تکالیف سیاستهای کلی نظام برای جهش تولید
تاریخ انتشار: ۲۷ خرداد ۱۳۹۹ | کد خبر: ۲۸۳۱۱۶۵۷
به گزارش حوزه احزاب و تشکلهای گروه سیاسی باشگاه خبرنگاران جوان، مرکز ارزیابی و نظارت راهبردی اجرای سیاستهای کلی نظام، تکالیف دستگاههای کشور در رابطه با جهش تولید را در قالب ۲۰ راهبرد و ۷۴ راهکار منتشر کرد.
در متن منتشر شده از سوی مرکز ارزیابی و نظارت راهبردی اجرای سیاستهای کلی نظام از رهگذر سیاستهای کلی نظام، راهبردها و راهکارهایی که منتهی به جهش تولید میشوند شناسایی شده است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
بر اساس این گزارش که امروز (۲۶ خردادماه) منتشر شد، مجموعاً ۷۴ راهکار در قالب ۲۰ راهبرد به عنوان احکام موثر بر تولید در بین سیاستهای کلی وجود دارد که آثار آنها بر تولید، سریع و اثربخش خواهد بود. گزارش مذکور همچنین دستگاههای متولی احکام راهبردها و راهکاری سیاستهای کلی برای جهش تولید را نیز ذکر کرده است. مرکز ارزیابی و نظارت راهبردی اجرای سیاستهای کلی نظام بنا دارد در ابتدای سال ۱۴۰۰، عملکرد دستگاهها ناظر به احکام سیاستی مرتبط با شعار سال ۱۳۹۹ (جهش تولید) را گزارش نماید.
در مقدمه این گزارش آمده است: «رهبر معظم انقلاب اسلامی، سال ۱۳۹۹ را سال جهش تولید نامگذاری نمودند. جهش تولید برای جمهوری اسلامی ایران، امری ضروری است. زیرا از یک طرف دشمنی دشمنان و استفاده آنها از ابزارهای اقتصادی و محدودیتهای تجاری به بیشترین حد خود طی سالهای اخیر رسیده و باعث کاهش درآمد ملی گردیده است و از طرف دیگر، ظرفیتهای بالقوه بسیاری در کشور وجود دارد که با توجه بیشتر به آنها میتوان ضمن کاهش وابستگی به خارج از کشور، توان ملی را در چانه زنیهای اقتصادی افزایش داد. یکی از این ظرفیتها نیروی انسانی جوان است. شور، نشاط و قدرت این نیرو میتواند تحول آفرین باشد. اما عدم استفاده درست از این ظرفیت، ممکن است ضررهای بسیاری را در پیش داشته باشد. زیرا درصورت عدم استفاده از نیروی جوان، جوان پرشور تبدیل به جوان بیکار میشود. بیکاری نیز مفاسد اقتصادی و اجتماعی فراوانی در پی دارد. آنچه که میتواند سد محکمی در مقابله با دشمنی دشمنان باشد و زمینه بهرهبردای از ظرفیتهای فراوان را ایجاد کند، جهش تولید است. از این منظر، از نظر مقام معظم رهبری رمز سعادت ملت، تأمین کننده امنیت ملی، اقتدار و پیشرفت، جهاد فی سبیل الله، اساس اقتصاد، قائمه اقتصاد، ستون فقرات اقتصاد مقاومتی، علاج اصلی و بنیانی، مهمترین بخشی که میتواند یک شکوفایی پایدار بوجود بیاورد، اساس و حلقه اساسی پیشرفت اقتصاد و یکی از دو عنصر پیشرفت مادی کشور، تولید است؛ بنابراین جهش تولید، یک ضرورت برای جمهوری اسلامی ایران است.
در این راستا دو نوع رویکرد در پرداختن به سیاستهای کلی مرتبط با جهش تولید وجود دارد. در رویکرد اول، سیاستهایی که منجر به رونق تولید میشود، برای جهش نیز پیشنهاد میشوند. در رویکرد دوم، گفته میشود، جهش تولید نیازمند سیاستهایی متفاوت با سیاستهای فعلی است. با توجه به وجود ظرفیتهای فراوان، جهش تولید برای کشوری که ظرفیتهای خالی بسیاری در همه بخشها دارد، کار دشواری نیست بلکه با گردش به سمت استفاده بهتر از ظرفیتهای موجود و ایجاد شرایط و بسترهای مناسبی برای بهرهبرداری از آنها، میتوان تولید را به صورت جهشی افزایش داد.
