2025-01-13@22:55:36 GMT
۱۱۲۳۹ نتیجه - (۰.۰۲۱ ثانیه)
«اخبار حقوق کارمندان»:
بیشتر بخوانید: اخبار اقتصادی روز در یوتیوب (اخبار جدید در صفحه یک)
وزیر دارایی دولت موقت سوریه از تاخیر در افزایش حقوق کارمندان این کشور تا ماه فوریه خبر داد. به گزارش ایرنا از خبرگزاری سانا، محمد ابازید گفت: افزایش ۴۰۰ درصدی حقوق که قرار بود از ابتدای ژانویه اعمال شود تا ماه فوریه به تاخیر افتاد. وی بهانه تاخیر در افزایش حقوقها را بیشتر...
به گزارش یکشنبه شب ایرنا از خبرگزاری سانا، محمد ابازید گفت: افزایش ۴۰۰ درصدی حقوق که قرار بود از ابتدای ژانویه اعمال شود تا ماه فوریه به تاخیر افتاد. وی بهانه تاخیر در افزایش حقوقها را بیشتر بودن شمار کارمندان حقوق بگیر در نزد نهادهای دولتی از شمار واقعی آنها اعلام کرد. ابازید اضافه کرد:...
به گزارش منیبان، «یدالله فرجی» بازنشسته کارگری و رئیس سازبق شورای اسلامی شرکت جنرال استیل، در لزوم پرداخت عیدی کارگری به بازنشستگان گفت: کارگران وقتی بازنشست میشوند، با همان مناسبات تامین اجتماعی بازنشست میشوند و باید عیدی کارگری بگیرند. به گفته وی، عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعیست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در...
به گزارش آرمان ملی آنلاین، «یدالله فرجی» بازنشسته کارگری و رئیس سازبق شورای اسلامی شرکت جنرال استیل، در لزوم پرداخت عیدی کارگری به بازنشستگان گفت: کارگران وقتی بازنشست میشوند، با همان مناسبات تامین اجتماعی بازنشست میشوند و باید عیدی کارگری بگیرند. به گفته وی، عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعیست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته...
به گزارش جماران؛ عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعیست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی میکنند و همان عیدی کارمندی به آنها پرداخت میشود. «یدالله فرجی» بازنشسته کارگری و رئیس سابق شورای اسلامی شرکت جنرال استیل، در گفتگو با ایلنا، در لزوم پرداخت عیدی کارگری به بازنشستگان گفت: کارگران وقتی...
رقم عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی معلوم شد | عیدی دوبرابر حقوق واریزی آخر سال بازنشستگان تامین اجتماعی عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعیست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی میکنند و همان عیدی کارمندی به آنها پرداخت میشود. «یدالله فرجی» بازنشسته کارگری، در لزوم پرداخت عیدی کارگری به بازنشستگان...
ثبت نام وام یارانه ۱۴۰۳ برای دهک های یک تا 3 | وام بلاعوض 500 میلیونی ریالی برای خرید خانه | Www refahi ir ثبت نام وام یارانه بگیران عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعیست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی میکنند و همان عیدی کارمندی به آنها پرداخت...
«یدالله فرجی» بازنشسته کارگری و رئیس سازبق شورای اسلامی شرکت جنرال استیل، در لزوم پرداخت عیدی کارگری به بازنشستگان گفت: کارگران وقتی بازنشست میشوند، با همان مناسبات تامین اجتماعی بازنشست میشوند و باید عیدی کارگری بگیرند. به گفته وی، عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعیست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با...
کدخبر: ۱۲۹۳۳۹ ۱۶ دی ۱۴۰۳ ۱۰:۰۱ جامعه عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعیست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی با کارمندان یکی میکنند و همان عیدی کارمندی به آنها پرداخت میشود. «یدالله فرجی» بازنشسته کارگری...
«یدالله فرجی» بازنشسته کارگری و رئیس سازبق شورای اسلامی شرکت جنرال استیل، در لزوم پرداخت عیدی کارگری به بازنشستگان گفت: کارگران وقتی بازنشست میشوند، با همان مناسبات تامین اجتماعی بازنشست میشوند و باید عیدی کارگری بگیرند. به گفته وی، عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعیست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را در زمینه عیدی...
