انجام هر گونه تعطیلی ، کسر کار و دور کاری کلی ، صرفا منوط به اعلام سازمان امور اداری و استخدامی کشور و ابلاغ رسمی استانداری سمنان به فرمانداری ها و دستگاههای اجرایی است
تاریخ انتشار: ۲۵ آبان ۱۳۹۹ | کد خبر: ۲۹۹۷۸۹۵۷
معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری سمنان گفت : از این پس انجام هر گونه تعطیلی ، کسر کار و دور کاری بر اساس شیوه یک سوم یا بیشتر از آن منوط به اعلام سازمان امور اداری و استخدامی کشور و ابلاغ رسمی استانداری سمنان به فرمانداریها و دستگاههای اجرایی بوده و انجام آن تحت هر شرایط و به هر عنوان به غیر از شرایط عمومی و معمول اعلام شده در بخشنامه ی سال ۱۳۸۹ ممنوع می باشد
به گزارش خبرگزاری برنا از سمنان؛ فاطمه منصوری ، معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری سمنان در گفتگو با خبرنگاران با تشریح ضوابط و شیوه های انجام دور کاری برای کارکنان دولت گفت : دوری کاری به معنای انجام کار اداری در محلی غیر از محیط اداری می باشد ، به نحوی که زیر ساختهای لازم برای انجام آن چه از لحاظ نرم افزاری و چه سخت افزاری بدین منظور فراهم بوده و کارکنان این توانمندی را داشته باشند که ماموریتها و وظایف محوله ی خود را بدون هیچ گونه مشکلی از محلی غیر از محیط اداری خود ارائه نموده و هیچ خللی در انجام ماموریت های اداری آن دستگاه وارد نشود .
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
منصوری در ادامه با اشاره به ابلاغ دستورالعمل دورکاری در سال ۱۳۸۹ و تکمیل و عینیت بخشی به این دستورالعمل در دولت یازدهم به بیان علل عدم موفقیت اجرای این طرح پرداخت و اذعان داشت : از دیدگاه من، شاید مهمترین مشکل در اجرایی نشدن یا عدم تحقق کامل اهداف این طرح به دو عامل مهم مربوط می شود ، نخست ، عدم ارائه و تدوین پروتکل یا دستورالعملی خاص و ویژه با قابلیت اجرایی برای انجام دورکاری که بر اساس آن بتوان این مهم را به تمام دستگاهها ابلاغ نمود و از سویی دیگر نبود یا کمبود زیر ساخت مناسب جهت اجرای این طرح است که با توجه به عدم اهمیت دهی به آن در نهایت منجر به اجرای سلیقه ای و موردی توسط مدیران در سطح کشور گردید .منصوری اضافه کرد : در شرایط فعلی ، از آنجا که بحث بهداشت و سلامت عمومی مردم و کارکنان در درجه ی اول اولویت قرار گرفته است استفاده از این ظرفیت قانونی بیش از هر زمان دیگر لازم و ضروری به نظر می رسد که بر این اساس باید برنامه ریزی لازم و اساسی برای اجرای درست این مهم به انجام رسد ، هر چند که در شرایط فعلی، استفاده از این ظرفیت صرفا برای استانهای تهران و البرز مصوب گردید و مابقی استانها مجوز رسمی نسبت به استفاده از این ظرفیت با شرایط خاص ستاد ملی مدیریت کرونا را ندارند .
افراد دارای بیماری زمینه ای و خاص ، بانوان باردار و زنان دارای فرزند زیر شش سال اولویت استفاده از دور کاری
معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری سمنان واجدین شرایط و مشمولین استفاده از دورکاری را شامل افراد دارای بیماری زمینه ای و خاص ، بانوان باردار و زنان دارای فرزند زیر شش سال عنوان کرد و افزود : تلاش داریم تا تمامی افراد مشمول این طرح بتوانند از این ظرفیت قانونی استفاده نمایندو علاوه بر تامین سلامتی کارکنان ، از تجمعات و تراکم حضور کارکنان بویژه در اتاق های اداری با مساحت کم نیز جلوگیری نماییم ، اما در مجموع و با توجه به شرایط و ضوابط بخشنامه ، تشخیص و تعیین افراد دورکار بر عهده و با نظر مدیر دستگاه می باشد .
معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری سمنان همچنین با اشاره به علل لغوطرح دورکاری در تابستان ۱۳۹۹ علی رغم شیوع کرونا گفت : چنانچه تمام جوانب در نظر گرفته شده برای انجام دورکاری لحاظ گردد بی شک این طرح ، موفق و موثر خواهد بود اما علت عدم تحقق مطلوب اهداف انجام دورکاری مانند آنچه در بهار ۱۳۹۹ به انجام رسید ، عدم رعایت ضوابط اجرای طرح در سراسر کشور بود ، به نحوی که ماموریت دورکاری برای کارکنان ، بجای آمادگی ۱۰۰ درصد و لحظه ای برای انجام کار آنهم در خارج از محیط اداری ، بمعنای استراحت و تعطیلی و بعضا انجام مسافرت برای برخی کارمندان تلقی گردید که در نهایت منجر به لغو اجرای آن در سطح کشور شد ، فلذا در چهل و چهارمین جلسه ستاد ملی مدیریت مقابله با کرونا که صبح شنبه ۲۴ آبان ماه به ریاست دکتر روحانی ، رئیس جمهور برگزار شد ، پیرامون این موضوع نیز بحث و تبادل نظر گردید و مقرر شد تا پروتکل جدید دورکاری هر چه سریع تر تدوین ، تصویب و جهت اجرا به دستگاههای اجرایی ابلاغ گردد .
تا پیش از ابلاغ رسمی سازمان اداری و استخدامی کشور و متعاقب آن مراجع ذی صلاح در وزارتخانه ها و استانداری در خصوص انجام دور کاری کلی ، اعلام چگونگی و انجام دورکاری توسط مدیران در هرسطح و هر دستگاهی ممنوع است .
فاطمه منصوری گفت : با توجه به موارد مطرح شده در چهل و چهارمین جلسه ستاد ملی مدیریت مقابله با کرونا ، تعیین رنگ بندی کرونایی به شیوه جدید و بر اساس معیار و شاخص های معین و خاص به انجام خواهد رسید و بر این اساس حساسیت و ریسک پذیری هر یک از شهرهای کشور نیز بر اساس رنگ بندی جدید تعیین خواهد شد ، فلذا محدودیت های اعمال شده و دورکاری نیز با توجه به این رنگ بندی تعیین خواهد شد که برای مثال دورکاری کارکنان از یک سوم ، دو سوم و یک دوم ، بر اساس میزان خطر در هر نوع رنگ بندی تعیین و تعریف شده است . اما آنچه مهم است در برخی از دستگاههای اجرایی و متعاقب آن در سطح استانها و شهرستانهای کشور حساسیت هایی به لحاظ انجام ماموریتها و نیاز مردم احساس می شود که بر همین اساس سازمان اداری و استخدامی کشور ماموریت یافت تا ضمن مشورت با دستگاهها و قوای مربوطه نسبت به تعیین تکلیف این مراکز و مجموعه ها در انجام دورکاری برای بخشی از کارکنان یا لغو این ظرفیت برای آن دستگاهها تصمیم گیری نماید ، فلذا ذکر این نکته ضروری است که تا پیش از ابلاغ رسمی سازمان اداری و استخدامی کشور و متعاقب آن مراجع ذی صلاح در وزارتخانه ها و استانداری در خصوص انجام دور کاری کلی ، اعلام چگونگی و انجام دورکاری توسط مدیران در هرسطح و هر دستگاهی ممنوع بوده و به هیچ وجه مورد تایید مدیران ارشد استان و وزارتخانه های مربوطه نمی باشد .معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری سمنان در بخش دیگری از سخنان خود با تاکید بر لزوم پایبندی به قانون و پرهیز از انجام هر اقدام غیر قانونی در سطح ادارات و سازمانهای دولتی یادآور شد : از این پس انجام هر گونه تعطیلی ، کسر کار و دور کاری بر اساس شیوه یک سوم یا بیشتر از آن منوط به اعلام سازمان امور اداری و استخدامی کشور و ابلاغ رسمی استانداری سمنان به فرمانداریها و دستگاههای اجرایی بوده و انجام آن تحت هر شرایط و به هر عنوان به غیر از شرایط عمومی و معمول اعلام شده در بخشنامه ی سال ۱۳۸۹ ممنوع می باشد ، ضمن آنکه مدیران دستگاههای اجرایی موظف می باشند تا شرایط لازم جهت استفاده از ظرفیت دورکاری برای مبتلایان کرونا و موارد خاص ذکر شده در بخشنامه پیشین را فراهم و همچنین در خصوص جلوگیری از تجمع و تراکم کارکنان در اتاق های اداری نیز ، این موضوع را مدیریت نمایند ، ضمن آنکه ذکر این نکته لازم است که پس از اعلام دستگاههای مشمول توسط سازمان اداری و استخدامی کشور انجام دور کاری به هیچ وجه نباید منجر به قطع یا خلل در ارائه ی خدمات برای مردم گردد .
