Web Analytics Made Easy - Statcounter
2024-04-25@13:48:54 GMT
۷۰ نتیجه - (۰.۰۰۷ ثانیه)

«اخبار عیدی سال 97 کارگران»:

بیشتر بخوانید: اخبار اقتصادی روز در یوتیوب
    جمعی از کارگران پیمانکاری فاز ۱۲ پارس جنوبی در تماس با خبرنگار ایلنا، از عدم پرداخت مطالبات مزدی خود بعد از رفتن پیمانکار خبر دادند. این کارگران می‌گویند: ما هنوز عیدی ۹۶ و ۹۷ خود را نگرفته‌ایم؛ در اسفندماه که رئیس جمهور به کنگان آمد، به ما وعده دادند که مطالبات مزدی ما تا فروردین...
    بررسی پرونده‌های شکایات کارگران نشان می‌دهد که بیشترین میزان شکایت کارگران در سال ۱۳۹۷ مربوط به عدم پرداخت عیدی و پاداش از سوی کارفرمایان و پس از آن حقوق معوقه بوده است. به گزارش ایسنا، در بررسی پرونده‌های واصله به هیأت‌های تشخیص، بیشترین موارد دادخواست‌های مشمولین قانون کار در سال ۱۳۹۷ مربوط به عیدی و...
    به گزارش ایلنا، دست‌کم ۴۰۰ واحد تولیدی در شرایط کنونی از دو ماه تا یک سال معوقات مزدی به کارگرانشان بدهکار هستند. حسن صادقی، معاون دبیرکل خانه کارگر، با اعلام این خبر گفت: بسیاری از این ۴۰۰ بنگاه اقتصادی توان پرداخت معوقان مزدی و مطالبات عیدی پرسنل خویش را ندارند. طبق اظهارات رئیس اتحادیه پیشکسوتان...
    به گزارش خبرنگار ایلنا، دست‌کم ۴۰۰ واحد تولیدی در شرایط کنونی از دو ماه تا یک سال معوقات مزدی به کارگرانشان بدهکار هستند. حسن صادقی (معاون دبیرکل خانه کارگر) با اعلام این خبر گفت: بسیاری از این ۴۰۰ بنگاه اقتصادی توان پرداخت معوقان مزدی و مطالبات عیدی پرسنل خویش را ندارند. طبق اظهارات رئیس اتحادیه...
    رکنا: مبلغ عیدی کارگران سال 97 حداقل 2 میلیون و 222 هزار و 538 تومان و حداکثر 3میلیون و 333 هزار و 807 تومان است. به گزارش رکنا، بر اساس قانون کار کلیه کارگاه های مشمول قانون کار مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل شصت روز آخرین...
    براساس یک فرمول ساده، حداقل و حداکثر عیدی کارگران و نیز افرادی که کمتر از یک سال مشغول فعالیت بوده‌اند، بر حسب ماه‌های خدمت مشخص می‌شود. میزان عیدی کارگران در سال ۹۷ با یک محاسبه ساده و بر مبنای حداقل حقوق مصوب روزانه و ماهانه در سال جاری طبق جدول ذیل به ترتیب ۳۷...
    براساس یک فرمول ساده، حداقل و حداکثر عیدی کارگران و نیز افرادی که کمتر از یک سال مشغول فعالیت بوده‌اند، بر حسب ماه‌های خدمت مشخص می‌شود. ناطقان: میزان عیدی کارگران در سال ۹۷  با یک محاسبه ساده و بر مبنای حداقل حقوق مصوب روزانه و ماهانه در سال جاری طبق جدول ذیل به ترتیب ۳۷...
    به گزارش گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، بر طبق ماده واحده مصوب مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاه‌های مشمول قانون کار، همه‌ کارگران مشمول قانون کار صرف نظر از محل اشتغال و نوع کارگاهی که در آن کار می‌کنند اعم از دولتی، خصوصی، تعاونی، صنعتی، خدماتی و غیره به میزان...
    رکنا: حداقل عیدی کارگران امسال دو میلیون و ۲۲۲ هزار تومان و حداکثر سه میلیون و ۳۳۷ هزار تومان خواهد بود. به گزارش رکنا، علی اصلانی، عضو کانون عالی شوراهای اسلامی کار با اظهار تاسف از شرایط سخت معیشتی بسیاری از خانوارهای کارگری گفت: از سبد کالای دولت برای کارگران که خبری نیست و...
    امروز بخشنامه دستمزد سال 97 کارگران مشمول قانون کار ابلاغ شد. جزئیات فیش حقوقی کارگران مشمول قانون کار به همراه معافیت مالیاتی و عیدی آخر سال بدین شرح است: حقوق و مزایای کارگران مشمول قانون کار در سال 1397 ردیف شرح روزانه (ریال)  ماهیانه (ریال) سطح پایه (حداقل) 1 حداقل دستمزد (با مبنای 30 روز)...
    به گزارش جام جم آنلاین از فارس، امروز بخشنامه دستمزد سال 97 کارگران مشمول قانون کار ابلاغ شد. جزئیات فیش حقوقی کارگران مشمول قانون کار به همراه معافیت مالیاتی و عیدی آخر سال بدین شرح است: حقوق و مزایای کارگران مشمول قانون کار در سال 1397 ردیف شرح روزانه (ریال) ماهیانه (ریال) سطح پایه...
