ماجرای خانه‌های سازمانی کارخانه شماره پنج دهونک
تاریخ انتشار: ۲۷ آبان ۱۳۹۷ | کد خبر: ۲۱۵۸۰۱۳۴
خبرگزاری تقریب، حوزه سایر رسانه ها: یکی از رفقا می‌گفت ببین چطور با بی‌تدبیری یک مشکل محلی را به مسئله ملی تبدیل کردند. دیدم بد نمی‌گوید. انگار گاهی برای حل شدن بعضی مشکلات باید آنها را ملی کرد تا حداقل صدای مردم عادی و بی‌رسانه به کسی برسد. ماجرای تخریب خانه‌های بازنشستگان در دهونک یک ماجرای محلی در شمال شهر تهران بود که حالا به یکی از ماجراهای داغ سراسری در رسانه‌ها و شبکه‌های اجتماعی تبدیل شده است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
اصل ماجرای خانه‌های ده ونک چیست؟
منطقه ونک یکی از مناطق قدیمی و اصیل شمال تهران است. در دهه‌ی بیست شمسی، آلمان‌ها یک کارخانه ماسک‌سازی در این منطقه برپا کردند. ده از شهر دور بود و برای کارگرهای کارخانه در اطراف همان جا خانه‌های کارگری ساخت. بعد از رفتن آلمان‌ها، وزارت راه مالک آن کارخانه شد و کارگرها کار و سکونت‌شان را ادامه دادند. کسی هم به خانه‌ها کاری نداشت. در دوره‌ای به کارگرها گفتند خانه‌ها به شرط تملیک برای خودتان و مقداری از حقوق‌شان کم شد. کم‌کم ساکنان هم به بازسازی خانه‌ها پرداختند ولی در روند واگذاری، بین سازمان‌های دولتی اختلاف بود و این اختلاف تا ابتدای انقلاب ادامه داشت.
بعد از انقلاب هم این ماجراها و اختلافات حقوقی ادامه پیدا کرد. ولی حتی قبض آب و برق هم برای ساکنان صادر می‌‌شد. هرچند اوایل انقلاب به بعضی‌ها گفتند پولی برای سند بدهند و مالک خانه‌ها شوند که به خاطر هزینه‌ی بالا، فقط تعداد کمی از ساکنین سند گرفتند.
این ماجرا تا سال ۱۳۸۱ ادامه داشت. آن سال‌ها زمین کارخانه به دانشگاه الزهرا واگذار شد. دانشگاه از همان اول مدعی شد که زمین‌های اطراف که شامل این خانه‌ها هم می‌شود هم جزو املاک دانشگاه است و شکایت و شکایت‌کشی شروع شد تا اینکه بالاخره در ۲۷ مرداد ۱۳۹۷ دانشگاه توانست حکم قطعی تخریب خانه‌ها را بگیرد.
مردم هیچ وقت فکر نمی‌کردند کار به اینجا بکشد. در این بین چندتایی خانه را هم خراب کردند. با حضور گروه‌های دانشجویی و چند سلبریتی اینستاگرامی ماجرای تخریب دچار اختلال شد و در حد همان چند خانه ماند. ولی در حکم و همت دانشگاه برای تخریب خدشه‌ای وارد نشد. حتی فشارهای قانونی به فشارهای رسانه‌ای تبدیل شد.
دانشگاه الزهرا چه می‌گوید؟
از ۱۳۸۱ که هیأت وزیران سند زمین‌های راه آهن را به نام دانشگاه الزهرا کرد، دانشگاه می‌گفت زمین‌های اطراف نیز دولتی و متعلق به دانشگاه است. مسئولان دانشگاه مدعی‌اند از سال ۹۴ براساس بخشنامه دولت که قرار شد تمام اموال خود را به صورت دقیق شناسایی و در سیستم‌های وزارت دارایی ثبت کنند، دانشگاه برای رفع تصرف پیگیری کرده است. هرچند به قول مسئولان دانشگاه، کمبود فضای آموزشی هم باعث این اتفاق شده است.
