ابلاغ شده است که تأمین منابع یا تغییر ردیفهای بودجه‌ای برای تعدادی از دستگاهها عملاً با ابهام رو‌به‌رو است.  به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، چند روز قبل  رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به‌فوریت اعلام کنند. بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم‌ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص‌داده‌شده است. در این بخشنامه تأکید شد، مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به‌عهده بالاترین مقام دستگاه اجرایی و ذی‌حسابان...
    درحالی بخشنامه افزایش ۵۰ درصی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری ابلاغ شده است که تامین منابع یا تغییر ردیفهای بودجه‌ای برای تعدادی از دستگاهها عملا با ابهام رو به رو است. به گزارش مشرق، چند روز قبل  رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به‌فوریت اعلام کنند. بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم‌ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص‌داده‌شده است. بیشتر بخوانید: افزایش حقوق کارمندان به یک شرط +متن بخشنامه در این بخشنامه تاکید شد، مسئولیت ایجاد هرگونه بار...
    درحالی بخشنامه افزایش ۵۰ درصی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری ابلاغ شده است که تامین منابع یا تغییر ردیفهای بودجه‌ای برای تعدادی از دستگاهها عملا با ابهام رو‌ به رو است. ۲۶ ارديبهشت ۱۳۹۹ - ۰۸:۰۷ اقتصادی اقتصاد ایران نظرات - اخبار اقتصادی - به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، چند روز قبل  رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به‌فوریت اعلام کنند. بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم‌ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص‌داده‌شده است. در این...
    به گزارش سرویس اقتصادی جام نیـوز،  آنچه در سال‌جاری از سوی نوبخت رئیس سازمان برنامه و بودجه برای استفاده از این امتیاز قانونی مورد تاکید قرار گرفته این است که دستگاه‌ها باید اعتبار موردنیاز ماهانه این افزایش امتیاز را با مدیریت منابع انجام دهد و مسوولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده همان دستگاه گذاشته شده است.   این در حالی است که تاکید شده افزایش امتیاز فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری مبنی بر افزایش امتیازات تا ۵۰ درصد از محل صرفه‌جویی در هزینه، درآمد‌های حاصل از فروش اموال و دارایی‌های منقول و غیرمنقول مازاد یا سایر منابع پیشنهادی باید با تایید سازمان برنامه و بودجه انجام شود.   این افزایش ۵۰ درصدی امتیاز حقوق کارکنان به تاکید...
    رویداد۲۴ آنچه در سال‌جاری از سوی نوبخت رئیس سازمان برنامه و بودجه برای استفاده از این امتیاز قانونی مورد تاکید قرار گرفته این است که دستگاه‌ها باید اعتبار موردنیاز ماهانه این افزایش امتیاز را با مدیریت منابع انجام دهد و مسوولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده همان دستگاه گذاشته شده است. این در حالی است که تاکید شده افزایش امتیاز فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری مبنی بر افزایش امتیازات تا ۵۰ درصد از محل صرفه‌جویی در هزینه، درآمد‌های حاصل از فروش اموال و دارایی‌های منقول و غیرمنقول مازاد یا سایر منابع پیشنهادی باید با تایید سازمان برنامه و بودجه انجام شود.این افزایش ۵۰ درصدی امتیاز حقوق کارکنان به تاکید قانون برنامه پنجم توسعه برای کاهش اختلاف حقوقی...
    رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ ابلاغی به دستگاه‌های اجرایی اعلام کرد افزایش ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی جدید است. به گزارش مشرق، رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد، اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به فوریت اعلام کنند. بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین مقام دستگاه اجرایی و ذیحسابان خواهد بود. بیشتر بخوانید:...
    به گزارش پارسینه؛ روابط‌عمومی و امور بین‌الملل سازمان برنامه و بودجه کشور، محمدباقر نوبخت رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد، اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به فوریت اعلام کنند. بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. همچنین مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین مقام دستگاه اجرایی و ذیحسابان خواهد بود. تصویر این بخشنامه در ادامه آمده است:    
    به گزارش تسنیم، رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد، اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به فوریت اعلام کنند. بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین مقام دستگاه اجرایی و ذیحسابان خواهد بود. ** ابلاغیه افزایش 50 درصدی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری سال گذشته برای سازمان مالیاتی صادر شد. در ادامه برخی دستگاهها مثل جهاد کشاورزی نیز خواستار استفاده از این مزیت برای افزایش...
    رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ ابلاغی به دستگاه‌های اجرایی اعلام کرد افزایش ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی جدید است. به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛محمدباقر نوبخت رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد، اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به فوریت اعلام کنند. بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین...
    ایران اکونومیست- رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ ابلاغی به دستگاه‌های اجرایی اعلام کرد افزایش ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی جدید است.   رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد، اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به فوریت اعلام کنند. بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین مقام دستگاه اجرایی و ذیحسابان خواهد بود....
    آفتاب‌‌نیوز : بر اساس این بخشنامه، اجرای افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. طبق اعلام سازمان برنامه و بودجه، مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین مقام دستگاه اجرایی و ذیحسابان خواهد بود. منبع: خبرگزاری ایسنا
    به گزارش خبرگزاری مهر، محمدباقر نوبخت، رییس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای، دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد که اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به فوریت اعلام کنند. بر اساس این بخشنامه، اجرای افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. طبق اعلام سازمان برنامه و بودجه، مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین مقام دستگاه اجرایی و ذیحسابان خواهد بود. کد خبر 4923715 سمیه رسولی
    خبرگزاری تسنیم: رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد، اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به فوریت اعلام کنند. بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین مقام دستگاه اجرایی و ذیحسابان خواهد بود.
    به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از ایسنا، بر اساس این بخشنامه، اجرای افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. طبق اعلام سازمان برنامه و بودجه، مسئولیت ایجاد هرگونه بار مالی جدید به عهده بالاترین مقام دستگاه اجرایی و ذیحسابان خواهد بود.
    بر اساس بخشنامه رئیس سازمان برنامه و بودجه، اجرای افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. به گزارش خبرگزاری فارس به نقل از مرکز اطلاع‌رسانی، روابط‌عمومی و امور بین‌الملل سازمان برنامه و بودجه کشور، محمدباقر نوبخت رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد، اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به فوریت اعلام کنند. بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده...
    رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ ابلاغی به دستگاه‌های اجرایی اعلام کرد افزایش ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی جدید است. ۲۳ ارديبهشت ۱۳۹۹ - ۱۲:۱۹ اقتصادی اقتصاد ایران نظرات - اخبار اقتصادی - به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور طی بخشنامه‌ای دستگاه‌های اجرایی را مکلف کرد، اعتبار مورد نیاز ماهانه افزایش 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و منابع تأمین اعتبار را به فوریت اعلام کنند. بر اساس بخشنامه نوبخت، اجرای افزایش تا 50 درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری منوط به عدم ایجاد بار مالی مازاد بر اعتبارات مصوب و تخصیص داده شده است. مسئولیت...
    به گزارش تسنیم؛ یکی از نکات جالب توجه در خصوص احکام حقوقی فرهنگیان این بود که ظاهراً با اجرایی شدن نظام رتبه‌بندی میزان افزایش حقوق میانگین چند صد هزار تومانی در احکام معلمان اعمال شده بود اما پیام‌های فرهنگیان حاکی از آن است که با تلفیق نظام رتبه بندی و افزایش 50 درصد امتیازات این رقم تغییر کرده است. پیگیری‌ها نشان می‌دهد این تغییرات در پرداخت‌ها ناشی از تلفیق مبهم نظام رتبه‌بندی و افزایش 50درصدی امتیازات فصل دهم بوده که این موضوع موجب انتقاد فرهنگیان نیز شده است.  
    به گزارش اقتصادآنلاین، جلسه مشترک نمایندگان اکثر تشکلهای فرهنگیان و مسئولین وزارت آموزش و پرورش و سازمان امور اداری و استخدامی کشور عصر جمعه در سازمان برنامه و بودجه کشور به ریاست محمدباقر نوبخت برگزار شد. در این جلسه ابتدا مسئولین وزارت آموزش و پرورش گزارشی از اجرای نظام رتبه بندی فرهنگیان و افزایش امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری در آن وزارتخانه را ارائه کردند. سپس نمایندگان تشکلهای فرهنگیان با اشاره به نحوه و آثار اجرای همزمان نظام رتبه بندی و افزایش امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری تاکید کردند که این موضوع موجب شده است تا رتبه های مختلف اعم از پایه، ارشد، خبره و عالی همه در یک سطح قرار گیرند و عملا اهداف نظام...
