2024-04-20@01:16:45 GMT
۱۱۵۹ نتیجه - (۰.۲۲۲ ثانیه)
جدیدترینهای «سخت زیان آور»:
بیشتر بخوانید: اخبار اقتصادی روز در یوتیوب (اخبار جدید در صفحه یک)
تین نیوز مدیرعامل شرکت واحد اتوبوسرانی تهران توضیحاتی درباره سرانجام خرید اتوبوس های جدید برای پایتخت، آخرین وضعیت کرونا در اتوبوسرانی و اتوبوس های ویژه زنان در تهران ارائه داد. به گزارش تین نیوز به نقل از فارس،شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه یکی از شرکتهای زیر مجموعه شهرداری تهران است که در ۲۵ فروردین 1335 به موجب قانون تأسیس شرکت اتوبوسرانی عمومی تأسیس شد.طی این 65 سال، اتوبوسرانی پایتخت با فراز و نشیب های مختلفی همراه بوده و حالا مدیران شهری معتقدند سال 99 به دلیل شرایط کرونا، وضعیت اقتصادی و تحریم سخت ترین سال برای اتوبوسرانی پایتخت بوده است. تیغ کرونا بر روی گلوی اتوبوسرانی قرار گرفته و کاهش آمار مسافران از یک طرف و فرسودگی از...
محمود ترفع گفت: برای اینکه بخواهیم اتوبوسهای ویژه بانوان به خطوط دیگر اختصاص دهیم به ناوگان و راننده جدید نیاز داریم که با هماهنگی معاونت توسعه منابع انسانی و اقدامات لازم برای استخدام انجام شده و امیدواریم بتوانیم راننده برای اتوبوسرانی جذب کنیم. او گفت:شغل رانندگی اتوبوس داخل شهری جزو مشاغل سخت و زیانآور محسوب میشود و بر مطابق قانون زنان اجازه فعالیت در این حوزه ندارند و نمیتوانیم راننده زن در اتوبوسرانی جذب کنیم بنابراین آمار رانندگان زن در حال حاضر صفر است. کرونا آمار مسافران را ۷۰ درصد کاهش داد ترفع ادامه داد: تهران بیش از ۲۲۰ خط فعال اتوبوسرانی دارد که به دلیل شرایط کرونا آمار مسافران نسبت به قبل از کرونا حدود ۷۰ درصد هم کمتر...
دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران با اشاره به مشکلات کارگران در مشاغل سخت و زیان آور گفت: متأسفانه هم تأمین اجتماعی و هم کارفرمایان درد سرهایی را برای کارگران ایجاد می کنند. - اخبار اقتصادی - هادی ابوی, دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران در گفتوگو با خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، درباره مشکلات سخت وزیان آور کارگران گفت: آنچه به عنوان تعریف کار سخت و زیان آور در قانون آمده است با آنچه در کارگاه اجرا می شود متفاوت است. وی ادامه داد:یکی از عمده ترین مشکل ها این است که اگر کارگری به طور مثال 15سال به عنوان"جوشکار صنعتی" تحت کارسخت و زیان آور در کارگاهی مشغول به کار شد, اما بعد از 15سال کارگاه تعطیل شد,...
مصوبه هیات وزیران در زمینه مربوط به تعیین و درجه بندی مشاغل سخت و زیان آور سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری های کشور با امضای معاون اول رئیس جمهور ابلاغ شد. به گزارش «پایگاه اطلاع رسانی دفتر هیئت دولت» در جلسه هیئت وزیران مورخ ۵ اردیبهشت ۱۴۰۰ و در اجرای تکلیف مقرر در ماده (۸۴) قانون برنامه ششم توسعه و نیز بند (۵) آیین نامه اجرایی قانون نحوه بازنشستگی جانبازان انقلاب اسلامی جنگ تحمیلی و معلولین عادی و شاغلین مشاغل سخت و زیان آور، مشاغل سخت و زیان آور سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری های کشور و همچنین درجه سخت و زیان آور بودن آنها تعیین و تصویب شد. به موجب این مصوبه، مشاغل آتش...
پرستاران تامین اجتماعی از سخت و زیانآور محسوب نشدن شغلشان در این دوران کرونا انتقاد بسیار دارند. به گزارش ایلنا، پرستاران تامین اجتماعی از اینکه شغلشان سخت و زیانآور محسوب نمیشود و نمیتوانند از مزایای بازنشستگی پیش از موعد استفاده کنند، انتقادات بسیار دارند. تعدادی از این پرستاران روز گذشته به وزارت کار مراجعه کردند و خواستار پاسخگویی مسئولان شدند. این پرستاران میگویند: در این دوران بحران کرونا که پرستاران بیش از همیشه جانفشانی میکنند و در صف مقدم خطر قرار دارند، چرا نباید شغل ما سخت و زیانآور محسوب شود مگر شغلی دشوارتر از پرستاری آنهم در این زمانه وجود دارد؟! این پرستاران که بیمه سازمان تامین اجتماعی هستند خواستار برخورداری از مزایای بازنشستگی پیش از...
به گزارش جام جم آنلاین هرمزگان،مدیرکل تعاون، کار ورفاه اجتماعی هرمزگان گفت: در سال گذشته (99) 3 هزار و 560 درخواست مشاغل سخت و زیان آور بمنظور بهره مندی از قانون بازنشستگی پیش از موعد در کمیته های بدوی و تجدیدنظر این اداره کل بررسی شد.هادی ابراهیمی افزود: از مجموع 3 هزار و 560 درخواست مشاغل سخت، به 3 هزار و 166 مورد در کمیته بدوی و 394 مورد نیز در کمیته تجدیدنظر پرداخته شد.وی اضافه کرد: از مجموع درخواست های بررسی شده در کمیته بدوی و تجدیدنظر، ۲ هزار و 727 درخواست در کمیته بدوی و 394 درخواست در کمیته تجدیدنظر تایید و به تامین اجتماعی ارسال شد که از این تعداد تاکنون برای 935 نفر حکم بازنشستگی توسط تامین اجتماعی...
رانندگان خودرو سنگین خویش فرما جزء مشاغل سخت و زیان آور نیستند/ راننده شرکتی میتواند باشد
ایسنا/هرمزگان مدیرکل تامین اجتماعی هرمزگان گفت: سال گذشته ۹۳۵ حکم بازنشستگی مشاغل سخت و زیان آور در تامین اجتماعی صادر شده است. عباس اکبری صبح امروز (۳۱ فروردین ماه) در جمع خبرنگاران، افزود: سال گذشته ۳۵۶۰ درخواست مشاغل سخت و زیان آور به منظور بهره مندی از قانون بازنشستگی پیش از موعد در کمیتههای بدوی و تجدیدنظر اداره کل تامین اجتماعی بررسی شد. وی اضافه کرد: کمیتههای بدوی و تجدید نظر تعیین و تطبیق مشاغل سخت و زیان آور به استناد آئین نامه و دستور العملهای اجرایی، اقدام به بررسی این مشاغل میکنند که سال گذشته با ۴۰ جلسه برای بررسی و احراز مشاغل تشکیل شد. انتهای پیام
فارس من| پیگیری سخت و زیانآور لحاظ شدن شغل رانندگی در کمیسیون اجتماعی مجلس/طرحِ موضوع به صحن نرسید
فارس من| پیگیری سخت و زیانآور لحاظ شدن شغل رانندگی در کمیسیون اجتماعی مجلس/طرحِ موضوع به صحن نرسید
هادی ابراهیمی روز دوشبنه در این خصوص به رسانه ها اعلام کرد: ۳ هزار و ۵۶۰ درخواست مشاغل سخت و زیان آور در سال گذشته بمنظور بهره مندی از قانون بازنشستگی پیش از موعد در کمیته های بدوی و تجدیدنظر این اداره کل بررسی شد. وی ادامه داد: ۲ هزار و ۷۲۷ درخواست در کمیته بدوی و ۳۹۴ درخواست در کمیته تجدیدنظر از مجموع رخواست های بررسی شده در کمیته بدوی و تجدیدنظر تایید و به تامین اجتماعی ارسال شد. وی اشاره کرد: کمیتههای بدوی و تجدید نظر تعیین و تطبیق مشاغل سخت و زیان آور به استناد آئین نامه و دستور العمل های اجرایی کارهای سخت و زیان آور، اقدام به بررسی این مشاغل می کنند و در این راستا...
