2021-04-15@11:14:52 GMT
۳۵ نتیجه - (۰.۰۰۵ ثانیه)

جدیدترین‌های «دستیار مدیران شهرداری تهران»:

    سید علی طالقانی در گفت‌وگو با خبرنگار شهری خبرگزاری فارس، درباره آغاز به کار دستیار مدیران شهرداری تهران اظهارداشت: جذب دستیاران در بدنه شهرداری تهران نقطه عطف جذب نیرو براساس شایسته گزینی و عدالت استخدامی و یکی از مصادیق بارز تحقق شعار «تهران؛ شهری برای همه» است، چرا که در این فرآیند، نیروهای منتخب پس از شرکت در آزمون علمی، کانونهای ارزیابی شایستگی و نیز مصاحبه تخصصی، به شهرداری تهران راه یافته‌اند. وی با بیان اینکه فرآیند بکارگیری دستیاران در شهرداری تهران کاملا شفاف بوده است، گفت: این فرآیند با انتشار فراخوان عمومی در روزنامه های کثیرالانتشار در 22 شهریور سال جاری آغاز شد و با اطلاع رسانی عمومی صورت گرفته، همه واجدینِ شرایطِ اعلام شده، امکان شرکت در این...
    جمعی از منتخبان طرح دستیار مدیران شهرداری تهران با بیان اینکه عملکرد شهرداری تهران در فرآیند جذب دستیاران عادلانه بوده است درعین حال تاکید کردند در بعضی از موارد این سازوکار با سخت گیری بیش از اندازه همراه بوده است. به گزارش خبرنگار خبرگزاری شبستان: اخیرا شهرداری تهران با هدف افزایش سطح کیفی منابع انسانی و در راستای اسناد بالادستی، جهت جذب نیروی انسانی در قالب طرح دستیار مدیران شهرداری تهران از طریق فراخوان عمومی اقدام کرده است. این طرح با برگزاری آزمون تخصصی توسط تعاونی کارکنان سازمان سنجش، ارزیابی شایستگی داوطلبان توسط کانون های ارزیابی مستقل و نیز برگزاری مصاحبه های تخصصی توسط مدیران مربوطه انجام شده است. عملکرد منفی مدیران پیشین شهرداری در...
    مدیرکل منابع انسانی شهرداری تهران توضیحاتی درباره روند استخدام دستیار مدیران شهرداری تهران ارائه داد. به گزارش ایمنا، اسحاق بهادری درباره نحوه قرارداد برگزیدگان نهایی و پذیرفته شدگان آزمون دستیاری شهرداری، اظهار کرد: در دفترچه راهنمایی تعیین جایگاه دستیار مدیران، جهت تصدی شغل دستیار مدیر، ۱۰ جایگاه تعریف شده است و هر جایگاه شامل مجموعه‌ای از واحدهای مختلف مثلاً شامل یک معاونت شهرداری، تعدادی اداره کل و تعدادی سازمان و شرکت است که هر یک از مدیران آنها تعدادی دستیار خواهند داشت. وی افزود: بدین ترتیب انتخاب یک جایگاه، به معنی تمایل داوطلب به تصدی دستیاری حداقل یکی از مدیران واحدهای زیرمجموعه آن جایگاه است که البته عناوین و زیر مجموعه‌های این ۱۰ جایگاه در جدول شماره یک این دفترچه...
    به گزارش اقتصاد آنلاین به نقل از فارس، اسحاق بهادری، مدیر کل منابع انسانی شهرداری تهران درباره نحوه قرارداد برگزیدگان نهایی و  پذیرفته شده گان آزمون دستیاری شهرداری اظهارداشت:در دفترچه راهنمایی تعیین جایگاه دستیار مدیران، جهت تصدی شغل دستیار مدیر، 10 جایگاه تعریف شده است و هر جایگاه شامل مجموعه‎ای از واحدهای مختلف مثلا شامل یک معاونت شهرداری، تعدادی اداره کل و تعدادی سازمان و شرکت است که هر یک از مدیران آنها تعدادی دستیار خواهند داشت. وی افزود: بدین ترتیب انتخاب یک جایگاه، به معنی تمایل داوطلب به تصدی دستیاری حداقل یکی از مدیران واحدهای زیرمجموعه آن جایگاه است که البته عناوین و زیر مجموعه‎های این 10 جایگاه در جدول شماره یک این دفترچه راهنما اعلام شده و هر داوطلب...