    جلسه مشترک نمایندگان اکثر تشکلهای فرهنگیان و مسئولین وزارت آموزش و پرورش و سازمان امور اداری و استخدامی کشور عصر امروز در سازمان برنامه و بودجه کشور به ریاست محمدباقر نوبخت برگزار شد. به کزارش گروه خبر خبرگزاری برنا، در این جلسه ابتدا مسئولین وزارت آموزش و پرورش گزارشی از اجرای نظام رتبه بندی فرهنگیان و افزایش امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری در آن وزارت خانه را ارائه کردند. سپس نمایندگان تشکلهای فرهنگیان با اشاره به نحوه و آثار اجرای همزمان نظام رتبه بندی و افزایش امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری تاکید کردند که این موضوع موجب شده است تا رتبه های مختلف اعم از پایه، ارشد، خبره و عالی همه در یک سطح قرار...
    به گزارش تسنیم، رئیس سازمان برنامه و بودجه و رئیس سازمان اداری و استخدامی در یک ابلاغیه مشترک به وزیر کار و وزیر دفاع،‌ جداول همسان سازی حقوق بازنشستگان، موظفین و مشترکین صندوق بازنشستگی کشوری و سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح ، ‌موضوع افزایش امتیازات مواد 109 و 110 قانون مدیریت خدمات کشوری را اعلام کردند.
    ‌ جداول همسان سازی حقوق بازنشستگان و موظفین لشگری و کشوری ابلاغ شد. ۲۷ فروردين ۱۳۹۹ - ۱۶:۲۱ اقتصادی اقتصاد ایران نظرات - اخبار اقتصادی - به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، رئیس سازمان برنامه و بودجه و رئیس سازمان اداری و استخدامی در یک ابلاغیه مشترک به وزیر کار و وزیر دفاع،‌ جداول همسان سازی حقوق بازنشستگان، موظفین و مشترکین صندوق بازنشستگی کشوری و سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح ، ‌موضوع افزایش امتیازات مواد 109 و 110 قانون مدیریت خدمات کشوری را اعلام کردند.       انتهای پیام/ R1389/P/S7,77/CT1 واژه های کاربردی مرتبط بودجه ایران
    جبار کوچکی نژاد عضو کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس در توییتی در واکنش به حذف رتبه بندی معلمان نوشت: جهت اجرای رتبه‌بندی فرهنگیان دو رئیس جمهور و پنج وزیر به وعده عمل نکردند. مجلس با طرح دوفوریتی جهت اجرای ماده ۶۳ قانون برنامه (ششم توسعه) ورود خواهد کرد.     نظام رتبه‌بندی معلمان، معلمان، جبار کوچکی‌نژاد. با اجرای بخشنامه اعمال امتیازات قانون مدیریت خدمات کشوری، رتبه‌بندی معلمان در عمل حذف شد. برخی معلمان به ویژه آن‌هایی که سابقه کاری بالاتری دارند، می‌گویند، ۵۰ درصد امتیازات قانون مدیریت خدمات کشوری برای آن‌ها به طور کامل اجرا نشده است و برخلاف گفته‌های مسئولان وزارت آموزش وپرورش که می‌گویند میانگین حقوق معلمان ۱.۵ میلیون تومان افزایش داشته است این افزایش برای آن‌ها...
    به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از ایسنا، معاون وزیر آموزش و پرورش گفت: آن دسته از فرهنگیان که قبل از اول اسفند ۹۸ بازنشسته شدند، مشمول افزایش ۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری نمی‌شوند و افراد بعد از بازنشستگی تابع مقررات صندوق بازنشستگی هستند. علی اللهیار ترکمن درباره آخرین اقدامات و رایزنی‌های انجام شده پیرامون اعمال امتیازات افزایش حقوق ناشی از رتبه بندی و قانون مدیریت خدمات کشوری برای بازنشستگان که در سال گذشته وعده‌هایی درباره آن داده شده بود اظهار کرد: آن دسته از معلمان که  قبل از اول مهر ۹۸ بازنشسته شدند، مشمول رتبه بندی نشدند و آنهایی که بعد از این تاریخ بازنشسته شدند، شامل مزایای آن طرح شدند. وی افزود: همچنین آن دسته از فرهنگیان که قبل...