بعد از برگزاری ۲۰۰ جلسه در دادگاه، نهایتاً رأی خلع ید متصرفین برای دانشگاه الزهرا صادر شد و در جلسه تجدیدنظر هم رأی به نفع دانشگاه صادر شد. دانشگاه مدعی است پس از آن، با تمام ساکنان صحبت شد و اعلام شد که هیچ حق و حقوقی ندارند و باید آنجا را تخلیه کنند. ۲۰ روز قبل از حکم دادگاه مبنی بر تخلیه، در تابستان نماینده دادستانی هم به خانه ساکنان رفت و حکم مربوطه را به همه ساکنین ابلاغ کرد. دانشگاه هم اعلام کرد در حمل بار و بسته‌بندی اسباب ساکنان کمک می‌کند. بنا بر اعلام دانشگاه فردی هم پیدا شد که به ساکنان پنجاه میلیون پول بدهد تا جایی برای خودشان اجاره کنند.
دانشگاه معتقد است ساکنان از قبلِ انقلاب به دلیل دولتی بودن ملک، تحت عنوان خانه سازمانی یا کارگری از این زمین‌ها استفاده می‌کردند و حالا این تصور برایشان به‌وجود آمده است که خانه‌ها مال آن‌هاست. به نظر دانشگاه آنها باید جریمه‌ای هم بابت اسکان غیرمجازشان پرداخت کنند. چند نفری از ساکنان با همین پول و تهدیدها خانه‌ها را تخلیه کردند.
مردم چه می‌گویند؟
تهران این روزها حال و هوایی پاییزی دارد؛ علی‌الخصوص طرف‌های دهونک. ساعت ده صبح در کوچه شهید شهامتی محله ده ونک بودم؛ یعنی جایی که دو ماهی است اسمش در شبکه‌های اجتماعی می‌چرخد. کوچه تقریباً خلوت بود ولی تک و توک کسانی توی کوچه بودند که با دقت اطراف را می‌پاییدند. کوچه پر از بنرهای تظلم‌خواهی مردم بود. اگر کسی از ماجرا خبر نداشت، ازشان سر درنمی‌آورد.
با یکی از بچه‌های جنبش عدالتخواه قرار گذاشته بودم تا درباره ماجرا حرف بزنیم. توی خیابان همدیگر را دیدیم. با هم رفتیم حسینیه محل که در انتهای کوچه بود؛ همان جایی که اکثر معترضان جمع می‌شوند. چند جوان در مسجد بودند که دیشب را توی حسینیه و کوچه کشیک داده بودند. مراقب بودند که اگر بولدوزرها آمدند بقیه را خبر کنند. چند باری این کارشان جواب داده بود. می‌گفتند شیفت بچه‌های روز شروع شده و آنها باید بروند به زندگی‌شان برسند. از مردادماه ده باری بولدوزرها سراغ خانه‌ها آمده‌اند و به غیر از بار اول که با زور چندتایی از خانه‌ها را تخریب کردند، تا امروز موفق نبوده‌اند.
منطقه مورد مناقشه دو تکه بود. از قسمت شمالی فقط دو خانه مانده بود که بزرگ‌تر بودند ولی خانه‌های منطقه جنوبی خیلی کوچک بودند. حتی بعضی‌شان بیشتر از ۳۰متر نمی‌شدند و یک خانواده در آنها زندگی می‌کردند. همان خانه‌های کارگری یک جورهایی به یک خانه برای خانواده تبدیل شده بود. دستشویی و حمام‌های بعضی از خانه‌ها هنوز مشترک بود.
توی حسینیه منتظر بودیم تا یکی از اهالی که بیشتر از بقیه اطلاعات و سند داشت بیاید. هر کسی می‌رسید چیزی می‌گفت. حسینیه در این روزها پاتوق اهالی محل شده بود. یکی از پیرمردها به من گفت صبح که دیدمت می‌خواستم بپرسم برای چه عکس می‌گیری؟ برای اهالی مسئله خانه‌ها به مهم‌ترین موضوع زندگی تبدیل شده بود. دانشجوها و آدم‌های دغدغه‌داری هم که می‌آمدند، آنجا سر می‌زدند، دوستان جدید اهالی بودند. اکثر اهالی و ساکنان تقریباً بازنشسته و از کار افتاده بودند. تنها راه نجات خود را هم در رسانه‌ها و شبکه‌های اجتماعی می‌دیدند و حتی چند نفری قسطی گوشی هوشمند گرفته بودند تا در جریان دعواها قرار بگیرند. آن روز صبح از یک کاربر اینستاگرام شاکی بودند که دیشب علیه‌شان حرف زده و گفته حق با دانشگاه است. یکی از پیرزن‌ها آن کاربر را نفرین می‌کرد که گفتیم زیاد جدی نگیرید.
