حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی حداقل ۲ میلیون تومان شد+ جزئیات
تاریخ انتشار: ۱۸ اردیبهشت ۱۳۹۸ | کد خبر: ۲۳۶۹۴۵۸۲
سرپرست سازمان تأمین اجتماعی جزئیات و زمان پرداخت مابه‌التفاوت حقوق بازنشستگان در سال ۹۸ را تشریح کرد.
به گزارش شریان نیوز، محمدحسن زدا سرپرست سازمان تأمین اجتماعی در نشست خبری که امروز (سه‌شنبه ۱۷ اردیبهشت ماه) به منظور تشریح جزئیات و زمان پرداخت مابه‌التفاوت حقوق بازنشستگان و مستمری بگیران تأمین اجتماعی در سال ۹۸ برگزار شد، اظهار کرد: امسال به دلیل مشکلات اقتصادی مابه التفاوت افزایش حقوق بازنشستگان و مستمری بگیران تأمین اجتماعی از اردیبهشت ماه اعمال می‌شود و از این ماه مستمری بگیران حقوق جدید دریافت می‌کنند.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
وی افزود: مابه التفاوت حقوق فروردین ماه نیز در صورت تامین مالی با حقوق اردیبهشت ماه پرداخت می‌شود، در غیر این صورت مستمری‌بگیران این مابه‌التفاوت را با حقوق خرداد ماه دریافت می‌کنند.
وی ادامه داد: اولین گروه حداقلی‌بگیران هستند که بر اساس تصمیم گیری شورای عالی کار و طبق ماده ۱۱۱ قانون تأمین اجتماعی حداقل حقوق آن‌ها ۳۶.۵ درصد افزایش یافته و اشخاصی که سال گذشته یک میلیون و ۱۰۰ هزار تومان حقوق دریافت می‌کردند، امسال یک میلیون و ۵۰۰ هزار تومان دریافت خواهند کرد و با مزایای جانبی نیز مجموعه دریافتی مستمری‌بگیران در سال ۹۸، حدود ۲ میلیون تومان خواهد بود و در این زمینه مستمری‌بگیر زیر ۲ میلیون تومان نخواهیم داشت.
سرپرست سازمان تأمین اجتماعی ابراز داشت: این افراد حق همسر، حق اولاد و حق مسکن دریافت می‌کنند و با توجه به این موارد حقوق مستمری‌بگیران کمتر از ۲ میلیون تومان نخواهد شد.
زدا افزود: سایر سطوح نیز بر اساس ماده ۹۶ قانون تأمین اجتماعی و نرخ تورم حقوق‌شان افزایش خواهد یافت و امسال با پیشنهادی که از سوی کانون بازنشستگی کشور مطرح شد، ۱۳ درصد به همراه ۲۶۱ هزار تومان به صورت نقدی به حقوق این افراد افزوده خواهد شد.
وی با اشاره به سال رونق تولید تصریح کرد: بسته‌های حمایتی شامل بخشودگی جرائم، تخفیف‌های طولانی‌مدت و پرهیز از قوانین قهری به خصوص در مناطق سیل‌زده را برای کارفرمایان در نظر گرفتیم و با توجه به شرایط اقتصادی موجود از کارگاه‌ها و کارفرمایان حمایت می‌کنیم تا به شرایط عادی برسند.
سرپرست سازمان تأمین اجتماعی گفت: قطعاً هیچ کارگاه تولیدی و صنعتی به دلیل اجرای قوانین فنی و اجتماعی تعطیل نخواهد شد.
وی ادامه داد: ما ۲۰ هزار میلیارد تومان از بخش خصوصی طلب داریم و قطعاً از اقدامات قهری استفاده نخواهیم کرد و در کنار کارفرمایان و کارگاه‌های تولیدی هستیم و از آن‌ها حمایت خواهیم کرد.
زدا درباره افرادی که با ۱۰ سال سابقه بیمه کمترین مستمری را دریافت می‌کنند، گفت: این افراد توقع نداشته باشند که اندازه ۳۰ سال خدمت حقوق دریافت کنند. اشخاصی که ۵۰۰ تا ۶۰۰ هزار تومان حقوق دریافت می‌کردند، ۳۶.۵ درصد افزایش حقوق خواهند داشت و این افزایش حقوق نسبت به چند سال گذشته بی‌سابقه بوده است.
منبع: شریان
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت shariyan.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «شریان» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۳۶۹۴۵۸۲ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
۳ پیشنهاد برای افزایش حقوق بازنشستگان | افزایش ۳۵درصدی باید لحاظ شود
به گزارش همشهری آنلاین نصرالله دریابیگی در این باره اظهار کرد: در جلساتی که با مدیر عامل سازمان تامین اجتماعی و معاونین ایشان داشته‌ایم سه پیشنهاد مهم را درباره افزایش حقوق کارگران بازنشسته تحت پوشش کانون عالی بازنشستگان طرح کردیم؛ اول این که افزایش حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی تورم ۴۳.۶ درصدی موجود را پوشش دهد؛ دوم آن که دراجرای ماده ۴۱ قانون کار ۳۵ درصد افزایش سطوح مزدی را لحاظ کنند و سوم افزایش مزایا هماهنگ با دریافتی کارگران و کارکنان دولت باشد.
نایب رئیس کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی با اشاره به این که مذاکرات مزدی این کانون همچنان ادامه دارد، مبنای افزایش حقوق سالانه بازنشستگان را مصوبه شورای عالی کار عنوان و اظهار کرد: ماده ۴۱ قانون کار جمهوری اسلامی ایران و ماده ۹۶ قانون تامین اجتماعی تکلیف این مهم را روشن کرده است.
دریابیگی گفت: مطالبات کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی مطالبات برحق حداقل ۵ میلیون بازنشسته تامین اجتماعی و خانواده‌های آنان مبنی بر افزایش حداقل ۳۵ درصدی حقوق این قشر است.
وی با اشاره به اینکه ۶۰ تا ۷۰ درصد کارگران بازنشسته تامین اجتماعی دریافتی ماهانه‌شان کمتر از ۱۰ میلیون تومان است؛ گفت: دریافتی بازنشستگان عضو کانون‌های بازنشستگی تامین اجتماعی فقط کفاف هزینه‌های ۱۵ روز را می‌دهد و اختلاف فاحشی با سایر بازنشستگان دارند.
مسئول کانون بازنشستگان تامین اجتماعی استان مازندران با تاکید بر این مطلب که ذخایر صندوق تامین اجتماعی حاصل تلاش میلیون‌ها کارگر زحمتکش ایرانی است، گفت: مسئولان سازمان تامین اجتماعی در برابر صاحبان صندوق تامین اجتماعی یعنی کارگران و بازنشستگان مسئول هستند و نباید بابت تعهدات مالی خویش در برابر کارگران بازنشسته آدرس غلط بدهند.
به گزارش روابط عمومی کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی، نایب رئیس کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی با خاطرنشان ساختن وعده‌های دولت و مجلس برای حل مشکلات معیشتی بازنشستگان تامین اجتماعی، گفت: سوال من از تمامی مسئولان این است که چگونه می‌توان با دریافتی ماهانه کمتر از ۱۰ میلیون تومان هزینه‌های یک خانوار کوچک را تامین کرد؟. از مسئولان تامین اجتماعی توقع داریم در این شرایط همراه جامعه شریف بازنشستگان باشند.
خودکشی یک پزشک دیگر؟/ جزئیاتی بیشتر از درگذشت متخصص بیمارستان شریعتی