2024-04-20@14:52:10 GMT
۲۲۳ نتیجه - (۰.۰۰۴ ثانیه)
جدیدترین‌های «غرامت دستمزد ایام بیماری»:
بیشتر بخوانید: اخبار اقتصادی روز در یوتیوب
به گزارش همشهری آنلاین، استراحت‌های بیش از ۶۰ روز در طول سال باید به تأیید شورای پزشکی سازمان تامین‌اجتماعی برسد. کد خبر 737820 منبع: همشهری آنلاین برچسب‌ها بیماری کارگران کارمندان بیمه
رئیس اداره بیمه بیکاری و تعهدات کوتاه‌مدت سازمان تامین‌اجتماعی گفت: استراحت‌های بیش از ۶۰ روز در طول سال باید به تأیید شورای پزشکی سازمان تامین‌اجتماعی برسد. به گزارش مشرق، امیرعباس قدرتی گفت: پرداخت «غرامت دستمزد ایام بیماری» به بیمه‌شدگان از حمایت‌ها و تعهدات کوتاه‌مدت سازمان تامین اجتماعی است. وی توضیح داد: «غرامت دستمزد ایام بیماری» به وجوهی اطلاق میشود که در دوران بیماری یا عدم توانایی موقت اشتغال به کار، به بیمه‌شدگان (مشمول ان) پرداخت میشود. قدرتی تصریح کرد: در مواردی که بیمه‌شده به دلیل بیماری، بروز حوادث یا بیماری‌های حرفه‌ای به‌طور موقت، توانایی انجام کار را نداشته باشد و به تبع آن از دریافت مزد و حقوق محروم شود که سازمان تامین اجتماعی با رعایت شرایط قانونی بخشی از...
رئیس اداره بیمه بیکاری و تعهدات کوتاه‌مدت سازمان تامین‌اجتماعی ضمن تشریح شرایط برخورداری از غرامت دستمزد دوران بیماری گفت: استراحت‌های بیش از ۶۰ روز در طول سال باید به تأیید شورای پزشکی سازمان تامین‌اجتماعی برسد. به گزارش ایرنا، امیرعباس قدرتی افزود: پرداخت «غرامت دستمزد ایام بیماری» به بیمه‌شدگان از حمایت‌ها و تعهدات کوتاه‌مدت سازمان تامین اجتماعی است. وی توضیح داد: «غرامت دستمزد ایام بیماری» به وجوهی اطلاق میشود که در دوران بیماری یا عدم توانایی موقت اشتغال به کار، به بیمه‌شدگان (مشمولان) پرداخت میشود. قدرتی تصریح کرد: در مواردی که بیمه‌شده به دلیل بیماری، بروز حوادث یا بیماری‌های حرفه‌ای به‌طور موقت، توانایی انجام کار را نداشته باشد و به تبع آن از دریافت مزد و حقوق محروم شود که سازمان...
به گزارش خبرگزاری صداوسیمای مرکز اراک؛ رئیس اداره بیمه بیکاری و تعهدات کوتاه‌مدت سازمان تامین‌اجتماعی با اشاره به شرایط برخورداری از غرامت دستمزد دوران بیماری گفت: استراحت‌های بیش از ۶۰ روز در طول سال باید به تأیید شورای پزشکی سازمان تامین‌اجتماعی برسد. آن طور که امیرعباس قدرتی می گوید: پرداخت «غرامت دستمزد ایام بیماری» به وجوهی گفته میشود که در دوران بیماری یا عدم توانایی موقت اشتغال به کار، به بیمه‌شدگانِ مشمول پرداخت میشود. بر این اساس در مواردی که بیمه‌شده به دلیل بیماری، بروز حوادث یا بیماری‌های حرفه‌ای به‌طور موقت، توانایی انجام کار را نداشته باشد و به تبع آن از دریافت مزد و حقوق محروم شود، سازمان تامین اجتماعی با رعایت شرایط قانونی بخشی از این حقوق و دستمزد...
به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از میزان، امیرعباس قدرتی در خصوص غرامت دستمزد ایام بیماری برای بیمه شدگان تامین اجتماعی گفت: در مواردی که بیمه شده به دلیل بیماری یا بروز حادثه و یا بیماری‌های حرفه‌ای، به طور موقت، توانایی انجام کار را نداشته باشد و به تبع آن از دریافت مزد و حقوق محروم شود، سازمان تامین اجتماعی با رعایت شرایط قانونی بخشی از حقوق و دستمزد او را در این مدت جبران می‌کند که به آن غرامت دستمزد ایام بیماری اطلاق می‌گردد. وی ضمن اشاره به اینکه براساس ضوابط و مقررات، استراحت‌های پزشکی بیش از ۳ روز در هر نوبت، پس از بررسی توسط مراجع پزشکی سازمان تامین اجتماعی قابل پرداخت است، ادامه داد:، اما به منظور تسهیل در...
رئیس اداره بیمه بیکاری و تعهدات کوتاه مدت سازمان تامین اجتماعی به بیان توضیحاتی در خصوص غرامت دستمزد ایام بیماری برای بیمه شدگان تامین اجتماعی پرداخت. امیرعباس قدرتی در گفت‌وگو با میزان در خصوص غرامت دستمزد ایام بیماری برای بیمه شدگان تامین اجتماعی گفت: در مواردی که بیمه شده به دلیل بیماری یا بروز حادثه و یا بیماری‌های حرفه‌ای، به طور موقت، توانایی انجام کار را نداشته باشد و به تبع آن از دریافت مزد و حقوق محروم شود، سازمان تامین اجتماعی با رعایت شرایط قانونی بخشی از حقوق و دستمزد او را در این مدت جبران می‌کند که به آن غرامت دستمزد ایام بیماری اطلاق می‌گردد.وی ضمن اشاره به اینکه براساس ضوابط و مقررات، استراحت‌های پزشکی بیش از ۳...
به گزارش همشهری‌آنلاین به نقل از ایسنا، میرهاشم موسوی مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی درباره روند پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری به بیمه‌شدگان مبتلا به کرونا توضیح داد و در این باره گفت: به طور کلی و به استناد ماده (۵۹) قانون تامین اجتماعی، بیمه‌شدگانی که تحت معالجه یا درمان‌های توانبخشی قرار می‌گیرند و بنا به تشخیص سازمان تامین اجتماعی موقتاً قادر به کار نیستند به شرط عدم اشتغال به کار و عدم دریافت مزد یا حقوق، استحقاق دریافت غرامت دستمزد را دارند. وی افزود: بر این اساس پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری به بیمه‌شدگان واجد شرایط، مستلزم طرح استراحت پزشکی و تایید آن در مراجع پزشکی معتمد سازمان است که به منظور تسهیل پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری و کاهش...
