جدیدترین‌های «اداری منابع انسانی»:

تسریع جذب قضات و کارکنان اداری در سال ۱۴۰۳

بنا به این گزارش، نخستین نشست شورای مدیران معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضائیه در سال ۱۴۰۳ با حضور معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضائیه در محل سالن جلسات ساختمان شهید صدیقیان (ساختمان شماره ۳ قوه قضائیه) برگزار شد. بحث و بررسی پیرامون وظایف، مأموریت‌ها و اقدامات معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی از محورهای مهم این نشست بود که با حضور معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضائیه و جمعی از مدیران کل ادارات تابعه و مشاوران این معاونت مورد بحث و تبادل نظر قرار گرفت. محمد باقر الفت معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضائیه در ابتدای این نشست با اشاره به اقدام اخیر ایران علیه رژیم صهیونیستی، عنوان کرد: خداوند را...


منابع انسانی، رکن اصلی و سرمایه دستگاههای اجرایی است

ایسنا/اردبیل معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری اردبیل منابع انسانی را رکن اصلی دستگاههای اجرایی برشمرد و گفت: نیروی انسانی بزرگترین سرمایه برای دستگاههای دولتی است. کاظم دبیر در گفت و گو با ایسنا از تلاش استانداری اردبیل برای ایجاد انگیزه، حفظ شأن، برقراری آموزش های لازم، اهمیت به تجارب کارکنان در جهت انجام خدمت بیشتر منابع انسانی در بخش دولتی استان خبر داد و افزود: به کلیه ادارات تابعه سفارش کرده ایم آموزش به روز و جدی برای کارکنان خود را انجام دهند. وی که به مناسبت ۲۵ فروردین، روز ملی منابع انسانی سخن می گفت، ادامه داد: انتظار از مدیران دستگاههای اداری در استان این است که با برخورد عادلانه و هزینه کرد درست منابع مالی برای...


برگزاري کارگاه آموزشي براي ايجاد وحدت رويه در فرآيندهاي اداري

خبرگزاری آریا - مدیرکل منابع انسانی و تشکیلات شرکت راه آهن از برگزاری کارگاه آموزشی برای ایجاد وحدت رویه در فرآیندهای اداری خبر داد.به گزارش پایگاه خبری وزارت راه و شهرسازی از روابط عمومی شرکت راه‌آهن، صالح سرحدی مدیرکل منابع انسانی و تشکیلات شرکت راه آهن گفت: با توجه به اهمیت مسائل مربوط به نیروی انسانی، برای ارتقا سطح دانش رؤسا و مسئولین امور اداری ادارات کل 21 گانه مناطق راه آهن و ایجاد وحدت رویه در فرایندهای اداری بین ستاد و مناطق، کارگاه آموزشی مرتبط با این موضوعات برگزار شد. سرحدی افزود: این دوره آموزشی 4 ساعته، با حضور معاونین اداره کل منابع انسانی و تشکیلات به صورت حضوری و رؤسا و مسئولین امور اداری ادارات کل مناطق راه آهن به...


برگزاری جلسات شورای توسعه مدیریت باهدف تسریع در فرایندهای منابع انسانی و رفاهی

سرپرست معاونت سرمایه‌های انسانی شرکت بهره‌برداری متروی تهران و حومه گفت: جلسه شورای توسعه مدیریت در جهت تسریع فرایندهای منابع انسانی و رفاهی کارکنان ماهانه برگزار می‌شود. به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، علی دربندی با اشاره به اینکه شورای توسعه مدیریت شهرداری تهران در راسـتای اجرای مصوبه شورای‌عالی اداری در سال ۱۳۹۹ با موضـوع تشـکیل شـورای راهبری توسـعه مدیریت در دسـتگاه‌های اجرایی و به منظور جاری‌سازی سـند راهبردی توسـعه منابع انسـانی، دسـتورالعمل شـورای توسـعه مدیریت شهرداری تهران را جهت اجرا ابلاغ کرده است افزود: جلسه شورای توسعه این شرکت با حضور مدیرعامل، نمایندگانی از معاونت سرمایه‌های انسانی، حراست و بازرسی و شهرداری تهران به‌صورت ماهانه برگزار می‌شود.وی با بیان اینکه در شورای توسعه مدیریت تمام فرایند‌های شرکت مورد بررسی...


تأکید استاندار خوزستان بر نیروی انسانی به عنوان کلیدی ترین عامل توسعه

به گزارش حوزه استان ها خبرگزاری تقریب، علی اکبر حسینی محراب، استاندار خوزستان با محمد ابویی، معاون امور استان‌ ها و مجلس سازمان امور اداری و استخدامی کشور دیدار و گفت و گو کرد. استاندار خوزستان نیروی انسانی را کلیدی ترین عامل توسعه استان دانست و بر هوشمندسازی مدیریت نیروی انسانی، ارزیابی منابع انسانی، اهمیت دادن به متخصصان، قانون ایثارگری و معلولان تأکید کرد. در این نشست همچنین توجه به مسائل اجتماعی و فرهنگی استان‌ ها را در ساختار اداری و استخدامی ضروری خوانده شد. پس از این دیدار بنا شد که با بررسی چالش ها و مسائل منابع انسانی استان خوزستان در آینده نزدیک ضمن بازدید میدانی تیم های کارشناسی اقدامات ارزشمندی در این زمینه صورت گیرد....


تشريح برنامه هاي توسعه منابع انساني در وزارت اقتصاد

خبرگزاری آریا - رئیس مرکز نوسازی اداری و توسعه سرمایه انسانی وزارت امور اقتصادی و دارایی در گردهمایی فصلی مدیران کل امور اقتصادی و دارایی استان‌ها به تشریح اقدامات انجام شده برای توسعه منابع انسانی پرداخت. به گزارش سرویس اقتصادی آریا به نقل از شادا، سید حسین رضوی پور رئیس مرکز نوسازی اداری و توسعه سرمایه انسانی وزارت امور اقتصادی و دارایی در این رابطه به تلاش‌های صورت گرفته در خصوص تسهیل جذب نخبگان اشاره نموده و توضیحاتی در خصوص نحوه تامین نیروی انسانی نخبه، آزمون استخدام رسمی و پیمانی، قرارداد کار معین و امریه برای به کارگیری در مجموعه وزارت امور اقتصادی و دارایی ایراد نمود. رضوی‌پور همچنین با اشاره به برگزاری آزمون مدیریت استعداد برای 8...


قائم مقام رئیس و معاون اداری مالی دانشگاه خوارزمی منصوب شد

به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از دانشگاه خوارزمی، با حکم دکتر حسن بیگی رئیس دانشگاه خوارزمی، دکتر مرتضی فرخی عضو هیات علمی دانشکده حقوق و علوم سیاسی این دانشگاه به عنوان قائم مقام رئیس و معاون اداری مالی و توسعه منابع انسانی منصوب شد. متن حکم وی به شرح ذیل است: نظر به مراتب دانش، تعهد، شایستگی و تجارب ارزنده جنابعالی، به موجب این حکم به سمت "قائم مقام رئیس و معاون اداری مالی و توسعه منابع انسانی دانشگاه" منصوب می شوید. انتظار می رود با ابتکار عمل و پیگیری مجدّانه بر اساس ارزشهای اسلامی، مبانی علمی و روحیه انقلابی و با همکاری استادان، مدیران، کارکنان و دانشجویان و بکارگیری تمامی امکانات و ظرفیتهای دانشگاه در جهت اجرایی...


ارتقا و اصلاح منابع انسانی متناسب با وزن آن در نظام اداری مورد توجه قرار گیرد

به گزارش جام جم آنلاین، جلسه شورای‌عالی اداری کشور صبح امروز شنبه به ریاست دکتر سید ابراهیم رئیسی برگزار شد و سه دستور «الگوی عمومی تحول نظام اداری»، «آئین‌نامه شورای راهبری تحول اداری دستگاه‌های اجرایی و استانی» و «ادغام واحدهای استانی و شهرستانی وابسته به دستگاه‌های اجرایی در سطوح تقسیمات کشوری» پس از بررسی و تبادل نظر اعضا به تصویب رسید. رئیس جمهور در این جلسه با تاکید بر اهمیت و ضرورت تحول نظام اداری کشور، شرط اول در تحقق تحول را برخورداری مدیران از «نگاه و انگیزه تحولی» دانست و افزود: شرط دوم موفقیت در اجرای تحول «اصلاح فرآیندها» است زیرا بخش قابل توجهی از نارضایتی‌ها از نظام اداری مربوط به طولانی بودن فرآیندها و زمان‌بر بودن انجام امور...


ارتقاء و اصلاح منابع انسانی متناسب با وزن آن در نظام اداری مورد توجه قرار گیرد

رئیس جمهور در جلسه بررسی تعدادی از بخشنامه‌های سازمان اداری و استخدامی در راستای تحول نظام اداری، این بخشنامه‌ها را به شرط اجرای مطلوب مفید دانست و اظهار داشت: ضرورت دارد در برنامه تهیه شده تحت عنوان «الگوی عمومی تحول نظام اداری» موضوع اصلاح منابع انسانی نیز متناسب با وزن و جایگاه آن در نظام اداری مورد توجه قرار گیرد. به گزارش ایسنا، جلسه شورای‌عالی اداری کشور صبح امروز شنبه به ریاست دکتر سید ابراهیم رئیسی برگزار شد و سه دستور «الگوی عمومی تحول نظام اداری»، «آئین‌نامه شورای راهبری تحول اداری دستگاه‌های اجرایی و استانی» و «ادغام واحدهای استانی و شهرستانی وابسته به دستگاه‌های اجرایی در سطوح تقسیمات کشوری» پس از بررسی و تبادل نظر اعضا به تصویب رسید....


طرح فرهنگ سازمانی در صنعت نفت کلید خورد

طرح فرهنگ سازمانی به همت گروهی متشکل از ستاد وزارت نفت و چهار شرکت اصلی وزارت نفت از سال ۱۴۰۱ در صنعت نفت آغاز شد.  به گزارش خبرنگار شانا، علی ستوده  صبح امروز (۲۰ شهریورماه) در نشست تخصصی تجربه‌نگاری تعالی فرهنگ و سلامت اداری با حضور مانی آرمان، مشاور پروژه و فتاح آقازاده، مدیرکل دفتر تعالی فرهنگ‌سازمانی و سلامت اداری، گفت: منابع انسانی در ابتدا جایگاه اداری داشته که هم‌اکنون حامی کارکنان است و نقش‌های راهبردی را در سازمان ایفا می‌کند. وی با بیان اینکه مدیریت منابع انسانی مجموعه‌ای است که باید جایگاه را برای تغییر فراهم کند، افزود: ما افزون بر نقش راهبردی، نقش تغییر در سازمان را ایفا می‌کنیم از این رو در منابع انسانی دو حوزه خرد...