    مدیرکل منابع انسانی شهرداری تهران توضیحاتی درباره روند استخدام دستیار مدیران شهرداری تهران ارائه داد. به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ اسحاق بهادری، مدیر کل منابع انسانی شهرداری تهران، درباره نحوه قرارداد برگزیدگان نهایی و  پذیرفته شده گان آزمون دستیاری شهرداری اظهارداشت:در دفترچه راهنمایی تعیین جایگاه دستیار مدیران، جهت تصدی شغل دستیار مدیر، 10 جایگاه تعریف شده است و هر جایگاه شامل مجموعه‎ای از واحدهای مختلف مثلا شامل یک معاونت شهرداری، تعدادی اداره کل و تعدادی سازمان و شرکت است که هر یک از مدیران آنها تعدادی دستیار خواهند داشت.   وی افزود: بدین ترتیب انتخاب یک جایگاه، به معنی تمایل داوطلب به تصدی دستیاری حداقل یکی از مدیران واحدهای زیرمجموعه آن جایگاه است که البته عناوین...
    به گزارش روز پنجشنبه روابط عمومی شرکت خدمات اداری شهر تهران، «مرتضی رحمان زاده» طرح دستیار مدیران شهرداری تهران را مثبت ارزیابی کرد و به مدیران شهرداری تهران توصیه کرد: باید تدابیری اتخاذ شود که این نیروها پس از جذب با بدنه شهرداری دچار اصطکاک سازمانی نشوند. وی گفت: با توضیحات مطرح شده از سوی مجریان طرح دستیار مدیران، مشخص شد که دستیاران قرار نیست بعد از بکارگیری در شهرداری وارد کارهای اجرایی شوند و قرار است این نیروها به عنوان یک بازوی فکری درکنار مدیران باشند. وی ادامه داد: این درحالی است که در دراز مدت لازم است این نیروهای جوان، علاوه بر ارایه کمک‌های فکری، در عین حال به عنوان بازوی اجرایی مدیران نیز ایفای نقش کنند. رحمان زاده اظهارداشت:...
    به گزارش خبرنگار شهری خبرگزاری فارس، علی اعطا سخنگوی شورای شهر تهران در صحن امروز شورا در تذکری به مدیران شهری درباره موضوع جذب دستیاران مدیران شهری، اظهار داشت: در حال حاضر برنامه‌های زیادی برای جذب دستیار مدیران از طریق معاونت منابع انسانی شهرداری آغاز شده است که در مجموع اقدام مثبتی است البته این موضوع ایراد و اشکالاتی هم به همراه داشته است. وی با بیان اینکه در شرایطی هستیم که تزریق خون تازه نیروهای انسانی به مدیریت شهری آغاز شده است، گفت: دستیارمدیران می‌توانند جوانان شایسته‌ای باشند و در اجرای فرصت‌ها و رویکردهای جدید مدیریت شهری را همراهی کنند. سخنگوی شورای شهر تهران خاطرنشان کرد: اما من دغدغه و نگرانی دارم که دستیار مدیران مشمول اصول آقازادگی و...
    خبرگزاری آریا_مدیر عامل شرکت شهر سالم با بیان اینکه روش جدید جذب نیرو بر اساس روش های علمی و بر مبنای شایسته سالاری در شهرداری تهران باید تداوم داشته باشد تاکید کرد: معاونت توسعه منابع انسانی شهرداری تهران مکانیزم جذب نیرو از طریق ساختارهای علمی را احیا کرده و لازم است این روش جذب نیرو ادامه داشته باشد. به گزارش خبرنگار ما، همزمان با بازدید مدیران ارشد شهرداری تهران و برخی از اعضای شورای اسلامی شهرتهران از محل کانون ارزیابی دستیار مدیران شهرداری تهران، مدیرعامل شرکت شهر سالم به بیان نقطه نظرات خود درباره طرح دستیار مدیران شهرداری تهران پرداخت. دکتر حمید چوبینه، مدیر عامل شرکت شهر سالم نیز تاکید کرد: طرح دستیار مدیران شهرداری تهران که از طریق روش...