از آنجاکه سیاستهای کلی برای همه دستگاههای اجرایی و قانونگذاری لازم الاجرا است، استفاده از ظرفیتهای سیاستهای کلی میتواند با هم جهت کردن نیروهای متفرق در اقتصاد (که بعضا براساس دیدگاههای مختلف کارشناسی ایجاد میشوند)، اثربخشی سیاستها را افزایش داده و گامی در راستای جهش تولید باشد. بررسی مجموعه سیاستهای کلی نظام نشان میدهد که احکام سیاستی متعددی مرتبط با تولید وجود دارند که میتوان در زمانی کوتاه با پیگیری اجرای آنها در دستگاه اجرایی، به تحقق اهداف کمک نمود.
این گزارش با توجه به نکات فوق، ظرفیتهای سیاستهای کلی نظام را با هدف جهش تولید شناسایی و طبقهبندی کرده است. منطق طبقهبندی احکام سیاستهای کلی، ارائه شده و سپس خلاصه تحلیل آنها مطابق با طبقهبندی مورد نظر ذکر شده است. با توجه به این که بعضا احکامی مانند اصلاح ساختارها و فرآیندها و یا زیرساختها وجود دارند که نیازمند زمان بیشتری برای عملیاتی شدن هستند، تلاش شده از بین احکام احصا شده، احکامی که برای عملیاتی شدن به زمان کمتر نیاز داشته و در عین حال موثر نیز هستند، مشخص شوند و برای آسانی پیگیری از آنها، دستگاه مخاطب هر حکم نیز شناسایی شود».
انتهای پیام/
منبع: باشگاه خبرنگاران
کلیدواژه: مجمع تشخیص مصلحت نظام سیاست های کلی نظام سیاست های کلی نظام جهش تولید طبقه بندی دستگاه ها سیاست ها ظرفیت ها
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.yjc.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «باشگاه خبرنگاران» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۸۳۱۱۶۵۷ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
ظرفیت کافی برای بهکارگیری فارغ التحصیلان مامایی وجود ندارد
رئیس سازمان نظام پزشکی استان همدان، گفت: ظرفیت و زیرساخت کافی برای بهکارگیری و اشتغال فارغالتحصیلان رشته مامایی وجود ندارد. - اخبار استانها -
علیرضا مدرکیان در گفتوگو با خبرنگار تسنیم در همدان، با بیان اینکه جمعیت ماماهای کشور بیش از 70 هزار نفر است، اظهار داشت: ماماها نیروهایی هستند که برای مراقبتهای قبل از بارداری، بارداری و زایمان طبیعی تربیت میشوند.
وی با تاکید بر اینکه در سالهای اخیر نقش ماماها کمتر شده است، تصریح کرد: اخیرا عمده ماماها در قالب مامای همراه فعالیت دارند و مطب داری ماماها به حداقل رسیده است.
رئیس سازمان نظام پزشکی استان همدان با بیان اینکه در استان همدان 120 مطب مامایی فعال است، گفت: 420 ماما در بیمارستانها و مراکز بهداشتی مشغول به کارند و بیش از 100 ماماهم دارای پروانه هستند.
مدرکیان با تاکید بر اینکه در حال حاضر خدمات مراقبت از مادران باردار به صورت گسترده و در سطح بسیار بالایی ارائه میشود، بیان کرد: این خدمات حاصل زحمات قشر ماما و پزشکان زنان و زایمان است.
وی با بیان اینکه خوشبختانه زایمانهای ایمنی داریم و در این زمینه جزو کشورهایی هستیم که حرفی برای گفتن داریم، تصریح کرد: پس باید برای اشتغال نیروهای مامایی تلاش بیشتری شود.
رئیس نظام پزشکی همدان با اشاره به اینکه ماماها بخش بزرگی از جامعه پزشکی ما هستند، گفت: هنوز نتوانستیم به اندازه ظرفیت پذیرش این رشته مشاغل آنها را هم تضمین و تامینکنیم.
مدرکیان با بیان اینکه خدمات مامایی پوشش بیمهای ندارد، تصریح کرد: بارها درباره این مشکل پیگیریهایی انجام شده، اما در مقابل مقاومتهایی وجود داشته که مانع از انجام آن شده است.
وی با اشاره به اینکه ظرفیت استخدام مامایی در بخش دولتی محدود است، گفت: در بخش خصوصی هم فضای کار فراهم نیست و درصد زیادی از فارغ التحصیلان این رشته بیکار هستند.
رئیس نظام پزشکی همدان با تاکید بر اینکه مامایی یک رشته سخت است و فارغالتحصیلان آن افرادی باسواد و توانمند هستند، عنوان کرد: باید یا ظرفیت پذیرش این رشته را کاهش دهیم و یا بستر مناسبی برای اشتغال این قشر را فراهم کنیم.
انتهای پیام/743/