هر کسی فیش و قولنامه‌ای هم داشت برایمان می‌آورد؛ از قبض آب گرفته تا قراردادهای داخلی. منتظر بودیم تا نفر اصلی از راه برسد. آن وسط‌ها فیلم کتک خوردن روحانی معروف اینستاگرامی را هم که حامی آنها بود دیدیم. فیلم را از دوربین مداربسته گرفته بودند. واقعیت این است که اگر دانشجوها و بعضی از اینستاگرامی‌ها نبودند احتمالاً خانه‌ها تا الان خراب شده بود. اتفاقاً مسئول کلانتری هم با آنها دعوا کرده بود که اگر شما نبودید تا حالا کار را تمام کرده بودیم.
کمی که گذشت کسی که منتظرش بودیم آمد. در جریان ماجرا بود و یک سری کاغذ و سند برای من کپی کرده بود. توی حرف‌هایش چیز جدیدی نداشت. سندها و حرف‌ها می‌توانست نشان دهد که چرا ساکنین احساس می‌کنند که حق دارند ولی دادگاه حکم دیگری داده. آنها از وضعیت دادگاه‌ها راضی نبودند و درباره‌اش حرف‌هایی داشتند.
بعد از صحبت با معتمد، نماز خواندیم و توی کوچه راه رفتیم و به خرابه‌ها و خانه‌های باقیمانده سر زدیم. از جلوی در دانشگاه الزهرا که رد شدیم، مأموران حراست حواس‌شان حسابی جمع بود. دیروز چندتایی از دانشجویان دختر را که در حمایت از اهل محل به حسینیه آمده بودند، فرستاده بودند حراست.
برای خانه‌های ده ونک چه کار می‌توان کرد؟
مسئله خانه‌های ده ونک راه‌حل‌های زیادی ندارد. زمین‌های مورد مناقشه ۱۳ هزار مترمربع است که بخشی از آن تخلیه شده است. امروز زمین در این منطقه بعضا با قیمت سرسام‌آور متری ۳۵ میلیون تومان هم معامله می‌شود. بنابراین زمین‌ها ارزش بالایی دارند. با باز شدن منطقه، برجی هم که کنار دانشگاه است سود می‌کند.
راه‌حل آسان و البته خلاف مروت برای دهونک، تخریب خانه‌ها و بیرون کردن ساکنان هشتاد ساله آن است. این که بگوییم آنها باید برای خودشان فکری بکنند و سرنوشت آنها به دولت و دانشگاه الزهرا ربطی ندارد. اما شاید راه‌های دیگری هم برای حل مناقشه وجود داشته باشد.
یکی اینکه نامه‌ای برای رییس قوه قضاییه تنظیم شود و ایشان براساس اختیارات‌شان در ماده 477 آیین دادرسی، اعاده دادرسی کنند و پرونده دوباره از اول بررسی شود. برخی از مردم و حتی حامیان آنها معتقدند که در روند قضایی اتفاقات مشکوکی افتاده است که البته هیچ کدام را نمی‌توان ثابت کرد ولی شاید با طرح مجدد آنها، رأی پرونده جور دیگری صادر شود.
یک راه دیگر این است که دانشگاه الزهرا با ساکنان به توافق برسد یا حداقل جای دیگری برای سکونت آنها پیدا کند و اسکان مناسب خانواده‌ها را تضمین کند و آرامش را به ساکنان بازگرداند.