    مدیر کل منابع انسانی شهرداری تهران با بیان اینکه انعقاد قرارداد سازمانی با دستیار مدیران شهردای برابر طرح طبقه بندی مشاغل است، گفت: دستیاران مناسب با گروه شغلی خود حدود ۶.۵ میلیون تومان حقوق می گیرند. به گزارش ایمنا، اسحاق بهادری با اشاره به جزئیات حقوق و مزایای دستیار مدیران شهرداری تهران اظهار کرد: نظر به موافقت شهردار تهران با اجرای طرح بکارگیری دستیار مدیران، جلسه چهارم آذر امسال شورای معاونان همچنین جلسه تصویب شورای اداری شهرداری تهران، با عنوان «ستاد راهبری طرح دستیار مدیران شهرداری تهران» تشکیل شد. وی با بیان اینکه با توجه به مجوز اخذ شده، شرکت خدمات اداری شهر، آگهی فراخوان عمومی در روزنامه‌های کثیرالانتشار را منتشر کرد، افزود: در فاز بعدی شرکت تعاونی سازمان سنجش،...
    مدیر کل منابع انسانی شهرداری تهران با بیان اینکه انعقاد قرارداد سازمانی با دستیار مدیران شهردای برابر طرح طبقه بندی مشاغل است، گفت: دستیاران مناسب با گروه شغلی خود حدود ۶.۵ میلیون تومان حقوق می گیرند. به گزارش ایمنا، اسحاق بهادری با اشاره به جزئیات حقوق و مزایای دستیار مدیران شهرداری تهران اظهار کرد: نظر به موافقت شهردار تهران با اجرای طرح بکارگیری دستیار مدیران، جلسه چهارم آذر امسال شورای معاونان همچنین جلسه تصویب شورای اداری شهرداری تهران، با عنوان «ستاد راهبری طرح دستیار مدیران شهرداری تهران» تشکیل شد. وی با بیان اینکه با توجه به مجوز اخذ شده، شرکت خدمات اداری شهر، آگهی فراخوان عمومی در روزنامه‌های کثیرالانتشار را منتشر کرد، افزود: در فاز بعدی شرکت تعاونی سازمان سنجش،...
    اسحاق بهادری، مدیر کل منابع انسانی شهرداری تهران در گفت وگو با خبرنگار شهری خبرگزاری فارس، درباره جزییات حقوق و مزایای دستیار مدیران شهرداری تهران اظهارداشت: نظر به موافقت شهردار تهران با اجرای طرح بکارگیری دستیار مدیران، جلسه چهارم آذر امسال شورای معاونان همچنین جلسه تصویب شورای اداری شهرداری تهران، با عنوان «ستاد راهبری طرح دستیار مدیران شهرداری تهران» تشکیل شد. وی با اشاره به اینکه با توجه به مجوز اخذ شده، شرکت خدمات اداری شهر، آگهی فراخوان عمومی در روزنامه های کثیرالانتشار را منتشرکرد افزود: درفاز بعدی شرکت تعاونی سازمان سنجش، نسبت به برگزاری آزمون علمی عمومی از داوطلبان اقدام کرد. سپس افراد برگزیده آزمون، در کانون ارزیابی مورد بررسی قرار گرفتند و در حال حاضر مقررشده فهرست افراد...