میرهاشم موسوی در گفت وگو با ایسنا، درباره روند پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری به بیمه شدگان مبتلا به کرونا توضیح داد و در این باره اظهار کرد: به طور کلی و به استناد ماده (۵۹) قانون تامین اجتماعی، بیمه‌شدگانی که تحت معالجه و یا درمان‌های توانبخشی قرار می‌گیرند و بنا به تشخیص سازمان تامین اجتماعی موقتاً قادر به کار نیستند به شرط عدم اشتغال به کار و عدم دریافت مزد یا حقوق، استحقاق دریافت غرامت دستمزد را دارند. وی افزود: بر این اساس پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری به بیمه‌شدگان واجد شرایط، مستلزم طرح استراحت پزشکی و تایید آن در مراجع پزشکی معتمد سازمان است که به منظور تسهیل پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری و کاهش مراجعه بیمه شدگان...
به گزارش «تابناک»، میرهاشم موسوی در گفت وگو با ایسنا، درباره روند پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری به بیمه شدگان مبتلا به کرونا توضیح داد و در این باره اظهار کرد: به طور کلی و به استناد ماده (۵۹) قانون تامین اجتماعی، بیمه‌شدگانی که تحت معالجه و یا درمان‌های توانبخشی قرار می‌گیرند و بنا به تشخیص سازمان تامین اجتماعی موقتاً قادر به کار نیستند به شرط عدم اشتغال به کار و عدم دریافت مزد یا حقوق، استحقاق دریافت غرامت دستمزد را دارند. وی افزود: بر این اساس پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری به بیمه‌شدگان واجد شرایط، مستلزم طرح استراحت پزشکی و تایید آن در مراجع پزشکی معتمد سازمان است که به منظور تسهیل پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری و کاهش...
به گزارش گروه اجتماعی ایسکانیوز، مهدی شکوری در پاسخ به این پرسش که «کیت‌های تشخیصی هنوز گونه امیکرون را شناسایی نمی‌کنند و افراد مشکوک به کرونای امیکرون طبق تجویز پزشک به قرنطینه می روند، اما شعب برای درخواست غرامت دستمزد، بدون ارائه تست مثبت کرونا، بیمه شده را مشمول غرامت نمی دانند؛ تکلیف بیمه شده در این موارد چیست؟ » اظهار کرد: به استناد ماده (۵۹) قانون تامین اجتماعی، بیمه‌شدگانی که تحت معالجه و یا درمان‌های توانبخشی قرار می‌گیرند و بنا به تشخیص سازمان تامین اجتماعی موقتاً قادر به کار نیستند به شرط عدم اشتغال به کار و عدم دریافت مزد یا حقوق، استحقاق دریافت غرامت دستمزد را خواهند داشت. وی افزود: بنابراین پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری به بیمه شدگان واجد شرایط،...
مدیرکل امور بیمه‌شدگان سازمان تامین اجتماعی درباره روند پرداخت «غرامت دستمزد ایام بیماری» به بیمه شدگان این سازمان به ویژه مبتلایان به کرونای امیکرون توضیحاتی ارائه کرد. شکوری در پاسخ به این پرسش که «کیت‌های تشخیصی هنوز گونه اومیکرون را شناسایی نمی‌کنند و افراد مشکوک به کرونای اومیکرون طبق تجویز پزشک به قرنطینه می‌روند، اما شعب برای درخواست غرامت دستمزد، بدون ارائه تست مثبت کرونا، بیمه شده را مشمول غرامت نمی‌دانند؛ تکلیف بیمه شده در این موارد چیست؟» اظهار کرد: به استناد ماده (۵۹) قانون تامین اجتماعی، بیمه‌شدگانی که تحت معالجه و یا درمان‌های توانبخشی قرار می‌گیرند و بنا به تشخیص سازمان تامین اجتماعی موقتاً قادر به کار نیستند به شرط عدم اشتغال به کار و عدم دریافت مزد یا...
مدیرکل امور بیمه‌شدگان سازمان تامین اجتماعی درباره روند پرداخت «غرامت دستمزد ایام بیماری» به بیمه شدگان این سازمان به ویژه مبتلایان به کرونای امیکرون توضیحاتی ارائه کرد. ناطقان: شکوری در پاسخ به این پرسش که «کیت‌های تشخیصی هنوز گونه اومیکرون را شناسایی نمی‌کنند و افراد مشکوک به کرونای اومیکرون طبق تجویز پزشک به قرنطینه می روند، اما شعب برای درخواست غرامت دستمزد، بدون ارائه تست مثبت کرونا، بیمه شده را مشمول غرامت نمی دانند؛ تکلیف بیمه شده در این موارد چیست؟ » اظهار کرد: به استناد ماده (۵۹) قانون تامین اجتماعی، بیمه‌شدگانی که تحت معالجه و یا درمان‌های توانبخشی قرار می‌گیرند و بنا به تشخیص سازمان تامین اجتماعی موقتاً قادر به کار نیستند به شرط عدم اشتغال به کار و...
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از ایسنا، مهدی شکوری مدیرکل امور بیمه‌شدگان سازمان تأمین اجتماعی در پاسخ به این پرسش که «کیت‌های تشخیصی هنوز گونه امیکرون را شناسایی نمی‌کنند و افراد مشکوک به کرونای امیکرون طبق تجویز پزشک به قرنطینه می‌روند اما شعب برای درخواست غرامت دستمزد، بدون ارائه تست مثبت کرونا، بیمه شده را مشمول غرامت نمی‌دانند، تکلیف بیمه شده در این موارد چیست» اظهار کرد: به استناد ماده (۵۹) قانون تامین اجتماعی، بیمه‌شدگانی که تحت معالجه و یا درمان‌های توانبخشی قرار می‌گیرند و بنا به تشخیص سازمان تامین اجتماعی موقتاً قادر به کار نیستند، به شرط عدم اشتغال به کار و عدم دریافت مزد یا حقوق، استحقاق دریافت غرامت دستمزد را خواهند داشت. وی افزود: بنابراین پرداخت...
مدیرکل امور بیمه‌شدگان سازمان تأمین اجتماعی درباره روند پرداخت «غرامت دستمزد ایام بیماری» به بیمه شدگان این سازمان به ویژه مبتلایان به کرونای اومیکرون توضیحاتی ارائه کرد. به گزارش ایسنا، مهدی شکوری در پاسخ به این پرسش که «کیت‌های تشخیصی هنوز گونه اومیکرون را شناسایی نمی‌کنند و افراد مشکوک به کرونای امیکرون طبق تجویز پزشک به قرنطینه می‌روند، اما شعب برای درخواست غرامت دستمزد، بدون ارائه تست مثبت کرونا، بیمه شده را مشمول غرامت نمی‌دانند؛ تکلیف بیمه شده در این موارد چیست؟» اظهار کرد: به استناد ماده (۵۹) قانون تامین اجتماعی، بیمه‌شدگانی که تحت معالجه و یا درمان‌های توانبخشی قرار می‌گیرند و بنا به تشخیص سازمان تامین اجتماعی موقتاً قادر به کار نیستند به شرط عدم اشتغال به کار و...