ایشان در پایان سخنان خود ضمن قدردانی از تلاش تمامی کارکنان دولت و مدیران استان بر این نکته تاکید کرد که بر اساس قوانین موجود هیچ یک از مدیران در هر رده و سطحی در شهرستانهای استان حق اعمال دورکاری کلی بصورت یک سوم ، دو سوم و یک دوم و.... و نیز کسر ساعات کار ادارات زیر مجموعه و تحت امر خود را نداشته و تمامی تصمیمات الزاما با تصویب ستاد ملی مدیریت مقابله با کرونا و اعلام سازمان امور اداری و استخدامی کشور و ابلاغ رسمی استانداری قابل اجرا می باشد .
وی همچنین اظهار داشت : انجام دور کاری به هیچ وجه نباید منجر به قطع یا اخلال در ارائه ی خدمات توسط دستگاههای اجرایی ، بانک ها ، شهرداری ها و ... گردیده و مدیران محترم استان می بایست با اصلاح فرآیندها و ارائه شیوه های جدید ارائه خدمت ، حضور مراجعین و ارباب رجوع به سازمانها و ... را به حداقل ممکن کاهش داده و در این راستا نظارت ویژه بر رعایت دستورالعمل های بهداشتی بر عهده شخص مدیر دستگاه خواهد بود .
منبع: خبرگزاری برنا
کلیدواژه: سمنان سازمان اداری و استخدامی کشور دستگاههای اجرایی ستاد ملی مدیریت انجام دور کاری انجام دورکاری برای انجام رنگ بندی کاری کلی بر اساس یک سوم
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.borna.news دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری برنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۹۹۷۸۹۵۷ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
ترجیح آزمایشگاه‌های تشخیص طبی به تعطیلی مراکز تا ادامه فعالیت
به گزارش خبرآنلاین از انجمن دکترای علوم آزمایشگاهی تشخیص طبی ایران، شهروز همتی رئیس انجمن دکترای علوم آزمایشگاهی تشخیص طبی ایران در خصوص اخبار منتشر شده در برخی رسانه‌ها از نتایج، کیفیت و انجام آزمایشات پزشکی در سطح آزمایشگاه های کشور، جهت آگاهی افکار عمومی، اظهار داشت: آزمایشگاه های تشخیص طبی چه در بخش دولتی یا خصوصی به واسطه صدور جواب کتبی جزو مراکزی هستند که عملکرد شفافی داشته و این عملکرد قابل راستی آزمایی است و آزمایشگاه در قبال صدور جواب باید پاسخگو باشد.
وی گفت: نتیجه هر آزمایش باید در خروجی هر دستگاه وجود داشته باشد و ما از این خروجی به نام سند یاد می کنیم. در واقع از لحظه پذیرش درخواست آزمایش و این که توسط چه فردی خونگیری انجام شده، توسط چه دستگاه یا دستگاه هایی آزمایش انجام شده و توسط چه کسی آزمایش تحویل بیمار شده همگی مستند و قابل رهگیری و اثبات بوده و هر گونه مخدوش بودن آن ها می تواند مورد بررسی و شکایت قرار گیرد.
همتی افزود : آزمایشگاه های تشخیص طبی کشور تحت نظارت ادارات امور آزمایشگاه های استان ها بوده و در سال چند بار در خصوص استقرار استانداردهای سخت گیرانه ایزو ۱۵۱۸۹ که از سال ۱۳۸۶ اجباری شده است، مورد بازرسی قرار می گیرند و تمدید پروانه آزمایشگاه ها منوط به استقرار این الزامات است.