    به گزارش ایرنا، «حجت‌الاسلام و المسلمین میثم امرودی» روز یکشنبه در نشست کانون ارزیابی و توسعه مدیران شهرداری تهران در محل پارک شهر اظهار داشت: جذب نیروهای کیفی اقدامی هوشمندانه و بیانگر جسارت مسئولان تصمیم‌گیر است و باید همه تمهیدات لازم برای اجرای موفق این طرح اندیشیده شود. وی گفت: شهرداری تهران براساس مجوزهای قانونی و در یک فضای عادلانه اقدام به جذب نیروهای متخصص، در قالب طرح دستیار مدیران شهری کرده که معیار گزینش این افراد شایستگی است و این اقدام بسیار مبارک و پسندیده است. «امرودی» افزود: سابقه بکارگیری دستیار برای مدیران به اوایل انقلاب بازمی‌گردد که اجرای آن زمینه‌ساز پرورش مدیران انقلابی بسیاری در کشور شد. رئیس سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران بیان کرد: درباره ورود دستیاران به بدنه شهرداری دو دغدغه وجود...
    خبرگزاری آریا - شهر: شهردار تهران با تاکید بر پرهیز از انتخاب های فردی، سلیقه ای و سیاسی در بکارگیری افراد گفت: در فرایند جذب دستیار مدیران شهرداری تلاش داریم ضمن بهره گیری از خرد جمعی و روش های تخصصی، ارزیابی های کارشناسی را با همکاری دانشگاه های علامه طباطبایی، الزهرا و تهران و تجربیات متخصصین داخلی انجام دهیم تا افراد شایسته برای کمک به مدیریت شهری دعوت به همکاری شوند.به گزارش شهر به نقل از روابط عمومی معاونت توسعه منابع انسانی شهرداری تهران، پیروز حناچی در بازدید از فرایند کانون های ارزیابی در خصوص ویژگیهای دستیار مدیران شهرداری تهران، اظهار داشت: تلاش بر این است شرایطی فراهم شود تا افرادی که بر اساس خرد جمعی و تخصصی نخبه تلقی...
    به گزارش اقتصادآنلاین، اقدام اخیر شهرداری تهران برای جذب ۲۵۶ نیروی متخصص و جوان تحت عنوان دستیار مدیران شهری از سوی برخی رسانه‌ها و گروه‌های سیاسی با انتقاداتی مواجه شده است. هرچند که این داوطلبان برای ورود به شهرداری باید از فیلتر آزمون کتبی و نیز ارزیابی‌های مدیریتی و فردی عبور کنند،اما مخالفان کماکان معتقدند این انتخاب‌ها «سیاسی» است. برای بررسی بیشتر چگونگی احراز صلاحیت داوطلبان آزمون دستیار مدیران شهری با مهدی وفایی‌زاده یکی ازاعضای تیم کانون ارزیابی و توسعه شایستگی مدیران  گفت وگو کرده‌ایم و شبهات و شایعات طرح شده را با او هم درمیان گذاشتیم. دکتر وفایی‌زاده توضیح می‌دهد که تیم کانون ارزیابی دانشگاه علامه طباطبایی از کانون‌های معمتد سازمان اداری و استخدامی کشوراست و وظیفه اصلی آن...
    به گزارش خبرگزاری مهر، نتایج مرحله اول طرح استخدامی دستیار مدیران شهرداری تهران که آزمون کتبی آن توسط شرکت تعاونی سازمان سنجش روز ۱۱ مهر ماه با شرکت حدود دو هزار و ۱۸۰ نفر برگزار شده بود؛ امروز از طریق سایت این شرکت اعلام شد و در دسترس متقاضیان قرار گرفت. در مرحله بعدی آزمون، صلاحیت‌های فردی پذیرفته شدگان آزمون علمی از طریق کانون‌های ارزیابی مورد بررسی قرار می‌گیرد. شرکت کنندگان در آزمون می‌توانند برای مشاهده نتایج اولیه آزمون خود، به این لینک در سایت شرکت تعاونی سازمان سنجش مراجعه فرمایند. کد خبر 5048621
    خبرگزاری آریا - معاون شهردار تهران از اعلام نتایج آزمون دستیار مدیران شهرداری تهران در 23 مهرماه سال جاری خبر داد و گفت: آزمون استخدامی دستیار مدیران شهرداری تهران از سوی شرکت تعاونی سازمان سنجش که عهده دار برگزاری آزمون هایی چون آزمون استخدامی بانک تجارت و آزمون ورود به حرفه سازمان نظام مهندسی است؛ برگزار شده است.به گزارش شهر به نقل از روابط عمومی معاونت توسعه منابع انسانی شهرداری تهران، حامد مظاهریان در حاشیه جلسه شورای شهر در واکنش به سوال خبرنگاران در خصوص اظهارات سخنگوی سازمان سنجش مبنی بر عدم برگزاری آزمون دستیار مدیران از سوی این سازمان، جذب نیرو در دستگاه های دولتی یکی از حساس ترین مسائل دانست و افزود: همگان توافق دارند که بهترین روش...