سید احمد سیدی روز سه شنبه در نشست خبری با اصحاب رسانه اظهار داشت: کارگران مشاغل سخت و زیان آور با برخورداری از ارفاق قانونی با سابقه مستمر ۲۰ ساله و یا متوالی ۲۵ ساله با دریافت ۳۰ روز حقوق بدون رعایت شرط سنی از مزیت بازنشستگی بهره مند شدند و مصوبه همسان سازی حقوق مشمول این گروه از مستمری بگیران نخواهد شد. وی اضافه کرد : این بازنشستگان صرفا از سقف افزایش حقوق ۳۹ درصدی مصوب ۱۴۰۰ که در احکام سال جاری که اردیبهشت ماه سال جاری اعمال می شود،برخوردار خواهند شد . وی اظهارداشت : ۹۰ درصد از معترضین به همسان سازی دراستان خراسان شمالی که در اوایل هفته گذشته در برابر ساختمان تامین اجتماعی در بجنورد تجمع کردند، بازنشستگان برخوردار از...
خبرگزاری آریا - مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان جنوبی از 1625 درخواست واصله از سوی متقاضیان و از طریق سامانه الکترونیکی به دبیرخانه مشاغل سخت و زیان آور در سال 1399 خبر داد و افزود: درخواست های مذکور در قالب 2859 کارگاه و 3935 عنوان شغلی بوده که در مجموع پس از روال اداری مربوطه 1462 درخواست در 73 جلسه کمیته بدوی و تجدید نظر استانی طرح و بررسی شده است .به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان جنوبی، غلامرضا اشرفی گفت: در کمیته های مذکور 3935 عنوان شغلی مورد بررسی ، تشخیص و تطبیق قرار گرفته و در نهایت 3392 عنوان شغلی از سوی کمیته ها به عنوان مشاغل سخت و...
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: تفاوت ترمیم متناسب سازی حقوق بازنشستگان مشمول قانون سخت و زیان آور از فردا پرداخت میشود. به گزارش ایران اکونومیست به نقل از اداره کل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، دکتر مصطفی سالاری افزود: براساس وعدهای که پیش از این داده شده بود پس از اخذ مجوزهای قانونی، سازمان تأمین اجتماعی از فردا تفاوت ترمیم متناسب سازی را به کلیه بازنشستگان مشاغل سخت و زیان آور پرداخت میکند. وی گفت: بر این اساس نه تنها از اسفند سال جاری مبلغ متناسب سازی حقوق این افراد ترمیم میشود بلکه مابهالتفاوت این ترمیم نیز از ابتدای اجرای طرح متناسب سازی بعنی از ابتدای مرداد محاسبه و به حساب آنان واریز میشود.
به گزارش «تابناک» به نقل از اداره کل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، مصطفی سالاری گفت: براساس وعدهای که پیش از این داده شده بود پس از اخذ مجوزهای قانونی، سازمان تأمین اجتماعی از فردا تفاوت ترمیم متناسب سازی را به کلیه بازنشستگان مشاغل سخت و زیان آور پرداخت میکند. وی گفت: بر این اساس نه تنها از اسفند سال جاری مبلغ متناسب سازی حقوق این افراد ترمیم میشود بلکه مابهالتفاوت این ترمیم نیز از ابتدای اجرای طرح متناسب سازی بعنی از ابتدای مرداد محاسبه و به حساب آنان واریز میشود.
به گزارش ایرنا سید نوراله حسنزاده شامگاه یکشنبه در پنجاه و هفتمین نشست شورای گفتوگوی دولت و بخش خصوصی خوزستان در استانداری خوزستان اظهارداشت: طی ۲ سال گذشته از شرکت فولاد خوزستان خواسته شده در راستای اجرای بند ۱۴ آیین نامه اجرایی قانون مشاغل سخت و زیان آور اقدام کند. وی افزود: ظاهرا ارادهای از سوی شرکت فولاد خوزستان به عنوان یکی از واحدهای بزرگ صنعتی استان به منظور اجرایی شدن این قانون وجود ندارد؛ حضور نیافتن نمایندگان این شرکت در نشست شورای گفتوگوی دولت و بخش خصوصی استان نیز نشاندهنده این موضوع است. معاون هماهنگی امور اقتصادی استانداری خوزستان ادامه داد: یک مهلت مجدد به شرکت فولاد خوزستان داده میشود تا در راستای اعمال ماده ۱۴ آیین نامه اجرایی قانون مشاغل سخت و...
به گزارش ایرنا سید نوراله حسنزاده شامگاه یکشنبه در پنجاه و هفتمین نشست شورای گفتوگوی دولت و بخش خصوصی خوزستان در استانداری خوزستان اظهارداشت: طی ۲ سال گذشته از شرکت فولاد خوزستان خواسته شده در راستای اجرای بند ۱۴ آیین نامه اجرایی قانون مشاغل سخت و زیان آور اقدام کند. وی افزود: ظاهرا ارادهای از سوی شرکت فولاد خوزستان به عنوان یکی از واحدهای بزرگ صنعتی استان به منظور اجرایی شدن این قانون وجود ندارد؛ حضور نیافتن نمایندگان این شرکت در نشست شورای گفتوگوی دولت و بخش خصوصی استان نیز نشاندهنده این موضوع است. معاون هماهنگی امور اقتصادی استانداری خوزستان ادامه داد: یک مهلت مجدد به شرکت فولاد خوزستان داده میشود تا در راستای اعمال ماده ۱۴ آیین نامه اجرایی قانون مشاغل سخت و...
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی از پرداخت تفاوت ترمیم متناسبسازی حقوق بازنشستگان مشمول قانون سخت و زیانآور از فردا (۲۵ اسفندماه) خبر داد. به گزارش ایمنا به نقل از اداره کل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، مصطفی سالاری افزود: براساس وعدهای که پیش از این داده شده بود، پس از اخذ مجوزهای قانونی، سازمان تأمین اجتماعی از فردا تفاوت ترمیم متناسب سازی را به کلیه بازنشستگان مشاغل سخت و زیان آور پرداخت میکند. وی گفت: بر این اساس نه تنها از اسفند ماه سال جاری مبلغ متناسب سازی حقوق این افراد ترمیم میشود، بلکه مابهالتفاوت این ترمیم نیز از ابتدای اجرای طرح متناسب سازی یعنی از ابتدای مرداد محاسبه و به حساب آنان واریز میشود. کد خبر 481303
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: تفاوت ترمیم متناسب سازی حقوق بازنشستگان مشمول قانون سخت و زیان آور از فردا پرداخت میشود. به گزارش ایسنا و بنابر اعلام اداره کل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، دکتر مصطفی سالاری افزود: براساس وعدهای که پیش از این داده شده بود پس از اخذ مجوزهای قانونی، سازمان تأمین اجتماعی از فردا تفاوت ترمیم متناسب سازی را به کلیه بازنشستگان مشاغل سخت و زیان آور پرداخت میکند. وی گفت: بر این اساس نه تنها از اسفند سال جاری مبلغ متناسب سازی حقوق این افراد ترمیم میشود بلکه مابهالتفاوت این ترمیم نیز از ابتدای اجرای طرح متناسب سازی یعنی از ابتدای مرداد محاسبه و به حساب آنان واریز میشود. لینک کوتاه: asriran.com/003Fgg
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: تفاوت ترمیم متناسب سازی حقوق بازنشستگان مشمول قانون سخت و زیان آور از فردا پرداخت میشود. به گزارش ایسنا و بنابر اعلام اداره کل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، دکتر مصطفی سالاری افزود: براساس وعدهای که پیش از این داده شده بود پس از اخذ مجوزهای قانونی، سازمان تأمین اجتماعی از فردا تفاوت ترمیم متناسب سازی را به کلیه بازنشستگان مشاغل سخت و زیان آور پرداخت میکند. وی گفت: بر این اساس نه تنها از اسفند سال جاری مبلغ متناسب سازی حقوق این افراد ترمیم میشود بلکه مابهالتفاوت این ترمیم نیز از ابتدای اجرای طرح متناسب سازی یعنی از ابتدای مرداد محاسبه و به حساب آنان واریز میشود. انتهای پیام
به گزارش گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، مصطفی سالاری مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: براساس وعدهای که پیش از این داده شده بود پس از اخذ مجوزهای قانونی، سازمان تأمین اجتماعی از فردا تفاوت ترمیم متناسب سازی را به کلیه بازنشستگان مشاغل سخت و زیان آور پرداخت میکند. وی گفت: بر این اساس نه تنها از اسفند سال جاری مبلغ متناسب سازی حقوق این افراد ترمیم میشود بلکه مابهالتفاوت این ترمیم نیز از ابتدای اجرای طرح متناسب سازی بعنی از ابتدای مرداد محاسبه و به حساب آنان واریز میشود. انتهای پیام/
ضرورت برگزاری دوره های آموزش مجازی قانون مطبوعات/ روابط عمومی در زمره مشاغل سخت و زیان آور قلمداد شود
دبیر شورای هماهنگی روابط عمومی دستگاه های اجرایی استان کرمان بر برگزاری دوره های آموزش مجازی قانون مطبوعات تاکید کرد و گفت: قرار گرفتن شغل روابط عمومی در ردیف مشاغل سخت و زیان آور از دیگر درخواست های شورای هماهنگی روابط عمومی دستگاه های اجرایی استان کرمان به شمار می رود به گزارش خبرگزاری برنا؛ عباس تقی زاده در نشست مشترک هیات رئیسه شورای هماهنگی روابط عمومی های استان کرمان با رییس کل دادگستری استان کرمان افزود: مهمترین هدف شورای هماهنگی روابط عمومی دستگاه های اجرایی، ایجاد هماهنگی، همراهی و هم نوایی بین دستگاه های اجرایی دولتی و حاکمیتی است تا توان دستگاه های اجرایی در خدمت به مردم و نظام مقدس جمهوری اسلامی باشد تا تفاهم و سرمایه...