شکوری در پاسخ به این پرسش که «کیت‌های تشخیصی هنوز گونه اومیکرون را شناسایی نمی‌کنند و افراد مشکوک به کرونای اومیکرون طبق تجویز پزشک به قرنطینه می روند، اما شعب برای درخواست غرامت دستمزد، بدون ارائه تست مثبت کرونا، بیمه شده را مشمول غرامت نمی دانند؛ تکلیف بیمه شده در این موارد چیست؟ » اظهار کرد: به استناد ماده (۵۹) قانون تامین اجتماعی، بیمه‌شدگانی که تحت معالجه و یا درمان‌های توانبخشی قرار می‌گیرند و بنا به تشخیص سازمان تامین اجتماعی موقتاً قادر به کار نیستند به شرط عدم اشتغال به کار و عدم دریافت مزد یا حقوق، استحقاق دریافت غرامت دستمزد را خواهند داشت. وی افزود: بنابراین پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری به بیمه شدگان واجد شرایط، قانوناً مستلزم طرح...
مدیرکل امور بیمه‌شدگان سازمان تأمین اجتماعی درباره روند پرداخت «غرامت دستمزد ایام بیماری» به بیمه شدگان این سازمان به ویژه مبتلایان به کرونای امیکرون توضیحاتی ارائه کرد. به گزارش قدس آنلاین، مهدی شکوری در پاسخ به این پرسش که «کیت‌های تشخیصی هنوز گونه امیکرون را شناسایی نمی‌کنند و افراد مشکوک به کرونای امیکرون طبق تجویز پزشک به قرنطینه می روند، اما شعب برای درخواست غرامت دستمزد، بدون ارائه تست مثبت کرونا، بیمه شده را مشمول غرامت نمی دانند؛ تکلیف بیمه شده در این موارد چیست؟ » اظهار کرد: به استناد ماده (۵۹) قانون تامین اجتماعی، بیمه‌شدگانی که تحت معالجه و یا درمان‌های توانبخشی قرار می‌گیرند و بنا به تشخیص سازمان تامین اجتماعی موقتاً قادر به کار نیستند به شرط...
به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از ایسنا، در پاسخ به این پرسش که «کیت‌های تشخیصی هنوز گونه اومیکرون را شناسایی نمی‌کنند و افراد مشکوک به کرونای اومیکرون طبق تجویز پزشک به قرنطینه می روند، اما شعب برای درخواست غرامت دستمزد، بدون ارائه تست مثبت کرونا، بیمه شده را مشمول غرامت نمی دانند؛ تکلیف بیمه شده در این موارد چیست؟ » اظهار کرد: به استناد ماده (۵۹) قانون تامین اجتماعی، بیمه‌شدگانی که تحت معالجه و یا درمان‌های توانبخشی قرار می‌گیرند و بنا به تشخیص سازمان تامین اجتماعی موقتاً قادر به کار نیستند به شرط عدم اشتغال به کار و عدم دریافت مزد یا حقوق، استحقاق دریافت غرامت دستمزد را خواهند داشت. وی افزود: بنابراین پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری به بیمه...
به گزارش خبرنگار حوزه رفاه و تعاون گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، در دوران کرونا انجام کار‌های اداری به صورت غیر حضوری می‌تواند جلوی گسترش این بیماری را بگیرد در این گزارش نحوه درخواست غرامت دستمزد بیماری به صورت غیر حضوری آموزش داده شده است. فرم درخواست غرامت دستمزد بیماری : با ورود به این صفحه فیلد های مربوط به شماره بیمه ، نام نام خانوادگی ، آخرین شعبه فعال، نوع درخواست و شماره موبایل کاربر نمایش داده میشود. با پر کردن فیلدهای قسمت "مشخصات استراحت" و زدن کلید "احراز شرایط و ثبت درخواست" درخواست شما ذخیره میشود. اگر به دلیلی درخواست شما ثبت نشود علت آن در پیغام نمایش داده میشود. اگر درخواست با موفقیت ثبت شود پنل "مدارک مورد...
به گزارش جام جم آنلاین گیلان،محمدهرمزی با اشاره به اینکه غرامت دستمزد ایام بیماری بالاترین آمار استان از حیث اسناد صادره در بین تعهدات کوتاه مدت را تشکیل میدهد اظهار داشت : این خدمت در ماده 62 قانون تامین اجتماعی پیش بینی و تشریح گردیده است که بر اساس آن از اولین روزی که بیمه شده بر اثر حادثه یا بیماری حرفه ای و به موجب تشخیص سازمان قادر به کار نباشد به او پرداخت خواهد شد . وی افزود : در مواردی که عدم اشتغال به کار و معالجه به سبب بیماری باشد در صورتی که بیمه شده بستری نشود غرامت دستمزد از روز چهارم پرداخت خواهد شد . معاون تعهدات بیمه ای تامین اجتماعی گیلان با بیان...
مدیرکل روابط عمومی وزارت کار از پرداخت سریع و ماهانه غرامت دستمزد ایام بیماری، خبر داد. به گزارش برنا؛ سید مرتضی موتورچی مدیرکل روابط عمومی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در صفحه توییتر خود نوشت: غرامت دستمزد ایام بیماری که با تاخیر پس از پایان مرخصی زایمان پرداخت می‌شد، در کوتاه‌ترین زمان و ماهانه پرداخت میشود. این کمکی به معیشت زنان شاغل بیمه شده در دوران بارداری و مشوق افزایش جمعیت است. انتهای پیام/
به گزارش خبرنگار حوزه رفاه و تعاون گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان،در این گزارش به یکی از پر تکرارترین سوالات بیمه شدگان تامین اجتماعی پاسخ داده ایم. برای برخورداری از غرامت دستمزد ایام بیماری،چه شرایطی لازم است؟ ١- بیمه شده بر اساس گواهی پزشک معالج که به تأئید مراجع پزشکی سازمان رسیده، نیاز به استراحت داشته باشد. بدیهی است تحت نظر و تحت درمان بودن بیمه شده به منزله استراحت نخواهد بود. ٢- بیمه شده در ایام بیماری بازخرید، مستعفی، اخراج و ... نشده و مزد برای وی مطرح باشد. ٣- بیمه شده ازکارافتاده کلی نباشد. ٤- بیمه شده در ایام بیماری حقوق یا مزد خود را از کارفرما دریافت ننموده باشد. ٥- بیمه شده در تاریخ اعلام بیماری مشغول بکار بوده و یا...
در دوران کرونا انجام کار‌های اداری از خانه می‌تواند جلوی گسترش این بیماری را بگیرد در این گزارش دریافت یکی از خدمات تامین اجتماعی آموزش داده شده است. خبرگزاری میزان - باشگاه خبرنگاران نوشت: در دوران کرونا انجام کار‌های اداری به صورت غیر حضور می‌تواند جلوی گسترش این بیماری را بگیرد در این گزارش نحوه مشاهده امور فنی بیمه شدگان در سایت تامین اجتماعی به صورت غیر حضوری آموزش داده شده است. امکان مشاهده امور فنی بیمه شدگان (محاسبه خرید خدمت سربازی، محاسبه مبلغ کمک هزینه ازدواج، غرامت دستمزد ایام بیماری و غرامت دستمزد ایام بارداری) در سامانه https://es.tamin.ir فراهم است. محاسبه خرید خدمت سربازی محاسبه مبلغ کمک هزینه ازدواج محاسبه مبلغ غرامت دستمزد ایام بیماری ...
