وضعیت رفاه و سطح معیشتی کارکنان شهرداری بوشهر ارتقا یابد
تاریخ انتشار: ۲۲ مرداد ۱۳۹۸ | کد خبر: ۲۴۷۴۵۶۳۲
به گزارش خبرنگار مهر، اکبر توسلی صبح سه‌شنبه در نشست اعضای شورای شهر بوشهر خواستار برنامه ریزی شهرداری برای استفاده از نیروی انسانی موجود در بدنه خود شد و اظهار داشت: بیش از ۱۰ ماه از فعالیت شهردار می‌گذرد و باید تاکنون اشرافیت کامل بر نیروهای انسانی شهرداری پیدا کرده باشد و توقع و انتظار این است که در بحث نیروی انسانی برنامه ریزی متفاوت تر و بهتری اعمال کند.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
وی بیان کرد: به عنوان مثال این یک ایراد بزرگ است که معمارانی توانمند در حوزه عمرانی شهرداری وجود داشته باشد و طراحی و مشاوره پروژه ها حتی با مبالغ ۲۰ و یا ۳۰ میلیون تومانی، هم به شرکت های برون سازمانی داده شود و این نیروهای متخصص در شهرداری بیکار باشند.
توسلی بیان کرد: حتی در برخی موارد مشخص شده، شرکتی که مربوط به خانواده فلان معمار و یا فلان فرد شاغل در شهرداری است، طرف قرارداد با شهرداری شده است. واقعا اگر شهرداری قادر به استفاده از این نیروی انسانی نیست، دلیلی برای حضور و پرداخت حقوق به آنها وجود دارد؟ در این امر یک تجدید نظر صورت گیرد و از توانمندی‌های افراد متخصص و با تجربه در امور شهرداری بیشتر استفاده شود.
وی با بیان اینکه نیروی های انسانی شهرداری سرمایه آن دستگاه اداری هستند و تأمین رفاه و معیشت آنها از موارد پر اهمیت و ضروری است و از جمله مهمترین اولویت های شوراست که در این راستا مصوبه ای تحت عنوان دستورالعمل امور رفاهی کارکنان شهرداری که پیوست ضوابط بودجه سال ۱۳۹۸ شهرداری بوده توسط شورا تصویب و ابلاغ شده است لیکن با گذشت ۶ماه از سال تا کنون اجرایی نشده است.
عضو شورای اسلامی شهر بوشهر افزود: بیمه تکمیلی نیروهای شهرداری که ذیل همان مسائل رفاهی است ماهیانه از حقوق پرسنل کسر می شود و با اطلاعی که بنده دارم به حساب دفتر کارگزار آن بیمه هم واریز شده اما از بهمن ماه سال گذشته تا کنون بابت فاکتور و اسناد ارائه شده کارکنان هیچ وجوهی، بیمه مورد نظر پرداخت نکرده است. در شرایط اقتصادی فعلی انتظار دارم شهردار این وضع را سر و سامان دهد.
وی ادامه داد: مقرر بوده شهرداری آیتم های رفاهی در بخش مربوط به کمک هزینه ها را اسرع وقت پرداخت نماید لیکن این موضوع تاکنون محقق نشده است.
توسلی بیان اینکه توجه مدیر به کارکنان سبب ایجاد انگیزه، روحیه و نشاط کاری می شود سلامت کاری را ارتقاء و موجب بهره وری و افزایش راندمان در سیستم می شود و انتظار نمی رفت شهرداری نسبت به این مهم کم توجهی داشته باشد از شهردار درخواست کرد با اهتمام، این لایحه را اجرایی کند. در شورا از خدمات و لوایحی که سبب ارتقای رفاه و سطح معیشتی کارکنان شهرداری می شود حمایت می کنیم.
کد خبر 4691044منبع: مهر
کلیدواژه: شهرداری بوشهر اکبر توسلی شورای شهر بوشهر بوشهر روز خبرنگار قزوین بوشهر شیراز گرگان شهرکرد خطبه های نماز جمعه عید سعید قربان سانحه تصادف بیرجند آتش سوزی ایلام مجلس شورای اسلامی خرم آباد
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.mehrnews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «مهر» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۴۷۴۵۶۳۲ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
کمبود ۱۲ هزار نفری نیروی کار در واحد‌های تولیدی و صنعتی قم
وحید وزیری راد مدیرکل تعاون،کار و رفاه اجتماعی قم با اشاره به کمبود ۱۲ هزار نفری نیروی کار در واحد‌های تولیدی استان عنوان کرد: واحد‌های تولیدی استان قم برای افرادی که متقاضی اشتغال باشند، زمینه شغل ثابت و پایدار را فراهم کرده است.
وی عنوان کرد: همچنین در سامانه جستجوی کار استان قم، نیز افزون بر ۳۰ هزار نفر تقاضای ارتقای شغلی خود را ثبت کرده‌اند.
وی با تاکید بر اینکه بخشی از بیکاری موجود در قم از نوع « بیکاری ارادی» است، گفت: برای بسیاری از جوانان فاقد شغل در این استان زمینه لازم برای اشتغال وجود دارد و این افراد با مراجعه به اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی و یا سایر مراکز رسمی به واحد‌های تولیدی معرفی خواهند شد.
وزیری راد خاطرنشان کرد: در مراکز فنی و حرفه‌ای استان قم، آموزش‌های مهارتی مبتنی بر نیازهای روز و آینده جامعه به کارورزان ارائه می‌شود.
وی در بخش دیگری از سخنان خود با اشاره به طرح نهضت ملی مسکن، تصریح کرد: تعاونی‌های موفق و امتحان پس داده قم, در این طرح مشارکت فعال دارند.
وی با بیان اینکه تاکنون هیچ‌کدام از متقاضیان معرفی شده به تعاونی‌های قم به‌خاطر عدم واریز آورده یا تاخیر در واریز آن از پروژه اخراج نشده‌اند، گفت: اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی قم با خرید انبوه تجهیزات و مصالح موردنیاز در مسیر کاهش هزینه‌های تمام شده واحد‌های مسکونی حرکت می‌کند.
وزیری راد عنوان کرد: هم اینک استان قم در طرح نهضت ملی مسکن از نظر سرعت در تامین زمین و پیشرفت فیزیکی پروژه‌ها در بین ۲ استان برتر کشور قرار گرفته‌است.
باشگاه خبرنگاران جوان قم قم
گزارشگر قديمى راديو دار فانى را وداع گفت