ایسنا/کرمان دبیر شورای هماهنگی روابط عمومی دستگاه های اجرایی استان کرمان بر برگزاری دوره های آموزش مجازی قانون مطبوعات تاکید کرد و گفت: قرار گرفتن شغل روابط عمومی در ردیف مشاغل سخت و زیان آور از دیگر درخواست های شورای هماهنگی روابط عمومی دستگاه های اجرایی استان کرمان به شمار می رود. "عباس تقی زاده" در نشست مشترک هیات رئیسه شورای هماهنگی روابط عمومی های استان کرمان با رییس کل دادگستری استان کرمان افزود: مهمترین هدف شورای هماهنگی روابط عمومی دستگاه های اجرایی، ایجاد هماهنگی، همراهی و هم نوایی بین دستگاه های اجرایی دولتی و حاکمیتی است تا توان دستگاه های اجرایی در خدمت به مردم و نظام مقدس جمهوری اسلامی باشد تا تفاهم و سرمایه اجتماعی ارتقاء یابد....
ویدئو | خبر خوش برای بازنشستگان تامین اجتماعی | تغییر در پرداخت حقوق مشاغل سخت و زیانآور | معوقات کی پرداخت میشود؟
دریافت 1 MB کد خبر 589265 برچسبها سازمان تامین اجتماعی حقوق و دستمزد بازنشستگی
بندرعباس - مدیرکل تعاون، کار ورفاه اجتماعی هرمزگان گفت: در جلسه شورای عالی حفاظت فنی، هفت گروه شغلی کارکنان آرامستانها جزو مشاغل سخت و زیان آور قرار گرفت. به گزارش قدس آنلاین،هادی ابراهیمی اظهار داشت: مشاغل غسال، کمک غسال، غساله، کمک غساله، کارگر غسالخانه و سردخانه و کارگر دفن به علت وجود استرسهای شغلی و عوامل بیولوژیک نامعین در اجساد متوفیان به عنوان مشاغل سخت و زیان آور گروه «ب» محسوب می شوند. وی ادامه داد: در خصوص درخواست سایر متقاضیان مشاغل آرامستان ها، حسب درخواست متقاضیان، موضوع در کمیتههای استانی قابل طرح و بررسی است.
به گزارش خبرگزاری فارس از بندرعباس، هادی ابراهیمی اظهار کرد: مشاغل غسال، کمک غسال، غساله، کمک غساله، کارگر غسالخانه و سردخانه و کارگر دفن به علت وجود استرس هاس شغلی و عوامل بیولوژیک نامعین در اجساد متوفیان به عنوان مشاغل سخت و زیان آور گروه ب محسوب می شوند. وی اضافه کرد: در خصوص درخواست سایر متقاضیان مشاغل آرامستان ها، حسب درخواست متقاضیان، موضوع در کمیته های استانی مربوطه قابل طرح و بررسی است. به موجب تبصره ۲ ماده ۷۶ قانون تامین اجتماعی، مشاغل گروه (الف) مشاغلی هستند که با تدابیر فنی و مهندسی، صفت سخت و زیان آور از آن شغل کاهش یا حذف می شود، در صورتی که این مشاغل ظرف دو سال الزام به بهینه سازی محل...
هادی ابراهیمی روز یکشنبه در این خصوص اظهار داشت: مشاغل غسال، کمک غسال، غساله، کمک غساله، کارگر غسالخانه و سردخانه و کارگر دفن به علت وجود استرسهای شغلی و عوامل بیولوژیک نامعین در اجساد متوفیان به عنوان مشاغل سخت و زیان آور گروه «ب» محسوب می شوند. وی ادامه داد: در خصوص درخواست سایر متقاضیان مشاغل آرامستان ها، حسب درخواست متقاضیان، موضوع در کمیتههای استانی قابل طرح و بررسی است. به موجب تبصره ۲ ماده ۷۶ قانون تامین اجتماعی، مشاغل گروه «الف» مشاغلی هستند که با تدابیر فنی و مهندسی، صفت سخت و زیان آور از آن شغل کاهش یا حذف می شود، در صورتی که این مشاغل ظرف دو سال الزام به بهینهسازی محل استاندارد برای شغل مربوطه نکنند،...
مدیرکل مستمریهای سازمان تأمین اجتماعی از پرداخت حقوق متناسبسازی بازنشستگان مشاغل سخت و زیان آور خبر داد. - اخبار اجتماعی - به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم؛ ناهید حیدری با اشاره به اینکه متناسبسازی حقوق مستمری بگیران سازمان تأمین اجتماعی از ابتدای مرداد امسال عملیاتی شد اظهار کرد: همزمان با اجرای متناسبسازی تمام متعلقات به بازنشستگان این سازمان پرداخت شد. وی تصریح کرد: باتوجه به انتظارات و درخواست بازنشستگان مشاغل سخت و زیانآور تأمین اجتماعی در ماههای گذشته که انتظار ترمیم مستمری خود را عنوان کرده بودند با نظر مساعد مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی این درخواست در هیئت مدیره و هیئت امنای سازمان مطرح شد. مدیرکل مستمریهای سازمان تأمین اجتماعی ادامه داد: با دستور مساعد و مصوب کردن این درخواست ان شاءالله...
هاشم خوشنواز گفت: بازنشستگان صنعت آب و برق همدان خویشتن داری کرده و در اجتماعات اعتراضی روزهای ۲۶ و ۲۹ بهمن ماه سال جاری شرکت نکردند. آنان به نمایندگان خود اعتماد کردند و در مطالبه گری حقوق ، تعامل و قانون مداری را برگزیده و صبور ماندند. به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از عصر همدان، هاشم خوشنواز، مدیر کانون بازنشستگان صنعت آب و برق همدان در گفتگو با خبرنگار عصر همدان؛ گفت: بازنشستگان صنعت آب و برق همدان خویشتن داری کرده و در اجتماعات اعتراضی روزهای ۲۶ و ۲۹ بهمن ماه سال جاری شرکت نکردند. آنان به نمایندگان خود اعتماد کردند و در مطالبه گری حقوق ، تعامل و قانون مداری را برگزیده و...
مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان گفت: به استناد ماده ۱۴ آیین نامه مشاغل سخت و زیان آور ،کارفرما مکلف به پرداخت شرایط بازنشستگی ۴ درصد کارهای سخت و زیان آور است. به گزارش خبرنگار برنا از اهواز، ارسلان غمگین در جلسه کارگروه تخصصی شورای گفت و گوی دولت و بخش خصوصی استان خوزستان با موضوع بررسی مشکلات انجمن صنفی شرکت های خدمات فنی و مهندسی، که با حضور شهلا عموری رییس اتاق بازرگانی استان و جمعی از مدیران کل دستگاه های اجرایی و کارفرمایان بخش خصوصی استان برگزار شد، اظهار کرد: به استناد ماده ۱۴ آیین نامه مشاغل سخت و زیان آور، کارفرما مکلف به پرداخت شرایط بازنشستگی چهار درصد کارهای سخت و زیان آور است....