    ساعت 24-معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش با بیان اینکه آن دسته از فرهنگیان که قبل از اول اسفند ۹۸ بازنشسته شدند مشمول افزایش ۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری نمی‌شوند گفت: این قوانین افزایشی و ارتقای رتبه مختص شاغلین و کارکنان بوده و افراد بعد از بازنشستگی دیگر تابع مقررات صندوق بازنشستگی هستند. علی الهیار ترکمن در گفت‌وگو یی، درباره آخرین اقدامات و رایزنی‌های انجام شده پیرامون اعمال امتیازات افزایش حقوق ناشی از رتبه بندی و قانون مدیریت خدمات کشوری برای بازنشستگان که در سال گذشته وعده‌هایی درباره آن داده شده بود اظهار کرد: آن دسته از معلمان که  قبل از اول مهر ۹۸ بازنشسته شدند مشمول رتبه بندی نشدند و آنهایی...
    به گزارش خبرنگار اقتصاد و انرژی گروه اقتصادی باشگاه خبرنگاران جوان، محمد باقر نوبخت، رئیس سازمان برنامه و بودجه کشور در پخش زنده صفحه شخصی خود در اینستاگرام در تشریح افزایش منابع تخصیص یافته به بازنشستگان کشوری و لشکری اظهار کرد: برقراری ارتباط بین مردم را از این پس بیش از پیش دنبال خواهم کرد. مطالب بسیاری زیادی که این روزها از سازمان برنامه و بودجه پرسیده می شود در خصوص ۵۰ درصد افزایش حقوقی است که به بازنشستگان پرداخت نشد.   وی افزود: قانون پنجم برنامه توسعه، به دولت اجازه می‌دهد که در دوران برنامه که از سال ۹۰ تا ۹۵ به طول انجامید، همه امتیازاتی که در فصل ۱۰ از ماده ۶۴ تا ۸۰ وجود دارد تا ۵۰ درصد امتیازات...
    به گزارش گروه استان های باشگاه خبرنگاران جوان از شیراز، عبدالرضا قاسم پور معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری فارس با اشاره به افزایش ۵۰ درصدی فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری با تصویب هیئت وزیران و شورای حقوق و دستمزد، اظهار کرد: با وجود مشکلات و سختی‌هایی که هم اکنون دولت با آن‌ها مواجه است این افزایش ۵۰ درصدی با تاکید رئیس جمهور به اجرا در آمده و از اسفندماه نیز در حقوق کارکنان اعمال شده است. او با بیان اینکه اجرایی شدن این قانون منوط به وجود اعتبار در بودجه‌های سنواتی است، افزود: در سال‌های گذشته تعدادی از دستگاه‌های اجرایی طبق مقررات و مصوبات قانونی از افزایش این امتیازات استفاده کردند و تعداد دیگری از دستگاه‌های اجرایی با...
    جمعی از نیروهای خدماتی بیمارستان‌های استان سمنان با طرح درخواستی از دولت، خواستار تسری مصوبه افزایش ۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم در سال ۹۹ به خود شدند. به گزارش خبرگزاری فارس از سمنان، رئیس سازمان برنامه و بودجه روز گذشته از افزایش ۱۵ درصدی سنواتی حقوق کارکنان دولت و ۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم در سال ۹۹ خبر داده بود و اینک جمعی از نیروهای خدماتی بیمارستان‌های استان سمنان با طرح درخواستی از دولت، خواستار تسری مصوبه افزایش ۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم در سال ۹۹ به خود شدند. در نامه‌ای که به امضای جمعی از نیروهای خدماتی بیمارستان‌های استان سمنان رسیده و برای استاندار سمنان ارسال شده، آمده است: بعد از سالیان سال، کارکنان دانشگاه علوم پزشکی مشمول...