ایران اکونومیست- امروز شاخص کل بورس با اُفت ۵ هزار واحدی روی پله یک میلیون و ۱۵۵ هزار واحدی قرار گرفت. معاون بیمه ای سازمان تامین اجتماعی با بیان اینکه در حالت کلی هر بیمه شده ای استحقاق درمان داشته باشند غرامت دستمزد ایام بیماری را هرچند روز باشد می پردازیم گفت که کاهش زمان پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا از ۱۴ به ۱۰ روز از سوی تامین اجتماعی درست نیست و غرامت ۱۴ روز مرخصی ناشی از بیماری کرونا بدون نیاز به مراجعه حضوری پرداخت می شود. مهرداد قریب در پاسخ به پرسشی مبنی بر کاهش زمان پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا از ۱۴ به ۱۰ روز اظهار کرد: چنین چیزی درست نیست و ۱۴ روز...
معاون بیمه‌ای سازمان تامین اجتماعی گفت: کاهش زمان پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا از ۱۴ به ۱۰ روز از سوی تامین اجتماعی صحت ندارد. به گزارش قدس آنلاین به نقل از ایسنا، مهرداد قریب معاون بیمه‌ای سازمان تامین اجتماعی در پاسخ به پرسشی مبنی بر کاهش زمان پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا از ۱۴ به ۱۰ روز اظهار کرد: چنین چیزی درست نیست و ۱۴ روز غرامت ایام بیماری کرونا به صورت علی‌الحساب پرداخت میشود. وی افزود: البته مشکلی هم در لینک شدن با وزارت بهداشت داشتیم، ولی اگر به صورت آنلاین سوابق پزشکی را مشاهده کنیم، بدون نیاز به مراجعه حضوری به صورت علی‌الحساب این خسارت را می پردازیم. معاون بیمه‌ای سازمان تامین اجتماعی با اشاره...
به گزارش جام جم آنلاین، مهرداد قریب در گفتگو با ایسنا در پاسخ به پرسشی مبنی بر کاهش زمان پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا از ۱۴ به ۱۰ روز اظهار کرد: چنین چیزی درست نیست و ۱۴ روز غرامت ایام بیماری کرونا به صورت علی الحساب پرداخت می شود. وی افزود: البته مشکلی هم در لینک شدن با وزارت بهداشت داشتیم ولی اگر به صورت آنلاین سوابق پزشکی را مشاهده کنیم بدون نیاز به مراجعه حضوری به صورت علی الحساب این خسارت را می پردازیم. معاون بیمه ای سازمان تامین اجتماعی با اشاره به ایام بیماری طولانی تر گفت: اگر مرخصی ادامه دار باشد با تاییدیه پزشک معتمد سازمان و تاییدیه کمیسیون مربوطه غرامت را می پردازیم. ممکن است...
معاون بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی گفت: هر بیمه شده‌ای استحقاق درمان داشته باشند غرامت دستمزد ایام بیماری را می‌پردازیم که کاهش زمان پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا از ۱۴ به ۱۰ روز از سوی تأمین اجتماعی درست نیست و غرامت ۱۴ روز مرخصی ناشی از بیماری کرونا بدون نیاز به مراجعه حضوری پرداخت میشود. به گزارش ایمنا، مهرداد قریب، در پاسخ به پرسشی مبنی بر کاهش زمان پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا از ۱۴ به ۱۰ روز اظهار کرد: چنین چیزی درست نیست و ۱۴ روز غرامت ایام بیماری کرونا به صورت علی الحساب پرداخت میشود. وی افزود: البته مشکلی هم در لینک شدن با وزارت بهداشت داشتیم ولی اگر به صورت آنلاین سوابق پزشکی را مشاهده کنیم...
معاون بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی گفت: هر بیمه شده‌ای استحقاق درمان داشته باشند غرامت دستمزد ایام بیماری را می‌پردازیم که کاهش زمان پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا از ۱۴ به ۱۰ روز از سوی تأمین اجتماعی درست نیست و غرامت ۱۴ روز مرخصی ناشی از بیماری کرونا بدون نیاز به مراجعه حضوری پرداخت میشود. به گزارش ایمنا، مهرداد قریب، در پاسخ به پرسشی مبنی بر کاهش زمان پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا از ۱۴ به ۱۰ روز اظهار کرد: چنین چیزی درست نیست و ۱۴ روز غرامت ایام بیماری کرونا به صورت علی الحساب پرداخت میشود. وی افزود: البته مشکلی هم در لینک شدن با وزارت بهداشت داشتیم ولی اگر به صورت آنلاین سوابق پزشکی را مشاهده کنیم...
به گزارش خبرنگار مهر، از ابتدای فروردین لغایت پایان اسفند ماه ۱۳۹۹ تعداد ۱۹۷ هزار و ۱۸۸ سند غرامت دستمزد بابت بیماری کرونا صادر و حدود ۲۰۹ هزار و ۵۰۰ میلیارد تومان به مشمولین پرداخت کرده است. بر اساس آمار سازمان تأمین اجتماعی در فروردین ماه سال گذشته ۸۸ سند غرامت دستمزد بابت بیماری کرونا، در اردیبهشت ماه ۱۴۱۰ سند، در خرداد ماه ۴۰۴۷ سند، در تیر ماه ۵۳۲۳ سند، در مرداد ماه ۸۴۲۲ سند، در شهریورماه ۱۹ هزار و ۹۸ سند، در مهرماه ۲۰ هزار و ۶۴۹ سند، در آبان ماه ۱۷ هزار و ۱۰۵ سند، در آذرماه ۲۵ هزار و ۷۴۵ سند، در دی ماه ۴۴ هزار و ۵۶ سند، در بهمن ماه ۳۳ هزار و ۶۴۱...
سازمان تامین اجتماعی به منظور کنترل شیوع ویروس کرونا و قطع زنجیرۀ انتقال این ویروس، تاکنون ۱۰۷ اقدام در مواجهه با بیماری کووید۱۹ به انجام رسانده و تعداد زیادی اقدام دیگر را برای این منظور در دستور کار خود قرار داده است. به گزارش ایسنا، موسسه عالی پژوهش تامین اجتماعی اقدامات سازمان تامین اجتماعی را به پنج گروه کنترل شیوع بیماری و قطع زنجیره انتقال ویروس، خدمت رسانی به بیماران کووید ۱۹، حمایت از کسب و کارها، بنگاه های تولیدی و کارفرمایان، حمایت از کارگران و بیمه شدگان و اقدامات آموزشی، فرهنگی و پژوهشی در مواجهه با کرونا تفکیک کرده و ارائه داده است که در ادامه به مهمترین اقدامات این سازمان در حوزه حمایت از کسب‌وکارها و حمایت...