سایت سرگرمی روز : «یدالله فرجی» بازنشسته کارگری و رئیس سازبق شورای اسلامی شرکت جنرال استیل، در لزوم پرداخت عیدی کارگری به بازنشستگان گفت: کارگران وقتی بازنشست میشوند، با همان مناسبات تامین اجتماعی بازنشست میشوند و باید عیدی کارگری بگیرند. به گفته وی، عیدیِ دوبرابر حقوق، حق مسلم بازنشستگان تامین اجتماعیست؛ متاسفانه کارگران بازنشسته را...
نمونه بارز آن این است که این افراد از داشتن کارت بانکی محروم میباشند و برای برداشت و واریز پول به حساب خود باید مستقیما به بانک مراجعه کنند و همین مسئله برای این افراد مشکلساز شده است و متاسفانه کارمندان و کارگران و بازنشستگانی هستند که قبلا یا اکنون، چک برگشتی یا بدهی مشکوکالوصول...
به گزارش زنهار، در این میان گفتوگوی تلویزیونی اخیر رئیس مجلس با صداوسیما درباره موضوعاتی مانند حقوق کارکنان دولت در بودجه سال ۱۴۰۴ ازجمله موضوعاتی است که مورد توجه کارکنان دولت قرار گرفته است. رئیس مجلس در اظهارنظری درباره حقوق کارکنان دولت در بودجه به خبرنگار صداوسیما گفته است: بحث این است که به اندازه...
به گزارش سرویس ویکی کار صد آنلاین ، بخشنامه ممنوعیت استفاده از مرخصی بدون حقوق کارکنان قراردادی (قرارداد کار معین) توسط قوه قضاییه باطل شد . متن رای به این شرح است :ابطال بخشنامه ممنوعیت استفاده از مرخصی بدون حقوق کارکنان قراردادی (قرارداد کار معین) (دادنامه شماره ۱۴۰۳۳۱۳۹۰۰۰۲۲۱۶۷۶۸ مورخ ۱۴۰۳/۹/۱۳ هیئت عمومی دیوان عدالت...
براساس مندرجات لایحه بودجه، مجموع درآمدهای مالیاتی سال آیندهی دولت به ۱۹۶۴ هزار میلیارد تومان میرسد که نسبت به سال گذشته، ۴۴ درصد افزایش داشته است در حالیکه در سال ۱۴۰۴، رشد تولید ناخالص داخلی ۳۵ درصد برآورد میشود (هرچند امید چندانی به تحقق این رقم نیست). بنابراین روی کاغذ سهم مالیات ها از اقتصاد...
روزنو : بر اساس این فرمول، حداقل عیدی معادل دو برابر پایه حقوق کارگران و حداکثر عیدی معادل سه برابر پایه حقوق است. با توجه به پایه حقوق ۱۴۰۳ کارگران که ۷ میلیون و ۱۶۶ هزار تومان است، حداقل عیدی معادل ۱۴۳ میلیون و ۳۲۳ هزار و ۶۸۰ ریال (حدود ۱۴.۳ میلیون تومان) و...
به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه قرن، عیدی بازنشستگان چه مقدار میباشد؟ بر اساس این فرمول، حداقل عیدی معادل دو برابر پایه حقوق کارگران و حداکثر عیدی معادل سه برابر پایه حقوق است. برای با خبر شدن از جزئیات خبری بازنشستگان اندیشه قرن را تا انتها دنبال کنید. عیدی ۱۴۰۴ کارگران، کارمندان و بازنشستگان چه قدر...
به گزارش سرویس ویکی کار صد آنلاین ، بخشنامه ممنوعیت استفاده از مرخصی بدون حقوق کارکنان قراردادی (قرارداد کار معین) توسط قوه قضاییه باطل شد . متن رای به این شرح است :ابطال بخشنامه ممنوعیت استفاده از مرخصی بدون حقوق کارکنان قراردادی (قرارداد کار معین) (دادنامه شماره ۱۴۰۳۳۱۳۹۰۰۰۲۲۱۶۷۶۸ مورخ ۱۴۰۳/۹/۱۳ هیئت عمومی دیوان...
به گزارش سرویس ویکی کار صد آنلاین ، بخشنامه ممنوعیت استفاده از مرخصی بدون حقوق کارکنان قراردادی (قرارداد کار معین) توسط قوه قضاییه باطل شد . متن رای به این شرح است :ابطال بخشنامه ممنوعیت استفاده از مرخصی بدون حقوق کارکنان قراردادی (قرارداد کار معین) (دادنامه شماره ۱۴۰۳۳۱۳۹۰۰۰۲۲۱۶۷۶۸ مورخ ۱۴۰۳/۹/۱۳ هیئت عمومی دیوان عدالت...