    به گزارش خبرنگار ایلنا، امروز مطالب تازه‌ای درباره دستمزد‌ها و همچنین یارانه کرونا منتشر شد. علاوه بر این مطالبی درباره تاثیر کرونا بر زندگی کارگران انتشار یافت.  حقوق کارمندانِ دولت ۷۲.۵ درصد زیاد شده، افزایش دستمزد کارگران نباید کمتر باشد رئیس کمیته دستمزد کانون عالی شوراها با اشاره به افزایش ۷۲.۵ درصدی حقوق کارمندان دولت در سال بعد، گفت: میزان افزایش حقوق کارگران نباید کمتر از این باشد.  کارفرمایان پیشنهاد فریز سه ماهه دستمزد را دارند! دومین جلسه مزدی شورای عالی کار از ساعتی پیش آغاز شده است.  ۵۰ درصد افزایش امتیازات فصل دهم برای حقوق کارکنان دولت رئیس سازمان برنامه و بودجه درباره میزان افزایش حقوق کارکنان دولت در سال ۹۹ گفت: ۱۵ درصد افزایش حقوق سنواتی به اضافه...
    به گزارش همشهری آنلاین به نقل از فارس، محمدباقر نوبخت معاون رییس‌جمهور ورییس سازمان برنامه و بودجه کشور، در مراسم امضای تفاهم‌نامه همکاری راه آهن و تعدادی از دستگاه‌های دولتی و شرکت‌های خصوصی با اشاره به توسعه شبکه ریلی به مراکز استان‌های همدان، آذربایجان غربی، گیلان و کرمانشاه و همچنین آذربایجان شرقی از مسیر جدید، گفت: این اتفاقات در دومین سال تحریم‌ها رخ داد. وی با تأکید بر این‌که سیاست اقتصاد مقاومتی در توسعه شبکه ریلی برای دولت یک راهبرد است، افزود: علاوه بر ۶۰ هزار میلیارد تومانی که در سال جاری به پروژه‌های عمرانی پرداخت شد و اغلب برای طرح های ریلی بود، از محل صندوق توسعه ملی نیز به إذن رهبر معظم انقلاب اسلامی، برای احداث راه‌آهن ۶۰۰...
    علی اللهیار ترکمن با طرح احتمال استمرار چرخه کروناویروس تا پایان اردیبهشت ماه گفت: برنامه‌های قبلی اعم از دورکاری همکارانی که ریسک بالا محسوب می‌شوند، لغو جلسات و همایش‌ها و سایر برنامه‌های پیشگیرانه همچنان به قوت خود باقی است علی اللهیار ترکمن اظهار کرد: در خصوص حقوق اسفندماه، رتبه‌بندی و افزایش‌های فصل دهم نیز همه نظرات و اعتراضاتی که مطرح بود، بررسی شد، اعتراضاتی که واکنش سازمان برنامه و بودجه را به دنبال داشت و نگرانی‌هایی را برانگیخت، همین موجب شد وزیر آموزش و پرورش با رییس سازمان برنامه و بودجه جلساتی داشت و نهایتا سوء تفاهم‌ها مرتفع شد و ظرف چند روز آتی حقوق اسفندماه نیز براساس همین افزایش‌ها پرداخت خواهد شد. وی با طرح احتمال استمرار چرخه کروناویروس تا پایان اردیبهشت ماه گفت: برنامه‌های قبلی اعم...
    به گزارش همشهری آنلاین به نقل از تسنیم، علی اللهیار ترکمن اظهار کرد: در خصوص حقوق اسفندماه، رتبه‌بندی و افزایش‌های فصل دهم نیز همه نظرات و اعتراضاتی که مطرح بود، بررسی شد، اعتراضاتی که واکنش سازمان برنامه و بودجه را به دنبال داشت و نگرانی‌هایی را برانگیخت، همین موجب شد وزیر آموزش و پرورش با رییس سازمان برنامه و بودجه جلساتی داشت و نهایتا سوء تفاهم‌ها مرتفع شد و ظرف چند روز آتی حقوق اسفندماه نیز براساس همین افزایش‌ها پرداخت خواهد شد. وی با طرح احتمال استمرار چرخه کروناویروس تا پایان اردیبهشت ماه گفت: برنامه‌های قبلی اعم از دورکاری همکارانی که ریسک بالا محسوب می‌شوند، لغو جلسات و همایش‌ها و سایر برنامه‌های پیشگیرانه همچنان به قوت خود باقی است. وی در...
