ضرورت توجه به مهارت آموزی سربازان در قانون بودجه۱۴۰۰
تاریخ انتشار: ۲۹ مهر ۱۳۹۹ | کد خبر: ۲۹۷۰۲۰۵۷
به گزارش باشگاه خبرنگاران دانشجویی(ایسکانیوز)، سردار موسی کمالی با اشاره به دیدار فرمانده قرارگاه مهارت آموزی سربازان نیروهای مسلح با عضو هیات رییسه مجلس و عضو فراکسیون تولید و اشتغال مجلس شورای اسلامی گفت: مجلس شورای اسلامی در بحث مهارت آموزی سربازان و کمک و ارتقای آن نقش بسیار موثری دارد و از این رو قرارگاه مهارت آموزی سربازان به دنبال افزایش تعامل و راهکارهایی است که بتوان با کمک مجلس این امر را تسریع کرد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
وی درباره جزئیات دیدار گفت: در این دیدار از سوی فرمانده قرارگاه مهارت آموزی سربازان بر این موضوع تاکید شد که اصلاح مقررات یکی از ضروریات برای اجرای مهارت آموزی و توانمندسازی سربازان است. همچنین از سوی طرف مقابل نیز این پیشنهاد مطرح شد که فرمانده قرارگاه در فراکسیون اشتغال و کمیسیون امنیت حضور پیدا کرده تا میزان تعامل با نمایندگان مجلس افزایش پیدا کند.
کمالی با بیان اینکه توانمندسازی و مهارت آموزی به عنوان یک رویکرد جدید و تحولی در سربازی باید مورد توجه همه دستگاه ها و قوا از جمله دولت و مجلس قرار بگیرد، گفت: باید شرایطی فراهم شود که از ظرفیت سربازی حداکثر استفاده به نفع جوان انجام شود و این افراد بتوانند ضمن انجام وظایف دفاعی و امنیتی، مهارتی را هم آموخته و پس از خدمت آن را به کار بگیرند.
مشاور عالی قرارگاه مهارت آموزی سربازان نیروهای مسلح با تاکید بر اینکه در همین راستا به نظر می رسد که لازم است در قوانین مربوط به سربازی و نیز برنامه هفتم توسعه بخشی تحت عنوان توانمندسازی و مهارت آموزی کارکنان وظیفه قرار بگیرد، گفت: در این جلسه ابراز امیدواری شد که در قانون بودجه سال ۱۴۰۰ نیز اعتبارات لازم برای آموزش مهارت آموزی سازمانهای ذیربط پیشبینی شود.
منبع: ایسنا
انتهای پیام/
منبع: ایسکانیوز
کلیدواژه: قرارگاه مهارت آموزی سربازان نیروهای مسلح سربازی قانون بودجه قرارگاه مهارت آموزی سربازان
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.iscanews.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایسکانیوز» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۹۷۰۲۰۵۷ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
مهارتآموزی ۳۵۲۱ مددجوی کمیته امداد خراسان جنوبی
معاون اشتغال و خودکفایی کمیته امداد امام خمینی(ره) خراسان جنوبی گفت: ۳ هزار و ۵۲۱ نفر از مددجویان کمیته امداد استان از آموزشهای فنی و حرفهای از ابتدای سال گذشته تاکنون بهرهمند شدند. - اخبار استانها -
به گزارش خبرگزاری تسنیم از بیرجند، علیاکبر نخعی با اعلام این خبر اظهار داشت: اصولیترین روش فقرزادیی از طریق آموزش، مهارتآموزی، توانمندسازی محرومین و ایجاد اشتغال برای آنهاست.
معاون اشتغال و خودکفایی کمیته امداد امام خمینی(ره) خراسان جنوبی گفت: برنامه کمیته امداد برای آموزش مددجویان شامل نیازسنجی شغلی مناطق، استعداد سنجی مددجویان و مشاوره و هدایت شغلی آنها، برگزاری دورههای آموزش کار آفرینی و آموزش فنی وحرفهای به منظور ارتقای مهارت فنی و ... است.
وی بیان کرد: در راستای تحقق این موضوع در مدت سال 1402 تا پایان فروردینماه امسال 3هزار و 521 نفر از افراد تحت حمایت این نهاد آموزشهای فنی و حرفهای را فرا گرفتند.
نخعی از مشغول به کار شدن 233 مددجوی کمیته امداد از ابتدای سال گذشته تاکنون از طریق کاریابیها خبر داد و گفت: کمیته امداد امامخمینی(ره) با هدف اشتغال برای افراد بیکار تحت حمایت این نهاد و به منظور استفاده از توان و ظرفیت کارخانجات، موسسات، و مجتمع های تولیدی و صنعتی از طریق ارائه بستههای تشویقی نسبت به اجرای این امر خداپسندانه اقدام میکند.
معاون اشتغال و خودکفایی کمیته امداد امامخمینی(ره) خراسانجنوبی خاطرنشان کرد: بستههای تشویقی شامل پرداخت 100 درصد حق بیمه سهم کارفرما به مدت دو سال تا سقف 23 درصد حداقل حقوق و دستمزد مصوب شورای عالی کار پس از اطمینان از واریز حق بیمه به کار گمارده شده توسط کارفرما و اعطای تسهیلات کارفرمایی به ازای هر نفر از مددجویان بهکارگیری شده یک میلیارد و 500 میلیون ریال، حداکثر تا سقف 40 میلیارد ریال بابت هر کارگاه از اعتبارات قرض الحسنه بانکی است.
وی افزود: گام نهادن و نیت خیر کارآفرین در این پروسه تاثیرگذار را جهت کاهش آلام و مشکلات نیازمندان ضروری و باعث اجر دنیوی و اخروی دانست که در این راستا ارائه بستههای تشویقی کمیته امداد یکی از عوامل انگیزش کارفرمایان برای جذب و بکارگیری مددجویان تحت حمایت است.
انتهای پیام/252