بیکاری مهمترین چالش اجتماعی گیلان/ جوانان جویای کار را دریابید
تاریخ انتشار: ۲۳ مهر ۱۳۹۸ | کد خبر: ۲۵۴۶۶۳۸۴
هرگوشه و کناری از این استان را که بنگیریم جوانان تحصیلکرده و جویای کاری را مشاهده میکنیم که روز خود را به امید یافتن کاری به شب میرسانند.
خبرگزاری شبستان -رشت، سمیه بشارتی، بیکاری یکی از معضلاتی است که گریبانگر جوانان این مرز و بوم بهویژه در گیلان شده است، هرگوشه و کناری از این شهر را که بنگیریم جوانان تحصیلکرده و جویای کاری را مشاهده میکنیم که روز خود را به امید یافتن کاری به شب میرسانند.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
بیکاری هر اجتماعی را با آسیبهای جدی مواجه میکند و بیتوجهی به این معضل عظیم گرایش به بسیاری از ناهنجاریها را برای جوانان مهیا میکند.
کار به عنوان عنصر حیاتی منشاء ثروت هر ملتی شمرده میشود، اشتغال و بیکاری با سایر عوامل اقتصادی رابطه تنگاتنگی دارد، بیکاری منشاء پیدایش فقر، محرومیت، ناهنجاریها و تنشهای اجتماعی است.
در پارک دانشجوی رشت همصحبت شدیم با یک مادر دارای دو فرزند بیکار و همچنین با یک جوان 35 ساله با تحصیلات کارشناسی ارشد مدیریت دولتی که با هم میخوانیم:
*فرزندم بخاطر بیکاری معتاد شد
م. س مادر دو فرزند پسر در گفتوگو با خبرنگار خبرگزاری شبستان اظهار کرد: جوان 31 ساله من بهدلیل نداشتن شغل مناسب به دام اعتیاد گرفتار شد.
وی با بیان اینکه دو پسرم بارها به دنبال شغل مناسب به ادارات و شرکتها مراجعه کرده اما با در بسته مواجه شدند گفت: جوان 31 سالهام با داشتن یک فرزند اکنون بیکار است و خرجی زندگیش را ما متحمل میشویم.
این مادر با چشمانی اشک آلود افزود: جوان دیگرم که برای کسب شغل به تهران مهاجرت کرده بود به اعتیاد صنعتی مبتلا شده و دو ماهی است به دلیل نداشتن شغل مناسب سه فرزند و همسرش را ترک کرده و خبری از او نداریم.
م.س با تاکید بر اینکه چرا مسئولان برای تامین معیشت جوانان کاری انجام نمیدهند، خاطر نشان کرد: فرزندانم هر کاری باشد انجام میدادند اما نتوانستند مشغول شوند.
این مادر با حالت اندوه اظهار داشت: مسئولان به داد جوانان بیکار برسند، کاری تاثیر گذار انجام دهند تا جوانان و نوجوانان توانمند این مرز و بوم به انواع مواد مخدر گرایش نداشته و نیروی جوانیشان را در راه خدمت به کشور صرف کنند.
وی اضافه کرد: گرایش به انواع آسیبهای اجتماعی چون قاچاق، اعتیاد به انواع مواد مخدر، بزهکاری از جمله معضلات ناشی از بیکاری است که گریبانگیر جوانان میشود.
این مادر رشتی با اشاره به اینکه هر پدر و مادری با سختیهای بسیار فرزندانش را بزرگ کرده و تحویل جامعه داده است گفت: متاسفانه جوانان امروز بر اثر بیکاری و حضور در جمع دوستان ناباب به هزاران راه نرفته کشیده خواهند شد.
وی با اشاره به اینکه جوانان نیاز به کمک دارند افزود: از همه مسئولان خواهشمندم با تدوین برنامههای نوین زمینه اشتغال جوانان را بیش از پیش مهیا کنند.
*ازدواج دیرهنگام و افزایش طلاق از معضلات بیکاری است
ج.ف کارشناس ارشد مدیریت دولتی اظهار کرد: مدتی است دنبال شغلی مناسب با رشتهام هستم اما متاسفانه کاری پیدا نمیشود.
وی با بیان اینکه برخی از بازنشستگان در حالی که خدمتشان به اتمام رسیده باز در ادارات مشغول هستند گفت: بازنشسته شدن افراد زمینه جذب جوانان پویا و آماده فعالیت را فراهم میکند نه اینکه دوباره بعد از اتمام خدمت در پست خود باقی بمانند.