    معاون شهردار تهران از اعلام نتایج آزمون دستیار مدیران شهرداری تهران در 23 مهرماه سال جاری خبر داد و گفت: آزمون استخدامی دستیار مدیران شهرداری تهران از سوی شرکت تعاونی سازمان سنجش که عهده دار برگزاری آزمون هایی چون آزمون استخدامی بانک تجارت و آزمون ورود به حرفه سازمان نظام مهندسی است؛ برگزار شده است. به گزارش گروه تجتماعی خبرگزاری برنا؛ حامد مظاهریان در حاشیه جلسه شورای شهر در واکنش به سوال خبرنگاران در خصوص اظهارات سخنگوی سازمان سنجش مبنی بر عدم برگزاری آزمون دستیار مدیران از سوی این سازمان، جذب نیرو در دستگاه های دولتی یکی از حساس ترین مسائل دانست و افزود: همگان توافق دارند که بهترین روش برای بکارگیری نیروها از طریق فراخوان و برگزاری آزمون...
    به گزارش اقتصادآنلاین، حامد مظاهریان در حاشیه جلسه شورای شهر در واکنش به سوال خبرنگاران در خصوص اظهارات سخنگوی سازمان سنجش مبنی بر عدم برگزاری آزمون دستیار مدیران از سوی این سازمان، جذب نیرو در دستگاه های دولتی یکی از حساس ترین مسائل دانست و افزود: همگان توافق دارند که بهترین روش برای بکارگیری نیروها از طریق فراخوان و برگزاری آزمون به صورت شفاف است. شرکت خدمات اداری شهر وابسته به شهرداری تهران پس از بیش از یک دهه آزمونی را برای جذب 256 نفر تحت عنوان دستیاران مدیران برگزار کرد و همه می توانستند با احراز شرایط سنی و تحصیلی (مدرک کارشناسی ارشد یا دکتری) در این آزمون شرکت کنند. معاون شهردار تهران تصریح کرد: آزمون دستیار مدیران شهرداری...
    اقتصاد آنلاین - فائزه مومنی؛ حامد مظاهریان با اشاره به مهلت ثبت نام از تاریخ ۲۲ تا ۲۸ شهریور به مدت یک هفته گفت: علاوه بر آن نیز با توجه به استقبال متقاضیان، دو روز مهلت ثبت نام تمدید شده است و  فراخوان با اطلاع رسانی عمومی و درج سه نوبت آگهی در صفحه اول روزنامه همشهری صورت گرفته است که  دو هزار و ۶۰۰ نفر در این فراخوان ثبت نام کرده اند. معاون شهردار تهران زمان برگزاری آزمون را ۱۱ مهرماه سال جاری اعلام کرد و افزود: روزهای ۹ و ۱۰ مهرماه کارت ورود به جلسه در سایت شرکت سازمان سنجش در دسترس شرکت کنندگان قرار خواهد گرفت. او با بیان اینکه سوالات بر اساس استانداردهای سازمان سنجش در آزمون های استخدامی...