به گزارش ایرنا صنعتی بودن خوزستان موجب شده بخشی از جامعه کارگری آن در زمره مشاغل سخت و زیان آور قرار گیرند؛ قشری که دولت و مجلس برای حمایت از آنها، اقدام به تصویب قانون و آیین نامه اجرایی اینگونه مشاغل کرده است. بر اساس این قانون ، مشاغل سخت و زیان آور به شغلهایی گفته میشود که متصدی آن، در معرض آسیبهای جسمی، روحی و زود مستهلک شدن قرار دارد. هیات وزیران ۲۲ اسفند سال ۱۳۸۰ به پیشنهاد مشترک وزارتخانه های کار، بهداشت و نیز سازمان تامین اجتماعی آیین نامه اجرایی قانون بازنشستگی پیش از موعد کارگران مشاغل سخت و زیان آور را تصویب کرد. به همین دلیل قانونگذار برای جلوگیری از آسیب زودرس نیروی کار، قانون بازنشستگی در کارهای سخت و زیان آور را وضع کرد؛ اگر کسی ۲۰ سال متوالی یا ۲۵ سال...
خبرگزاری آریا - دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارگری با اشاره به اینکه کارفرمایان و سازمان تأمین اجتماعی چوب لای چرخ کارگران در مشاغل سخت و زیان آور می گذارند گفت:گاهی کارگربعد از 20سال کار کردن در مشاغل سخت و زیان آور در فرآیند سازمان گرفتار می شود. به گزارش خبرگزاری آریا ، هادی ابوی، دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارگری درباره مشکلات کارگران در مسائل سخت و زیان آور گفت: در مشاغل سخت وزیان آور دو کمیته بدوی و تجدید نظر داریم, آنها موارد را بررسی می کنند و اگر مشکلی در کار کارگر و کارفرما باشد بعد از بررسی در نهایت,رأی قابل اجرا صادر می کنند. وی ادامه داد:درقانون پیش بینی شده است, اگر این رأی قابل اجرا...
دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارگری با اشاره به اینکه کارفرمایان و سازمان تأمین اجتماعی چوب لای چرخ کارگران در مشاغل سخت و زیان آور میگذارند گفت: گاهی کارگر بعد از ۲۰ سال کار کردن در مشاغل سخت و زیانآور در فرآیند سازمان گرفتار میشود. به گزارش گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو، هادی ابوی، دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارگری درباره مشکلات کارگران در مسائل سخت و زیان آور گفت: در مشاغل سخت وزیان آور دو کمیته بدوی و تجدید نظر داریم، آنها موارد را بررسی میکنند و اگر مشکلی در کار کارگر و کارفرما باشد بعد از بررسی در نهایت، رأی قابل اجرا صادر میکنند.وی ادامه داد:درقانون پیش بینی شده است، اگر این رأی قابل اجرا باشد و کسی معترض...
خبرگزاری آریا - مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قزوین گفت: 44درخواست تجدیدنظر مشاغل سخت و زیان آور در کمیته تجدید نظر استان مورد بررسی قرار گرفت .به گزارش روابط عمومی تعاون ، کار و رفاه اجتماعی قزوین رضا گروسی مدیرکل تعاون،کار و رفاه اجتماعی استان قزوین در جلسه کمیته تجدید نظر مشاغل سخت و زیان آور استانبا اشاره به اهمیت سلامت نیروی انسانی در محیط کار، تصریح کرد: مشاغل سختو زیان آور به کارهایی اطلاق میشود که عوامل فیزیکی، شیمیایی، مکانیکی وبیولوژیکی محیط کار در آنها بالاتر از حد استاندارد است و در اثر اشتغالکارگر، تنشی به مراتب بالاتر از ظرفیتهای طبیعی، جسمی و روانی در فردایجاد میشود که نتیجه آن بیماری شغلی و عوارض ناشی از آن...
هیات عمومی دیوان عدالت اداری با صدور رأی وحدت رویه مقرر کرد ایام حضور در جبهه بدون نیاز به سابقه اشتغال در مشاغل سخت و زیانآور در این گونه مشاغل به عنوان سابقه خدمت محسوب میشود. به دنبال اعلام تعارض در آراء صادره شعب دیوان عدالت اداری با خواسته احتساب ایام حضور در جبهه به عنوان سابقه خدمت در مشاغل سخت و زیانآور هیات عمومی در این مورد وارد بحث و بررسی شد و مشخص گردید برخی شعب دیوان با صدور رای به ورود شکایت، خواسته خواهان را مورد تایید قرار داده و رای به احتساب ایام حضور در جبهه به عنوان سابقه سخت و زیانآور داده اما برخی دیگر از شعب تایید این خواسته را منوط به داشتن...
به گزارش «تابناک» به نقل از ایلنا، به دنبال اعلام تعارض در آراء صادره شعب دیوان عدالت اداری با خواسته احتساب ایام حضور در جبهه به عنوان سابقه خدمت در مشاغل سخت و زیانآور هیات عمومی در این مورد وارد بحث و بررسی شد و مشخص گردید برخی شعب دیوان با صدور رای به ورود شکایت، خواسته خواهان را مورد تایید قرار داده و رای به احتساب ایام حضور در جبهه به عنوان سابقه سخت و زیانآور داده اما برخی دیگر از شعب تایید این خواسته را منوط به داشتن سابقه اشتغال در مشاغل سخت و زیانآور دانسته اند. با طرح این موضوع در هیات عمومی دیوان عدالت اداری، اعضای هیات با اکثریت آراء رای به ورود را صحیح تشخیص...
هیات عمومی دیوان عدالت اداری با صدور رأی وحدت رویه مقرر کرد ایام حضور در جبهه بدون نیاز به سابقه اشتغال در مشاغل سخت و زیانآور در این گونه مشاغل به عنوان سابقه خدمت محسوب میشود. به دنبال اعلام تعارض در آراء صادره، شعب دیوان عدالت اداری با خواسته احتساب ایام حضور در جبهه به عنوان سابقه خدمت در مشاغل سخت و زیان آور هیات عمومی در این مورد وارد بحث و بررسی شد. بنا بر این گزارش مشخص شد برخی شعب دیوان با صدور رأی به ورود شکایت، خواسته خواهان را مورد تایید قرار داده و رأی به احتساب ایام حضور در جبهه به عنوان سابقه سخت و زیان آور داده اما برخی دیگر از شعب تایید این...
هیات عمومی دیوان عدالت اداری با صدور رأی وحدت رویه مقرر کرد ایام حضور در جبهه بدون نیاز به سابقه اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور در این گونه مشاغل به عنوان سابقه خدمت محسوب میشود. خبرگزاری میزان - به دنبال اعلام تعارض در آراء صادره شعب دیوان عدالت اداری با خواسته احتساب ایام حضور در جبهه به عنوان سابقه خدمت در مشاغل سخت و زیان آور هیات عمومی در این مورد وارد بحث و بررسی شد و مشخص گردید برخی شعب دیوان با صدور رای به ورود شکایت، خواسته خواهان را مورد تایید قرار داده و رای به احتساب ایام حضور در جبهه به عنوان سابقه سخت و زیان آور داده، اما برخی دیگر از شعب تایید این...
هیئت عمومی دیوان عدالت اداری با صدور رأی وحدت رویه اعلام کرد؛ ایام حضور در جبهه بدون نیاز به سابقه اشتغال در مشاغل سخت و زیانآور در اینگونه مشاغل به عنوان سابقه خدمت محسوب میشود. - اخبار اجتماعی - به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری تسنیم، به دنبال اعلام تعارض در آراء صادره شعب دیوان عدالت اداری با خواسته احتساب ایام حضور در جبهه به عنوان سابقه خدمت در مشاغل سخت و زیانآور هیئت عمومی در این مورد وارد بحث و بررسی و مشخص شد؛ برخی شعب دیوان با صدور رأی به ورود شکایت، خواسته خواهان را مورد تأیید قرار داده و رأی به احتساب ایام حضور در جبهه به عنوان سابقه سخت و زیانآور داده اما برخی دیگر از...
هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با صدور رأی وحدت رویه اعلام کرد که ایام حضور در جبهه بدون نیاز به سابقه اشتغال در مشاغل سخت و زیانآور در اینگونه مشاغل به عنوان سابقه خدمت محسوب میشود. به گزارش ایلنا، به دنبال اعلام تعارض در آراء صادره شعب دیوان عدالت اداری با خواسته احتساب ایام حضور در جبهه به عنوان سابقه خدمت در مشاغل سخت و زیانآور هیات عمومی در این مورد وارد بحث و بررسی شد و مشخص گردید برخی شعب دیوان با صدور رای به ورود شکایت، خواسته خواهان را مورد تایید قرار داده و رای به احتساب ایام حضور در جبهه به عنوان سابقه سخت و زیانآور داده اما برخی دیگر از شعب تایید این خواسته را منوط...