    دولت مجوز افزایش 50 درصدی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات دولتی برای حقوق کارمندان را داده است. (منبع)
    افزایش ۱۵ درصدی حقوق کارمندان دولت در کنار مجوز افزایش ۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات دولتی و همچنین تعیین حداقل حقوق ۲.۸ میلیون تومانی حقوق بگیران دولت، می‌تواند زمینه ساز نوعی تبعیض میان کارکنان بخش خصوصی و دولتی شود. به گزارش پول نیوز،‌ در روزهای اخیر بحث افزایش حقوق به چالش مهم واحدهای تولیدی، کارگران  و حقوق بگیران بخش خصوصی و دولتی تبدیل شده است. در یک نگاه کلی به نحوه افزایش حقوق کارکنان بخش دولتی و بخش خصوصی نشان می‌دهد، رفته رفته با تضعیف بخش خصوصی یک تبعیض قابل ملاحظه درباره پرداخت حقوق ماهیانه در حال شکل گیری است. نکته اول اینکه هم اکنون حدود 2.5 میلیون نفر به شکل رسمی، پیمانی و قراردادی در استخدام...
    ساعت 24- افزایش ۱۵ درصدی حقوق کارمندان دولت در کنار مجوز افزایش ۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات دولتی و همچنین تعیین حداقل حقوق ۲.۸ میلیون تومانی حقوق بگیران دولت، می‌تواند زمینه ساز نوعی تبعیض میان کارکنان بخش خصوصی و دولتی شود. در روزهای اخیر بحث افزایش حقوق به چالش مهم واحدهای تولیدی، کارگران  و حقوق بگیران بخش خصوصی و دولتی تبدیل شده است. در یک نگاه کلی به نحوه افزایش حقوق کارکنان بخش دولتی و بخش خصوصی نشان می‌دهد، رفته رفته با تضعیف بخش خصوصی یک تبعیض قابل ملاحظه درباره پرداخت حقوق ماهیانه در حال شکل گیری است. نکته اول اینکه هم اکنون حدود ۲.۵ میلیون نفر به شکل رسمی، پیمانی و قراردادی در استخدام دولت...
    فولادوند از موافقت دولت با افزایش ۵۰ درصدی فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری خبر داد. «شهریار فولادوند» با اشاره به پرسش و  ابهامات برخی از همکاران فرهنگی ، در خصوص اجرای نظام رتبه بندی معلمان و افزایش ۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم به خبرنگار خبرگزاری شبستان در اراک گفت: دولت در جهت برقراری عدالت و رفع تبعیض بین کارکنان، با افزایش ۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری موافقت کرده است.   مدیرکل آموزش و پرورش  استان مرکزی توضیحاتی با اشاره به اینکه در خلال اجرای قانون مدیریت خدمات کشوری برخی از دستگاه ها از تمام یا بخشی از این امتیازات استفاده کرده بودند، افزود: لذا در این مرحله یا افزایشی نداشته و یا افزایش...
        به گزارش تسنیم؛ این روزها احکام معلمان یکبار دیگر دچار تغییر شده است آن هم با اعمال امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و البته این موضوع هم همانند اعمال مصوبه رتبه‌بندی، دردسرهایی را رقم زده است. پس از ابلاغ مصوبه رتبه‌بندی معلمان و مشکلات مختلف آن از جمله حذف رتبه‌‌های قبلی و اعمال رتبه‌های جدید، حذف ضریب تعجیل و بازگشت دوباره آن! شرط آزمون برای ارتقای رتبه معلمان و تمام مشکلاتی که اجرا و برگزاری آن رقم زد،  گذاشتن کارکنان اداری در دوراهی بازگشت به مدرسه یا ماندن در ادارات و ... اینبار معاون وزارت آموزش و پرورش می‌گوید رتبه‌بندی حذف شده است! البته او اشاره هم می‌کند که باب رتبه بندی بسته نشده و می‌توانیم...