۴۸ درصد پست‌های قضایی استان کرمان بلاتصدی است / کمبود فضای اداری و منابع انسانی در کرمان

رئیس کل دادگستری استان کرمان گفت: کرمان با کمبود کادر قضایی و اداری مواجه است و بیش از ۴۸ درصد پست‌های قضایی و اداری در دادگستری استان کرمان بلاتصدی هستند. به گزارش ایمنا و به نقل از روابط عمومی دادگستری کرمان، حجت‌الاسلام ابراهیم حمیدی در جلسه شورای قضائی استان کرمان که با حضور تیم نظارت ستادی معاونت راهبردی قوه قضائیه برگزار شد، اظهار کرد: یکی از مشکلات دستگاه قضائی استان کرمان، کمبود فضای اداری و فیزیکی است که باید قوه قضائیه نگاه ویژه‌تری به پهناورترین استان کشور داشته باشد. وی با اشاره به اینکه بیش از ۴۸ درصد پست‌های قضائی و اداری در دادگستری استان کرمان بلاتصدی هستند، افزود: امیدوارم در سفر آتی ریاست محترم قوه قضائیه به استان کرمان...


انتصاب رئیس مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی وزارت آموزش و پرورش 

 طی حکمی از سوی وزیر آموزش و پرورش، «عادل خالقی ثمرین» به عنوان «رئیس مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی و امور اداری» منصوب شد. به گزارش ایسنا، در متن حکم رضامراد صحرایی آمده است: «با توجه به تعهد تجارب ارزنده و شایستگی جنابعالی به موجب این ابلاغ به عنوان «رئیس مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و امور اداری» منصوب می‌شوید. امید است با استعانت از پیشگاه خداوند متعال پیروی از منویات و مطالبات مقام معظم رهبری (مدظله العالی) و پیگیری سیاست‌های رئیس جمهور، محترم با در نظر داشتن مفاد بیانیه گام دوم انقلاب سیاست‌های کلی ایجاد تحول در آموزش و پرورش سند تحول بنیادین آموزش و پرورش و قوانین و مقررات آموزش و پرورش در تحقق برنامه‌های وزارت آموزش و پرورش...


انتصاب رئیس منابع انسانی و امور اداری آموزش و پرورش

به گزارش خبرگزاری صدا و سیما و به نقل از روابط عمومی وزارت آموزش و پرورش، متن حکم رضامراد صحرایی به شرح زیر است:جناب آقای عادل خالقی ثمرینبا توجه به تعهد تجارب ارزنده و شایستگی جنابعالی به موجب این ابلاغ به عنوان «رئیس مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و امور اداری» منصوب می‌شوید.امید است با استعانت از پیشگاه خداوند متعال پیروی از منویات و مطالبات مقام معظم رهبری (مدظله العالی) و پیگیری سیاست‌های رئیس جمهورمحترم با در نظر داشتن مفاد بیانیه گام دوم انقلاب سیاست‌های کلی ایجاد تحول در آموزش و پرورش سند تحول بنیادین آموزش و پرورش و قوانین و مقررات آموزش و پرورش در تحقق برنامه‌های وزارت آموزش و پرورش دولت سیزدهم موفق و مؤید باشید.از جنابعالی انتظار...


مسائل غیبت کارکنان در منابع انسانی وزارت نفت حل و فصل شود

به گزارش خبرگزاری مهر، علیرضا علیان‌نژاد در نشست تخصصی نظارت و برخورد در حوزه نظام رسیدگی به تخلفات اداری در مجتمع گاز پارس جنوبی اظهار داشت: مسائل غیبت کارکنان را قبل از ارسال به هیأت رسیدگی به تخلفات اداری در واحد مددکاری اداری منابع انسانی حل و فصل نمائید. مدیر کل دفتر هماهنگی هیئت‌های رسیدگی به تخلفات اداری کارمندان وزارت نفت عنوان داشت: آموزش قوانین و مقررات اداری برای کارکنان اهمیت بسیار بالایی دارد و همه کارکنان باید آشنایی کامل با مسائل مهم این حوزه داشته باشند و آشنایی با قوانین و مقررات موجب کاهش سطح تخلفات اداری خواهد شد. وی در خصوص تخلف غیبت تصریح کرد: قبل از ارائه گزارش غیبت کارکنان به هیئت‌ها شایسته است که واحد مددکاری...


مهلت ثبت نام در سامانه امریه قوه قضاییه اعزام شهریور ۱۴۰۲ تا پایان وقت اداری امروز

به گزارش خبرگزاری صدا وسیما مرکز گیلان بر اساس اعلام معاونت منابع انسانی قوه قضاییه، فرایند ثبت نام مشمولین اعزام شهریور ماه سال ۱۴۰۲ در سامانه امریه قوه قضائیه از ۱۷ تیر آغاز شده و تا پایان وقت ادارای امروز ۲۱ تیر ماه ادامه دارد. در حال حاضر فقط مشمولین اعزامی شهریور ماه مجاز به ثبت نام در سامانه امریه قوه قضائیه هستند. متقاضیان واجد شرایط می‌توانند با مراجعه به سامانه ثبت‌نام مشمولین متقاضی امریه سربازی در سامانه معاونت منابع انسانی قوه قضاییه به نشانی qazahrm.eadl.ir.html برای ثبت‌نام اقدام کنند.


ترسیم الگوی نوین تحول اداری در دستور کار معاونت جدید توسعه و منابع وزارت راه و شهرسازی

آغاز فصلی جدید در برنامه‌ی تحول محور و آینده‌نگری در معاونت توسعه و مدیریت ‌منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی با تأکید بر نوآوری و دانش محوری مبتنی بر سیاست‌های ابلاغ شده از سوی وزیر راه و شهرسازی کلید خورد. به گزارش خبرگزاری برنا، اولین نشست تخصصی هم اندیشی معاونین توسعه مدیریت و منابع انسانی سازمان‌ها و شرکت‌های تابعه در وزارت راه و شهرسازی برگزار شد. در این نشست محمدعلی زهره ای معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی با تشریح برنامه‌های در دست اقدام و در دستور کار و ضمن قدردانی از مدیران پیشین این معاونت به بیان بخشی از سیاست‌های پیش رو پرداخت و گفت: برنامه محور بودن از شاخصه‌های اساسی این معاونت خواهد...


برگزاری دوره آموزش اخلاق کارکنان در نظام اداری در شهرداری کاشان

مدیر امور اداری و منابع انسانی شهرداری کاشان از برگزاری دوره آموزش اخلاق کارکنان در نظام اداری با محوریت تفسیر سوره حجرات در شهرداری کاشان خبر داد. مصطفی حسن زاده در گفت و گو با خبرنگار خبرگزاری شبستان در شمال استان اصفهان گفت: دوره آموزشی اخلاق کارکنان در نظام اداری برگرفته از تفسیر سوره حجرات با همکاری موسسه حافظان وحی (جامعه القرآن) کاشان برگزار شد.   مدیر امور اداری و منابع انسانی شهرداری کاشان افزود: در این دوره آموزشی بیش از ۵۵۱ نفر از مدیران و کارکنان شهرداری با سرفصل ها و تعاریف رفتار سازمانی بر اساس آیات قرآنی آشنا شدند.   حسن زاده تصریح کرد: حل تعارضات ناشی از رفتار سازمانی کارکنان، ارتباط موثر با همکاران و اربابان رجوع، چگونگی کمک...


تشکیل کارگروه ارزیابی مدیران قوه قضائیه

به نقل از قوه قضائیه براساس ماده ۸ دستورالعمل کادرسازی مدیریتی در قوه قضائیه، کارگروه ارزیابی مدیران قوه قضائیه متشکل از ۵ نفر از قضات و مدیران دستگاه قضائی با پیشنهاد معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضائیه و تائید رئیس قوه قضائیه در ساختار معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضائیه تشکیل شد. کارگروه مذکور متولی انجام فرآیند ارزیابی و اعلام نظر به کمیسیون نقل و انتقالات و نیز کمیته سرمایه انسانی است. اعضا کارگروه متشکل از جمال انصاری عضو معاون دیوان عالی کشور، رضا مسعودفر معاون قضائی دیوان عدالت اداری، سید رضا سجودی معاون قضائی رئیس کل و سرپرست معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی دادگستری استان تهران، محسن برزوئی مدیرکل امور اداری و کارگزینی کارکنان...


کارگروه ارزیابی مدیران قوه قضائیه تشکیل شد

به گزارش خبرگزاری مهر، به نقل از قوه قضائیه براساس ماده ۸ دستورالعمل کادرسازی مدیریتی در قوه قضائیه، کارگروه ارزیابی مدیران قوه قضائیه متشکل از ۵ نفر از قضات و مدیران دستگاه قضائی با پیشنهاد معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضائیه و تائید رئیس قوه قضائیه در ساختار معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضائیه تشکیل شد. کارگروه مذکور متولی انجام فرآیند ارزیابی و اعلام نظر به کمیسیون نقل و انتقالات و نیز کمیته سرمایه انسانی است. اعضا کارگروه متشکل از جمال انصاری عضو معاون دیوان عالی کشور، رضا مسعودفر معاون قضائی دیوان عدالت اداری، سید رضا سجودی معاون قضائی رئیس کل و سرپرست معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی دادگستری استان تهران، محسن برزوئی مدیرکل امور...


تدوین طرح آسیب شناسی توسعه منابع انسانی استان تهران

رییس سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان تهران از تدوین طرح آسیب شناسی توسعه منابع انسانی استان تهران خبر داد و گفت: توجه جزیی تر بر عناصر نظام اداری در تحول اداری ضروری است. علاءالدین ازوجی در گفت‌وگو با ایران اکونومیست، با اشاره به ضرورت همترازی برنامه های توسعه منابع انسانی بخش عمومی با برنامه های توسعه و ضرورت تدوین یک نقشه راه در این حوزه گفت: انجام وظایف دولت و ایفای مؤثر نقش خدمتگزاری دولت، نیازمند ظرفیت سازی در ابعاد مختلف نظام اداری از جمله منابع انسانی در بخش دولتی است. وی در تشریح الگوی توسعه منابع انسانی در ایران گفت: توسعه منابع انسانی در ایران در قالب برنامه­ های تحول اداری در دهه­ های گذشته تدوین و به...


ایجاد رضایت و انگیزه، مدیریت، حفظ و توانمندسازی کارکنان، وظایف ماست

سیف الله مرادی مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی اعلام کرد: ایجاد رضایت و انگیزه، مدیریت، حفظ و توانمندسازی کارکنان، وظایف ماست. به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، دکتر سیف الله مرادی در جمع مدیران «منابع انسانی» و «توسعه سازمان و تحول اداری» دانشکده‌ها، دانشگاه‌های علوم پزشکی و سازمان‌های وابسته، اولویت وزارت بهداشت در دولت سیزدهم را تقدم بهداشت بر درمان، مناطق محروم بر مناطق برخوردار و جوانی جمعیت عنوان کرد.وی حوزه منابع انسانی را سرمایه‌گذاری سازمان برای ایجاد رضایت، انگیزه دهی، مدیریت، حفظ و توانمندسازی کارکنان عنوان کرد و گفت: یکی از اصلی‌ترین حوزه‌های مسئول در دستیابی به اهداف سازمانی حوزه منابع انسانی است که با تعامل با حوزه تحول اداری می‌تواند مسیر استقرار و ارتقای...