در پایان چه خواهد شد؟
خیلی‌ها می‌گویند نمی‌شود که هر کسی هر جا زندگی کند مالک آنجا شود. حرف درستی است، ولی شواهد و قرائنی وجود دارد که ساکنان این محل حقوقی دارند؛ ازجمله اینکه براساس بعضی سندهای موجود بارها حتی توسط بعضی وزرا عنوان شده که آنها مالک خانه‌ها هستند.
اما بالاتر از این‌ها، حقوق انسانی و کرامت ساکنان این منطقه مطرح است و اینکه دانشگاه می‌تواند با فروش بخش کوچکی از این زمین، برای این مردم سرپناهی درست کند. ضمن اینکه طرف دعوای مردم دولت است، نه شاکی خصوصی. بنابراین می‌توان کمی با آنها مهربان‌تر و با مدارای بیشتر رفتار کرد. این برخورد اتفاقاً به نفع دولت هم هست چون مردم می‌بینند که دولت در عمل هم حامی آن‌هاست.
انتهای پیام/
منبع: تقریب
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.taghribnews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «تقریب» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۱۵۸۰۱۳۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
اشتراک سازمانی ایمینو؛ هدیه نوآورانه به خانواده کارکنان
به گزارش بازرگانی خبرگزاری مهر، اپلیکیشن اندرویدی محافظت والدینی (پرنتال کنترل) ایمینو، یک دستیار قابل اعتماد برای خانواده‌ها در گوشی موبایل است، که فرزندان را در مسیر رشد و پیشرفت در دنیای دیجیتال همراهی می‌کند تا آنها را در فضایی مناسب و مطمئن به کشف و یادگیری هدایت کند.
هدیه‌ای ارزشمند برای خانواده‌ها: اشتراک سازمانی ایمینو، حامی امنیت و آرامش فرزندان
انتخاب ایمینو به عنوان یک هدیه سازمانی، بیانگر دیگاه نوآورانه و خانواده دوست سازمان‌هاست. این انتخاب، تأکیدی بر اهمیت رشد و موفقیت خانواده‌های کارکنان به عنوان بخشی از ارزش‌های محوری سازمان است.
ایمینو به عنوان یکی از محبوب‌ترین اپلیکیشن‌های پرنتال کنترل در ایران شناخته می‌شود و با مجموع بیش از ۲۰۰ هزار نصب، رقیب بی‌نظیری در زمینه اپلیکیشن‌های پرنتال کنترل در دنیا است. ایمینو با قابلیت‌های خاص خود، والدین را در مدیریت و نگهداری از فرزندان خود یاری می‌دهد و به آنها اجازه می‌دهد تا برنامه‌های مناسب سن فرزندان را برایشان گلچین کنند و صرفاً به آن برنامه‌ها در گوشی دسترسی داشته باشند.
نقش هدایای فرهنگی تربیتی سازمان‌ها در حمایت از خانواده کارمندان خود در مسیر رشد، یادگیری و موفیقت فرزندانشان
تلاش سازمان‌ها برای رسیدن به اهداف موفقیت‌آمیز و حمایت از فرزندان کارکنان خود، برای ایجاد حسی حمایت‌گر و مثبت که ارزش‌های خانوادگی را بین کارمندان خود تقویت می‌کند بسیار حائز اهمیت است و می‌تواند تاثیر مثبتی بر روحیه کارمندان و خانواده آنها داشته باشد.
مشخص است در دنیای متحول شده ارتباطی امروز و با تغییر در سبک زندگی، خانواده‌ها در تلاش‌اند تا در مسیر رشد و یادگیری فرزندان خود، از تلفن‌های همراه برای اهداف گوناگونی چون ارتباط‌گیری، سرگرمی و آموزش بهره ببرند. به همین خاطر با پر رنگ شدن نقش موبایل در زندگی فرزندان، خانواده‌ها به دنبال راه‌هایی برای اطمینان از استفاده صحیح و مفید از این ابزار در مسیر رشد، یادگیری و موفقیت فرزندانشان هستند.