    به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری فارس، امروز بخشنامه دستمزد سال 97 کارگران مشمول قانون کار ابلاغ شد. جزئیات فیش حقوقی کارگران مشمول قانون کار به همراه معافیت مالیاتی و عیدی آخر سال بدین شرح است: حقوق و مزایای کارگران مشمول قانون کار در سال 1397 ردیف شرح روزانه (ریال)  ماهیانه (ریال) سطح پایه (حداقل) 1...
    تمامی کارگاه‌های مشمول قانون کار که مبنای محاسبه عیدی آنها یک سال کاری است حداقل عیدی کارگران ۱میلیون و ۸۵۰ هزار تومان و حداکثر عیدی ۲میلیون و ۷۸۰ هزار تومان برای سال۹۷ است. به گزارش مشرق،‌ در پایان هر سال یکی از دغدغه‌های اصلی کارگران میزان پرداخت عیدی و سنوات است،  که رقم آن کاملاً...
    فعال بازار کار با بیان جزئیات نحوه محاسبه عیدی کارگران پاره وقت و ساعتی در پایان سال ۹۶ گفت: مطابق ماده ۳۹ قانون کار، مزد و مزایای کارگرانی که به صورت نیمه وقت یا کمتر از ساعات قانونی کار کرده‌اند، به نسبت ساعات کار محاسبه و پرداخت می‌شود. حمید حاج اسماعیلی ، فعال بازار کار...
    به گزارش سرویس اقتصادی جام نیـوز، به گزارش شریان نیوز،موضوع عیدی گرفتن و پاداش پایان سال از شیرین ترین دغدغه های اکثر کارمندان دولت و کارگران، بازنشستگان و  مستمری بگیران است. مسئله ای که در ۲ ماه آخر سال بسیار مورد توجه قرار می گیرد. کارکنان در  انتظار مبلغ تعیین شده قرار می گیرند و دولت با توجه به...
    باشگاه خبرنگاران جوان نوشت: موضوع عیدی گرفتن و پاداش پایان سال از شیرین ترین دغدغه های اکثر کارمندان دولت و کارگران، بازنشستگان و  مستمری بگیران است. مسئله ای که در ۲ ماه آخر سال بسیار مورد توجه قرار می گیرد. کارکنان در  انتظار مبلغ تعیین شده قرار می گیرند و دولت با توجه به بودجه...
    رئیس مجمع نمایندگان کارگران استان اصفهان با بیان اینکه بسیاری از کارفرمایان به دلیل معضلات اقتصادی عیدی‌ کارگران را به سال آینده موکول می‌کنند، گفت: عیدی برخی کارگران اصفهانی در فروردین ۹۷ پرداخت می‌شود. ۰۵ بهمن ۱۳۹۶ - ۰۱:۵۳ استانها اصفهان نظرات به گزارش خبرگزاری تسنیم از اصفهان، این روزها دغدغه دریافت عیدی و...
    به گزارش گروه وبگردی باشگاه خبرنگاران جوان؛  عیدی کارکنان دولت همه ساله بر اساس مصوبه دولت تعیین می‌شود؛ مبلغ قطعی آن باید به تصویب هیات وزیران برسد و نحوه پرداخت آن به سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی ابلاغ شود. به گفته سخنگوی سازمان برنامه و بودجه با توجه به رشد ۱۰ درصدی حقوق‌ها در سال ۱۳۹۷، عیدی...
    به گزارش گروه وبگردی باشگاه خبرنگاران جوان؛ یکی از مهمترین موارد کارمندان، کارگران و صاحبان کار در پایان سال میزان پرداخت عیدی و سنوات است، این موارد کاملا وابسته به میزان پایه حقوق تعیین و پرداخت می‌شود. تمامی کارگاه‌های مشمول قانون کار موظف به پرداخت عیدی و سنوات به هر یک از کارگران خود می...
    حداقل عیدی کارگران ۱میلیون و ۸۵۰هزار تومان و حداکثر عیدی ۲میلیون و ۷۸۰ هزار تومان برای سال۹۷است. به گزارش شریان نیوز،یکی از مهمترین موارد کارمندان، کارگران و صاحبان کار در پایان سال میزان پرداخت عیدی و سنوات است، این موارد کاملا وابسته به میزان پایه حقوق تعیین و پرداخت می‌شود. تمامی کارگاه‌های مشمول قانون کار...
     به گزارش سرویس اقتصادی جام نیـوز، یکی از مهمترین موارد کارمندان، کارگران و صاحبان کار در پایان سال میزان پرداخت عیدی و سنوات است، این موارد کاملاً وابسته به میزان پایه حقوق تعیین و پرداخت می‌شود.   دو شیفت حقوق هم جوابگوی کارگران نیست اینجا بخوانید تمامی کارگاه‌های مشمول قانون کار موظف به پرداخت...
    یکی از مهمترین موارد کارمندان، کارگران و صاحبان کار در پایان سال میزان پرداخت عیدی و سنوات است، این موارد کاملا وابسته به میزان پایه حقوق تعیین و پرداخت می‌شود. تمامی کارگاه‌های مشمول قانون کار موظف به پرداخت عیدی و سنوات به هر یک از کارگران خود می باشند، که مبنای محاسبه آن یک سال...