به گزارش دولت بهار به نقل از ایرنا و بر اساس بخشنامهای که به تازگی به دستگاههای اجرایی موضوع ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه ارسال شده است، سامانه حقوق و مزایای کارکنان در بازه زمانی یکم تا پانزدهم بهمن ماه برای اصلاح و تکمیل اطلاعات بازگشایی می شود. در این بخشنامه آمده است: به...
بر اساس بخشنامهای که به تازگی به دستگاههای اجرایی موضوع ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه ارسال شده است، سامانه حقوق و مزایای کارکنان در بازه زمانی یکم تا پانزدهم بهمن ماه برای اصلاح و تکمیل اطلاعات بازگشایی می شود. در این بخشنامه آمده است: به دنبال درخواست دستگاههای اجرایی کشور، امکان اصلاح، بارگذاری و...
به گزارش شهرآرانیوز، بر اساس بخشنامهای که به تازگی به دستگاههای اجرایی موضوع ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه ارسال شده است، سامانه حقوق و مزایای کارکنان در بازه زمانی یکم تا پانزدهم بهمن ماه برای اصلاح و تکمیل اطلاعات بازگشایی میشود. در این بخشنامه آمده است: به دنبال درخواست دستگاههای اجرایی کشور، امکان اصلاح،...
صفحه اقتصاد - شاکیان با طرح دادخواستهایی، خواستار ابطال بند ۱ بخشنامه شماره ۸۷۱۱۰ مورخ ۱۴۰۲/۸/۱۳ سازمان اداری و استخدامی کشور شدند. الف- خلاصه متن دادخواست اول: " بنا به دلایل و مستندات ذیل، بند مذکور خلاف قانون بوده: اولاً: به موجب تبصره یک ماده ۸۴ قانون مدیریت خدمات کشوری «کارمندان دستگاه های اجرایی می...
به گزارش 9صبح؛ رضا انجمشعاع معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت راه و شهرسازی با اشاره به اهمیت ارتقای معیشت کارکنان وزارتخانه و شرکتها و سازمانهای تابعه وزارت، اظهار کرد: مهمترین و بزرگترین سرمایه هر سازمان و دستگاه اجرایی، منابع انسانی کارآمد آن است و وظیفه ماست که فضای آرامش را برای آنان در ستاد...
صفحه اقتصاد - معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت راه و شهرسازی از پیگیری جدی برای افزایش فوق العاده حقوق کارمندان این وزارتخانه با اجرای ضریب مشاغل تخصصی و افزایش فوقالعاده ویژه از ۳۵ درصد به ۵۰ درصد مشاغل عمومی کارکنان خبر داد. رضا انجمشعاع معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت راه و شهرسازی با...
} } بدین ترتیب حداقل و حداکثر میزان عیدی کارگران در سال ۱۴۰۳ مشخص شد. البته مبالغ اعلامی برای عیدی آن دسته از کارگرانی است که یک سال کامل در خدمت واحدهای مشمول قانون کار بودهاند، اما پرداخت عیدی به کارگرانی که کمتر از ۱۲ ماه مشغول به کار بودهاند نیز الزامی است و بر...
روزنو : بر اساس گردشکار این پرونده، شاکیان به موجب دادخواستهای جداگانه ابطال بند یک بخشنامه شماره ۸۷۱۱۰ مورخ ۱۴۰۲/۸/۱۳ سازمان اداری و استخدامی کشور را خواستار شده و در جهت تبیین خواسته اعلام کردهاند که: الف- خلاصه متن دادخواست اول: " بنا به دلایل و مستندات ذیل، بند مذکور خلاف قانون بوده: اولاً:...
به گزارش 9صبح؛ بر اساس گردشکار این پرونده، شاکیان به موجب دادخواستهای جداگانه ابطال بند یک بخشنامه شماره ۸۷۱۱۰ مورخ ۱۴۰۲/۸/۱۳ سازمان اداری و استخدامی کشور را خواستار شده و در جهت تبیین خواسته اعلام کردهاند که: الف- خلاصه متن دادخواست اول: " بنا به دلایل و مستندات ذیل، بند مذکور خلاف قانون بوده: اولاً:...
هیات عمومی دیوان عدالت اداری یک مصوبه سازمان اداری و استخدامی کشور که بر اساس… هیات عمومی دیوان عدالت اداری یک مصوبه سازمان اداری و استخدامی کشور که بر اساس آن استفاده کارمندان قرارداد کار معین از مرخصی بدون حقوق ممنوع شده بود را غیر قانونی دانست و رای به ابطال آن صادر کرد. به...
