پنجمین نشست منطقه ای دفتر برنامه ریزی امور استان های سازمان تامین اجتماعی برگزار شد
تاریخ انتشار: ۲۲ دی ۱۳۹۷ | کد خبر: ۲۲۳۳۹۹۴۹
به منظور بررسی عملکرد حوزه بیمه ای وطرح مسائل استانهای ایلام ، کرمانشاه، مرکزی و همدان پنجمین نشست منطقه ای دفتر برنامه ریزی امور استانهای تامین اجتماعی به میزبانی اداره کل تامین اجتماعی استان کردستان در سنندج برگزار شد.
به گزارش صدای ایران در این نشست که بر رو ساء و کارشناسان ارشد اقتصاد و برنامه ریزی استانهای مذکور ، جودکی سرپرست دفتر برنامه ریزی اموراستانهای این سازمان حضور داشتند، مدیر کل تامین اجتماعی استان کردستان افزود: باید با هماهنگی و تعامل با کمیسیونهای کارگری جهت جذب بیمه شده اقدام شود.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
سید صلاح قریشی همچنین به مسئله برنامه ریزی و اهداف و استراتژی برنامه ریزی پرداخت و با اشاره به لزوم فعالتر نمودن آن، خاطرنشان ساخت: نظام پیشنهادات در سازمان مغفول مانده و امیدوارم که با برنامه ریزی صحیح نسبت به فعال سازی و احیای این امر مهم اقدام گردد.
در ادامه حسین جودکی، سرپرست دفتر برنامه ریزی امور استانهای سازمان تامین اجتماعی ضمن تشریح روند فعالیتهای دفتر برنامه ریزی و فرازو نشیبهای صورت گرفته در یک دهه گذشته و اشاره به فعالیتهای صورت گرفته درخصوص فعال سازی بحث برنامه ریزی ، استفاده از پتانسیل همکاران شاغل در ادارات کل را غنیمت برشمرد و بر لزوم استفاده این پتانسیل در جهت نیل به اهداف تعیین شده سازمان و افزایش بهره وری تاکید کرد.
پس از ارائه نقطه نظرات رؤسا و کارشناسان مدعو درخصوص برنامه ریزی و مسائل و مشکلات پیش رو دکتر حسامی نیا معاون دفتر برنامه ریزی امور استانهای تامیناجتماعی نیز به بیان مطالبی درخصوص تفکر برنامه محوری و تشریح برنامه ها و اقدامات انجام یافته پرداخت.
منبع: صدای ایران
کلیدواژه: بیمه تامین اجتماعی
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت sedayiran.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «صدای ایران» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۲۳۳۹۹۴۹ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
ثبت دستمزد واقعی در لیست‌های بیمه‌ای حق کارگران است
به گزارش خبرگزاری صدا و سیمای کهگیلویه و بویراحمد ، رسول چراغ سحر در نشست هم اندیشی سازمان‌ها و تشکل‌های کارگری و کارفرمایی با معاون سیاسی امنیتی و اجتماعی استاندار گفت: بسیاری از کارگران شاغل در بخش‌های خصوصی و دولتی از میزان دستمزد اعلام شده خود در لیست‌های بیمه‌ای ارسال شده به تامین اجتماعی آگاهی ندارند و ثبت دستمزد واقعی برای استفاده از مزایایی مانند بازنشستگی و سایر خدمات حق آنها است. چراغ سحر افزود: درج دستمزد‌های غیرواقعی و معمولاً به میزان حداقل حقوق در لیست‌های حق بیمه، یکی از مشکلات بیمه شدگان و عوامل ایجاد نارضایتی آنان در زمان بازنشستگی و یا بهره مندی از سایر مزایای بیمه‌ای است. وی افزود: مبلغ دستمزد مشمول حق بیمه که در لیست‌های ارسالی توسط کارفرمایان درج می‌شود، ملاک محاسبه حقوق بازنشستگی است و لذا بیمه شدگان و کارگران باید در سال‌های اشتغال به صورت مستمر از ثبت کارکرد ماهانه و میزان دستمزد خود آگاهی و اطمینان حاصل کنند. وی گفت: برخی از کارفرمایان به دنبال پرداخت حق بیمه کمتر هستند و در موارد زیادی بیمه شدگان و کارگران نیز از پیامد‌های اعلام دستمزد غیرواقعی خود آگاهی ندارند، اما هنگامی که برای استفاده از مزایایی، چون غرامت دستمزد ایام بیماری، مقرری بیمه بیکاری و کمک هزینه دوران بارداری مراجعه می‌کنند و یا زمانی که موعد بازنشستگی آنان فرا می‌رسد، با مبلغ پایین حقوق و مزایای دریافتی مواجه می‌شوند که این امر ناشی از میزان دستمزد اعلام شده در دوران کارکرد توسط کارفرما بوده است و سازمان تامین اجتماعی دخالتی در کاهش یا افزایش آن ندارد. مدیرکل تامین اجتمتعی کهگیلویه و بویراحمد تاکید کرد: مبنای محاسباتی این سازمان، به طور مشخص، میزان دستمزد درج شده در لیست‌های حق بیمه دریافتی از کارفرماست و میزان حقوق و دستمزدی که بیمه شده از محل کار خود دریافت می‌کند، به هیچ وجه ملاک محاسبه نخواهد بود. چراغ سحر گفتت: کارگران از روز نخست اشتغال به کار، مشمول ماده ۱۴۸ قانون کار بوده و کارفرمایان مکلف به ارسال حق بیمه و دستمزد واقعی آنان به سازمان تامین اجتماعی هستند. وی نارضایتی بخش زیادی از بیمه شدگان در زمان بازنشستگی و یا استفاده از تعهدات کوتاه مدت سازمان را ناشی از درج نشدن دستمزد و مزایای واقعی آنان در دوران اشتغال دانست و اظهار داشت: این موضوع منجر به افزایش تعداد شکایت‌ها از سوی کارگران به ادارات کار و هم چنین افزایش شمار بازنشستگان با دریافت حداقل حقوق خواهد شد. وی افزود: بیمه شدگان می‌توانند با مراجعه به سامانه خدمات غیرحضوری سازمان تامین اجتماعی به نشانی es.tamin.ir در بخش بیمه شدگان و منوی سابقه از عنوان شغلی و میزان دستمزد اعلامی خود اطلاع پیدا کنند.
تداوم بارندگیها در کشور / دمای هوا در بعضی مناطق کاهش مییابد