به نقل از «خبرگزاری برنا»

استاندار زنجان: تکریم مردم از شاخص های ارزیابی مدیران باشد

تاریخ انتشار: ۲۶ شهریور ۱۳۹۹ | کد خبر: ۲۹۳۱۵۰۳۷

استاندار زنجان با بیان اینکه باید برای تکریم مردم جایگاهی داشته باشیم، پیشنهاد نمود: در جشنواره شهید رجایی بهتر است شاخص تکریم مردم در مولفه های ارزیابی عملکرد دستگاه ها لحاظ و این پیشنهاد در سطح ملی نیز مطرح شود.

به گزارش خبرگزاری برنا از استان زنجان؛ فتح اله حقیقی در شانزدهمین جشنواره شهید رجایی استان زنجان که با هدف تجلیل از دستگاه های اجرایی برتر استان برگزار شده بود، ضمن گرامیداشت یاد و خاطره شهیدان رجایی و باهنر، این هفته را فرصت مغتنمی برای ارائه دستاوردها و عملکرد دولت ها در جمهوری اسلامی به مردم دانست و گفت: در راستای عمل به توصیه های امام راحل و رهبر معظم انقلاب، باید گزارش عملکرد ملموس، واقعی و دقیق از عملکرد دولت به مردم ارائه شود.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

وی ادامه داد: اگر مردم در جریان اقدامات دولت قرار بگیرند می توانند نقاط ضعف و قوت عملکردها را شناسایی و بیان نمایند.

مقام عالی استان بر ضرورت توجه به شاخص های نقشه راه استان از سوی دستگاه های اجرایی تاکید کرد و افزود: عمل بر اساس نقشه راه توسعه استان موجب رسیدن به اهداف ترسیمی می شود و پایان هر اقدامی نیز می توان برای مردم عملکرد ارائه داد.

نماینده عالی دولت در استان با بیان اینکه باید بتوانیم برای تکریم مردم جایگاهی داشته باشیم، پیشنهاد نمود: در جشنواره شهید رجایی که بر اساس مولفه های ارزیابی، دستگاه های برتر انتخاب می شوند، بهتر است شاخص تکریم مردم در مولفه ها لحاظ و در نقشه راه نیز گنجانده شود و این پیشنهاد در سطح ملی هم مطرح شود.

وی یادآور شد: بهتر است بخشی از امتیاز ارزیابی میزان تکریم ارباب رجوع، توسط مردم، مراجعین و رسانه ها داده شود تا این اقشار نیز در انتخاب مدیر و دستگاه برتر نقش داشته باشند.

مدیرعالی اجرایی استان یادآور شد: طی ۲ سال اخیر سعی کرده ایم این مهم را انجام دهیم اما تاکنون ورود عملیاتی به این موضوع نداشتیم که می تواند مورد توجه جدی قرار گیرد.

استاندار زنجان تصریح کرد: در تکریم ارباب رجوع باید به معنای واقعی در نظام جمهوری اسلامی که ائمه اطهار (ع) و مقام معظم رهبری تاکید کرده اند، مردم را تکریم کنیم‌ و در پایان شاخص ها و اقدامات انجام شده برای مردم گزارش دهیم.

در ادامه، معاون پشتیبانی و توسعه منابع انسانی سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان زنجان گفت: در ارزیابی شاخص‌های عمومی در سال‌جاری ۶ محور کلی با ۲۶ شاخص و ۱۵۰ زیر شاخص را مورد بررسی قرار دادیم که پنجاه دستگاه اجرایی مشارکت کننده در ارزیابی عملکرد وجود داشت.

به گفته نجفی، در ۵۰ دستگاه اجرایی در قالب پنج گروه جا گرفته و مورد بررسی قرار دادیم که در ارزیابی پایانی؛ در گروه عمومی قضایی، دستگاه برتر استان زنجان اداره کل امور اقتصادی  و دارایی، در گروه زیربنایی و توسعه زیرساخت شرکت توزیع نیروی برق، گروه تولیدی و خدماتی، اداره کل جهادکشاورزی، گروه سلامت و رفاه اجتماعی نیز اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی و دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی استان زنجان، در گروه آموزشی، پژوهشی و فرهنگی نیز اداره کل فنی و حرفه ای، در بخش بیشترین میزان رشد عملکرد، کانون پرورش فکری کودکان و نوجوانان استان زنجان و سازمان حج و زیارت، در گروه ارزیابی های جشنواره شهید رجایی بانک توسعه صادرات شعبه زنجان، در گروه تحقق سیاست‌های محوری قوه قضائیه در استان زنجان دادگستری استان، در ایجاد آرامش توسط رسانه های جامع و موثر استانی صدا و سیمای مرکز زنجان، در گروه تحقق اهداف بازسازی و احداث مسکن نیازمندان  بنیاد مسکن انقلاب اسلامی استان و در گروه حمایت از سرمایه گذاری و رفع موانع تولید نیز سازمان صنعت، معدن و تجارت استان زنجان حائز رتبه های برتر شدند.