خبرگزاری آریا - علی مظفری، مدیر کل بازرسی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در گفت و گوی زنده اینستاگرامی به سوالات مطرح شده در خصوص حقوق کارگران و مسائل مربوط به مشاغل سخت و زیان آور پاسخ می دهد.به گزارش مرکز روابط عمومی و اطلاع رسانی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، این گفتگو امروز سه شنبه 7 بهمن ساعت 17 برگزار می شود.علاقمندان می توانند برای مشاهده این برنامه، اینجا را کلیک کنند.
به گزارش تسنیم،کارهای سخت و زیان آور کارهایی است که در آنها عوامل فیزیکی، شیمیایی، مکانیکی و بیولوژیکی محیط کار غیر استاندارد بوده که در اثر اشتغال کارگر (بیمه شده) تنشی به مراتب بالاتر از ظرفیت های طبیعی (جسمی و روانی ) در وی ایجاد می گردد که نتیجه آن بیماری شغلی و عوارض ناشی از آن می باشد. تعیین سخت و زیان آور بودن مشاغل بر حسب درخواست کارگر، کارفرما، تشکل ها، وزارت بهداشت و درمان و آموزش پزشکی، وزارت تعاون-کار و رفاه اجتماعی و سازمان تامین اجتماعی در هر کارگاه با بررسی سوابق، انجام بازدید و بررسی شرایط کار توسط کارشناسان بهداشت حرفه ای وزارت بهداشت-درمان و آموزش پزشکی و بازرسان کار وزارت تعاون-کار و رفاه اجتماعی و...
رئیس کمیته بودجه و نظارت مالی شورای شهر تهران طی تذکری به لزوم بهره مندی آتشنشانان از مزایای بازنشستگی کارهای سخت و زیان آور تأکید کرد. - اخبار اجتماعی - به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری تسنیم؛ مجید فراهانی در جریان دویست و شصت و پنجمین جلسه علنی شورای شهر تهران با اشاره به سالگرد آتش سوزی پلاسکو گفت: ایمنی یک نیاز ضروری برای زندگی است و در این مسیر آتشنشانان حافظان ایمنی شهر و قهرمانان نجات زندگی شهروندان هستند که در مسیر انجام وظیفه، ایثارگریهای فراموش ناشدنی شان همیشه در خاطرهها ماندگار است و همه ما یکی از جلوههای ایثار آتش نشانان قهرمان را در پلاسکو دیدیم و بر ما لازم است تا با استفاده ازظرفیتهای قانونی موجود و...
رئیس کمیته بودجه و نظارت مالی شورای شهر تهران گفت: استفاده آتش نشانان از مزایای بازنشستگی کارهای سخت و زیانآور در روند اجرا و عملیاتی شدن با مشکلاتی همراه است. به گزارش خبرنگار ایمنا، مجید فراهانی، در جلسه امروز (سهشنبه) شورای شهر تهران با اشاره به سالگرد آتشسوزی پلاسکو اظهار کرد: ایمنی یک نیاز ضروری برای زندگی است و در این مسیر آتشنشانان حافظان ایمنی شهر و قهرمانان نجات زندگی شهروندان هستند که در مسیر انجام وظیفه، ایثارگریهای فراموش ناشدنی آنها همیشه در خاطرهها ماندگار است و همه ما یکی از جلوههای ایثار آتش نشانان قهرمان را در پلاسکو دیدیم و بر ما لازم است تا با استفاده از ظرفیتهای قانونی موجود و نظارت بر اجرای مصوبات شورا زمینههای تکریم...
رئیس کمیته بودجه شورای شهر بر لزوم بهره مندی آتش نشانان از مزایای بازنشستگی کارهای سخت و زیان آور تاکید کرد. به گزارش ایسنا، مجید فراهانی در تذکر پیش از دستور خود در جلسه امروز شورای شهر تهران با اشاره به سالگرد حادثه پلاسکو گفت: ایمنی یک نیاز ضروری برای زندگی است و در این مسیر آتشنشانان حافظان ایمنی شهر و قهرمانان نجات زندگی شهروندان هستند که در مسیر انجام وظیفه، ایثارگری های فراموش ناشدنی شان همیشه در خاطره ها ماندگار است و همه ما یکی از جلوه های ایثار آتش نشانان قهرمان را در پلاسکو دیدیم و بر ما لازم است تا با استفاده ازظرفیت های قانونی موجود و نظارت بر اجرای مصوبات شورا، زمینه های تکریم و...
به گزارش ایرنا، «مجید فراهانی» روز سه شنبه در دویست و شصت و پنجمین جلسه شورای شهر با اشاره به سالگرد آتش سوزی پلاسکو گفت: ایمنی یک نیاز ضروری برای زندگی است و در این مسیر آتشنشانان حافظان ایمنی شهر و قهرمانان نجات زندگی شهروندان هستند که در مسیر انجام وظیفه، ایثارگری های فراموش ناشدنی شان همیشه در خاطره ها ماندگار است و همه ما یکی از جلوه های ایثار آتش نشانان قهرمان را در پلاسکو دیدیم و بر ما لازم است تا با استفاده ازظرفیت های قانونی موجود و نظارت بر اجرای مصوبات شورا زمینه های تکریم و حل مشکلات این عزیزان را فراهم کنیم. وی افزود: برابر بند الف تبصره دو ماده ۷۶ قانون تامین اجتماعی و استفساریه...
به گزارش خبرنگار حوزه شهری گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، مجید فراهانی رئیس کمیته بودجه و نظارت مالی شورای شهر تهران در جریان دویست و شصت و پنجمین جلسه علنی شورای شهر تهران با اشاره به سالگرد آتش سوزی پلاسکو گفت: ایمنی یک نیاز ضروری برای زندگی است و در این مسیر آتشنشانان حافظان ایمنی شهر و قهرمانان نجات زندگی شهروندان هستند که در مسیر انجام وظیفه، ایثارگریهای فراموش ناشدنی شان همیشه در خاطرهها ماندگار است و همه ما یکی از جلوههای ایثار آتش نشانان قهرمان را در پلاسکو دیدیم و بر ما لازم است تا با استفاده ازظرفیتهای قانونی موجود و نظارت بر اجرای مصوبات شورا زمینههای تکریم و حل مشکلات این عزیزان را فراهم کنیم. وی افزود: برابر...
ایسنا/قزوین مدیرکل تعاون، کار ورفاه اجتماعی استان قزوین از بررسی ۳۵ عنوان شغلی در کمیته تجدیدنظر مشاغل سخت و زیانآور استان خبر داد. رضا گروسی اظهار کرد: براساس درخواست مشاغل سخت و زیانآور، ۱۵ درخواست تجدیدنظر مشاغل سخت و زیانآور استان قزوین در قالب ۳۵ عنوان شغلی در بین ۱۳ کارگاه در کمیته تجدیدنظر مشاغل سخت و زیانآور مورد بررسی قرار گرفت. بنا بر اعلام روابط عمومی اداره کار، تعاون و رفاه اجتماعی قزوین، وی با اشاره به اهمیت سلامت نیروی انسانی در محیط کار خاطرنشان کرد: مشاغل سخت و زیانآور کارهایی است که درآنها عوامل فیزیکی، شیمیایی، مکانیکی و بیولوژیکی محیط کار بالاتر از حد استاندارد بوده و در اثر اشتغال کارگر تنشی به مراتب بالاتر از ظرفیتهای...
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قزوین گفت: 35 عنوان شغلی سخت و زیان آور در کمیته تجدید نظرمشاغل سخت و زیان آور مورد بررسی قرار گرفت. به گزارش خبرگزاری برنا از قزوین؛ رضا گروسی مدیرکل تعاون،کار و رفاه اجتماعی استان قزوین در این باره اظهار داشت: 15 درخواست تجدید نظر مشاغل سخت وزیان آور استان قزوین درقالب 35 عنوان شغلی بر اساس درخواست مشاغل سخت و زیان آور در بین 13 کارگاه در کمیته تجدید نظر مشاغل سخت وزیان آور مورد بررسی قرار گرفت. وی با اشاره به اهمیت سلامت نیروی انسانی در محیط کار گفت: مشاغل سخت و زیان آور کارهایی است که درآنها عوامل فیزیکی، شیمیایی، مکانیکی و بیولوژیکی محیط کار بالاتر از حد استاندارد بوده و...