تبدیل وضعیت ۷۰ هزار نفر از کارکنان مشمول قانون تبدیل وضعیت ایثارگران در وزارت بهداشت

به گزارش خبرگزاری صدا و سیما به نقل از وبدا، دکتر سیف الله مرادی حوزه منابع انسانی را سرمایه‌گذاری سازمان برای ایجاد رضایت، انگیزه دهی، مدیریت، حفظ و توانمندسازی کارکنان عنوان کرد و گفت: یکی از اصلی‌ترین حوزه‌های مسئول در دستیابی به اهداف سازمانی حوزه منابع انسانی است که با تعامل با حوزه تحول اداری می‌تواند مسیر استقرار و ارتقای بهره‌وری در سازمان را تسریع بخشد. دکتر مرادی بر اهمیت توجه به امنیت شغلی کارکنان نظام سلامت به‌خصوص نیرو‌های فعال در دوران کرونا تأکید کرد وخاطرنشان کرد: بنا بر اذعان مسئولان سازمان‌های «اداری و استخدامی» و «برنامه و بودجه» وزارت بهداشت در سال جاری، بیشترین همکاری و تعامل را با سازمان‌های مذکور به نسبت ادوار گذشته داشته است که امیدواریم...


بازنگری ساختار اداری بهارستان پس از ۱۰ سال کلید خورد

معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استاندار تهران گفت: در ۱۰ سال گذشته ساختار اداری شهرستان بهارستان بازتعریف و تغییر نکرده ‌که قطعاً تحولاتی در این حوزه خواهیم داشت. - اخبار استانها - به گزارش خبرگزاری تسنیم از بهارستان، قدرت‌الله شفیقی صبح امروز در شورای اداری بهارستان با بیان اینکه ایام الله دهه فجر اوج شکوه جان‌فشانی مردم و شهدا در سال 57 بود اظهار داشت: خدمت‌رسانی بی‌منت و متنوع توسط مسئولین به مردم می‌تواند منجر به خنثی‌سازی جنگ ترکیبی دشمن علیه انقلاب اسلامی شود.وی با بیان اینکه شورای اداری برای عبور از مشکلات با احصاء مسائل مختلف است افزود: مسائل و مشکلات باید در نشست‌های مختلف حمل نشود بلکه باید به سمت حل‌وفصل آن‌ها گام برداشت.معاون توسعه مدیریت و...


پاسخ گویی تلفنی معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی

تین نیوز هم وطنان گرامی می‌توانند از ساعت ۱۰ تا ۱۲ ظهر روز دوشنبه ۱۷ بهمن‌ماه ۱۴۰۱ از طریق شماره تماس ۸۸۷۸۰۴۰ و ۸۸۷۸۰۴۱  به‌صورت تلفنی با معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی گفت‌ و گو و نظرات خود را مطرح کنند. به گزارش تین نیوز به نقل از پایگاه خبری وزارت راه و شهرسازی،  در راستای طرح تکریم و بررسی مسائل و مشکلات مردمی، طبق هماهنگی صورت گرفته از سوی مرکز ارتباطات و اطلاع رسانی وزارت راه و شهرسازی؛ ایمان اسلامیان معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی وزیر راه و شهرسازی به صورت تلفنی پاسخگوی تقاضاها، درخواست‌ها و پیگیر پیشنهادات و نظرات مردم خواهد بود. متقاضیان می توانند از ساعت ۱۰ تا ۱۲ ظهر روز دوشنبه ۱۷ بهمن‌ماه ۱۴۰۱ از طریق شماره تماس  ۸۸۷۸۰۴۰ و ۸۸۷۸۰۴۱  به صورت تلفنی با معاون توسعه مدیریت...


انتصاب سرپرست جديد مرکز برنامه ريزي منابع انساني و امور اداري

خبرگزاری آریا-وزیر آموزش و پرورش در حکمی «سید مجتبی هاشمی» را به‌ عنوان «سرپرست مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و امور اداری» منصوب کرد.به گزارش خبرگزاری آریا، متن حکم یوسف نوری به شرح زیر است:جناب آقای سید مجتبی هاشمی با توجه به تعهد تجارب ارزنده و شایستگی جناب عالی به موجب این ابلاغ با حفظ سمت به عنوان «سرپرست مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و امور اداری» منصوب می شوید. امید است با استعانت از پیشگاه خداوند متعال ، پیروی از منویات و مطالبات مقام معظم رهبری (مدظله العالی) و پیگیری سیاست‌های رئیس جمهور محترم با در نظر داشتن مفـاد بیانیـه گـام دوم انقلاب ، سیاست های کلی ایجاد تحول در آموزش و پرورش، سند تحول بنیادین آموزش و پرورش و...


انتصاب سرپرست مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی آموزش و پرورش

طی حکمی از سوی وزیر آموزش‌وپرورش «سید مجتبی هاشمی» به‌عنوان«سرپرست مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و امور اداری» منصوب شد. به گزارش ایران اکونومیست، در متن حکم یوسف نوری آمده است: با توجه به تعهد تجارب ارزنده و شایستگی جناب‌عالی به موجب این ابلاغ با حفظ سمت به عنوان «سرپرست مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و امور اداری» منصوب می شوید. امید است با استعانت از پیشگاه خداوند متعال، پیروی از منویات و مطالبات مقام معظم رهبری (مدظله العالی) و پیگیری سیاست‌های رئیس جمهور محترم، با در نظر داشتن مفـاد بیانیـه گـام دوم انقلاب، سیاست های کلی ایجاد تحول در آموزش و پرورش، سند تحول بنیادین آموزش و پرورش و قوانین و مقررات آموزش و پرورش و جلب همکاری اعضای شورای معاونان...


تعطیلی تمامی واحدهای قضایی و اداری قوه قضاییه استان تهران در روز یکشنبه

طبق اعلام معاونت منابع انسانی قوه قضاییه، اطلاعیه تعطیلی واحدهای قضایی و اداری قوه قضاییه استان تهران در روز یکشنبه منتشر شد. به گزارش ایران اکونومیست، اطلاعیه معاونت منابع انسانی قوه قضاییه بشرح زیر است: «بدینوسیله به اطلاع می‌رساند، بنابر تصمیم اخیر وزارت کشور و در راستای همکاری در صرفه‌جویی و مدیریت منابع و انرژی، تمامی واحدهای قضایی و اداری دادگستری استان تهران، کلیه حوزه‌های ستادی قوه قضاییه و سازمان‌های تابعه قوه قضاییه در روز یکشنبه ۱۴۰۱/۱۰/۲۵ تعطیل می‌باشد.»   منبع: خبرگزاری ایسنا برچسب ها: قوه قضاییه


تعطیلی واحدهای قضایی و اداری قوه قضاییه استان تهران در روز شنبه

طبق اعلام معاونت منابع انسانی قوه قضاییه، واحدهای قضایی و اداری قوه قضاییه استان تهران در روز شنبه تعطیل خواهد بود. به گزارش ایران اکونومیست، اطلاعیه معاونت منابع انسانی قوه قضاییه به شرح زیر است: 《بدینوسیله به اطلاع می رساند، طبق بخشنامه معاونت توسعه و مدیریت استانداری تهران با هدف مدیریت مصرف گاز، تمامی واحدهای قضایی و اداری قوه قضاییه استان تهران در روز شنبه مورخ ۱۴۰۱/۱۰/۲۴ تعطیل است.》 منبع: خبرگزاری ایسنا برچسب ها: معاونت منابع انسانی قوه قضاییه


ناکارآمدی تخصیص بودجه با اتکا به شاخص نرخ سرانه دانشجو

به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از دانشگاه تهران، دکتر سید محمد مقیمی در نشست معاونان اداری و مالی واحدهای دانشگاه تهران که در محل دانشکدگان علوم برگزار شد، افزود: عمده منابع در دانشگاه صرف هزینه‌های پشتیبانی، جاری و مصرف‌شدنی می‌شود، این در حالی است که سهم اعتبارات مرتبط با مأموریت‌های اصلی دانشگاه بسیار ناچیز و حداقلی است. برای جبران این نقیصه بزودی اعتبار قابل توجهی برای حوزه‌های مأموریتی دانشکده‌ها اختصاص خواهیم داد و با مشارکت فعالانه معاونان اداری و مالی واحدها، زمینه را برای تغییر رویکردهای بودجه‌ریزی و تخصیص منابع فراهم خواهیم کرد. وی یکی از چالش‌های اصلی معاونان اداری و مالی در دانشگاه را نامحدود بودن تقاضاها در عین محدودیت منابع و امکانات عنوان کرد و گفت: هر...


تاکید بر بودجه‌ریزی و تخصیص اعتبار به دانشکده‌های دانشگاه تهران بر اساس برنامه‌محوری

به گزارش گروه دانشگاه خبرگزاری فارس به نقل از روابط عمومی دانشگاه تهران، سید محمد مقیمی رئیس دانشگاه تهران در نشست معاونان اداری و مالی واحدهای دانشگاه تهران که در محل دانشکدگان علوم برگزار شد، افزود: عمده منابع در دانشگاه صرف هزینه‌های پشتیبانی، جاری و مصرف‌شدنی می‌شود، این در حالی است که سهم اعتبارات مرتبط با مأموریت‌های اصلی دانشگاه بسیار ناچیز و حداقلی است. برای جبران این نقیصه بزودی اعتبار قابل توجهی برای حوزه‌های مأموریتی دانشکده‌ها اختصاص خواهیم داد و با مشارکت فعالانه معاونان اداری و مالی واحدها، زمینه را برای تغییر رویکردهای بودجه‌ریزی و تخصیص منابع فراهم خواهیم کرد. وی یکی از چالش‌های اصلی معاونان اداری و مالی در دانشگاه را نامحدود بودن تقاضاها در عین محدودیت منابع و امکانات...


تاکید بر بودجه‌ریزی و تخصیص اعتبار بر اساس برنامه‌محوری / ناکارآمدی تخصیص بودجه با اتکا به شاخص نرخ سرانه دانشجو

رئیس دانشگاه تهران گفت: بودجه‌ریزی در دانشگاه بر اساس اتکا به سرانه دانشجو، دارای منطق علمی نیست و لازم است که نگاه گذشته‌نگر و کمی‌گرایانه کنار گذاشته شود. به گزارش گروه دانشگاه خبرگزاری دانشجو، به نقل از دانشگاه تهران، سید محمد مقیمی رئیس دانشگاه تهران در نشست معاونان اداری و مالی واحد‌های دانشگاه تهران که در محل دانشکدگان علوم برگزار شد، افزود: عمده منابع در دانشگاه صرف هزینه‌های پشتیبانی، جاری و مصرف‌شدنی می‌شود، این در حالی است که سهم اعتبارات مرتبط با مأموریت‌های اصلی دانشگاه بسیار ناچیز و حداقلی است. برای جبران این نقیصه بزودی اعتبار قابل توجهی برای حوزه‌های مأموریتی دانشکده‌ها اختصاص خواهیم داد و با مشارکت فعالانه معاونان اداری و مالی واحدها، زمینه را برای تغییر رویکرد‌های...


مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت: نیاز وزارت بهداشت به جذب ۱۰۰ هزار نیروی جدید/ پیگیری بازگشت به کار نیروهای طرحی دوران کرونا

مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت از پیشرفت مطلوب مراحل اخذ مجوز استخدامی وزارت بهداشت در سازمان اداری و استخدامی کشور پس از ماه‌ها جلسات مستمر و فشرده کارشناسی خبر داد و گفت: اعلام نیاز وزارت بهداشت به سازمان اداری و استخدامی برای جذب حداقل ۱۰۰ هزار نیرو بوده است که امیدواریم بخش زیادی از آن مورد موافقت قرار گیرد. به گزارش خبرگزاری برنا، سیف‌الله مرادی _ مدیرکل منابع انسانی  وزارت بهداشت از پیشرفت مطلوب مراحل اخذ مجوز استخدامی وزارت بهداشت در سازمان اداری و استخدامی کشور پس از ماه‌ها جلسات مستمر و فشرده کارشناسی خبر داد و گفت: اعلام نیاز وزارت بهداشت به سازمان اداری و استخدامی برای جذب حداقل ۱۰۰ هزار نیرو بوده است که امیدواریم بخش زیادی...


بازنگری آیین‌نامه استخدامی اعضای غیر هیئت علمی دانشگاه‌ها

محمد افکانه در اولین نشست تخصصی مدیران منابع انسانی و پشتیبانی دانشگاه‌ها و مراکز آموزشی و پژوهشی استان تهران، گفت: یاوران علمی رکن مهمی در مجموعه آموزش عالی محسوب می‌شوند و نقش موثری در یکپارچگی سیستم و اثرگذاری بر فرآیند‌ها دارند و می‌توانند دو رکن دیگر را نیز جهت‌دهی کنند. افکانه، اهداف نشست تخصصی مدیران منابع انسانی و پشتیبانی را شناسایی چالش‌ها، فرصت‌ها و استفاده بهینه از ظرفیت‌های منابع انسانی جامعه دانشگاهی کشور، اتخاذ سیاست‌ها، راهبرد‌ها و اقدامات حوزه منابع انسانی و پشتیبانی دانشگاه‌های کشور، تقویت ارتباطات و تعاملات موثر و کارآمد بین مدیران منابع انسانی جامعه دانشگاهی کشور، ارائه نظرات و پیشنهادات اصلاحی در زمینه چالش‌های کنونی و پیش روی منابع انسانی و تعامل و تبادل تجارب متولیان...


آیین‌نامه استخدامی اعضای غیر هیأت علمی دانشگاه‌ها بازنگری می‌شود

مدیرکل منابع انسانی و پشتیبانی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری از بررسی و بازنگری آیین‌نامه استخدامی اعضای غیر هیأت علمی و تدوین سند جامع برنامه‌ریزی نیروی انسانی خبر داد. به گزارش ایسنا، دکتر محمد افکانه در اولین نشست تخصصی مدیران منابع انسانی و پشتیبانی دانشگاه‌ها و مراکز آموزشی و پژوهشی استان تهران، گفت: یاوران علمی رکن مهمی در مجموعه آموزش عالی محسوب می‌شوند و نقش موثری در یکپارچگی سیستم و اثرگذاری بر فرآیندها دارند و می‌توانند دو رکن دیگر را نیز جهت‌دهی کنند. افکانه، اهداف نشست تخصصی مدیران منابع انسانی و پشتیبانی را شناسایی چالش‌ها، فرصت‌ها و استفاده بهینه از ظرفیت‌های منابع انسانی جامعه دانشگاهی کشور، اتخاذ سیاست‌ها، راهبردها و اقدامات حوزه منابع انسانی و پشتیبانی دانشگاه‌های کشور، تقویت...


آیین‌نامه استخدامی اعضای غیر هیئت علمی دانشگاه‌ها بازنگری می‌شود

به گزارش خبرگزاری صداوسیما به نقل از روابط عمومی وزارت علوم، دکتر محمد افکانه در اولین نشست تخصصی مدیران منابع انسانی و پشتیبانی دانشگاه‌ها و مراکز آموزشی و پژوهشی استان تهران که امروز در سالن شهدای جهاد علمی این وزارت برگزار شد گفت: یاوران علمی رکن مهمی در مجموعه آموزش عالی محسوب می‌شوند و نقش موثری در یکپارچگی سیستم و اثرگذاری بر فرآیند‌ها دارند و می‌توانند دو رکن دیگر را نیز جهت‌دهی کنند.افکانه اهداف نشست تخصصی مدیران منابع انسانی و پشتیبانی را شناسایی چالش‌ها، فرصت‌ها و استفاده بهینه از ظرفیت‌های منابع انسانی جامعه دانشگاهی کشور، اتخاذ سیاست‌ها، راهبرد‌ها و اقدامات حوزه منابع انسانی و پشتیبانی دانشگاه‌های کشور، تقویت ارتباطات و تعاملات موثر و کارآمد بین مدیران منابع انسانی جامعه دانشگاهی کشور، ارائه نظرات...


آیین‌نامه استخدامی اعضای غیر هیأت علمی دانشگاه‌ها بازنگری می‌شود/ تدوین سند جامع نیروی انسانی

خبرگزاری آریا - مدیرکل منابع انسانی و پشتیبانی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری از بررسی و بازنگری آیین‌نامه استخدامی اعضای غیر هیأت علمی و تدوین سند جامع برنامه‌ریزی نیروی انسانی خبر داد.به گزارش روابط عمومی وزارت علوم، دکتر محمد افکانه در اولین نشست تخصصی مدیران منابع انسانی و پشتیبانی دانشگاه‌ها و مراکز آموزشی و پژوهشی استان تهران که امروز (چهارشنبه) در سالن شهدای جهاد علمی این وزارت برگزار شد گفت: یاوران علمی رکن مهمی در مجموعه آموزش عالی محسوب می‌شوند و نقش موثری در یکپارچگی سیستم و اثرگذاری بر فرآیندها دارند و می‌توانند دو رکن دیگر را نیز جهت‌دهی کنند. افکانه اهداف نشست تخصصی مدیران منابع انسانی و پشتیبانی را شناسایی چالش‌ها، فرصت‌ها و استفاده بهینه از ظرفیت‌های منابع...


«حجت‌الله بنیادی» سرپرست مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی و امور اداری آموزش و پرورش شد

به گزارش خبرنگار آموزش و پرورش خبرگزاری فارس، طی حکمی از سوی سرپرست مرکز برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش، حجت‌الله بنیادی به عنوان سرپرست مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی و امور اداری آموزش و پرورش منصوب شد. در کارنامه حجت‌الله بنیادی، کارشناس مسؤول آموزش متوسطه پیش‌دانشگاهی، کارشناس‌ مسؤول نقل و انتقالات، رئیس‌گروه منابع انسانی و پشتیبانی مجتمع پیامبر اعظم(ص)، مدیرکل منابع انسانی دانشگاه فرهنگیان، دبیر کمیسیون دائمی هیأت امنای دانشگاه فرهنگیان، مشاور رئیس دانشگاه و دبیر شورای دانشگاه فرهنگیان، پژوهشگر مرکز پژوهش‌های مجلس شورای اسلامی و مشاور نایب رئیس کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس دیده می‌شود. وی دارای دکترای مدیریت منابع انسانی، کارشناس ارشد مدیریت منابع انسانی و مدیریت منابع انسانی از دانشگاه تهران است. پیش از این...


سرپرست جدید مرکز منابع انسانی آموزش و پرورش منصوب شد

"حجت الله بنیادی" به سمت "سرپرست مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و امور اداری" منصوب شد. - اخبار اجتماعی - به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری تسنیم، «حجت الله بنیادی» به سمت «سرپرست مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و امور اداری» منصوب شد. متن حکم صادر شده برای او به شرح زیر است:برادر گرامی جناب آقای حجت الله بنیادیبا توجه به تعهد، تجارب ارزنده و شایستگی جناب عالی، به موجب این ابلاغ به عنوان «سرپرست مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و امور اداری» منصوب می شوید.امید است با استعانت از پیشگاه خداوند متعال، پیروی از منویات و مطالبات مقام معظم رهبری در انجام امور محوله موفق باشید.مقدم‌فر: مطالبه‌گر بودن جوان ایرانی فرصت است؛ سند تحول آموزش و پرورش را اجرا کنیم تا راه...


سرپرست مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی و امور اداری تغییر کرد

طی حکمی از سوی سرپرست معاونت برنامه ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش، «حجت‌الله بنیادی» به عنوان سرپرست مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی و امور اداری این وزارتخانه منصوب شد. به گزارش ایران اکونومیست، صادق ستاری‌فرد در این حکم آورده است: با توجه به تعهد، تجارب ارزنده و شایستگی، طی حکمی از سوی سرپرست معاونت برنامه ریزی و توسعه منابع، جناب آقای حجت الله بنیادی به عنوان «سرپرست مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و امور اداری» منصوب شد. امید است با استعانت از پیشگاه خداوند متعال، پیروی از منویات و مطالبات مقام معظم رهبری (مدظله العالی) و پیگیری سیاست‌های رئیس جمهور محترم، با در نظر داشتن مفاد بیانیه گام دوم انقلاب، در تحقق برنامه‌های وزارت آموزش و پرورش دولت سیزدهم موفق و...


انتصاب جدید در آموزش و پرورش/ سرپرست مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی و امور اداری تغییر کرد

طی حکمی از سوی سرپرست معاونت برنامه ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش، «حجت‌الله بنیادی» به عنوان سرپرست مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی و امور اداری این وزارتخانه منصوب شد. به گزارش ایسنا، صادق ستاری‌فرد در این حکم آورده است: با توجه به تعهد، تجارب ارزنده و شایستگی، طی حکمی از سوی سرپرست معاونت برنامه ریزی و توسعه منابع، جناب آقای حجت الله بنیادی به عنوان «سرپرست مرکز برنامه ریزی منابع انسانی و امور اداری» منصوب شد. امید است با استعانت از پیشگاه خداوند متعال، پیروی از منویات و مطالبات مقام معظم رهبری (مدظله العالی) و پیگیری سیاست‌های رئیس جمهور محترم، با در نظر داشتن مفاد بیانیه گام دوم انقلاب، در تحقق برنامه‌های وزارت آموزش و پرورش دولت سیزدهم موفق و...