اپلیکیشن ایمینو، یک برنامه محافظت والدینی (پرنتال کنترل) است که به والدین کمک می‌کند تا استفاده فرزندانشان از دستگاه‌های موبایل را به شیوه‌ای امن و مطمئن مدیریت کنند. ایمینو با قابلیت‌هایی نظیر قفل برنامه‌ها و قفل ساعتی، به والدین این اختیار را می‌دهد که اطمینان حاصل کنند فرزندانشان در مدت مناسب و با برنامه‌هایی که برای سن آنها مناسب است، فعالیت دارند.
قابلیت‌های مهم ایمینو:
قفل برنامه‌های گوشی: با ایمینو، خانواده‌ها می‌توانند متناسب با سن هر یک از فرزندان خود، برنامه‌های مناسب را از میان برنامه‌های متنوع موجود بر روی گوشی انتخاب نمایند. فرزندان تنها به آن دسته از برنامه‌هایی که توسط والدین انتخاب شده‌اند دسترسی خواهند داشت.
قفل زمانی برنامه‌ها: با ایمینو، خانواده‌ها می‌توانند حداکثر زمان مجاز استفاده از گوشی موبایل را برای هر فرزند به صورت جداگانه مشخص کنند.
فیلم و انیمیشن دارای رده‌بندی سنی: با ایمینو، خیالتان از تماشای فیلم و انیمیشن‌های مناسب برای فرزندانتان راحت خواهد بود. با ایمینو می‌توانید با ایجاد پروفایل‌های جداگانه برای هر فرزندتان، فیلم‌های متناسب با سن آنها را در اختیارشان قرار دهید.
جلوگیری از نمایش تبلیغات درون‌برنامه‌ای بازی‌ها: بسیاری از خانواده‌ها نگران تاثیر محتواها و مطالب تبلیغاتی داخل بازی‌ها و برنامه‌هایی هستن که فرزندان آنها به صورت روزانه سرگرم می‌شوند. این محتواها ممکن است حاوی مطالب نامناسب، غیراخلاقی، خشونت آمیز، ترسناک باشد و به سلامت روانی و رفتاری فرزندان آسیب جدی برساند. ایمینو با مسدود کردن تبلیغات درون‌برنامه‌ای بازی‌ها و برنامه‌ها، تجربه‌ای بدون مزاحمت و امن را برای فرزندانتان رقم می‌زند.
جستجوی ایمن در اینترنت: ایمینو با استفاده از موتور جستجوی اختصاصی شادبین، به فرزندان شما این امکان را می‌دهد که با خیالی آسوده و بدون نگرانی از مواجهه با محتوای نامناسب، به جستجو در اینترنت بپردازند. با ایمینو، خیالتان از گشت و گذار امن فرزندانتان در دنیای وب راحت خواهد بود.
تنظیم اینترنت برنامه‌ها: خانواده‌ها می‌توانند اینترنت گوشی را به صورت جداگانه برای هر فرزند مدیریت کنند، والدین می‌توانند اینترنت گوشی موبایل را به صورت کامل قطع کنند یا تنها به برنامه‌هایی که انتخاب می‌کنند دسترسی بدهند.
گزارش‌های دقیق و جداگانه برای عملکرد هر فرزند: ایمینو گزارش‌های جامعی از فعالیت‌های هر فرزند در دستگاه‌های هوشمند، شامل میزان استفاده از برنامه‌ها، مدت زمان صرف شده، و … ارائه می‌دهد. با این گزارش‌های دقیق، می‌توانید به طور کامل بر فعالیت‌های فرزندانتان نظارت داشته باشید و در صورت نیاز، آنها را راهنمایی و هدایت کنید.
گالری اختصاصی برای کودکان: ایمینو به شما این امکان را می‌دهد که گالری مخصوصی برای عکس‌ها و فیلم‌های فرزندانتان ایجاد کنید و از به اشتراک‌گذاری ناخواسته آنها در فضای مجازی جلوگیری کنید. با این قابلیت، می‌توانید حریم خصوصی فرزندانتان را در دنیای دیجیتال حفظ کنید و از انتشار تصاویر و ویدیوهای آنها بدون رضایتتان جلوگیری کنید.