کارشناس سازمان تأمین اجتماعی درباره مشاغل سخت و زیان آور، توضیحاتی داد. به گزارش مشرق، محمد حسن زدا کارشناس سازمان تأمین اجتماعی درباره مشاغل سخت و زیان آور، اظهار کرد: تعیین سخت و زیان آور بودن مشاغل زیر نظر سازمان تأمین اجتماعی نیست. زدا با اشاره به اینکه تعیین سخت و زیان آور بودن مشاغل زیر نظر کمیته تشخیص اداره کار امکان پذیر است، اضافه کرد: به محض تأیید اداره کار مبنی بر سخت و زیان آور بودن شغلی، باید افراد به سازمان تأمین اجتماعی مراجعه کنند. کارشناس سازمان تأمین اجتماعی گفت: اگر افراد ۲۰ سال سابقه متوالی و ۲۵ سال سابقه متناوب پرداخت حق بیمه داشته باشند، حقوق بازنشستگی به آنها پرداخت میشود.
شهلا عموری روز دوشنبه در گفتوگوی اختصاصی اظهارداشت: موضوع مشاغل سخت و زیان آور یکی از بحث برانگیزترین قوانینی است که باوجود اجرایی شدن آن طی ۲۰سال گذشته، مشکلات محسوس و اجرای آن باعث تحمیل خسارت و هزینههای زیادی به بخش خصوصی گردیده است. وی تصریح کرد: در قانون فعلی مشاغل سخت زیانآور ایرادات قابل توجهی وجود دارد که باعث ایجاد زمینه نارضایتیهای زیادی برای همه عوامل مرتبط با آن شامل سازمان تامین اجتماعی، کارفرمایان و همچنین کارگران گردیده است. عموری با اشاره به نشستهای کارشناسی شورای گفتوگوی دولت و بخش خصوصی استان با موضوع اجرای قانون مشاغل سخت و زیان آور بیانداشت: نتیجه مجموع بررسیهای صورت گرفته تدوین طرح استفساریه در خصوص این قانون است تا از طریق مجمع نمایندگان استان...
به گزارش همشهری آنلاین، چند روز پس از تجمع و گردهمایی بازنشستگان تامیناجتماعی در شهرهای مختلف برای پیگیری مطالبات صنفیشان، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی اعلام کرد که «مصوبه هیأت امنا برای اصلاح احکام متناسبسازی حقوق بازنشستگان مشاغل سخت و زیانآور تامیناجتماعی بهتازگی صادر شده است.» بهگفته او، این مصوبه در ماههای آتی اجرا میشود و محمد شریعتمداری بابت آنچه تأخیر در اجرای این قانون گفته شده از بازنشستگان عذرخواهی کرده است. هفته گذشته و در میانه یکی از روزهای سرد پاییزی، بسیاری از بازنشستگان تامیناجتماعی در ۱۱شهر تجمعاتی را برای پیگیری مطالبات صنفیشان برگزار کردند. آنها در شهرهای تهران، تبریز، اراک، خرمآباد، ایلام، مشهد، اصفهان، بجنورد، یزد، رشت و اهواز با برگههای کوچکی در دست و البته طومارهای...
محمد شریعتمداری وزیر تعاون کار و رفاه اجتماعی در گفتوگو با باشگاه خبرنگاران جوان، درباره اجرای اصلاحات احکام متناسب سازی حقوق بازنشستگان مشاغل سخت و زیان آور سازمان تامین اجتماعی، اظهار کرد: بعد از اجرای متناسب سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی با یک نیاز مواجه شدیم و آنها اعلام کردند مشاغل سخت و زیان آور هنگام متناسب سازی در نظر گرفته نشده است. وی با اشاره به اینکه بلافاصله مصوبه هیات امنا را کسب و این نقص را مرتفع کردیم تا بازنشستگان در همسان سازی هم از حقوق قانونی خود برخوردار شوند، ادامه داد: مصوبه هیات امنا به تازگی صادر شده است و از ماههای آتی اجرا خواهد شد. شریعتمداری بیان کرد: با اجرای اصلاحات احکام متناسب سازی حقوق بازنشستگان...
به گزارش تابناک به نقل از باشگاه خبرنگاران جوان، محمد شریعتمداری وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی درباره اجرای اصلاحات احکام متناسبسازی حقوق بازنشستگان مشاغل سخت و زیانآور سازمان تامین اجتماعی اظهار کرد: بعد از اجرای متناسبسازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی با یک نیاز مواجه شدیم و آنها اعلام کردند مشاغل سخت و زیانآور هنگام متناسبسازی در نظر گرفته نشده است. وی با اشاره به اینکه بلافاصله مصوبه هیات امنا را کسب و این نقص را رفع کردیم تا بازنشستگان در همسانسازی هم از حقوق قانونی خود برخوردار شوند، ادامه داد: مصوبه هیات امنا به تازگی صادر شده است و از ماههای آتی اجرا خواهد شد. شریعتمداری بیان کرد: با اجرای اصلاحات احکام متناسبسازی حقوق بازنشستگان مشاغل سخت و زیانآور،...
افزایش ۲۵ درصدی حقوق در سال آینده پیشنهاد اولیه است/ مشکل ترمیم حقوق بازنشستگان سخت و زیانآور حل شد
وزیر تعاون، کار و فاه اجتماعی درباره نارضایتی کارمندان از افزایش ۲۵ درصدی حقوق در بودجه سال آینده و تاکید کارشناسان بر عدم تناسب این رقم با تورم و شرایط معیشتی، گفت: این پیش بینی است که دولت برای حقوق کارکنان خود در متن بودجه داشته و رقم نهایی در جریان بررسی لایحه و مذاکرات بین دولت و مجلس مشخص خواهد شد. قدس آنلاین: محمد شریعتمداری امروز در حاشیه جلسه هیئت دولت در پاسخ به سوال خبرنگار قدس انلاین درباره متناسب نبودت رقم ترمیم حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی با کشوری ریال همچنین اجرا نشدن این ترمیم در مورد بازنشستگان مشاغل سخت و زیانآور، با بیان اینکه ما پیش از بازنشستگان کشوری درباره متناسب سازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی با نظر ...
خبرگزاری آریا - پرداخت مستمری ماه جاری بازنشستگان سازمان تأمین اجتماعی از بیستم آذر شروع شده است و در این ماه مابهالتفاوت متناسبسازی مربوط به بازنشستگانی که از مزایای مشاغل سخت و زیانآور استفاده کردهاند، پرداخت میشود. به گزارش خبرگزاری آریا به نقل از اداره کل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، متناسب سازی حقوق بازنشستگان پس از تأمین منابع مالی مورد نیاز از مرداد ماه سال جاری به اجرا درآمد و پس از اجرای این قانون بازنشستگانی که از مزایای مقرر در قانون مشاغل سخت و زیانآور استفاده کردهاند خواستار محاسبه بیمه پردازی ارفاقی مربوط به مشاغل سخت و زیانآور در رقم متناسب سازی شدند.سازمان تأمین اجتماعی پس از دریافت نظرات تشکلهای بازنشستگان و انجام بررسیهای حقوقی و کارشناسی مابهالتفاوت...
آفتابنیوز : متناسب سازی حقوق بازنشستگان پس از تأمین منابع مالی مورد نیاز از مرداد ماه سال جاری به اجرا درآمد و پس از اجرای این قانون بازنشستگانی که از مزایای مقرر در قانون مشاغل سخت و زیانآور استفاده کردهاند خواستار محاسبه بیمه پردازی ارفاقی مربوط به مشاغل سخت و زیانآور در رقم متناسب سازی شدند. سازمان تأمین اجتماعی پس از دریافت نظرات تشکلهای بازنشستگان و انجام بررسیهای حقوقی و کارشناسی مابهالتفاوت مربوطه را همزمان با حقوق آذرماه به حساب بازنشستگان مشمول واریز میکند. لازم به ذکر است مابهالتفاوت مربوطه از زمان اجرای قانون متناسب سازی از مرداد ماه محاسبه و پرداخت میشود. بنابر اعلام سازمان تامین اجتماعی؛ جدول پرداخت مستمری آذرماه بازنشستگان سازمان تأمین اجتماعی براساس حروف الفبا...