جزئیات مذاکره وزارت بهداشت با سازمان اداری و استخدامی

به گزارش خبرگزاری مهر، مسعود کریم‌خانی، در توییتی نوشت: طبق مذاکرات مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت با مسئولین سازمان اداری و استخدامی کشور، ابعاد مختلف کمبود نیرو، تعداد بازنشستگان و عدم جایگزینی با نیروهای تازه نفس و افتتاح بیش از ۲۰۰۰ پروژه بهداشتی و درمانی تا پایان سال، تشریح شد و بر کمبود جدی منابع انسانی در این وزارتخانه تاکید گردید. انتظار می‌رود مذاکرات مداوم و جدی مسئولین وزارت بهداشت برای دریافت مجوز و همچنین تأمین منابع مالی مورد نیاز جهت استخدام نیرو، برای سازمان‌های ذی ربط واضح و روشن باشد و امنیت سلامت مردم با اولویت بیشتری در دستور کار قرار گیرد. کد خبر 5627827


بازنگری اساسی طرح طبقه‌بندی مشاغل جهت حفظ پویایی سیستم و ظرفیت منابع انسانی

محمدعلی الفت پور اظهار کرد: توسعه و تغییر برخی ماموریت‌ها و وظایف شهرداری تهران در سنوات اخیر، عدم بازنگری شرح شغل‌ها و شرایط احراز مشاغل، ناکارآمدی طرح طبقه‌بندی مشاغل فعلی را به همراه داشت. وی با اشاره به لزوم و ضرورت روش ارزیابی و طبقه‌بندی مشاغل شهرداری به تناسب شرایط کاری و ماهیت فعالیت‌های جدید سازمانی، گفت: در سال ۱۳۴۷ بنا به پیشنهاد شهرداری تهران و مطابق نیاز‌های آن زمان شهرداری تهران طرح طبقه بندی مشاغل توسط سازمان امور اداری و استخدامی وقت کشور را تصویب و به اجرا گذاشت. الفت پور با بیان اینکه در سال ۱۳۵۹ بنا به لزوم بازنگری مجدد و نیاز به اصلاحات جدید، مجدد پیشنهادات اصلاحات طرح مذکور به سازمان امور اداری و استخدامی وقت...


جذب نخبگان در وزارت راه و شهرسازی با انتشار فراخوان

آقای ایمان اسلامیان  گفت: در نشست فوق دو نکته مورد تاکید قرار گرفت، اول آنکه مهمترین مزیت رقابتی سازمان‌ها سرمایه‌های انسانی با کیفیت و بهره‌ور هستند، زیرا این مزیت هم قابل تقلید نیست و هم ایجاد دوباره آن دشوار است، همچنین ابزار اجرای برنامه‌های پیشرفت نظام اداری کشور است از همین رو چنانچه می‌خواهیم برنامه‌های پیشرفت به درستی تدوین و اجرا شود باید حتما نظام اداری سالم، توانمند و کارآمدی داشته باشیم.او گفت: در وزارت راه و شهرسازی همه تلاش این است تا مدیریت راهبردی منابع انسانی را داشته باشیم و از همین رو موضوع مدیریت و برنامه استعدادیابی را در دستور کار داریم و اولین فاز ظرف روز‌های آتی با انتشار فراخوان جذب داوطلبان در نظام اداری راه...


جذب نخبگان در وزارت راه و شهرسازی با انتشار فراخوان عملیاتی می شود

تین نیوز معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی با اشاره به انتشار نخستین فراخوان افراد داوطلب پست های مدیریتی گفت: در این فراخوان مشخصات و توانایی های افراد دریافت و بر مبنای شایسته گزینی، افراد مستعد به کار گرفته می شوند. به گزارش تین نیوز، ایمان اسلامیان معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی اظهار کرد: در نشست فوق دو نکته موردتاکید قرار گرفت. اول آنکه مهمترین مزیت رقابتی سازمان ها سرمایه های انسانی با کیفیت و بهره ور هستند زیرا این مزیت هم قابل تقلید نیست و هم ایجاد دوباره آن دشوار است. همچنین ابزار اجرای برنامه های پیشرفت نظام اداری کشور است از همین رو چنانچه می خواهیم برنامه های پیشرفت...


کمبود مشهود نیروی انسانی در وزارت بهداشت / درخواست از سازمان اداری و استخدامی

معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت بهداشت با بیان اینکه در وزارت بهداشت کمبود نیروی بهداشتی و درمانی کاملا مشهود است، اظهار کرد: طبق بررسی‌های اداره کل منابع انسانی وزارت بهداشت، در چهار سال گذشته با توجه به حجم بازنشستگان و همچنین عدم جایگزینی آنان با نیروهای جدید، کمبود نیرو در وزارت بهداشت به بیش از ۱۰۰ هزار نیرو رسیده است که انتظار می‌رود سازمان اداری و استخدامی در این راستا مجوزهای لازم را برای وزارت بهداشت، اخذ کند. به گزارش ایسنا، دکتر بهروز رحیمی با اشاره به اهمیت کار تیمی و اخلاق سازمانی، بیان کرد: شاکله کاری و عملکردی در حوزه‌های مدیریتی باید براساس خرد جمعی و همبستگی و کار تیمی انجام شود و اخلاق سازمانی جزو مهمترین...


کمبود نیروی انسانی از مشکلات اصلی دستگاه قضا در کرمان

حجت الاسلام ابراهیم حمیدی، رییس کل دادگستری استان کرمان در دیدار مدیرکل برنامه ریزی و کادر سازی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه و مشاور عالی معاون منابع انسانی قوه قضاییه، مشکل عمده دستگاه قضایی در استان کرمان را کمبود نیروی اداری و قضایی دانست و گفت: استان کرمان علاوه بر کمبود کادر قضایی در حوزه کادر اداری با مشکل جدی مواجه است که امید می‌رود با جذب پذیرفته شدگان آزمون استخدامی قوه قضاییه، این مشکل برطرف شود. او  افزود: در حوزه‌های قضایی و اداری باید معیشت کارکنان نیز مورد توجه ویژه قرار گیرد؛  زیرا حجم کار و مسئولیت‌ها با میزان دریافتی‌ها تناسب لازم را ندارد. حجت الاسلام حمیدی کمبود نیرو‌های خدماتی و راننده را از دیگر مشکلات حوزه نیروی انسانی...


مراسم تکریم و معارفه سرپرست اداره کل امور اداری و منابع انسانی دانشگاه آزاد اسلامی برگزار شد

 به گزارش گروه دانشگاه ایسکانیوز، مراسم تکریم  امید طیاری و معارفه دکتر عباس آقایی آزاد سرپرست جدید اداره کل امور اداری و منابع انسانی دانشگاه آزاد اسلامی با حضور معاون توسعه و مدیریت منابع دانشگاه با حضور داریوش جاوید معاون توسعه و مدیریت منابع دانشگاه آزاد اسلامی برگزار شد. جاوید در این جلسه، ضمن قدردانی از زحمات دکتر طیاری در زمان مسئولیت در دانشگاه آزاد اسلامی، حکم دکتر طهرانچی را به آقایی آزاد ابلاغ و برای وی آرزوی موفقیت کرد. در متن حکم دکتر طهرانچی آمده است: بنا به پیشنهاد معاون محترم توسعه و مدیریت منابع دانشگاه و نظر به مراتب تعهد و سوابق ارزنده جنابعالی، به موجب این حکم به عنوان «سرپرست اداره کل امور اداری و منابع انسانی...


دومین شهرک اداری در مرکز استان اردبیل احداث می‌شود

به گزارش خبرگزاری فارس از اردبیل، کاظم دبیر پیش‌ازظهر امروز در جریان بازدید سرزده از اداره‌کل تبلیغات اسلامی استان اردبیل اظهار کرد: با توجه به این‌که متناسب با رشد منابع انسانی و وظایف و ماموریت‌های سازمانی دستگاه‌های دولتی استان در اردبیل به‌عنوان مرکز استان، فضاهای اداری توسعه نیافته است که با احصای نیازهای دستگاه‌ها و سازمان‌های دولتی و اولویت‌بندی آن، برنامه‌ریزی برای احداث دومین شهرک اداری استان انجام گرفته است. وی افزود: اجرای دقیق نظام آراستگی ادارات و تکریم ارباب رجوع به معنای واقعی که بتواند در جلب حداکثری رضایت‌مندی مردم موثر باشد، دارای اهمیت است و دولت مردمی آیت‌الله رئیسی در کنار توجه به نیازهای اداری و تأمین معیشت و رفاه کارکنان دولت، توجه جدی به حل مشکلات مردم...


حقوق حق‌التدریسی‌های دانشگاه فنی و حرفه‌ای پرداخت شد

با اهتمام و پیگیری معاونت اداری، مالی و منابع انسانی دانشگاه فنی و حرفه‌ای، حقوق حق‌التدریس مدرسان دانشگاه فنی و حرفه‌ای پرداخت شد. به گزارش گروه دانشگاه خبرگزاری دانشجو، با اهتمام و پیگیری معاونت اداری، مالی و منابع انسانی دانشگاه فنی و حرفه‌ای، بالغ بر ۷۰ میلیارد تومان حقوق حق‌التدریسی‌ها پرداخت شد.


آخرین اخبار از آزمون استخدامی کادر اداری قوه قضائیه

به گزارش گروه قضایی خبرگزاری فارس، سید رضا سجودی معاون قضائی رئیس کل و سرپرست معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی دادگستری استان تهران بیان داشت: از آنجایی که فرایند بررسی و کنترل مدارک 2090 نفر از پذیرفته شدگان اولیه آزمون استخدامی اسفندماه سال 1400 کادر اداری قوه قضائیه (اصلی و ذخیره) که از اواخر اردیبهشت ماه سال جاری در دستور کار این معاونت قرار گرفته بود در پایان خردادماه به اتمام رسید که در مجموع از بین آنها 1686 نفر واجد شرایط ورود به مرحله بعدی جذب (مصاحبه) تشخیص داده شدند. وی اظهار کرد: مصاحبه تخصصی این افراد در دستور کار معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی دادگستری استان تهران قرار گرفته و با برنامه ریزی های انجام شده...


سند جامع منابع انساني وزارت جهاد کشاورزي تدوين و اجرايي مي‌شود

خبرگزاری آریا- مدیرکل امور اداری وزارت جهاد کشاورزی گفت: سند جامع منابع انسانی با همکاری سازمان امور اداری و استخدامی و مشارکت همه دست‌اندرکاران حوزه منابع انسانی دستگاه‌های وابسته و تابعه وزارت متبوع در حال تدوین است.به گزارش سرویس اقتصادی آریا، جواد اسماعیلی اظهار کرد: مدیریت و اداره راهبردی و پایدار باارزش‌ترین دارایی‌های وزارت یعنی سرمایه انسانی از مهمترین و پرکاربردترین عرصه‌های دانش مدیریت است.وی افزود: وزارت جهاد کشاورزی به عنوان بزرگترین دستگاه تامین کننده معیشت مردم نیازمند سازماندهی علمی و اثربخش منابع انسانی خود به منظور ارایه خدمات به آحاد جامعه در راستای تامین امنیت غذایی پایدار است.اسماعیلی با اشاره به این که وظایف یک سازمان زمانی به انجام می‌رسد که یک پشتیبانی همه‌جانبه از بخش ماموریتی سازمان...


«مهدی باب الحوائجی» مدیر کل امور اداری و منابع انسانی شد

وزیر فرهنگ در حکمی مهدی باب الحوائجی را به عنوان مدیرکل امور اداری و منابع انسانی این وزارتخانه منصوب کرد. به گزارش خبرنگار برنا از همدان و به نقل از مرکز روابط عمومی و اطلاع رسانی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی در متن حکم محمدمهدی اسماعیلی خطاب به مهدی باب الحوائجی آمده است:"با عنایت به تجربه و سوابق ارزشمند جنابعالی در دستگاه‌های مختلف اجرایی و نظر به روحیه انقلابی و مکتبی که از آن برخوردارید و بنا به پیشنهاد معاون محترم توسعه مدیریت و منابع به موجب این حکم به عنوان مدیر کل امور اداری و منابع انسانی منصوب می شوید.امید است با اتکال به خداوند متعال و با بهره گیری از ظرفیت نیروی انسانی خدوم وزارت فرهنگ و...