    معاون شهردار تهران از ثبت نام ۲۶۰۳ نفر از واجدین شرایط در آزمون جذب دستیار مدیران شهرداری خبر داد و گفت: در این فرآیند ۲۶۵ نفر دستیار برای ۱۲۰ جایگاه شغلی مدیریتی به کار گرفته خواهند شد. به گزارش ایسنا، حامد مظاهریان با اشاره به مهلت ثبت نام از تاریخ ۲۲ تا ۲۸ شهریور به مدت یک هفته گفت: علاوه بر آن نیز با توجه به استقبال متقاضیان، دو روز مهلت ثبت نام تمدید شده است و  فراخوان با اطلاع رسانی عمومی و درج سه نوبت آگهی در صفحه اول روزنامه همشهری صورت گرفته است که  دو هزار و ۶۰۰ نفر در این فراخوان ثبت نام کرده اند. معاون شهردار تهران زمان برگزاری آزمون را ۱۱ مهرماه سال جاری اعلام کرد و...
    به گزارش خبرگزاری مهر، حامد مظاهریان با اشاره به مهلت ثبت نام آزمون جذب دستیار مدیران شهرداری تهران از تاریخ ۲۲ تا ۲۸ شهریور به مدت یک هفته گفت: علاوه بر آن نیز با توجه به استقبال متقاضیان، ۲ روز مهلت ثبت نام تمدید شده است. وی اعلام کرد: فراخوان با اطلاع رسانی عمومی و درج سه نوبت آگهی در صفحه اول روزنامه همشهری صورت گرفته است که ۲۶۰۰ نفر در این فراخوان ثبت نام کرده اند. معاون شهردار تهران زمان برگزاری آزمون را ۱۱ مهرماه سال جاری اعلام کرد و افزود: روزهای ۹ و ۱۰ مهرماه کارت ورود به جلسه در سایت شرکت سازمان سنجش در دسترس شرکت کنندگان قرار خواهد گرفت. وی با بیان اینکه سوالات بر اساس...
    به گزارش افکارنیوز، زهرا صدراعظم نوری رئیس کمیسیون سلامت، محیط زیست و خدمات شهری شورای شهر تهران در تذکری به شهردار تهران درباره برگزاری آزمون استخدامی اظهار داشت: در بودجه شهرداری پس از حوزه حمل و نقل، حوزه خدمات شهری و ایمنی بیشترین بودجه را دارد و از کل بودجه حوزه‌ها، 20.8 درصد از آن مربوط به مدیریت بحران و خدمات شهری است.  وی افزود: علی‌رغم این آمار، در بین رشته‌های مورد نیازی که برای آزمون دستیاری شهرداری تهران درنظر گرفته شده، رشته محیط‌زیست، ایمنی، خدمات و فضای سبز وجود ندارد و تنها از رشته‌های علوم اقتصادی، علوم اجتماعی، مدیریت، مهندسی عمران، مهندسی صنایع، مهندسی ارتباطات و معماری و شهرسازی درنظر گرفته شده است.  این عضو شورای شهر تهران ادامه...
    زهرا صدراعظم نوری شهرداری تهران در آزمون استخدام دستیار مدیران شهری به جذب تحصیل‌کرده‌های رشته محیط‌زیست بی‌توجهی کرده است. به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری برنا؛ زهرا صدراعظم نوری، رئیس کمیسیون سلامت، محیط‌زیست و خدمات شهری شورای اسلامی شهر تهران در جریان دویست و سی و هفتمین جلسه شورای شهر تهران طی تذکری گفت: در بودجه شهرداری بعد از حوزه حمل و نقل که بیشترین بودجه را به خود اختصاص می دهد،حوزه خدمات شهری و ایمنی بیشترین بودجه را دارد و تقریبا از کل بودجه حوزه‌ها، ۲۰ ممیز ۸صدم آن مربوط به حوزه خدمات شهری و مدیریت بحران است. او ادامه داد: اما در بین رشته‌های مورد نیازی که برای آزمون دستیاری شهرداری تهران اعلام شده، علوم اقتصادی، علوم اجتماعی،...