مطابق با بخش اول بند (ب) تبصره ۲ قانون بازنشستگی پیش از موعد در مشاغل سخت و زیان آور، داشتن حداقل ۲۰ سال متوالی و یا ۲۵ سال متناوب اشتغال در کارهای سخت و زیان آور که افراد در هر مورد حق بیمه مزبور را نیز به صندوق تأمین اجتماعی پرداخت کرده باشند، بدون شرط سنی میتوانند درخواست خود را به ادارات کار و امور اجتماعی استانها جهت طرح در کمیتههای استانی ارائه کنند. مطابق قانون تفسیر جز (۱) بند (ب) سابقه پرداخت حق بیمه در کارهای سخت و زیان آور به هر میزان، قبل یا بعد از اشتغال در مشاغل عادی به ازای هر سال سابقه یک و نیم (۱.۵) سال محاسبه خواهد شد، در این خصوص شرط سنی لحاظ میشود.
مطابق با بخش اول بند (ب) تبصره ۲ قانون بازنشستگی پیش از موعد در مشاغل سخت و زیان آور، داشتن حداقل ۲۰ سال متوالی و یا ۲۵ سال متناوب اشتغال در کارهای سخت و زیان آور که افراد در هر مورد حق بیمه مزبور را نیز به صندوق تأمین اجتماعی پرداخت کرده باشند، بدون شرط سنی میتوانند درخواست خود را به ادارات کار و امور اجتماعی استانها جهت طرح در کمیتههای استانی ارائه کنند. مطابق قانون تفسیر جز (۱) بند (ب) سابقه پرداخت حق بیمه در کارهای سخت و زیان آور به هر میزان، قبل یا بعد از اشتغال در مشاغل عادی به ازای هر سال سابقه یک و نیم (۱.۵) سال محاسبه خواهد شد، در این خصوص شرط سنی لحاظ میشود.
نارضایتی ۳۰۰ هزار بازنشسته سخت و زیانآور از اجرای همسانسازی در آذرماه/ ۱۰ سال سنوات، ارفاقی محسوب نمیشود
آفتابنیوز : محمدحسن موسیوند، با بیان اینکه پیش از صدور فیش آذرماه بازنشگان مشاغل سخت و زیانآور، انتظار داشتیم که سازمان تامین اجتماعی مبالغ بیشتری را برای همسانسازی لحاظ کند، گفت: «در کمال تاسف، افزایشهای ۳۰ هزار تومانی، ۵۰ هزار تومانی، ۸۰ هزار تومانی، ۱۰۰ هزار تومانی و… در فیش بازنشستگان لحاظ شده است که به هیچ وجه رضایتبخش نیست.» وی افزود: «کانونهای بازنشستگان در ماههای گذشته مرتب به مستمریبگیران وعده میدادند، که افزایشها تا آذرماه اعمال میشود و این انتظار به وجود آمده بود، که صبر ۵ ماهه بازنشستگان مشاغل سختی و زیانآور، نتیجه درستی را به همراه داشته باشد؛ اما بازهم بازنشستگان این گروه از سایر گروهها جاماندند و نادیده گرفته شدند.» دبیر کانون بازنشستگان تامین اجتماعی...
به گزارش خبرنگار گروه استان های باشگاه خبرنگاران جوان از یزد، محمد جواد حیدری، معاون روابط کار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان یزد در گفتگو با خبرنگار گروه استانهای باشگاه خبرنگاران جوان از یزد گفت: علی رغم وجود شرایط کرونایی تاکنون ۳۴ جلسه کمیته بدوی و تجدید نظر بررسی و احراز مشاغل سخت و زیان آور در استان تشکیل شده است. او افزود: تعداد هزار و ۷۶۹ درخواست در کمیته بدوی و تجدید نظر استان مطرح و مورد بررسی قرار گرفته است. حیدری با اشاره به عملکرد کمیته بررسی مشاغل سخت و زیانآور در استان اضافه کرد: با توجه به شیوع ویروس کرونا با رعایت کامل دستورالعمل های بهداشتی کمیتههای بدوی و تجدید نظر حتی در ایامی که بسیاری از فعالیتها...
مریم آبشاهی شامگاه چهارشنبه در گفت و گو با خبرنگار ایرنا افزود: از ابتدای سالجاری تاکنون ۲۴ نشست برای رسیدگی به یکهزار و ۴۸۰ فرم مشاغل سخت و زیان آور استان برگزار شده که یکهزار و ۸۰ فرم آن تایید شده است . به گفته آبشاهی مشاغل سخت و زیان آور، کارهایی است که در آن ها عوامل فیزیکی، شیمیایی ، مکانیکی و بیولوژیکی محیط کار، غیر استاندارد بوده و در اثر اشتغال کارگر تنشی به مراتب بالاتر از ظرفیت های طبیعی (جسمی و روانی) در وی ایجاد میشود که نتیجه آن بیماری شغلی و عوارض ناشی از آن بوده است که میتوان با به کار گیری تمهیدات فنی ، مهندسی ، بهداشتی و ایمنی این صفت سخت و زیان آور بودن...
خبرگزاری آریا - مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان خراسان جنوبی از بررسی 973درخواست مشاغل سخت و زیانآور در استان خبر داد.به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون،کار و رفاه اجتماعی خراسان جنوبی، مدیر کل، تعاون کار و رفاه اجتماعی خراسان جنوبی از 973 درخواست واصله از سوی متقاضیان و از طریق سامانه الکترونیکی به دبیرخانه مشاغل سخت و زیان آور ( مستقر در اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی ) خبر داد و افزود: درخواست های مذکور در قالب 1952 کارگاه و 2572 عنوان شغلی بوده که در مجموع پس از روال اداری مربوطه، 860 درخواست در 48 جلسه کمیته بدوی و تجدید نظر استانی طرح و بررسی شده است .اشرفی گفت: در کمیته های مذکور 2465...
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی درباره آخرین وضعیت از صدور اصلاحات احکام متناسبسازی حقوق بازنشستگان مشاغل سخت و زیانآور تأمین اجتماعی، توضیحاتی داد. مصطفی سالاری (مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی) در نشست مجازی درباره آخرین وضعیت صدور اصلاحات احکام متناسبسازی حقوق بازنشستگان مشاغل سخت و زیانآور تأمین اجتماعی، اظهار کرد: اصلاحات احکام متناسبسازی حقوق بازنشستگان سخت و زیانآور تأمین اجتماعی به تصویب اعضای هیات مدیره سازمان تأمین اجتماعی رسیده است. مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی تصریح کرد: برای هیات امنای سازمان تأمین اجتماعی آن را ارسال کردیم و کارگروهی در هیات امنا آن را مصوب کرد و تا چند روز آینده به تصویب اعضای هیات امنا میرسد و آن را اجرا میکنیم. وی درباره رقم افزایشی حقوق این دسته از بازنشستگان...
گروه استانها-نائب رئیس مجلس شورای اسلامی گفت: مزایای شغلهای سخت و زیانآور برای کارکنان زندان از سال آینده پرداخت میشود. - اخبار استانها - به گزارش خبرگزاری تسنیم از اردبیل، علی نیکزاد عصر امروز در بازدید از زندانهای استان اردبیل اظهرا داشت: مصوبه قانون تسری فوق العاده خاص کارکنان زندانهای کشور تصویب شده و در راستای اجرای قانون مزایای شغلهای سخت و زیانآور برای کارکنان زندان از سال آینده پرداخت میشود. وی افزود: متاسفانه تاکنون هشت سال است که این قانون به اجرا در نیامده، و حقوق پرسنل زندانها که با آسیبهای روحی، روانی و انواع بیماریها دست و پنجه نرم میکنند، در این چندسال ضایع شده اما اکنون مجلس آماده همکاری در اجرای مصوبه قانون تسری فوقالعاده خاص کارکنان زندانهای کشور در...
اشرفی گفت: از ابتدای سال جاری تا ابتدای آذرماه، 973 درخواست بررسی مشاغل سخت و زیانآور از سوی متقاضیان واصل شده که 860 درخواست در 48 جلسه کمیته بدوی و تجدید نظر استانی طرح و بررسی شده است. به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ غلامرضا اشرفی مدیر کل تعاون کار و رفاه اجتماعی خراسان جنوبی در گفتوگو با خاورستان، گفت: از ابتدای سالجاری تا ابتدای آذرماهجاری، 973 درخواست بررسی مشاغل سخت و زیانآور از سوی متقاضیان و از طریق سامانه الکترونیکی به دبیرخانه مشاغل سخت و زیانآور (مستقر در اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی) ارسال شده است. وی افزود: این درخواستها در قالب یکهزار و 952 کارگاه و دو هزار و 572 عنوان شغلی بوده...