استاندار مازندران: دولت سیزدهم براساس عدالت محوری گام برمی دارد / هر سازمان، با نیروهای جوان، باانگیزه و خلاق رشد می کند

سید محمود حسینی پور، با بیان این که مجموعه نیروی انسانی مجموعه ای بسیار مهم و موثر و ستون اصلی هر سیستم اداری است، یادآور شد: نیروی انسانی اگر با انگیزه، بروز، جوان، خلاق و وفادار به مجموعه سازمانی خودش باشد آن سازمان رشد می کند و به درجات عالی می رسد. ‎ به گزارش خبرگزاری برنا از مازندران ،  سید محمود حسینی پور در مراسم معارفه معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری ضمن گرامیداشت سالروز ولادت خجسته حضرت ابوالفضل العباس (ع) و روز جانباز با عنوان اینکه اعیاد شعبانیه مومنین را بسمت ماه رمضان هدایت می کند و با سروری که در ماه شعبان برای مومنین ایجاد می شود آماده ورود به ماه رمضان می شوند، خاطرنشان کرد :معاونت...


آمادگی وزارت مردم برای کمک به تحول نظام اداری کشور

معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: در مسیر اجرای بیانیه گام دوم انقلاب و اهمیت تحول و پویایی نظام اداری کشور، این وزارتخانه در حوزه آموزش و پشتیبانی آماده همراهی با سازمان اداری و استخدامی کشور است. به گزارش ایران آنلاین سید محمدرضا حسینی در نشست هم‌اندیشی معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی با معاونین توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و سازمان‌های تابعه با اشاره به هدفگذاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برای گسترش عدالت اجتماعی، بیان کرد: ساماندهی نیروی انسانی گامی مهم در عدالت محوری و بهبود فضای اداری کشور است. وی افزود: در مسیر اجرای بهتر مأموریت‌های وزارت مردم، همراهی ویژه‌ای با سازمان اداری...


ثبت نام استخدام کارکنان اداری قوه قضائیه آغاز شد

به گزارش خبرگزاری فارس، به نقل از پایگاه اطلاع رسانی معاونت منابع انسانی قوه قضائیه، این معاونت در اطلاعیه‌ای با اشاره به آغاز فرایند ثبت نام در آزمون استخدام کارکنان اداری قوه قضائیه افزود: داوطلبان متقاضی ثبت نام و شرکت در آزمون استخدام کارکنان اداری قوه قضائیه در سال ۱۴۰۰ منحصراً باید به صورت اینترنتی از طریق سایت جهاد دانشگاهی به نشانی: https://hrtc.ir/ اقدام کنند. بر اساس این اطلاعیه، ثبت نام متقاضیان از سه شنبه مورخ ۱۹ بهمن ۱۴۰۰ آغاز شده و تا روز پنجشنبه ۲۸ بهمن ماه ادامه خواهد داشت. طبق اعلام معاونت منابع انسانی قوه قضائیه، ضرورت دارد متقاضیان در مهلت در نظر گرفته شده و پس از مطالعه شرایط و ضوابط عمومی و اختصاصی آزمون و فراهم...


آغاز ثبت نام استخدام کارکنان اداری قوه قضاییه/۹۶۰۰ نفر پیمانی می شوند

به گزارش ایرنا از پایگاه اطلاع رسانی معاونت منابع انسانی قوه قضاییه، این معاونت در اطلاعیه ای با اشاره به آغاز فرایند ثبت نام در آزمون استخدام کارکنان اداری قوه قضائیه افزود: داوطلبان متقاضی ثبت نام و شرکت در آزمون استخدام کارکنان اداری قوه قضاییه در سال ۱۴۰۰ منحصراً باید به صورت اینترنتی از طریق سایت جهاد دانشگاهی به نشانی: https://hrtc.ir/ اقدام کنند. بر اساس این اطلاعیه، ثبت نام متقاضیان از امروز سه شنبه مورخ ۱۹ بهمن ۱۴۰۰ آغاز شده و تا روز پنجشنبه ۲۸ بهمن ماه ادامه خواهد داشت. طبق اعلام معاونت منابع انسانی قوه قضاییه، ضرورت دارد متقاضیان در مهلت در نظر گرفته شده و پس از مطالعه شرایط و ضوابط عمومی و اختصاصی آزمون و فراهم کردن مدارک و...


گزینش در تمام دنیا از حلقه‌های مهم، لازم و موثر مدیریت منابع انسانی است

رئیس سازمان امور اداری و استخدامی کشور با بیان اینکه تایید یک فرد فاقد صلاحیت و رد یک فرد دارای صلاحیت هر دو اشتباه و خطاست، اظهار داشت: گزینش در تمام دنیا از حلقه‌های مهم، لازم و موثر مدیریت منابع انسانی است. هر چه استخدام افراد با شاخص‌های سخت‌گیرانه‌تری انجام شود، مدیریت این نیروها راحت‌تر و موفق‌تر خواهد بود. به گزارش ایران آنلاین به نقل از پایگاه اطلاع‌رسانی دولت، دکتر میثم لطیفی معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان امور اداری و استخدامی امروز یکشنبه در آیین تودیع و معارفه دبیر سابق و فعلی هیات عالی گزینش کشور با بیان اینکه گزینش باید تحول‌خواه و هدایت‌گر باشد، گفت: باید به دنبال گزینش افراد صلاحیت‌دار و انتخاب بین خوب و خوب‌تر...


استقرار نظام مدیریت استراتژیک در حوزه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران

مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران در راستای سیاست‌های کلی نظام اداری ابلاغی مقام معظم رهبری و اسناد بالادستی ناظر بر حوزه مدیریت سرمایه انسانی شرکت ملی نفت ایران، دستور تدوین سند راهبردی ۵ ساله‌ را با محوریت این مدیریت به شرکت‌های تابعه و فرعی ابلاغ کرد. به گزارش «انرژی امروز» از شرکت ملی نفت ایران، در ابلاغیه محسن خجسته‌مهر خطاب به مدیران عامل شرکت‌های تابعه بر مواردی چون ایجاد زمینه رشد معنوی منابع انسانی و بهسازی و ارتقای سطح دانش، تخصص و مهارت‌های آنان، رعایت عدالت در نظام پرداخت و جبران خدمات با تأکید بر عملکرد، توانمندی، جایگاه و ویژگی‌های شغل و شاغل و تأمین حداقل معیشت با توجه به شرایط اقتصادی و اجتماعی، زمینه‌سازی جذب و نگهداری نیروهای متخصص...


نظام مدیریت راهبردی در بخش منابع انسانی شرکت ملی نفت مستقر می‌شود

مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران همسو با سیاست‌های کلی نظام اداری ابلاغی مقام معظم رهبری و اسناد بالادستی ناظر بر حوزه مدیریت سرمایه انسانی این شرکت، دستور تدوین سند راهبردی پنج‌ساله‌ را با محور این مدیریت به شرکت‌های تابع و فرعی ابلاغ کرد. به گزارش شانا به نقل از شرکت ملی نفت ایران، در ابلاغیه محسن خجسته‌مهر خطاب به مدیران عامل شرکت‌های تابع بر مواردی همچون ایجاد زمینه رشد معنوی منابع انسانی و بهسازی و ارتقای سطح دانش، تخصص و مهارت‌های آنان، رعایت عدالت در نظام پرداخت و جبران خدمات با تأکید بر عملکرد، توانمندی، جایگاه و ویژگی‌های شغل و شاغل و تأمین حداقل معیشت با توجه به شرایط اقتصادی و اجتماعی، زمینه‌سازی جذب و نگهداری نیروهای متخصص در استان‌های...


صدور مجوز اعمال مدرک تحصیلی دوم برای کارکنان اداری قوه قضائیه

معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضائیه از موافقت رئیس قوه قضائیه مبنی بر اعمال مدرک دوم تحصیلی کارکنان شاغل در مشاغل اداری قوه قضائیه مشروط به پیش‌بینی رشته و مقطع تحصیلی بالاتر در شرایط احراز شغلی مورد تصدی خبر داد. به گزارش ایسنا به نقل از قوه قضاییه، محمدباقر الفت در این باره گفت: تصمیم مذکور در راستای تکریم کارکنان خدوم قوه قضائیه و فراهم نمودن زمینه دانش افزائی و ارتقاء علمی و کسب مهارت مورد نیاز در زمینه وظیفه شغلی اتخاذ گردیده است که نتیجه آن ارائه خدمات مطلوب تر به مخاطبان و شهروندان گرامی و تشویق همکاران به آراسته شدن به زیور علم و تجهیز به علوم روز می‌باشد. معاون منابع انسانی و امور فرهنگی...


رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور: مدیران منابع انسانی دستگاه‌های اجرایی سفیران سازمان اداری و استخدامی کشور هستند

معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، مدیران منابع انسانی دستگاه‌های اجرایی را سفیران سازمان اداری و استخدامی کشور خواند و تأکید کرد که این مجمع تشکل مردمی و خوبی است، امیدوارم نشست‌هایی که برگزار می‌کند به اقدامات خوبی منجر شود. خبرگزاری میزان - میثم لطیفی، معاون رئیس‌جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در نشست مجمع مدیران منابع انسانی کشور که ظهر امروز در محل این سازمان برگزار شد، با اشاره به بهره‌وری به‌عنوان یک ضرورت برای برون‌رفت از مشکلات در کشور، تصریح کرد: با وجود اینکه در برنامه ششم توسعه مقرر شده بود ۲/۸درصد از ۸درصد رشد اقتصادی، در حوزهٔ بهره‌وری باشد، اما اکنون و پس از پنج سال تقریباً هیچ دستاوردی در حوزه بهره‌وری...


ارتباط مستقیم تلفنی با معاون اداری و توسعه منابع انسانی بانک شهر

جلسه ارتباط مستقیم تلفنی با مدیران بانک شهر، این هفته با حضور معاون اداری و توسعه منابع انسانی برگزار می شود. به نقل از روابط عمومی بانک شهر، جلسه ارتباط مستقیم تلفنی با مدیران بانک، این هفته با حضور رضا اکبری اصل معاون اداری و توسعه منابع انسانی و هیات همراه، در سامانه نظارت و ارتباطات مردمی (۸۶۵۵) برگزار می‌شود. بر این اساس، شهروندان، مشتریان و همکاران می‌توانند روز چهارشنبه ۳ آذر ماه از ساعت ۱۰ تا ۱۲ از طریق شماره تماس ۸۶۵۵ هرگونه پرسش، انتقاد، پیشنهاد، شکایت و تقدیر خود از عملکرد این حوزه را مطرح کنند.گفتنی است، سامانه۸۶۵۵ به منظور رسیدگی به درخواست ها، شکایت ها، انتقاد‌ها و پیشنهاد‌های مشتریان، همکاران و شهروندان بانک شهر، راه اندازی شده...