    رئیس کمیسیون سلامت، محیط‌ زیست و خدمات شهری شورای شهر تهران گفت: شهرداری تهران در آزمون استخدام دستیار مدیران شهری به جذب تحصیل‌کرده‌های رشته محیط‌زیست بی‌توجهی کرده است. - اخبار اجتماعی - به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم، زهرا صدراعظم نوری، رئیس کمیسیون سلامت، محیط‌زیست و خدمات شهری شورای اسلامی شهر تهران در جریان دویست و سی و هفتمین جلسه شورای شهر تهران در تذکری اظهار کرد: در بودجه شهرداری پس از حوزه حمل و نقل که بیشترین بودجه را به خود اختصاص می‌دهد، حوزه خدمات شهری و ایمنی بیشترین بودجه را دارد و تقریبا از کل بودجه حوزه‌ها، 20.08 درصد آن مربوط به حوزه خدمات شهری و مدیریت بحران است.  وی ادامه داد: در بین رشته‌های مورد نیازی که برای...
    رئیس کمیسیون سلامت، محیط زیست و خدمات شهری شورای شهر تهران با اشاره به آزمون استخدامی دستیار مدیران شهری در تذکری به شهردار تهران گفت: جذب تحصیلکرده‌های رشته محیط زیست در این آزمون مورد توجه قرار نگرفته است. به گزارش ایسنا، زهرا صدراعظم نوری در دویست و سی ‌و هفتمین جلسه علنی شورای اسلامی شهر تهران در تذکری پیش از دستور گفت: در بودجه شهرداری پس از حوزه حمل و نقل، حوزه خدمات شهری و ایمنی بیشترین بودجه را دارد و از کل بودجه حوزه‌ها، ۲۰.۸ درصد از آن مربوط به مدیریت بحران و خدمات شهری است. علی‌رغم این آمار، در بین رشته‌های مورد نیازی که برای آزمون دستیاری شهرداری تهران درنظر گرفته شده رشته محیط‌زیست، ایمنی، خدمات و فضای...
    ثبت نام در طرح جذب دستیار مدیران شهرداری تهران تا فردا شب تمدید شد. به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری برنا؛ با توجه به استقبال متقاضیان، شرکت در طرح به کارگیری دستیار مدیران شهرداری تهران تا پایان روز ۳۰ شهریور ماه ۱۳۹۹ تمدید شد. داوطلبان تا ساعت ۲۴ روز سی ام شهریور ماه مهلت دارند برای ثبت نام در این طرح به سایت سازمان سنجش مراجعه کنند. فارغ التحصیلان ارجمند در رشته های موردنظر و همکاران گرامی شهرداری تهران برای مطالعه شرایط و ثبت نام به سایت سازمان سنجش مراجعه کنند.
    خبرگزاری میزان-ثبت نام در طرح جذب دستیار مدیران شهرداری تهران تا فردا شب-۳۰ شهریور- تمدید شد.  خبرگزاری میزان - بنا به اعلام روابط عمومی معاونت توسعه منابع انسانی شهرداری تهران، با توجه به استقبال متقاضیان، شرکت در طرح بکارگیری دستیار مدیران شهرداری تهران تا پایان روز ۳۰ شهریور ماه ۱۳۹۹ تمدید شد.    داوطلبان تا ساعت ۲۴ روز سی ام شهریور ماه مهلت دارند برای ثبت نام در این طرح به سایت سازمان سنجش مراجعه کنند. بیشتر بخوانید: توضیحات مشاور حناچی درباره جزییات آزمون دستیار مدیران شهرداری فارغ التحصیلان ارجمند در رشته‌های موردنظر و همکاران گرامی شهرداری تهران برای مطالعه شرایط و ثبت نام به لینک زیر در سایت سازمان سنجش مراجعه کنند.   انتهای پیام/ برچسب ها: شهرداری تهران...