 

منبع: خبرگزاری برنا

کلیدواژه: استان زنجان تکریم مردم ارزیابی مدیران استان زنجان شهید رجایی تکریم مردم دستگاه ها شاخص ها

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.borna.news دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری برنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۹۳۱۵۰۳۷ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

آریگو ساکی: دزربی می تواند در میلان مانند من عمل کند

سرمربی تیم رویایی میلان باور دارد که پیولی در صورت در دسترس نبودن گزینه مناسب، باید بماند. 

طرفداری | آریگو ساکی، سرمربی افسانه‌ای میلان معتقد است که روسونری نباید استفانو پیولی را اخراج کند، مگر اینکه بتوانند او را با یک مربی برتر جایگزین کنند. آینده پیولی در این باشگاه پس از فصلی پر فراز و نشیب که منجر به حذف آنها از کورس قهرمانی، کوپا ایتالیا و اروپا شد، نامشخص است. ساکی در مصاحبه با گاتزتا دلو اسپورت توضیح داد که چرا اگر میلان نتواند یک مربی «بزرگ» را به خدمت بگیرد، باید شرایط فعلی را حفظ کند:

شنیده ام که برای جایگزینی پیولی، نام هایی مانند لوپتگی، فونسکا، گالتیه، گایاردو، تدسکو، فن بومل و دزربی مطرح شده اند. مربیانی که من آنها را می شناسم و برایشان احترام زیادی قائل هستم. با این حال، به نظر می رسد فراتر از رزومه هر کدام، جنبه اساسی در نظر گرفته نشده است.

این واقعیت که در حالی که برای یک بازیکن خارجی دشوار است که با فوتبال ایتالیا سازگار شود، برای یک مربی این کار حتی سخت تر است. به نظر من، حداقل دو فصل طول می کشد تا او بفهمد فوتبال ما چگونه است. و این را صرف نظر از ارزش مربیان مورد نظر می گویم. هر کسی که می آید، باید برای تطبیق یافتن با شرایطی متفاوت از سایر کشورها زمان بگذارد.

چرا پیولی را نگه نداریم؟ من معتقدم تجربه او در میلان به طور کلی مثبت بوده است. او یک اسکودتو را برد، در حالی که باشگاه کمتر از رقبای خود هزینه کرده بود. در آن مقطع، او همه را غافلگیر کرد و هواداران را سرگرم کرد. این فصل، اگر همه چیز خوب پیش برود، او در لیگ دوم خواهد شد: به این معنی که فقط اینتر عملکرد بهتری داشته است.  

آیا پیولی تمام بازیکنانی که خریداری شدند را می خواست، یا توسط مدیران انتخاب شدند؟ زیرا اگر توسط مدیران انتخاب شده باشند، مسئولیت نتایج باید به پای همه نوشته شود. من معتقدم پیولی به خاطر دستاوردهایش با میلان و رفتارش شایسته احترام است. او مربی ای است که توانسته به مرور زمان پیشرفت کند. بله، او هم اشتباهاتی مرتکب شده است، اما همه انسان ها اشتباه می کنند. و از همه مهمتر، او فرد صادقی است.

گزینه مناسب کیست؟ یک چهره جوان، مربی ای که مشتاق پیشرفت است و قبلا ارزش خود را ثابت کرده. به نظر من، در میان نام هایی که مدیران میلان بررسی کردند، دزربی می تواند مربی موفقی باشد. او تجربیات مهمی داشته که به بلوغ او کمک کرده اند. به زمانی که او در اوکراین گذراند فکر می کنم. او پس از آن به انگلیس رفت، جایی که جذاب ترین لیگ جهان را تجربه کرد.

دزربی سری آ را بسیار خوب می شناسد، در ساسولو عملکرد خوبی داشت و بازیکنان تحت اختیار خودش را به بازیکنان بهتری تبدیل کرد. او به تیم هایش یک سبک خاص می دهد. او می تواند همان کاری را انجام دهد که من در سال 1986 با ورودم به میلان انجام دادم. با این حال، من یک باشگاه قدرتمند پشت سرم داشتم که از من محافظت و دفاع می کرد. مدیران امروز باید با مربی آینده همانطور رفتار کنند که برلوسکونی و گالیانی با من رفتار کردند.

از دست ندهید ????????????????????????

تونی کروس: پاس گلم جلوی بایرن خیلی خاص نبود شاهکار کارلتو؛ بازهم شکست‌ناپذیری مقابل بایرن بزرگترین بازیکنان ناکام تاریخ لیگ قهرمانان یحیی شکایت کند 5 میلیارد تومان جریمه می‌گیرد