ایسنا/خراسان جنوبی مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان جنوبی اظهار کرد: ۲۴۶۵ عنوان شغلی مورد بررسی، تشخیص و تطبیق قرار گرفته و در نهایت ۲۱۲۹ عنوان شغلی از سوی کمیتهها به عنوان مشاغل سخت و زیان آور مورد تایید قرار گرفته است. غلامرضا اشرفی، یکشنبه شب ۹ آذر به خبرنگاران گفت: از ابتدای امسال، ۹۷۳ درخواست واصله از سوی متقاضیان و از طریق سامانه الکترونیکی به دبیرخانه مشاغل سخت و زیان آور(مستقر در اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی ) رسیده است. به گزارش ایسنا، وی افزود: این درخواستها در قالب ۱۹۵۲ کارگاه و ۲۵۷۲ عنوان شغلی بوده که در مجموع پس از روال اداری مربوطه، ۸۶۰ درخواست در ۴۸ جلسه کمیته بدوی و تجدید نظر استانی طرح و...
مصطفی سالاری مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی درباره آخرین وضعیت از صدور اصلاحات احکام متناسب سازی حقوق بازنشستگان مشاغل سخت و زیان آور تأمین اجتماعی، اظهار کرد: اصلاحات احکام متناسب سازی حقوق بازنشستگان سخت و زیان آور تأمین اجتماعی به تصویب اعضای هیات مدیره سازمان تأمین اجتماعی رسیده است. مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی تصریح کرد: برای هیات امنای سازمان تأمین اجتماعی آن را ارسال کردیم و کارگروهی در هیات امنا آن را مصوب کرد و تا چند روز آینده به تصویب اعضای هیات امنا میرسد و آن را اجرا میکنیم. وی درباره رقم افزایشی حقوق این دسته از بازنشستگان تأمین اجتماعی، گفت: این که چقدر حقوق بازنشستگان مشاغل سخت و زیان آور افزایش پیدا کند متغیر است و بر اساس سالهایی که...
مصطفی سالاری مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی درباره آخرین وضعیت از صدور اصلاحات احکام متناسب سازی حقوق بازنشستگان مشاغل سخت و زیان آور تأمین اجتماعی، اظهار کرد: اصلاحات احکام متناسب سازی حقوق بازنشستگان سخت و زیان آور تأمین اجتماعی به تصویب اعضای هیات مدیره سازمان تأمین اجتماعی رسیده است.مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی تصریح کرد: برای هیات امنای سازمان تأمین اجتماعی آن را ارسال کردیم و کارگروهی در هیات امنا آن را مصوب کرد و تا چند روز آینده به تصویب اعضای هیات امنا میرسد و آن را اجرا میکنیم.وی درباره رقم افزایشی حقوق این دسته از بازنشستگان تأمین اجتماعی، گفت: این که چقدر حقوق بازنشستگان مشاغل سخت و زیان آور افزایش پیدا کند متغیر است و بر اساس سالهایی که سختی...
860 درخواست متقاضیان مشاغل سخت و زیان آور در 8 ماهه سال جاری، بررسی شد به گزارش خبرگزاری برنا خراسان جنوبی؛ مدیر کل تعاون کار و رفاه اجتماعی استان از 973 درخواست واصله از سوی متقاضیان و از طریق سامانه الکترونیکی به دبیرخانه مشاغل سخت و زیان آور ( مستقر در اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی ) خبر داد و افزود: درخواست های مذکور در قالب 1952 کارگاه و 2572 عنوان شغلی بوده که در مجموع پس از روال اداری مربوطه ، 860 درخواست در 48 جلسه کمیته بدوی و تجدید نظر استانی طرح و بررسی گردیده است . اشرفی گفت : در کمیته های مذکور 2465 عنوان شغلی مورد بررسی ، تشخیص و تطبیق قرار گرفته...
شرایط فیزیکی و روانی برخی مشاغل باعث ورود فشار بیشتری به کارگران شاغل در آن حوزه میشود. این دسته از شاغلان تحت عنوان مشاغل سخت و زیانآور مورد حمایت هستند. به گزارش شریان نیوز،به موجب تبصره ۲ ماده ۷۶ قانون تامین اجتماعی، کارهای سخت و زیانآور، کارهایی هستند که در آنها عوامل فیزیکی، شیمیایی، مکانیکی و بیولوژیکی محیط کار، غیراستاندارد بوده و بر اثر اشتغال کارگر، تنشی به مراتب بالاتر از ظرفیتهای طبیعی (جسمی و روانی) در وی ایجاد و این شرایط دشوار منجر به بیماریهای شغلی و عوارض ناشی از آن میشود. کارگرانی که در این شغلها مشغولند، در معرض آسیبهای جسمی و روانی هستند و به همین دلیل، قوانین برای آنها تسهیلاتی فراهم کرده است...
شرایط فیزیکی و روانی برخی مشاغل باعث ورود فشار بیشتری به کارگران شاغل در آن حوزه میشود. این دسته از شاغلان تحت عنوان مشاغل سخت و زیانآور مورد حمایت هستند و کسانی که به این شغلها مشغولند، نسبت به کارگران عادی از حقوق بیشتری برخوردارند. به گزارش «تابناک» به موجب تبصره ۲ ماده ۷۶ قانون تامین اجتماعی، کارهای سخت و زیانآور، کارهایی هستند که در آنها عوامل فیزیکی، شیمیایی، مکانیکی و بیولوژیکی محیط کار، غیراستاندارد بوده و بر اثر اشتغال کارگر، تنشی به مراتب بالاتر از ظرفیتهای طبیعی (جسمی و روانی) در وی ایجاد و این شرایط دشوار منجر به بیماریهای شغلی و عوارض ناشی از آن میشود. کارگرانی که در این شغلها مشغولند، در معرض آسیبهای جسمی و...
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی با بیان اینکه این سازمان، خانه کارگران است، گفت: فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی و سازمان تأمین اجتماعی، دغدغه مشترکی برای خدمت رسانی به جامعه کارگری دارند و این دغدغه مشترک زمینه ساز همکاری و نزدیکی ما و فراکسیون کارگری است. به گزارش ایمنا، به نقل از اداره کل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، دکتر مصطفی سالاری در جلسه با اعضای هیأت رئیسه فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی بر لزوم تبادل نظر مستمر سازمان تأمین اجتماعی و تمامی نمایندگان مجلس شورای اسلامی به ویژه اعضا و هیأت رئیسه فراکسیون کارگری تاکید کرد. وی اظهار کرد: ما در کوتاه مدت مشکل خاصی برای ایفای تعهدات و استمرار و تأمین منابع برای خدمت نداریم و البته ارزیابی ما...
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی با بیان اینکه این سازمان، خانه کارگران است، گفت: فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی و سازمان تامین اجتماعی، دغدغه مشترکی برای خدمت رسانی به جامعه کارگری دارند و این دغدغه مشترک زمینه ساز همکاری و نزدیکی ما و فراکسیون کارگری است. به گزارش ایسنا، دکتر مصطفی سالاری در جلسه با اعضای هیات رئیسه فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی بر لزوم تبادل نظر مستمر سازمان تامین اجتماعی و تمامی نمایندگان مجلس شورای اسلامی به ویژه اعضا و هیات رئیسه فراکسیون کارگری تاکید کرد. وی اظهار کرد: ما در کوتاه مدت مشکل خاصی برای ایفای تعهدات و استمرار و تامین منابع برای خدمت نداریم و البته ارزیابی ما نشان دهنده اولویت برخی تغییرات در سازمان تامین...
خبرگزاری آریا - مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه عنوان کرد: 1934 درخواست شغلی مشاغل سخت و زیان آور در استان کرمانشاه بررسی شد.به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی، حسنعزیزی در خصوص بررسی مشاغل سخت و زیان آور در شش ماهه اول سال جاری، گفت: کمیتههای بدوی و تجدید نظر بررسی و احراز مشاغل سخت و زیان آور در شش ماهه اول سال جاریبا تشکیل 17 جلسه، 1934 درخواست شغلی را بررسی کردند. وی همچنین اظهار کرد: از مجموع 486 درخواست مطرح شده در کمیته بدوی با1808 عنوان شغلی و در کمیته تجدید نظر با 41 مورد درخواست و 126 عنوان شغلی بهصورت گروهی و فردی مورد بررسی قرارگرفته است.وی با اشاره...