Web Analytics Made Easy - Statcounter
به نقل از «ایسنا»
2024-04-30@14:55:35 GMT

کاهش چشمگیر آمار مسافران ورودی به مشهد

تاریخ انتشار: ۳ فروردین ۱۳۹۹ | کد خبر: ۲۷۳۴۵۴۳۵

کاهش چشمگیر آمار مسافران ورودی به مشهد

ایسنا/خراسان رضوی معاون هماهنگی و مدیریت امور زائران استانداری خراسان رضوی از کاهش چشمگیر آمار ورودی مسافران به مشهد مقدس خبر داد.

محمد صادق براتی ضمن تقدیر از مردمی که تعطیلات امسال را در خانه سپری کرده‌اند، از تعداد معدودی که اقدام به سفره کرده‌اند، انتقاد و اظهار کرد: طبق آمار سفرها و مسافران ناوگان حمل و نقل عمومی جاده‌ای، از تاریخ ۲۵ اسفند لغایت اول فروردین ۹۹، تعداد سفر به مشهد مقدس ۱.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

۲۱۳ بوده و در مقایسه با سال گذشته حدود ۷۵ درصد کاهش داشته و میزان ورودی مسافر هم حدود ۱۷.۱۷۵ نفر بوده که به نسبت سال گذشته ۸۴ درصد کاهش داشته است.

وی افزود: آمار خروجی مشهد نیز به تعداد ۲.۹۱۵ سفر بوده که ۶۲ درصد کاهش داشته و خروجی مسافر هم نیز ۵۰.۲۶۹ نفر است که ۶۰ درصد کاهش را نشان می‌دهد.

معاون هماهنگی و مدیریت امور زائران استانداری خراسان رضوی به آمار ورود و خروج مسافران به استان اشاره کرد و ادامه داد: تعداد سفر ورودی به استان ۱.۶۳۰ بوده است که ۷۳ درصد کاهش را نشان می‌دهد، همچنین میزان ورودی مسافر نیز حدود ۲۳.۰۰۴ نفر است که ۸۲ درصد کاهش داشته است.

براتی گفت: آمار خروجی سفر استان حدود ۶.۹۶۰ است که ۶۳ درصد کاهش داشته و نیز آمار خروجی مسافر هم ۹۸.۲۷۱ نفر بوده که ۶۴ درصد کاهش را نشان می‌دهد.

جانشین رئیس ستاد اجرایی خدمات سفر خراسان رضوی بیان کرد: تردد وسایل نقلیه شخصی نیز روند کاهشی داشته است، به طوری که حدود ۳۲۰.۰۹۷ آمار ورودی به مشهد بوده که ۴۱ درصد کاهش داشته است، در این راستا آمار خروجی مشهد هم نیز ۳۵۶.۱۴۵ است که ۳۳ درصد کاهش مسافران را نشان می‌دهد.

براتی تصریح کرد: آمار ورودی به استان حدود ۱۲۸.۳۵۳ است که ۶۵ درصد کاهش داشته و میزان خروجی استان هم ۱۴۰.۷۵۴ است که ۵۹ درصد کاهش را به نسبت سال گذشته نشان می‌دهد.

بر اساس گزارش روابط عمومی استانداری خراسان رضوی، وی خاطرنشان کرد: در بخش حمل و نقل ریلی ۸۹۱ نفر وارد استان شده‌اند، همچنین در بخش هوایی ۱۷۱۰ نفر وارد و ۱۵۱۰ نفر نیز از استان خارج شده‌اند.

انتهای پیام

منبع: ایسنا

کلیدواژه: مشهد مسافر حمل ونقل جاده ای قطار هواپيما کروناویروس درصد کاهش داشته نشان می دهد درصد کاهش خراسان رضوی آمار خروجی

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.isna.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایسنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۷۳۴۵۴۳۵ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

بیشترین آمار جذب نخبگان در دو ارگان/ اعلام ۳ هزار کد شغلی برای نخبه‌ها

یاسین کیخا، معاون سرآمدان و نخبگان بنیاد ملی نخبگان، درخصوص جزئیات فراخوان‌های منتشرشده از سوی بنیاد برای جذب نخبگان در دستگاه‌های اجرایی به خبرنگار خبرگزاری علم و فناوری آنا اظهار کرد: طرح جذب نخبگان در دستگاه‌های اجرایی (خصوصی و دولتی)، طی سه مرحله فراخوان انجام و در هر مرحله تعدادی کد شغل از سوی سازمان‌ها، اعلام شد.