این جوان گیلانی با تاکید بر اینکه مسئولان اعلام می کنند که گیلان پیرترین استان کشور است افزود: جوانان این استان به امید یافتن شغلی راهی استانهای دیگر میشوند تا نیرویی که میتوانست در راه توسعه استان خود صرف شود در استانهای دیگر به خدمت گرفته شود.
وی تصریح کرد: امیدواریم دولت در این راستا تدابیری نوین اندیشده و با بهرهگیری از جوانان توانمند در بخش تولید و کارآفرینی زمینه اشتغال جوانان جویای کار را فراهم کند.
این جوان جویای کار افزود: بسیاری از طرحها و ایدههای نوین توسط جوانان این مرز و بوم اختراع و در پارک و علم و فناوری به ثبت رسیده است که با مدیریت و ایجاد واحدهای تولیدی میتوان رونق اقتصادی جامعه را فراهم و بسیاری از جوانان تحصیل کرده و جویای کار را مشغول فعالیت کرد.
وی به کاهش ازدواج و آمار بالای طلاق در جامعه اشاره و تصریح کرد: نداشتن شغل مناسب زمینه ازدواج را در جامعه کاهش میدهند و وقتی ازدواج کاهش یابد بهتدریج جامعه به پیری گرایش داشته و در آینده نزدیک آمار جوان در کشور کاهش مییابد.
این پسر گیلانی خاطرنشان کرد: افزایش آسیبهای اجتماعی، گرایش به انواع مواد مخدر و قاچاق و خودکشی از اهم معضلاتی است که یک جوان بیکاری در جامعه به مرور زمان بدان مبتلا خواهد شد.
هستند جوانانی که از فرصتهای بیکاری نهایت استفاده را کرده و با تولید انواع تجهیزات مدرن در راستای اشتغال جامعه فعالند، این جوانان با ثبت ایدههایشان در پارک علم و فناوری چشمانتظار دستان پر مهر مدیران هستند تا زمینه تولید طرحها را فراهم کنند، با حمایت از این جوانان میتوان زمینه اشتغال و صادرات محصولات تولیدی را فراهم کرده و از خروج بی رویه دانشمندان جوان کشور جلوگیری کرد.
پایان پیام/383
منبع: شبستان
کلیدواژه: اربعین حسینی زائران اربعین حسینی اربعین حب الحسین یجمعنا مرز بین المللی شلمچه پیاده روی اربعین اربعین ۹۸ کانون های مساجد مسجد بیکاری جوانان اعتیاد
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت shabestan.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «شبستان» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۵۴۶۶۳۸۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
جزئیات اصلاح قانون کار و بیمه بیکاری
رعیتی فرد, معاون وزیرکار چند روز پیش درباره جمع بندی نهایی لایحه پیشنهادی در خصوص امنیت شغلی کارگران گفت: این لایحه را (شنبه 8اردیبهشت ماه1403)به دفتر وزیر تعاون کار و رفاه اجتماعی خواهیم برد تا اصلاحات لازم روی آن انجام و به تایید دولت برسد و سپس در مجلس تصویب شود.
به گزارش تسنیم، بخش عمده ای از اصلاحات در این زمینه پیرامون امنیت شغلی کارگران است که رعیتی فرد، معاون وزیرکار درباره اصلاح قانون کار و پیشنهادات دولت گفته است: قبلاً برای مشاغل غیرمستمر و پروژهای این قانون در دولت قبل مطرح شد که اگر پروژه بیش از چهار سال طول کشید، تا پایان پروژه کار کارگر به صورت دائمی ادامه پیدا کند و در غیر این صورت مشمول مقرری بیمه بیکاری شوند. چون قبلاً کارگران پروژهای مشمول مقرری بیمه بیکاری نبودند. از اسفندماه گذشته کلیه نیروهای پروژهای مشمول این قانون شدند.
معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی اعلام کرد: طرح اصلاح قانون کار ما به عنوان لایحه به مجلس جدید خواهد رسید و در مجلس یازدهم مطرح نخواهد شد.