کنترل صدا و تنظیمات محافظتی برای نور آبی: ایمینو به شما امکان می‌دهد تا حداکثر صدای دستگاه را تنظیم کرده و نور آبی مضر را کاهش دهید تا از آسیب به گوش و چشم فرزندانتان پیشگیری کنید. با این قابلیت، می‌توانید از سلامت جسمی و روانی فرزندانتان در حین استفاده از دستگاه‌های هوشمند محافظت کنید.
ردیابی لحظه‌ای مکان و مسیر حرکت فرزندان: در ایمینو با استفاده از GPS و اینترنت گوشی در اختیار فرزند، مکان لحظه‌ای و مسیر تردد فرزندان قابل مشاهده است.
با این قابلیت، همیشه از موقعیت مکانی فرزندانتان آگاه خواهید بود و می‌توانید با خیالی آسوده، مسیر رفت و آمد آنها را رصد کنید. دیگر نگران گم شدن یا به خطر افتادن فرزندانتان در دنیای واقعی نخواهید بود.
مزایای هدیه دادن اشتراک سازمانی ایمینو:
افزایش رضایت شغلی کارکنان: با اهدای اشتراک ایمینو به کارکنانتان، نه تنها قدردانی خود را از زحمات آنها نشان می‌دهید، بلکه به آنها نشان می‌دهید که به فکر رشد سلامت و آسایش خانواده‌های آنها هستید که نشان‌دهنده تعهد شما به ایجاد محیطی حمایت‌گر است.
آرامش خاطر: ایمینو به کارمندان کمک می‌کند تا با خیالی آسوده به وظایفشان بپردازند، زیرا اطمینان دارند که فرزندانشان در زمان‌هایی که آنها حضور ندارند، در محیطی امن و مطمئن در گوشی موبایل به سر می‌برند.
کاهش استرس: ایمینو به کارمندان این اطمینان را می‌دهد که نگرانی کمتری در مورد فعالیت‌های دیجیتال و آنلاین فرزندانشان داشته باشند و در نتیجه موجب می‌شود استرس و فشار کمتری در محیط کار تجربه کنند.
سخن پایانی: اپلیکیشن ایمینو می‌تواند به عنوان یک همیار مطمئن برای کنترل فعالیت‌های دیجیتالی فرزندان عمل کند. با این حال، نکته حیاتی این است که استفاده از ایمینو باید در فضایی مبتنی بر همدلی و اعتماد متقابل بین والدین و فرزندان صورت پذیرد. آموزش فرهنگ دیجیتالی، از طریق گفتگوهای سازنده در خانواده و با فرزندان شکل می‌گیرد. همان‌طور که فرزندان در محیط واقعی با آداب و فرهنگ خانوادگی آشنا می‌شوند، در دنیای دیجیتال نیز باید با قوانین و مقررات خاص آن محیط آموزش داده شوند.
برای اطلاعات بیشتر و دانلود ایمینو به لینک‌های زیر مراجعه کنید:
وبسایت پرنتال کنترل ایمینو
دانلود اپلیکیشن ایمینو از کافه بازار
اگر شما هم قصد دارید اپلیکیشن اندرویدی محافظت والدینی ایمینو رو برای استفاده کارمندان سازمان خود تهیه کنید، می‌توانید از طریق فروش سازمانی ایمینو با شماره ۰۹۱۰۸۹۵۷۶۵۲ در ارتباط باشید.
افتخارات ایمینو
منتخب برتر رویداد یارستان کودکستان – سازمان ملی تعلیم و تربیت
منتخب جشنواره دوستدار خانواده وزارت – وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات
محصول برگزیده رویداد ملی سرمایه‌گذاری ستاپ
سایر محصولات
چی‌بینو! بستری برای دیدن فیلم و انیمیشن با هوش مصنوعی
اولین سایت پیشنهاد و پخش فیلم و سریال که میتونه بهترین و مناسب‌ترین فیلم و انیمیشن رو توش پیدا کنین و مشاهده کنین.
آدرس سایت: https://chibino.ir
این مطلب، یک خبر آگهی بوده و خبرگزاری مهر در محتوای آن هیچ نظری ندارد.
کد خبر 6099391
همسان سازی حقوق بازنشستگان کشوری از خردادماه سال جاری