سازمان تامین اجتماعی از ارایه غیرحضوری خدمات مربوط به استراحت پزشکی و دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شدگان مبتلا به کرونا خبر داد. به گزارش ایمنا، به نقل از پایگاه اطلاع‌رسانی تأمین اجتماعی، عباس اکبری با تشریح جزئیاتی در خصوص راه‌اندازی وب سرویس استعلام تست PCR وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی و تمهیدات سازمان تأمین اجتماعی به منظور تسریع و تسهیل در پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری، اظهار کرد: با توجه به تمهیدات پیش بینی شده، بیمه شدگانی که تست PCR آنها بر پایه این سامانه مثبت اعلام شده باید با مراجعه به درگاه خدمات غیرحضوری سازمان تأمین اجتماعی به نشانی es.tamin.ir از طریق منوی بیمه شدگان در بخش حمایت‌های کوتاه مدت، غرامت دستمزد ایام بیماری، نسبت به...
به گزارش خبرگزاری فارس از زنجان، علی محمدی صبح امروز در جمع خبرنگاران اظهار کرد: سازمان تامین اجتماعی برای تسریع در کار بیمه شدگانی که به بیماری کرونا مبتلا شده‌اند و استراحت پزشکی داشته‌اند تاعادی شدن شرایط موجود تسهیلاتی را ارائه می‌کند. مدیر درمان تامین اجتماعی استان زنجان با بیان اینکه استراحت‌های پزشکی بیمه شدگان مبتلا به کووید 19 از سوی سازمان در قالب تعهدات کوتاه مدت پرداخت میشود، گفت باتوجه به انتشار ویروس کرونا و ضرورت رعایت پروتکل‌های بهداشتی، جلوگیری از ترددهای غیرضرور، حفظ و صیانت از سلامتی بیمه شدگان و کارکنان و به منظور تسریع و تسهیل در پرداخت غرامت دستمزد، استراحت‌های پزشکی بیمه شدگانی که به استناد گواهی پزشک معالج و مستندات مراکز آزمایشگاهی PCR آنان مثبت...
گروه استانها- مدیرکل تامین اجتماعی استان فارس از پرداخت ۲۰ میلیارد تومان غرامت دستمزد ایام استراحت بیماری کرونا به ۲۰ هزار بیمه شده در استان فارس خبر داد. - اخبار استانها - به گزارش خبرگزاری تسنیم از شیراز، ابراهیم کشاورز پیش از ظهر امروز در نشست خبری اظهار داشت: از ابتدای شیوع بیماری کرونا تاکنون 20 هزار بیمه شده برای دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا به شعب تامین اجتماعی فارس مراجعه کرده‌اند و تامین اجتماعی 20 میلیارد تومان غرامت دستمزد ایام بیماری به آنها پرداخت کرده است. وی با بیان این که پیش از شیوع کرونا 780 هزار بیمه شده اصلی در استان فارس وجود داشت که با شیوع این بیماری از اسفندماه تا پایان اردیبهشت‌ماه با ریزش...
ابوالحسن قورچیان، سرپرست سازمان بیمه تامین اجتماعی البرز در گفت و گو با خبرنگار گروه استان های باشگاه خبرنگاران جوان از البرز با بیان این که غرامت دستمزد ایام ابتلا به کرونا صرفاً برای بیمه شدگان اجباری قابل پرداخت است، گفت: داشتن آزمایش پی سی آر مثبت مورد تایید وزارت بهداشت، عدم ارسال لیست توسط کارفرما برای روزهای بیماری و عدم قطع رابطه کاری با کارفرما در دوره بیماری از جمله شرایطی است که درخواست کننده این غرامت دستمزد باید داشته باشد. او افزود: بیمه تامین اجتماعی به بیماران سرپایی ۱۵ غرامت و به بستری شدگان سی روز غرامت میدهد. قورچیان در تشریح نحوه ثبت‌نام برای دریافت غیرحضوری غرامت دستمزد ایام ابتلا به کرونا، گفت: مرحله اول ثبت نام...
خبرگزاری آریا - بیمه شدگان تامین اجتماعی که به ویروس کرونا مبتلا شده‌اند برای دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری نیاز به مراجعه حضوری ندارند و باید درخواست خود را در سامانه تامین اجتماعی به آدرس eservices.tamin.ir ثبت کنند. طبق اعلام تامین اجتماعی بیمه‌شدگان این بیمه می‌توانند برای دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا اقدام کنند که نحوه ثبت درخواست آن نسبت به گذشته آسان‌تر شده است و نیاز به مراجعه حضوری نیست.برای این کار بیمه شده‌ای که به ویروس کرونا مبتلا شده ابتدا باید وارد سایت تامین اجتماعی به آدرس eservices.tamin.ir مراجعه کنند و و در منوی بیمه شدگان، بخش محاسبه مبلغ غرامت دستمزد ایام بیماری را ثبت کنند. (برای دسترسی به این صفحه روی لینک https://account.tamin.ir/auth/login کلیک کنید)به گفته...
به گزارش فردا، طبق اعلام تامین اجتماعی بیمه‌شدگان این بیمه می‌توانند برای دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا اقدام کنند که نحوه ثبت درخواست آن نسبت به گذشته آسان‌تر شده است و نیاز به مراجعه حضوری نیست. برای این کار بیمه شده‌ای که به ویروس کرونا مبتلا شده ابتدا باید وارد سایت تامین اجتماعی به آدرس eservices.tamin.ir مراجعه کنند و و در منوی بیمه شدگان، بخش محاسبه مبلغ غرامت دستمزد ایام بیماری را ثبت کنند.(برای دسترسی به این صفحه روی لینک https://account.tamin.ir/auth/login کلیک کنید) به گفته مدیرکل تامین اجتماعی استان کهگیلویه و بویراحمد، در آینده نزدیک با ارسال اطلاعات مورد نیاز از سوی مراجع قانونی به سازمان تأمین اجتماعی حتی نیازی به ثبت درخواست نیز وجود نخواهد داشت و غرامت...
خرداد: طبیمه شدگان تامین اجتماعی که به ویروس کرونا مبتلا شده‌اند برای دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری نیاز به مراجعه حضوری ندارند و باید درخواست خود را در سامانه تامین اجتماعی به آدرس eservices.tamin.ir ثبت کنند.طبق اعلام تامین اجتماعی بیمه‌شدگان این بیمه می‌توانند برای دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا اقدام کنند که نحوه ثبت درخواست آن نسبت به گذشته آسان‌تر شده است و نیاز به مراجعه حضوری نیست.برای این کار بیمه شده‌ای که به ویروس کرونا مبتلا شده ابتدا باید وارد سایت تامین اجتماعی به آدرس eservices.tamin.ir مراجعه کنند و و در منوی بیمه شدگان، بخش محاسبه مبلغ غرامت دستمزد ایام بیماری را ثبت کنند.(برای دسترسی به این صفحه روی لینک https://account.tamin.ir/auth/login کلیک کنید)به گفته مدیرکل تامین اجتماعی استان...
ایسنا/کهگیلویه و بویراحمد مدیرکل تامین اجتماعی استان کهگیلویه و بویراحمد گفت: غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا به صورت غیرحضوری به بیمه شدگان تامین اجتماعی پرداخت می شود. عباس نورمحمدی افزود: بیمه شدگان مبتلا به کرونا برای دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری باید با مراجعه به سامانه خدمات غیرحضوری این سازمان درخواست خود را ثبت کنند و نیازی به مراجعه حضوری آنان به شعب تامین اجتماعی نیست. وی تصریح کرد: در حال حاضر بیمه شدگان مبتلا به کرونا برای دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری تنها نیاز به ثبت درخواست دارند و با پی گیری های فراوانی که در حال انجام است، در آینده نزدیک با ارسال اطلاعات مورد نیاز از سوی مراجع قانونی به سازمان تأمین اجتماعی حتی نیازی به...