    خبرگزاری میزان-مشاور شهردار تهران درباره جزییات آزمون دستیار مدیران شهرداری که روز گذشته فراخوانش منتشر شد، توضیحاتی را ارائه کرد. غلامحسین محمدی در گفت‌وگو با میزان به تشریح جزییات آزمون دستیار مدیران که فراخوانش روز گذشته در سایت سازمان سنجش منتشر شد، پرداخت و گفت: انتخاب دستیار از طریق فراخوان عمومی و برگزاری آزمون صورت می‌گیرد که کارکنان شهرداری و عموم شهروندان واجد شرایط می‌توانند در فضایی منصفانه به رقابتی سالم بپردازند. مشاور شهردار تهران خاطرنشان کرد: بسیاری از نیرو‌های موجود شهرداری لزوما با مطالعات تخصصی جذب نشده اند و ما در این دوره مدیریت شهری هم عملا استخدام خاصی را انجام ندادیم مگر اینکه این کار به ضرورت و در پست‌های مدیریتی انجام پذیرفته است. وی ادامه داد:...
    خبرگزاری میزان-مشاور شهردار تهران درباره جزییات آزمون دستیار مدیران شهرداری که روز گذشته فراخوانش منتشر شد، توضیحاتی را ارائه کرد. غلامحسین محمدی در گفت‌وگو با میزان به تشریح جزییات آزمون دستیار مدیران که فراخوانش روز گذشته در سایت سازمان سنجش منتشر شد، پرداخت و گفت: انتخاب دستیار از طریق فراخوان عمومی و برگزاری آزمون صورت می‌گیرد که کارکنان شهرداری و عموم شهروندان واجد شرایط می‌توانند در فضایی منصفانه به رقابتی سالم بپردازند. مشاور شهردار تهران خاطرنشان کرد: بسیاری از نیرو‌های موجود شهرداری لزوما با مطالعات تخصصی جذب نشده اند و ما در این دوره مدیریت شهری هم عملا استخدام خاصی را انجام ندادیم مگر اینکه این کار به ضرورت و در پست‌های مدیریتی انجام پذیرفته است. وی ادامه داد:...
    خبرگزاری آریا - معاون شهردار تهران به جذب نیرو از طریق فراخوان عمومی در شهرداری خبر داد و گفت: با اجرای طرح دستیاران، فرصت برابر برای ارتقای جایگاه کارکنان توانمند، مستعد و کارآمد در سطوح مدیریتی سازمان شهرداری تهران نیز ایجاد می‌شود.به گزارش شهر، حامد مظاهریان با اشاره به نقش و وظایف دستیاران گفت: انتخاب دستیار از طریق فراخوان عمومی و برگزاری آزمون صورت می گیرد که کارکنان شهرداری و عموم شهروندان واجد شرایط می توانند در فضایی منصفانه به رقابتی سالم بپردازند و 256 نفر نیز در آزمون انتخاب می شوند. به گفته او؛ متصدیان شغل دستیاری در تعامل و همکاری بی‌واسطه با مدیر مافوق ضمن تحلیل و ساماندهی فرآیند تصمیم‌سازی، عهده‌دار ارائه دیدگاه‌های تخصصی برای تصمیم‌گیری، برنامه‌ریزی، سیاست‌گذاری،...
    خبرگزاری آریا - شرایط طرح دستیار مدیران شهرداری تهران که قرار است بر اساس یک آزمون برگزار شود، اعلام شد.به گزارش شهر به نقل از روابط عمومی معاونت توسعه منابع انسانی، شرایط طرح دستیار مدیران شهرداری تهران به این شرح است؛ 1- داشتن تابعیت ایران 2- انجام خدمت سربازی یا معافیت قانونی در صورت مشمول بودن (دارندگان معافیت تحصیلی امکان ثبت نام در آزمون کتبی را ندارند). 3- متدین به یکی از ادیان رسمی 4-نداشتن منع استخدامی به موجب آرای مراجع ذیصلاح 5- داشتن مدرک تحصیلی ارشد یا دکترا در یکی از رشته های مورد نیاز اعلام شده در جدول شماره یک. تبصره: داوطلبان شاغل در شهرداری تهران با مدرک کارشناسی ارشد یا دکتر در کلیه رشته ها می...
۱