وی ادامه داد: در آخرین فراخوان، حدود ۳ هزار کد شغل، براساس اعلام نیاز سازمان‌ها و ارگان‌ها اعلام شد.

کیخا گفت: سال گذشته، طی یک فراخوان نیمه متمرکز برای بخش خصوصی، حدود ۵۰۰ کد شغل با اعلام نیاز از ۹۰ شرکت خصوصی، اطلاع‌رسانی شد و حدود ۸۰۰ نفر ثبت‌نام کردند.

وی به ارگان‌هایی که بیشترین استقبال برای ورود به آنها در فراخوان‌ها، وجود داشت اشاره کرد و گفت: از میان دستگاه‌های دولتی، وزارت جهاد کشاورزی و سازمان بنادر بیشترین آمار جذب نخبگان را داشته است که حدود ۱۴۰ نفر، به این ارگان معرفی شدند.

معاون سرآمدان بنیادملی نخبگان، به چگونگی تعیین کد شغل‌ها در فراخوان‌های استخدامی نخبگان اشاره کرد و ادامه داد: اغلب ارگان‌ها و نهاد‌های مرتبط براساس نیاز سازمانی خود، کد شغل‌هایی را اعلام می‌کنند. 

وی ادامه داد: ابتدا، کد شغل‌ها توسط سازمان‌ها به سازمان اداره استخدامی ارائه می‌شود و سپس این سازمان باید کد‌های اعلام‌شده را تایید کند.

کیخا درخصوص جایگاه‌های شغلی که در فراخوان‌ها برای نخبگان درنظر گرفته می‌شود، گفت: جایگاه‌های شغلی، اغلب نخبگانی است و براساس تخصص نخبگان درنظر گرفته می‌شود، اما ممکن است در یک سازمان، نخبه به‌عنوان کارشناس اداری هم استخدام شود.

وی به «سامانه دانا» اشاره کرد و توضیح داد: بعد از اینکه فراخوان‌ها توسط بنیاد ملی نخبگان منتشر شد، افراد می‌توانند از طریق سامانه دانا، مدارک موردنیاز را ارسال کرده و از شرایط استخدامی برای نخبگان، اطلاعات جامعی را به‌دست آورند.

معاون سرآمدان و نخبگان بنیاد ملی نخبگان در پایان از ورود بنیاد ملی نخبگان به حوزه علوم انسانی و اجتماعی برای فراخوان‌های استخدامی خبر داد و گفت: در ارگان‌هایی مانند وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی و وزارت کشور، ظرفیت‌های مختص نخبگان علوم انسانی را برای جذب، در فراخوان‎ها اعلام کرده‌اند.

انتهای پیام/

دیگر خبرها

  • آخرین آمار از میزان بارش‌ها در کشور / ایران از خشکسالی دور شد؟
  • بارش‌های کشور به نرمال نزدیک شد/ ورودی مخازن همچنان دارای ۸ درصد
  • ثبت بیش از ۴۹ میلیون تردد در ورودی و خروجی‌ های آذربایجان ‌غربی
  • رسانه عبری: جنگ غزه واردات خودرو را در اسرائیل فلج کرد
  • ثبت بیش از ۴۹ میلیون تردد خودرو در ورودی و خروجی‌های آذربایجان‌غربی
  • بارش‌ها در ایران ۹ درصد افزایش یافت / کاهش ۸ درصدی ورودی آب به سدهای کشور
  • کاهش سرقت در اردبیل
  • ضرورت تشکیل قرارگاه آموزش ایمنی شغل
  • بیشترین آمار جذب نخبگان در دو ارگان/ اعلام ۳ هزار کد شغلی برای نخبه‌ها
  • حضور چشمگیر نیروهای هلال احمر در کاهش آلام سیل زدگان / امدادرسانی به بیش از ۵۷ هزار نفر