گروه استانها- رئیس اداره تامین اجتماعی شهرستان بروجرد گفت: کارگرانی که بیمه تامین اجتماعی هستند و دچار بیماری کرونا می‌شوند می‌توانند از غرامت دستمزد زمان بیماری بهره‌مند شوند. - اخبار استانها - قدرت الله سعادتی در گفت‌وگو با خبرنگار تسنیم در بروجرد با اشاره به پرداخت غرامت دستمزد بیماری به بیمه شدگان تامین اجتماعی اظهارداشت: کارگرانی که بیمه تامین اجتماعی هستند و دچار بیماری کرونا می‌شوند می‌توانند از غرامت دستمزد زمان بیماری بهره‌مند شوند. وی افزود: بیمه شدگانی که بیمه آنها از طریق کارفرما پرداخت میشود در صورتی که به بیماری کرونا یا هر بیماری دیگری مبتلا شوند یا حتی دچار حادثه‌ای شوند، با در دست داشتن اسناد، مدارک و گواهی پزشکی و گواهی متخصص بیماری‌های عفونی می‌توانند به...
ناصر چمنی در گفت وگو با ایسنا، درباره پرداخت غیرحضوری مقرری بیمه بیکاری و غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا توسط سازمان تامین اجتماعی گفت: اگر این اقدام عملی شود در جلوگیری از گسترش کرونا و رفع دغدغه جامعه کارگری بسیار موثر است. وی افزود: قبلا کارگرانی که به کرونا دچار می شدند به دلیل ترس از دست دادن شغل و بیکار شدن، بیماری خود را پنهان می کردند و با این کار خطر ابتلای دیگر کارگران را بالا می بردند ولی با این اقدام سازمان تامین اجتماعی که به نوعی حمایت از نیروهای کار بیکار شده از کرونا یا مبتلا به کرونا است دیگر کارگران نگران از دست دادن شغل نخواهند بود. رئیس کانون عالی انجمن های صنفی کارگران ادامه داد:...
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: پرداخت حق بیمه و احتساب دوران خدمت سربازی به عنوان سابقه بیمه افراد و همچنین پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا به صورت کاملا غیرحضوری انجام می شود. دکتر مصطفی سالاری در ششمین جلسه هفتگی رونمایی از سامانه های غیرحضوری سازمان تأمین اجتماعی که با عنوان طرح ۳۰۷۰ درحال اجرا است؛ اظهارکرد: امروز ۴ سرویس غیرحضوری جدید به بهره برداری می رسد و تعداد خدمات غیرحضوری ما در این طرح به ۱۳ خدمت می رسد.سالاری افزود: پرداخت حق بیمه و احتساب دوان خدمت سربازی به عنوان سابقه بیمه یکی از خدمات سازمان تأمین اجتماعی است که از امروز به صورت کاملا غیرحضوری ارائه می شود و نیازی به مراجعه افراد برای دریافت این خدمت نخواهد بود.وی ادامه داد:...
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: پرداخت حق بیمه و احتساب دوران خدمت سربازی به عنوان سابقه بیمه و همچنین پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا به صورت غیرحضوری انجام میشود. به گزارش برنا؛ مصطفی سالاری، مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی در ششمین جلسه هفتگی رونمایی از سامانه‌های غیرحضوری سازمان تأمین اجتماعی که با عنوان طرح ۳۰۷۰ در حال اجرا است، اظهار داشت: امروز چهار سرویس غیرحضوری به بهره‌برداری می‌رسد و تعداد خدمات غیرحضوری در این طرح به ۱۳ خدمت افزایش می‌یابد. او افزود: پرداخت حق بیمه و احتساب دوان خدمت سربازی به عنوان سابقه بیمه یکی از خدمات سازمان تأمین اجتماعی است که از امروز به صورت غیرحضوری ارائه میشود و نیازی به مراجعه افراد برای دریافت این خدمت نخواهد...
به گزارش گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، مصطفی سالاری مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی در ششمین جلسه هفتگی رونمایی از سامانه‌های غیرحضوری سازمان تأمین اجتماعی که با عنوان طرح ۳۰۷۰ درحال اجرا است؛ اظهار کرد: امروز ۴ سرویس غیرحضوری جدید به بهره‌برداری می‌رسد و تعداد خدمات غیرحضوری ما در این طرح به ۱۳ خدمت می‌رسد. سالاری افزود: پرداخت حق بیمه و احتساب دوان خدمت سربازی به عنوان سابقه بیمه یکی از خدمات سازمان تأمین اجتماعی است که از امروز به صورت کاملا غیرحضوری ارائه میشود و نیازی به مراجعه افراد برای دریافت این خدمت نخواهد بود. وی ادامه داد: غیرحضوری شدن این خدمت به بیمه شدگان تأمین اجتماعی از طریق تبادل اطلاعات با سازمان نظام وظیفه انجام شده است و شرط...
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: پرداخت حق بیمه و احتساب دوران خدمت سربازی به عنوان سابقه بیمه افراد و همچنین پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا به صورت کاملا غیرحضوری انجام میشود. به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، اداره کل روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، دکتر مصطفی سالاری در ششمین جلسه هفتگی رونمایی از سامانه‌های غیرحضوری سازمان تأمین اجتماعی که با عنوان طرح ۳۰۷۰ درحال اجرا است؛ اظهار داشت: امروز ۴ سرویس غیرحضوری جدید به بهره‌برداری می‌رسد و تعداد خدمات غیرحضوری ما در این طرح به ۱۳ خدمت می‌رسد. سالاری افزود: پرداخت حق بیمه و احتساب دوان خدمت سربازی به عنوان سابقه بیمه یکی از خدمات سازمان تأمین اجتماعی است که از امروز به صورت کاملا غیرحضوری ارائه میشود و...
نقددینه - مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: در آینده نزدیک برقراری مقرری بیمه بیکاری و پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری مربوط به کرونا به صورت کاملا غیرحضوری و از طریق تبادل اطلاعات بین دستگاه‌های ذیربط انجام میشود و برای غرامت دستمزد ایام بیماری کرونا حتی نیازی به ثبت درخواست در سامانه خدمات غیرحضوری نیز نخواهد بود. به گزارش پایگاه خبری امتداد ، دکتر مصطفی سالاری در جلسه هفتگی زندگی با کرونا که به منظور بررسی اقدامات و برنامه‌های جاری این سازمان برای کنترل و کاهش عوارض بیماری کرونا برگزار شد، اظهار داشت: بیمه شدگان تأمین اجتماعی که تست کرونا آنان مثبت باشد، اطلاعات آنان از طریق ستاد ملی مقابله با کرونا به...