مدیرکل منابع انسانی و پشتیبانی وزارت علوم منصوب شد

به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از وزارت علوم، علی خطیبی معاون اداری، مالی و مدیریت منابع وزارت علوم، با صدور حکمی، «محمد افکانه» را به عنوان «مدیرکل منابع انسانی و پشتیبانی» منصوب کرد. در این حکم انتصاب آمده است؛ با عنایت به توانمندی و نظر به تعهد و سوابق ارزنده جنابعالی، به موجب این ابلاغ به عنوان «مدیرکل منابع انسانی و پشتیبانی وزارت علوم، تحقیقات و فناوری» منصوب می‌شوید. امید است با استعانت از خداوند متعال و بهره‌گیری از رهنمودهای ابلاغی مقام معظم رهبری (حفظه‌الله) همگام با گام دوم انقلاب اسلامی در راستای تحقق برنامه‌های بالادستی، راهبردهای دولت مردمی و اهداف و سیاست‌های ابلاغی وزارت عتف، همراه با برنامه‌ریزی، ساماندهی و نظارت بر حسن اجرای وظایف و فعالیت‌های منابع...


استخدام کارشناس منابع انسانی، مدیر مالی و کارمند مالی در تهران

به گزارش باشگاه خبرنگاران جوان، یک شرکت معتبر جهت تکمیل کادر اداری خود در استان‌ تهران از افراد واجد شرایط زیر دعوت به همکاری می‌ کند. متقاضیان می‌توانند، رزومه خود را به ایمیل زیر ارسال کنند. آدرس ایمیل:hr@kavirsteelco.ir عنوان شغلی شرایط احراز کارشناس منابع انسانی جنسیت: آقا داشتن علم بالا در استفاده و کار با کامپیوتر به خصوص کار با Microsoft Office Excel و سیستم پرسنلی مسلط به امور اداری آشنا به امور کارکرد بیمه و موارد پرسنلی (دارای سوابق کاری) توانایی بسیار بالا در سازماندهی کردن توانایی ایجاد و توسعه روابط امکان اجرای کارهای روزانه با حداقل نظارت تهیه منابع و مستندات برای استخدام کارمندان و مصاحبه با آنها اتخاذ تصمیمات مربوط به استخدام توزیع، تکمیل و پردازش مدارک مربوط به استخدام‌های جدید...


طرح همترازی فوق العاده ویژه کارکنان اداری برای دولت بار مالی ندارد/ منابع آن از خود قوه قضاییه و از سرجمع محل اعتبارات دستگاه قضا تامین می‌شود

معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه با بیان اینکه طرح همترازی فوق العاده ویژه کارکنان اداری برای دولت بار مالی ندارد، گفت: منابع آن از خود قوه قضاییه و از سرجمع محل اعتبارات دستگاه قضا تامین می‌شود. خبرگزاری میزان - نشست محمدباقر الفت معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه با خبرنگاران پارلمانی در محل ساختمان شماره ۳ قوه قضاییه برگزار شد.معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه ضمن خیر مقدم و عرض تبریک به مناسبت ولادت حضرت عبدالعظیم حسنی (ع) اذعان داشت: طی چند سال گذشته که با افزایش قیمت‌ها مواجه شدیم تا حدودی پرسنل قوه قضاییه در واقع دچار عسرت در معیشت اقتصادی خود شدند و لازم بود مدیران در این خصوص اقدام مثبتی...


نشست معاون قوه قضاییه درخصوص طرح تسری فوق العاده ویژه کارکنان اداری

نشست معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه با خبرنگاران پارلمانی در محل ساختمان شماره ۳ قوه قضاییه برگزار شد. به گزارش ایسنا به نقل از معاونت منابع انسانی قوه قضاییه، محمدباقر الفت معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه ضمن خیر مقدم و عرض تبریک به مناسبت ولادت حضرت عبدالعظیم حسنی (ع) اذعان داشت: طی چند سال گذشته که با افزایش قیمت‌ها مواجه شدیم تا حدودی پرسنل قوه قضاییه در واقع دچار عسرت در معیشت اقتصادی خود شدند و لازم بود مدیران در این خصوص اقدام مثبتی انجام دهند تا از فشارها مالی وارده بر پرسنل قوه قضاییه بکاهد. الفت افزود: در همین راستا در زمان مدیریت حضرت آیت الله رئیسی در قوه قضاییه راهکارهای متعددی ...


مهم‌ترین اولویت‌های مالی، اداری و خدماتی شورای ششم شهر اهواز

دومین نشست خبری شورای اسلامی کلانشهر اهواز ظهر امروز _پنج‌شنبه ۱۳ آبان_ در محل صحن علنی شورا برگزار شد. به گزارش خبرنگار ایمنا، یوسف محمودی رئیس شورای شهر اهواز در این نشست اظهار کرد: سه ماه از عمر شورای ششم می‌گذرد و با شروع رسمی کار شورا چند کار مهم از جمله تشکیل ساختار، کمیته‌ها، کمیسیون‌های شورا و اعضای هیئت رئیسه را انجام داد؛ همچنین انتخاب شهردار نیز که مهمترین مسئله بود به خوبی و با همدلی و اتحاد میان اعضا به سرانجام رسید. وی افزود: تعامل خوبی بین شهرداری و آبفا شکل گرفته و با تقسیم وظایف، کارها در حال انجام است، البته در مسئله دفع آب‌های سطحی و فاضلاب از دستگاه‌های دیگر نیز انتظار همکاری داریم. یکی دیگر...


تشکیل کارگروه برای نیازسنجی نیروهای اداری مجلس

حجت‌الاسلام علیرضا سلیمی نماینده مردم محلات در مجلس شورای اسلامی در گفت‌وگو با خبرنگار پارلمانی خبرگزاری فارس، با اشاره نشست امروز صبح کمیسیون تدوین آئین‌نامه داخلی مجلس گفت:‌در جلسه امروز موضوع چارت اداری و منابع انسانی مجلس و مسائل مربوط به آن مورد بحث و بررسی قرار گرفت. وی افزود: در این جلسه بنا شد تا کارگروهی در کمیسیون تشکیل شود و در مورد میزان نیاز مجلس به نیروی کار و منابع انسانی و اینکه در چه حوزه‌هایی مجلس نیاز به نیروی کار دارد بررسی‌ها و پیگیری‌های لازم را داشته باشد. عضو کمیسیون تدوین آئین‌نامه مجلس اظهار داشت: اعضای کمیسیون که داوطلب برای عضویت در این کارگروه هستند می‌توانند به دبیر کمیسیون مراجعه کرده و آمادگی خود را برای این...


بررسی پرونده ۵ نفر از متقاضیان تصدی سمت‌های مدیریتی در نشست کانون ارزیابی مدیران اداری

مدیر کل دفتر برنامه ریزی و کادرسازی معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه از بررسی پرونده ۵ نفر از متقاضیان تصدی سمت‌های مدیریتی خبر داد. خبرگزاری میزان - نشست کانون ارزیابی مدیران اداری با حضور مدیر کل دفتر برنامه ریزی و کادرسازی معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه و اعضاء این کانون در محل ساختمان شماره ۳ قوه قضاییه برگزار شد.سیاوش شفائی‌نیا عنوان کرد: در این جلسه پرونده ۵ نفر از متقاضیان تصدی سمت‌های مدیریتی مورد بررسی قرار گرفت که نتایج آن جهت بهره‌برداری به کمیته طبقه بندی مشاغل ارسال شد.   بیشتر بخوانید: معاون منابع انسانی قوه قضاییه: تصویب طرح تسری فوق‌العاده خاص راهگشا است/ تلاش برای بهبود معیشت کارکنان وی افزود: در خصوص تشکیل...


استخدام کارشناس منابع انسانی با بیمه و بیمه تکمیلی در تهران

کارشناس منابع انسانی جنسیت: خانم، آقا سن حداکثر 35 سال مدرک تحصیلی حداقل لیسانس داشتن حداقل 3 سال سابقه کار مفید مسلط به امور ثبتی روابط عمومی بالا آشنا به اتوماسیون اداری آشنایی به مکاتبات و تشریفات اداری آشنا با محاسبات کارکرد و حقوق و بیمه تامین اجتماعی تسلط کامل به نرم افزار Office دارای ظاهر آراسته، مهارت ارتباطی و فن مذاکره دارای اعتماد به نفس بالا، فعال و پرانرژی ساعت کاری: شنبه تا چهارشنبه 8 الی 16، پنج شنبه 8 الی 12 حقوق بیمه تامین اجتماعی از روز اول بیمه تکمیلی  از متقاضیان واجد شرایط خواهشمندیم رزومه خود را با موضوع "رزومه کارشناس امور اداری و منابع انسانی" به ایمیل زیر ارسال نمایند. ذکر عنوان شغلی در رزومه های...


استخدام مدیر برنامه ریزی، مدیر منابع انسانی و مدیر اداری و کارگزینی- اصفهان

مدیر برنامه ریزی جنسیت: آقا نوع قرارداد: تمام وقت کارشناسی و کارشناسی ارشد صنایع، مدیریت صنعتی دارای سابقه کار مرتبط در حوزه برنامه ریزی توانایی در ظرفیت سنجی و زمان سنجی تولید دارای مهارت های مدیریتی و رهبری و دارای قدرت تصمیم گیری دارای روحیه کار تیمی و پیگیری مسلط به نرم افزارهای ICDL مسلط به روش های برنامه ریزی تولید، کنترل موجودی، کنترل تولید مرور زمانبندی، فرآیندها، مشخصات و اطلاعات مرتبط با تولید تهیه کردن لیست مواد و تجهیزات، سفارش های خرید خدمات درمان بیمه تکمیلی هدایای مناسبتی و رفاهی وام قرض الحسنه خدمات سرویس سواری پاداش ماهیانه حقوق توافقی مدیر منابع انسانی جنسیت: خانم، آقا نوع قرارداد: تمام وقت کارشناسی و کارشناسی ارشد مدیریت منابع انسانی، صنایع مسلط...


کهگیلویه و بویراحمد از لحاظ منابع انسانی غنی است/فعالیت های این استان ارزشمند و ماندگار است

عبدالحمید قره داغی معاون اداری و مالی حوزه هنری کشور طی سفری به استان کهگیلویه و بویراحمد با رئیس و کارکنان حوزه هنری این استان دیدار و گفتگو کرد. به گزارش خبرگزاری برنا از استان کهگیلویه وبویراحمد؛ دراین دیدار که  مهدی حبیبی مدیر کل منابع انسانی ومحمد ملک ثابت مدیر کل حقوقی حوزه هنری حضور داشتند، قره داغی به مشکلا ت اداری و مالی کارکنان اشاره کرد و گفت: آمدم تا از طرف خودم و رئیس حوزه هنری به همکاران این مرکز خداقوت و خسته نباشید بگویم واز نزدیک مشکلات و نارسایی های کارکنان را بررسی کنم. وی گفت: این استان شاید ازلحاظ امکانات محروم باشد اما از نظر منابع انسانی و موهبت های الهی غنی است و نیازمند...