وی در پاسخ سوالی پیرامون جزئیات تغییرات بیمه بیکاری با بیان اینکه «در نرخ بیمه بیکاری و 3درصد سهم کارفرما تغییری ایجاد نشده است» گفت: ما با مطالعه تجربه بیمه بیکاری در چند کشور مطرح جهان، به این نتیجه رسیدیم که در برخی کشورها تنها کارفرما حق بیمه پرداخت نمیکند و سهمی نیز کارگر پرداخت میکند.
تنها در ایران است که ما سهم 3درصدی کارفرما را داریم که در اصلاح قانون بیمه بیکاری ما پیشنهاد افزایش شمول آن را دادیم. زیرا قبلاً دامنه شمول کارفرمایان ملزم به پرداخت حق بیمه بیکاری کمتر بود و برای مثال کارفرمایانی که در مناطق ویژه و آزاد اقتصادی بودند، مشمول قانون بیمه بیکاری نمیشدند و کارگران پروژهای نیز مشمول بیمه بیکاری نبودند.
رعیتی فرد با تاکید بر بحث اصلاح قانون بیمه از کارافتادگی گفت: اگر در انتهای دوره منتهی به بازنشستگی فردی دچار از کارافتادگی نیز نمیشد، مشمول قانون بازگشت به کار نبوده و بیمه بیکاری دریافت نمیکرد.
ما پیشنهاد دادیم که فقط اگر مشخص شود کارگر از کارافتاده و ناتوان است تا پایان دوره منتهی به بازنشستگی به کار بازنگشته و مقرری بیمه بیکاری نگیرد و در غیر این صورت محروم نشود. البته منابع صندوق بیمه بیکاری ما نیز محدود است و باید بتواند در شرایط بحرانی مانند کرونا ناگهان نرخ بیکاری بالاتری رقم خورد، بتواند افرادی که سالها بیمهپردازی کردند را تحت پوشش خود قرار دهد.
رعیتی فرد در ادامه با آوردن آماری اظهار کرد: تعداد مقرری بگیران بیمه بیکاری ما در سال1401 حدود 240هزار نفر بود که اکنون این رقم به 160 هزار نفر کاهش یافته است. این کاهش مقرری بگیران حاکی از کاهش نرخ بیکاری است. با آیین نامه جدید که در این حوزه تنظیم شده، امید داریم این رقم از امروز نیز در آینده کمتر شود.
وی تصریح کرد: درباره بحث بازگشت به کار، تفاهمنامه ای سه جانبه را با تامین اجتماعی، وزارت کار و سازمان آموزش فنی و حرفهای امضا کردیم که طبق آن کسانی که مقرری بیمه بیکاری مشمول آنها میشود، حتماً باید بعد از شش ماه با فراخوانهای انجام شده از سوی سازمان تامین اجتماعی و سازمان فنیوحرفهای آموزش ببینند.
اگر آنها نتوانند در همان محل قبلی مشغول به کار شوند یا برگشت به کارشان با مهارت قبلی خودشان نسبتی ندارد، آموزش فنیوحرفهای برایشان لحاظ شود و به بازار کار در رشته کاری دیگری بازگردند.
معاون وزیر کار افزود: اینکه کارگر بیکار شده مدام در حالت بیکاری و دریافت مقرری باقی بماند، دیگر نباید ممکن شود و باید الزامی بوجود بیاید که نیروی کار بیکار شده به بازار کار خود بازگردد. جدول فعلی مقرری بیمه بیکاری ما فعلا تا 50ماه است که به نسبت همه کشورهای جهان بیشتر انجام میپذیرد. برای متاهلها 50ماه بیمه بیکاری و برای مجردها 36ماه (3سال) مقرری میپردازیم. این درحالی است که کسی که با وجود مقرری بیمه بیکاری دیگر به سر کار نمیرود، در دوره طولانی فاصله از کار، برگشتنش به محیط تولید سخت میشود و ما باید تلاش کنیم که افراد با آموزش به محیط کار برگردند. زیرا اکنون در بازار کار نیازمند افراد ماهری هستیم که بیش از چندین سال در یک حوزه کار کردند.
رعیتی فرد اضافه کرد: دستورالعمل این آیین نامه جدید که محصول توافق ما با سازمان تأمین اجتماعی و فنی و حرفهای است، تصویب و به استانها ابلاغ شده است و افراد بیکار شده باید به چرخه آموزش و سپس بازار کار بازگردند.
کانال عصر ایران در تلگرام