هفته گذشته اخبار متعدد در حوزه اجتماعی در رسانه ها منعکس شد به اختصار به مرور برخی از این اخبار خواهیم پرداخت. به گزارش برنا؛ اهم اخبار اجتماعی هفته گذشته به شرح ذیل است: آمارهای کرونایی سیما سادات لاری، سخنگوی وزارت بهداشت روز گذشته طبق آخرین یافته های آماری اعلام کرد: شمار بیماران کووید19 در کشور به یک میلیون 72هزار و 620 نفر و مجموع جان باختگان این ویروس کشنده به 51هزار و212 نفر رسید. او همچنین تعداد بیماران، بهبود یافته و ترخیص شده از بیمارستان های کشور را 765هزار و 639 نفر اعلام کرد. خبر خوب هفته: خرید واکسن وزیر بهداشت روز گذشته در لایو اینستاگرامی خود گفت: با دستور رئیس جمهوری گره تهیه واکسن که به علت...
امتداد - مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: در آینده نزدیک برقراری مقرری بیمه بیکاری و پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری مربوط به کرونا به صورت کاملا غیرحضوری و از طریق تبادل اطلاعات بین دستگاه‌های ذیربط انجام میشود. به گزارش پایگاه خبری امتداد ، مصطفی سالاری،مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی در جلسه هفتگی زندگی با کرونا که به منظور بررسی اقدامات و برنامه‌های جاری این سازمان برای کنترل و کاهش عوارض بیماری کرونا برگزار شد، اظهار داشت: بیمه شدگان تأمین اجتماعی که تست کرونا آنان مثبت باشد، اطلاعات آنان از طریق ستاد ملی مقابله با کرونا به سازمان تأمین اجتماعی اعلام میشود و سازمان تأمین اجتماعی غرامت دستمزد ایام بیماری آنان را برای مدت دو هفته...
به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از تسنیم، مصطفی سالاری،مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی در جلسه هفتگی زندگی با کرونا که به منظور بررسی اقدامات و برنامه‌های جاری این سازمان برای کنترل و کاهش عوارض بیماری کرونا برگزار شد، اظهار داشت: بیمه شدگان تأمین اجتماعی که تست کرونا آنان مثبت باشد، اطلاعات آنان از طریق ستاد ملی مقابله با کرونا به سازمان تأمین اجتماعی اعلام میشود و سازمان تأمین اجتماعی غرامت دستمزد ایام بیماری آنان را برای مدت دو هفته به حساب آنان واریز می‌کند بدون اینکه نیازی به ثبت درخواست از سوی این افراد باشد. سالاری از امکان پرداخت غیرحضوری غرامت دستمزد ایام بیماری به بیمه شدگان تأمین اجتماعی درباره تمامی بیماری‌ها خبرداد و گفت: این خدمت درصورتی به صورت غیرحضوری...
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: در آینده نزدیک برقراری مقرری بیمه بیکاری و پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری مربوط به کرونا به‌صورت کاملاً غیرحضوری و از طریق تبادل اطلاعات بین دستگاه‌های ذیربط انجام میشود. به گزارش برنا؛ مصطفی سالاری، مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی در جلسه هفتگی زندگی با کرونا که به منظور بررسی اقدامات و برنامه‌های جاری این سازمان برای کنترل و کاهش عوارض بیماری کرونا برگزار شد، اظهار کرد: بیمه شدگان تأمین اجتماعی که تست کرونا آنان مثبت باشد، اطلاعات آنان از طریق ستاد ملی مقابله با کرونا به سازمان تأمین اجتماعی اعلام میشود و سازمان تأمین اجتماعی غرامت دستمزد ایام بیماری آنان را برای مدت دو هفته به حساب آنان واریز می‌کند بدون اینکه نیازی به ثبت درخواست...
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: در آینده نزدیک برقراری مقرری بیمه بیکاری و پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری مربوط به کرونا به صورت کاملا غیرحضوری و از طریق تبادل اطلاعات بین دستگاه‌های ذیربط انجام میشود و برای غرامت دستمزد ایام کرونا نیازی به ثبت درخواست در سامانه خدمات نیست. به گزارش ایرنا، مصطفی سالاری در جلسه هفتگی زندگی با کرونا که به منظور بررسی اقدامات و برنامه‌های جاری این سازمان برای کنترل و کاهش عوارض بیماری کرونا برگزار شد، اظهار داشت: بیمه شدگان تأمین اجتماعی که تست کرونا آنان مثبت باشد، اطلاعات آنان از طریق ستاد ملی مقابله با کرونا به سازمان تأمین اجتماعی اعلام میشود و سازمان تأمین اجتماعی غرامت دستمزد ایام بیماری آنان را برای مدت دو هفته...
به گزارش تابناک به نقل از ایرنا، مهدی شکوری مدیرکل امور بیمه‌شدگان تامین اجتماعی گفت: به استناد بندهای (۳) و (۴) ماده۶۲ و ماده۶۳ قانون تامین اجتماعی، غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه‌شده متاهل یا متکفل به میزان سه‌چهارم میانگین حقوق و مزایای روزانه در آخرین ۹۰ روز قبل از شروع بیماری و بیمه‌شدگان مجرد معادل دوسوم حقوق و مزایا است. شکوری با اشاره به نقل قول علیرضا زالی فرمانده عملیات مدیریت بیماری کرونا در کلانشهر تهران در خصوص کاهش دریافتی غرامت دستمزد ایام بیماری کارکنان مبتلا به کرونا توضیح داد: اقدامات سازمان تامین اجتماعی در زمینه پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری به مبتلایان کرونا مطابق نص صریح قانون صورت می‌پذیرد، دوره پرداخت استراحت پزشکی نیز بدون دریافت حق بیمه به...
به گزارش جام جم آنلاین از فارس، مهدی شکوری، مدیرکل امور بیمه شدگان سازمان تامین اجتماعی، شرایط دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شدگان این سازمان به ویژه بیمه شدگانی که به بیماری کرونا مبتلا شدند را تشریح کرد. شکوری گفت: به استناد بندهای (۳) و (۴) ماده۶۲ و ماده۶۳ قانون تامین اجتماعی، غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شده متاهل یا متکفل به میزان سه چهارم میانگین حقوق و مزایای روزانه در آخرین۹۰ روزِ قبل از شروع بیماری و همچنین برای بیمه شدگان مجرد معادل دو سوم حقوق و مزایا است. وی با اشاره به نقل قولی از علیرضا زالی، فرمانده عملیات مدیریت بیماری کرونا در کلانشهر تهران در رسانه ها در خصوص «کاهش دریافتی غرامت دستمزد ایام بیماری کارکنان...
ایران اکونومیست-مدیرکل امور بیمه شدگان تامین اجتماعی شرایط دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شدگان این سازمان را تشریح کرد. مهدی شکوری مدیرکل امور بیمه شدگان تامین اجتماعی، اظهار کرد: به استناد بندهای (۳) و (۴) ماده۶۲ و ماده۶۳ قانون تامین اجتماعی، غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شده متاهل یا متکفل به میزان سه چهارم میانگین حقوق و مزایای روزانه در آخرین۹۰ روزِ قبل از شروع بیماری و همچنین برای بیمه شدگان مجرد معادل دو سوم حقوق و مزایا است. وی با اشاره به نقل قولی از دکتر علیرضا زالی، فرمانده عملیات مدیریت بیماری کرونا در کلان شهر تهران در رسانه‌ها در خصوص «کاهش دریافتی غرامت دستمزد ایام بیماری کارکنان مبتلا به کرونا و اینکه این افراد در این...