استخدام مسئول امور اداری و منابع انسانی در شهرستان مامونیه

مسئول امور اداری و منابع انسانی جنسیت: خانم نوع قرارداد: تمام وقت مدرک تحصیلی :مدارک مرتبط حداقل 5-3 سال سابقه مرتبط محدوده سنی: حداکثر 40 سال دارای روابط عمومی بالا توانایی انجام هماهنگی های لازم بین واحدهای شرکت آشنایی با امور اداری و پرسنلی و آشنایی با دستگاه حضور و غیاب منظم، متعهد دارای حداقل دو سال سابقه کاری مرتبط (اداری و مالی) مسلط به ورد و اکسل (تسلط بر آفیس) بیمه تامین اجتماعی دارای بیمه تکمیلی دارای سرویس ایاب ذهاب ناهار از متقاضیان واجد شرایط خواهشمندیم رزومه خود را به ایمیل یا واتس‌اپ زیر ارسال نمایند و یا با شماره تلفن‌ زیر تماس حاصل نمایند. اطلاعات تماس تلفن 08645253856 واتساپ 09050142572 ایمیل denacell1394@gmail.com   پربیننده ترین استخدام حسابدار ارشد،...


دیدار صمیمی معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه با کارکنان اداری دادگستری کل استان قزوین

معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه با کارکنان اداری دادگستری کل استان قزوین دیدار و گفتگو کرد. خبرگزاری میزان - محمدباقر الفت معاون منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه با کارکنان اداری دادگستری کل استان قزوین دیدار و گفتگو کرد. الفت در جریان سفر رئیس قوه قضاییه و مسئولان عالی قضایی به استان قزوین با همکاران اداری دادگستری این استان در محل دفتر رئیس دادگستری شهرستان قزوین دیدار و گفتگو کرد.در این دیدار جمعی از نمایندگان اداری دادگستری این استان به بیان مسائل و مشکلات کارکنان اداری دادگستری کل استان قزوین پرداختند و طرح نقطه نظرات و ارائه راهکار‌ها از اهم محور‌های این نشست بود. انتهای پیام/ برچسب ها: الفت معاون منابع انسانی


ضرورت اصلاح و تقویت ساختار اداری شهرداری بوشهر

به گزارش خبرنگار مهر، جعفر پورکبگانی صبح سه‌شنبه در نطق پیش از دستور خود در نوزدهمین جلسه علنی شورا اسلامی شهر بوشهر اظهار داشت: شاهد تلاش شبانه‌روزی پرسنل شهرداری در نگهداشت شهر هستیم که جای تقدیر دارد اما این نیروی انسانی باید تقویت و ساماندهی شوند. وی با بر شمردن چهار مشکل در حوزه منابع انسانی شهرداری گفت: اولین مورد این است که افرادی هستند که حضور فیزیکی ندارند اما حقوق می‌گیرند، دومین مورد افرادی است که حضور فیزیکی دارند اما در آستانه بازنشستگی هستند سومین مورد بخشی از بدنه شهرداری فربه و بخشی ضعیف شده و مورد چهارم جذب افرادی به سفارش اعضای شورا و بستگان برخی از کارکنان شهرداری هستند که نجابت ما اجازه نمی‌داد اسامی آنها را...


استخدام مدیر اداری و منابع انسانی از تهران جهت کار در شهر صنعتی کاوه

مدیر اداری و منابع انسانی جنسیت: آقا نوع قرارداد: تمام وقت لیسانس مدیریت و یا سایر رشته های مرتبط حداقل 10 سال سابقه کار مسلط به قوانین کار و تامین اجتماعی مسلط به اصول نوین جذب، ارزیابی و نگهداری منابع انسانی و جانشین پروری مسلط به اصول آموزش و ارزیابی عملکرد کارکنان دارای حداقل 2 سال سابقه کار مرتبط مسلط به امور کارگزینی و سیستم های حضور و غیاب مسلط به نرم افزارهای office دارای مهارت ارتباطی و فن مذاکره توانایی برقراری ارتباط موثر با همکاران توانایی مدیریت کارکنان زیرمجموعه صادق، با شخصیت اجتماعی، سخت کوش، پیگیر، یادگیرنده و انعطاف پذیر سکونت در شهرستان ساوه الزامی است حقوق توافقی بیمه از بدو همکاری سرو نهار از متقاضیان واجد شرایط خواهشمندیم...


نتایج بررسی و اصلاح ابلاغیه‌ها و شیوه‌نامه‌های منابع انسانی وزارت نفت ابلاغ شد

خبرگزاری آریا - نتایج بررسی و اصلاح ابلاغیه‌ها و شیوه‌نامه‌های حوزه منابع انسانی که با دستور وزیر نفت در دستور کار قرار گرفته بود، از سوی مدیرکل تدوین و هماهنگی مقررات اداری و استخدامی به مدیران منابع انسانی شرکت‌های اصلی و ستاد، همچنین روسای دانشگاه صنعت نفت، پژوهشگاه صنعت نفت، موسسه مطالعات بین‌المللی انرژی و صندوق‌های بازنشستگی، پس‌انداز و رفاه کارکنان صنعت نفت ابلاغ شد.به گزارش شانا، نتایج این بررسی‌ها و اصلاحات که ازسوی حمید حسین‌نژاد، مدیرکل تدوین و هماهنگی مقررات اداری و استخدامی وزارت نفت ابلاغ شده، به شرح ذیل است: «احتراما با توجه به گزارش اقدامات انجام شده پیرامون ابلاغیه شماره 369-2/20 مورخ 1400.6.17 و موافقت وزیر محترم نفت به شرح مندرج در هر یک از بندهای...


از استخدام معلمان حق التدریس چه خبر؟

رییس مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش گفت: احکام "فوق‌العاده ویژه معلمان" با میانگین ۲۱ درصد صادر شد و به دلیل محدودیت‌های قانونی افزایش درصد‌ها وجود نداشت. رییس مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش گفت: در برنامه‌ریزی ساماندهی نیروی انسانی، به‌کارگیری ۲۴ ساعت در هفته معلمان حق‌التدریس توصیه و تأکید می‌شود تا بلافاصله بتوانیم حکم استخدام افرادی که مرحله سوم یا چهارم دوره‌های مهارت‌آموزی را با موفقیت سپری می‌کنند، صادر کنیم. وی در خصوص نیروی انسانی سازمان تعلیم و تربیت گفت: نیروی انسانی «سازمان تعلیم و تربیت» با تصویب تشکیلات تفضیلی آن تأمین خواهد شد و در استان و شهرستان‌ها از ظرفیت کارشناسان بخش پیش‌دبستانی و غیردولتی کمک خواهیم گرفت....


استخدام کارمند کارگزینی در مجتمع فولاد البرز ناب آرش در شهرستان ابهر

کارمند کارگزینی جنسیت: خانم، آقا سن حداکثر 35 سال مدرک تحصیلی: لیسانس منابع انسانی، مدیریت، زبان انگلیسی، کامپیوتر 3 الی 5 سال سابقه کار مرتبط به اداری و منابع انسانی تسلط کامل بر مجموعه نرم افزاری office تسلط کامل به زبان انگلیسی از متقاضیان واجد شرایط خواهشمندیم رزومه خود را به ایمیل زیر ارسال نمایند. خواهشمند است از ارسال رزومه های غیر مرتبط با شرایط فوق خودداری گردد. اطلاعات تماس ایمیل hr@anasteelco.com   پربیننده ترین اعلام نتایج آزمون جامـع مشمولان استخدامی آموزش و پرورش استخدام مدیر مالی و اداری با بیمه و دریافتی 10 میلیون در کرمان استخدام سرپرست فروش، توزیع کننده و راننده پایه 2 در خوزستان استخدام ویراستار و نمونه خوان محتوای مجله در سورنا انتخاب برتر در...


اعلام ساعت کاری دانشگاه بهشتی از اول شهریور/دورکاری کارکنان اداری ادامه دارد

مدیریت منابع انسانی و پشتیبانی دانشگاه شهید بهشتی طی اطلاعیه‌ای ساعت کار اداری دانشگاه را از اول شهریور سال ۱۴۰۰ را اعلام کرد. به گزارش ایسنا، مدیریت منابع انسانی و پشتیبانی دانشگاه شهید بهشتی اعلام کرد که ساعات کار اداری این دانشگاه  که به منظور صرفه جویی در مصرف برق در راستای مصوبه استانداری تهران تغییر یافته بود، مجددا  از روز دوشنبه اول شهریور ماه ۱۴۰۰  از ساعت ۷:۳۰  تا ۱۵:۳۰ است. همچنین در این اطلاعیه تاکید شده است؛ با توجه به تداوم شرایط قرمز کرونایی برای شهر تهران و پردیس زیرآب، تا اطلاع ثانوی، کارکنان همچنان وظایف خود را به صورت دور کاری انجام دهند. دانشگاه شهید بهشتی همچنین اعلام کرده است که فعالیت حضوری کارکنان این دانشگاه صرفا حضور افراد برای...


استخدام مدیر اداری و منابع انسانی در شرکت نوید آور سنقر در کرمانشاه

مدیر اداری و منابع انسانی جنسیت: آقا، خانم نوع همکاری: تمام وقت تجربه حداقل 10 ساله مدرک تحصیلی مرتبط تبحر در جذب نیروی انسانی متبحر مدیریت امور خدماتی و حراستی مهارت در توسعه رفتار سازمانی و خدمات رفاهی نیروی انسانی مهارت امکان بهبود ساختار سازمانی تسلط به امور کارگزینی آشنا به اخذ اقامت کاری برای اتباع خارجی مسلط به امور تامین اجتماعی حقوق ثابت، بیمه تکمیلی، ارزاق دوره ای از متقاضیان واجد شرایط خواهشمندیم رزومه خود را به ایمیل یا واتس‌اپ زیر ارسال نمایند. لطفا از تماس تلفنی خودداری نمایید. اطلاعات تماس واتساپ: 09025451352 ایمیل: mahdibagheri.acc@gmail.com پربیننده ترین صدور مجوز جذب ۵۷هزار نیروی انسانی در وزارت بهداشت استخدام کارمند روابط عمومی با بیمه در نمایندگی سایپا هاشمی نژاد در فارس...


معادل‌سازی فعالیت‌های تحقیقاتی قضات و کارکنان اداری قوه قضاییه

فعالیت‌های تحقیقاتی قضات و کارکنان اداری قوه قضاییه با ارائه طرح‌نامه در سامانه رساله تحقیقی آموزش ضمن خدمت قضات معادل سازی می‌شود. خبرگزاری میزان - قضات و کارکنان اداری قوه قضاییه که از طریق اداره کل آموزش معاونت منابع انسانی و امور فرهنگی قوه قضاییه معرفی شده باشند، می‌توانند با مراجعه به سایت معاونت منابع انسانی قوه قضاییه (به آدرس www.qazahrm.ir)، منوی ادارات تابعه معاونت منابع انسانی، بخش اداره کل آموزش، قسمت «رساله پودمانی قضات» (https://qazahrm.eadl.ir/Default.aspx?tabid=۷۳۴) نسبت به اخذ فرم‌های مربوط به پیشنهاد موضوع، طرح نامه و... اقدام کنند.   بیشتر بخوانید: برگزاری جلسه دفاع آنلاین از رساله تحقیقاتی پودمانی قضات در صورتی‌که نیاز به مشاوره و یا استفهام در مورد مراحل و شیوه کار وجود داشت، پیام و یا...