به گزارش مردم فردا،بر اساس گردشکار این پرونده، شاکیان به موجب دادخواستهای جداگانه ابطال بند یک بخشنامه شماره ۸۷۱۱۰ مورخ ۱۴۰۲/۸/۱۳ سازمان اداری و استخدامی کشور را خواستار شده و در جهت تبیین خواسته اعلام کردهاند که: الف- خلاصه متن دادخواست اول: " بنا به دلایل و مستندات ذیل، بند مذکور خلاف قانون بوده: اولاً:...
به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از ایسنا، بر اساس گردشکار این پرونده، شاکیان به موجب دادخواستهای جداگانه ابطال بند یک بخشنامه شماره ۸۷۱۱۰ مورخ ۱۴۰۲/۸/۱۳ سازمان اداری و استخدامی کشور را خواستار شده و در جهت تبیین خواسته اعلام کردهاند که: الف- خلاصه متن دادخواست اول: " بنا به دلایل و مستندات ذیل، بند مذکور...
روزنو : به گزارش اقتصاد آنلاین به نقل از ایسنا، بر اساس گردشکار این پرونده، شاکیان به موجب دادخواستهای جداگانه ابطال بند یک بخشنامه شماره ۸۷۱۱۰ مورخ ۱۴۰۲/۸/۱۳ سازمان اداری و استخدامی کشور را خواستار شده و در جهت تبیین خواسته اعلام کردهاند که:الف- خلاصه متن دادخواست اول:" بنا به دلایل و مستندات ذیل، بند...
به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه قرن، احکام بازنشستگان یکی از موضوعات به شدت مهمی است. احکام بازنشستگان برای خیلی از افراد تا به امروز به همسان سازی حقوق بازنشسته ها نیز ارتباط دارد. احکام بازنشستگان یکی از موضوعاتی است که به عیدی کارمندان و کارگران و… نیز ارتباط دارد. احکام بازنشستگان گویا به دست بازنشسته...
به گزارش اقتصاد ایران، هیات عمومی دیوان عدالت اداری یک مصوبه سازمان اداری و استخدامی کشور که بر اساس آن استفاده کارمندان قرارداد کار معین از مرخصی بدون حقوق ممنوع شده بود را غیر قانونی دانست و رای به ابطال آن صادر کرد. بر اساس گردشکار این پرونده، شاکیان به موجب دادخواستهای جداگانه ابطال بند...
از «مرخصی بدون حقوق» برداشته شد هیات عمومی دیوان عدالت اداری یک مصوبه سازمان اداری و استخدامی کشور که بر اساس آن استفاده کارمندان قرارداد کار معین از مرخصی بدون حقوق ممنوع شده بود را غیر قانونی دانست و رای به ابطال آن صادر کرد. کدخبر: 3115457 ت ت بر اساس گردشکار...
بر اساس گردشکار این پرونده، شاکیان به موجب دادخواستهای جداگانه ابطال بند یک بخشنامه شماره ۸۷۱۱۰ مورخ ۱۴۰۲/۸/۱۳ سازمان اداری و استخدامی کشور را خواستار شده و در جهت تبیین خواسته اعلام کردهاند که: الف- خلاصه متن دادخواست اول: ” بنا به دلایل و مستندات ذیل، بند مذکور خلاف قانون بوده: اولاً: به موجب تبصره...
هیات عمومی دیوان عدالت اداری یک مصوبه سازمان اداری و استخدامی کشور که بر اساس آن استفاده کارمندان قرارداد کار معین از مرخصی بدون حقوق ممنوع شده بود را غیر قانونی دانست و رای به ابطال آن صادر کرد. به گزارش ایلنا، بر اساس گردشکار این پرونده، شاکیان به موجب دادخواستهای جداگانه ابطال بند...
به گزارش اکونگار به نقل از ایسنا، بر اساس گردشکار این پرونده، شاکیان به موجب دادخواستهای جداگانه ابطال بند یک بخشنامه شماره ۸۷۱۱۰ مورخ ۱۴۰۲/۸/۱۳ سازمان اداری و استخدامی کشور را خواستار شده و در جهت تبیین خواسته اعلام کردهاند که: الف- خلاصه متن دادخواست اول: " بنا به دلایل و مستندات ذیل، بند مذکور خلاف قانون بوده: اولاً: به موجب تبصره...
جعفری: جشنواره امامت و مهدویت مروج آموزههای مکتب اهل بیت با کمک نخبگان است