مدیرکل امور بیمه شدگان تامین اجتماعی، شرایط دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شدگان این سازمان به ویژه بیمه شدگانی که به بیماری کرونا مبتلا شدند را تشریح کرد. به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، مهدی شکوری مدیرکل امور بیمه شدگان تامین اجتماعی، شرایط دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شدگان این سازمان به ویژه بیمه شدگانی که به بیماری کرونا مبتلا شدند را تشریح کرد.شکوری گفت: به استناد بندهای (۳) و (۴) ماده۶۲ و ماده۶۳ قانون تامین اجتماعی، غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شده متاهل یا متکفل به میزان سه چهارم میانگین حقوق و مزایای روزانه در آخرین۹۰ روزِ قبل از شروع بیماری و همچنین برای بیمه شدگان مجرد معادل دو سوم حقوق و مزایا است.وی با اشاره به...
بنا بر اعلام اداره کل روابط عمومی سازمان تامین اجتماعی، مهدی شکوری گفت: به استناد بندهای (۳) و (۴) ماده۶۲ و ماده۶۳ قانون تامین اجتماعی، غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه‌شده متاهل یا متکفل به میزان سه چهارم میانگین حقوق و مزایای روزانه در آخرین ۹۰ روز قبل از شروع بیماری و بیمه‌شدگان مجرد معادل دو سوم حقوق و مزایا است.وی با اشاره به نقل قول علیرضا زالی فرمانده عملیات مدیریت بیماری کرونا در کلانشهر تهران در خصوص کاهش دریافتی غرامت دستمزد ایام بیماری کارکنان مبتلا به کرونا توضیح داد: اقدامات سازمان تامین اجتماعی در زمینه پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری به مبتلایان کرونا مطابق نص صریح قانون صورت می‌پذیرد، دوره پرداخت استراحت پزشکی نیز بدون دریافت حق بیمه به عنوان...
مدیرکل امور بیمه شدگان تامین اجتماعی، شرایط دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شدگان این سازمان به ویژه بیمه شدگانی که به بیماری کرونا مبتلا شدند را تشریح کرد. مهدی شکوری گفت: به استناد بندهای (۳) و (۴) ماده۶۲ و ماده۶۳ قانون تامین اجتماعی، غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شده متاهل یا متکفل به میزان سه چهارم میانگین حقوق و مزایای روزانه در آخرین ۹۰ روزِ قبل از شروع بیماری و همچنین برای بیمه شدگان مجرد معادل دو سوم حقوق و مزایا است.وی با اشاره به نقل قولی از دکتر علیرضا زالی، فرمانده عملیات مدیریت بیماری کرونا در کلان شهر تهران در رسانه ها در خصوص «کاهش دریافتی غرامت دستمزد ایام بیماری کارکنان مبتلا به کرونا و اینکه این افراد در این شرایط...
مدیر کل امور بیمه شدگان تامین اجتماعی، شرایط دریافت غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شدگان این سازمان به ویژه بیمه شدگانی که به بیماری کرونا مبتلا شدند را تشریح کرد. به گزارش گروه بانک و بیمه پول نیوز ، مهدی شکوری گفت: به استناد بندهای (3) و (4) ماده62 و ماده63 قانون تامین اجتماعی، غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شده متاهل یا متکفل به میزان سه چهارم میانگین حقوق و مزایای روزانه در آخرین90 روز قبل از شروع بیماری و بیمه شدگان مجرد معادل دو سوم حقوق و مزایا است.وی با اشاره به نقل قولی از دکتر علیرضا زالی، فرمانده محترم عملیات مدیریت بیماری کرونا در کلان شهر تهران در رسانه ها در خصوص کاهش دریافتی غرامت...
خبرگزاری آریا-پس از اینکه هشدار حضور کرونا مثبت‌ها در محل کار به دلیل ترس از کاهش حقوق توسط دکتر زالی داده شد و موضوع اصلاح فرآیند پرداخت غرامت دستمزد مطرح شد ، تامین اجتماعی به تشریح نحوه پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری به مبتلایان به کرونا پرداخته است. به گزارش خبرگزاری آریا، اول آذرماه بود که دکتر علیرضا زالی طی مکاتبه ای با وزیربهداشت، درمان آموزش پزشکی تامین زیرساخت های تسهیل فرآیند غرامت دستمزد کارکنان مشمول بیمه و صندوق تامین اجتماعی در صورت ابتلا به کرونا و استفاده از مرخصی استعلاجی خواستار شد.او با اشاره به این که دریافتی کارکنان مشمول بیمه و صندوق تامین اجتماعی در دوران استفاده از مرخصی استعلاجی به علت مثبت شدن تست PCRو گذراندن دوران...
خبرگزاری تسنیم: مهدی شکوری اظهار کرد: به استناد بندهای (۳) و (۴) ماده ۶۲ و ماده ۶۳ قانون تأمین اجتماعی، غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شده متاهل یا متکفل به میزان سه چهارم میانگین حقوق و مزایای روزانه در آخرین۹۰ روز قبل از شروع بیماری و بیمه شدگان مجرد معادل دو سوم حقوق و مزایا است. وی با اشاره به نقل از قولی دکتر علیرضا زالی، فرمانده عملیات مدیریت بیماری کرونا در کلان شهر تهران در رسانه‌ها درباره کاهش دریافتی غرامت دستمزد ایام بیماری کارکنان مبتلا به کرونا و اینکه این افراد در این شرایط در محل کار حاضر می‌شوند و موجب شیوع بیماری می‌شوند، توضیح داد: اقدامات سازمان تأمین اجتماعی در زمینه پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری به مبتلایان...
مدیرکل امور بیمه شدگان تأمین اجتماعی، به اظهارات زالی درباره کاهش دریافتی غرامت کارکنان مبتلا به کرونا پاسخ داد. - اخبار اجتماعی - به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری تسنیم؛ مهدی شکوری اظهار کرد: به استناد بندهای (3) و (4) ماده62 و ماده63 قانون تأمین اجتماعی، غرامت دستمزد ایام بیماری بیمه شده متاهل یا متکفل به میزان سه چهارم میانگین حقوق و مزایای روزانه در آخرین90 روز قبل از شروع بیماری و بیمه شدگان مجرد معادل دو سوم حقوق و مزایا است. وی با اشاره به نقل از قولی دکتر علیرضا زالی، فرمانده عملیات مدیریت بیماری کرونا در کلان شهر تهران در رسانه‌ها درباره کاهش دریافتی غرامت دستمزد ایام بیماری کارکنان مبتلا به کرونا و اینکه این افراد در این...
همسر ستاره لژیونر تیم ملی دهها میلیارد ثروتش را بالا کشید!