    عباسعلی دانافر عصر جمعه در گفت و گو با ایرنا افزود:  تصمیم وزارتخانه به خصوص معاون پشتیبانی و نیروی انسانی و حمایت‌های شخص وزیر  تحقق افزایش ۵۰ درصد امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری است . وی ادامه داد: دولت در راستای برقراری عدالت و رفع تبعیض بین کارکنان با افزایش آن موافقت کرد که در خلال اجرای قانون برخی دستگاه‌ها از تمام یا بخشی از این امتیازات استفاده کردند. این مسوول اظهار کرد:  در این مرحله یا افزایشی نداشته و یا افزایش کمتری به نسبت دیگران خواهد داشت ولی همه کارکنان دولت در دریافت ۵۰ درصد امتیازات در شرایط یکسانی قرار می گیرند واین رفع تبعیض بنیادین برداشته می شود . دانافر یادآور شد: آنچه بین دریافتی نیروهای آموزشی( معلمان) و سایر کارکنان...
    معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش از پیگیری فوق‌العاده ویژه برای مشاغل آموزشی خبر داد. به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری آنا، علی الهیار ترکمن با بیان اینکه دولت در جهت برقراری عدالت و رفع تبعیض بین کارکنان، با افزایش۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری موافقت کرد، گفت: در خلال اجرای قانون مدیریت خدمات کشوری برخی از دستگاه‌ها از تمام یا بخشی از این امتیازات استفاده کرده بودند، که در این مرحله یا افزایشی نخواهند داشت و یا افزایش آن‌ها کم خواهد بود. وی افزود: برخی از دستگاه‌ها که تاکنون استفاده نکرده بودند رقم بیشتری به حقوقشان اضافه می‌شود و از این حیث همه کارکنان در دریافت ۵۰ درصد امتیازات برابر می‌شوند. معاون برنامه‌ریزی...
    این روزها احکام معلمان یکبار دیگر دچار تغییر شده است آن هم با اعمال امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و البته این موضوع هم همانند اعمال مصوبه رتبه‌بندی، دردسرهایی را رقم زده است. علی الهیار ترکمن معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش وپرورش معتقد است که با اعمال رتبه‌بندی و امتیازات قانون مدیریت خدمات کشوری در مجموع به طور متوسط 1.5 تا دو میلیون تومان به حقوق معلمان اضافه شده است اما معلمان می‌گویند خبری از این افزایش حقوق نیست! و احکامی را ارائه می‌دهند  که نشان می‌دهد در مجموع 750 هزار تومان به حقوق آنها اضافه شده است از این رو توضیحات معاون وزیر برای آنها نه تنها قانع کننده نبود بلکه ادعای افزایش 1.5...
    به استناد کدام بند قانون برنامه ششم توسعه یا فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری، اجازه اجرای همزمان رتبه‌بندی و افزایش ۵۰درصد امتیازات فصل ده را ندارید؟ ۱۵ اسفند ۱۳۹۸ - ۱۰:۲۹ اجتماعی فرهنگیان و مدارس نظرات - اخبار اجتماعی - به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم، این روزها احکام معلمان یکبار دیگر دچار تغییر شده است آن هم با اعمال امتیازات فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و البته این موضوع هم همانند اعمال مصوبه رتبه‌بندی، دردسرهایی را رقم زده است. علی الهیار ترکمن معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش وپرورش معتقد است که با اعمال رتبه‌بندی و امتیازات قانون مدیریت خدمات کشوری در مجموع به طور متوسط 1.5 تا دو میلیون تومان به حقوق معلمان اضافه شده...
    معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش بخشنامه جدید افزایش حقوق موضوع فصل دهم قانون خدمات کشوری را تشریح و به سوالات و ابهامات فرهنگیان در این زمینه پاسخ داد. علی الهیار ترکمن با تشریح جزئیات و افزایش ۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم، اظهار کرد: دریافت هرگونه امتیاز و افزایش حقوق دستگاه‌های مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری باید کاملا در راستای قوانین و مقررات و ظرفیت‌های قانون مدیریت خدمات کشوری باشد و چیزی اضافه بر آن نمی‌توانیم انجام دهیم. وی به اجرای نظام رتبه بندی معلمان اشاره و افزود: پایه اصلی و رسمی رتبه‌بندی معلمان در سال ۹۴گذاشته شد. درآن زمان گفته شد که بر اساس ظرفیت‌های فصل دهم قانون خدمات کشوری، حق شغل معلمان تحت عنوان...
    معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش بخشنامه جدید افزایش حقوق موضوع فصل دهم قانون خدمات کشوری را تشریح و به سوالات و ابهامات فرهنگیان در این زمینه پاسخ داد.  به گزارش گروه آموزش خبرگزاری برنا، علی الهیار ترکمن با تشریح جزئیات و افزایش 50 درصدی امتیازات فصل دهم،،  اظهار کرد: دریافت هرگونه امتیاز و افزایش حقوق دستگاه‌های مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری باید کاملا در راستای قوانین و مقررات و ظرفیت های قانون مدیریت خدمات کشوری باشد و چیزی اضافه بر آن نمی‌توانیم انجام دهیم. وی به اجرای نظام رتبه بندی معلمان اشاره و  افزود: پایه اصلی و رسمی رتبه‌بندی معلمان در سال ۹۴گذاشته شد. درآن زمان گفته شد که بر اساس ظرفیت‌های فصل دهم قانون...
    به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از روابط عمومی آموزش و پرورش، علی الهیار ترکمن با تشریح جزئیات و افزایش ۵۰ درصدی امتیازات فصل دهم،، اظهار کرد: دریافت هرگونه امتیاز و افزایش حقوق دستگاه‌های مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری باید کاملاً در راستای قوانین و مقررات و ظرفیت های قانون مدیریت خدمات کشوری باشد و چیزی اضافه بر آن نمی‌توانیم انجام دهیم. وی به اجرای نظام رتبه بندی معلمان اشاره و افزود: پایه اصلی و رسمی رتبه‌بندی معلمان در سال ۹۴ گذاشته شد. در آن زمان گفته شد که بر اساس ظرفیت‌های فصل دهم قانون خدمات کشوری، حق شغل معلمان تحت عنوان «حق شغل حرفه‌ای» افزایش یابد تا آنها بتوانند از امتیازاتی برخوردار شوند و بر اساس رتبه‌ای که می‌گیرند...
    به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از تسنیم، آیین‌نامه رتبه‌بندی معلمان پس از سال‌ها انتظار سرانجام آذر امسال در هیئت دولت مصوب شد اما کار در مرحله اجرا با اشکالاتی همراه شد و انتقاداتی را رقم زد. انتقادات نیز از جهات مختلف بود، برخی می‌گفتند سال‌ها منتظر اجرای رتبه‌‌‌بندی بودند اما آنچه از دولت بیرون آمد، "ترمیم حقوق" است تا رتبه‌بندی! معلمان در اعتراضات خود چند محور را مطرح می‌کردند که مهمترین آن حذف ضریب تعجیل در مناطق محروم بود، موارد دیگر هم شامل حذف رتبه‌های افرادی بود که از 2 مهر 98 به بعد رتبه خود را دریافت کردند، مشمول نشدن رتبه‌بندی برای خدمتگزاران، معلمان بازنشسته قبل از مهر 98 و گذاشتن کارکنان اداری در دو راهی بازگشت به مدرسه یا...
    به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از ایسنا، علیرغم تاثیر خوب این بخشنامه بر افزایش حقوق کارکنان دولت، صدور احکام جدید فرهنگیان و همپوشانی‌های آن با طرح رتبه‌بندی گلایه‌ها و اعتراضاتی را از سوی معلمان به همراه داشته است. علی الهیار ترکمن ، درباره جزئیات این بخشنامه توضیحاتی ارائه و اظهار کرد: دریافت هرگونه امتیاز و افزایش حقوق دستگاه‌های مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری باید کاملا در راستای قوانین و مقررات و ظرفیت های قانون مدیریت خدمات کشوری باشد و چیزی اضافه بر آن نمی‌توانیم انجام دهیم. وی افزود: موضوع رتبه‌بندی معلمان از سال‌های گذشته مطرح شده بود و پایه اصلی و رسمی آن در سال ۹۴ گذاشته شد. در آن زمان گفته شد که بر اساس ظرفیت‌های فصل دهم قانون...