وی ادامه داد: این استانداردها تمامی آیتم های را که در انجام آزمایش ها دخیل هستند مانند پذیرش، جوابدهی، قیمت های اعلام شده توسط دولت، انجام آزمایش های کنترل کیفیت در بخش های مختلف، ایمنی فضا و تجهیزات، استخدام و آموزش پرسنل و بسیاری از موارد دیگر را شامل می شود.
رئیس انجمن دکترای علوم آزمایشگاهی تشخیص طبی ایران یادآور شد: از چند سال پیش که پذیرش نسخ به صورت کاغذی حذف شده و پذیرش به صورت آنلاین صورت می گیرد، آزمایش توسط پزشک درخواست داده شده و توسط آزمایشگاه ها ثبت می شود و این درخواست قابل دخل و تصرف نیست.
همتی تاکید کرد: امروزه حدود ۸۰ درصد آزمایش های درخواستی بیماران به صورت آنلاین بوده که در سایت بیمه های پایه نیز همزمان ثبت می گردد. بنابراین امکان صدور جواب هایی که ضروری نباشد وجود ندارد.
وی همچنین گفت: از طرفی در سال های اخیر جهت افزایش کیفیت خدمات آزمایشگاهی تعداد زیادی از آزمایشگاه ها وارد فرآیند اعتبار بخشی داوطلبانه شده اند. بدین صورت که آزمایشگاه ها خود را به صورت داوطلبانه طی فرآیند سخت گیرانه ای مورد ممیزی نهاد اعتبار بخشی قرار می دهند.
همتی بیان داشت: علیرغم این که سالانه میلیاردها جواب توسط آزمایشگاه های کشور صادر می گردد، آزمایشگاه های تشخیص طبی در بین گروه های مختلف پزشکی دارای کمترین شکایت در نظام پزشکی و دانشگاه های علوم پزشکی کشور هستند.
وی افزود: جهت حفظ و افزایش کیفیت، آزمایشگاه ها سه نوبت در سال توسط نهادهای کنترل کیفیت خارجی مورد پایش قرار گرفته و نتایج این ارزیابی ها نیز توسط ادارات امور آزمایشگاه ها مورد بررسی قرار می گیرد. بر اساس الزامات ۱۵۱۸۹ آزمایشگاه ها مکلفند بسته به نوع آزمایش، نمونه های بیماران را برای مدت مشخصی نگهداری کنند و اگر ادعایی مبنی بر عدم نمونه گیری و وجود نمونه در آزمایشگاه صورت گیرد این ادعا کاملا قابل بررسی است و وجود نمونه در آزمایشگاه قابل اثبات می باشد.
وی تاکید کرد: ذکر این نکته قابل توجه است که علیرغم تحریم ها، مشکلات اقتصادی و بالا رفتن قیمت ارز، آزمایشگاه ها در تلاشند تا کیفیت خدمات خود را حفظ کنند. از آنجا که نتایج آزمایش ها ۷۰ درصد در تصمیم گیری بالینی تاثیر دارد، آزمایشگاه ها تمامی تلاش خود را در ارائه یک جواب درست و قابل قبول معطوف داشته زیرا معتقدند که افزایش کیفیت خدمات و ارائه به موقع و درست آن تاثیری انکار ناپذیر در سلامت بیماران داشته و از طرفی موجب کاهش هزینه بیماران و نظام سلامت خواهد شد.
همتی تصریح کرد: با وجود مشکلات فراوانی که آزمایشگاه های کشور با آن دست و پنجه نرم می کنند، صحبت هایی که در خصوص نتایج آزمایشگاه ها می شود، علاوه بر اینکه زحمات ۶۰۰۰ آزمایشگاه تشخیص طبی در کشور را زیر سوال می برد بلکه بازرسی و نظارت ادارات امور آزمایشگاه های کشور و بیمه ها را نیز زیر سوال خواهد برد.
رئیس انجمن دکترای علوم آزمایشگاهی تشخیص طبی ایران گفت: در شرایط سختی که آزمایشگاه ها با آن ها روبرو هستند آزمایشگاهیان ترجیح می دهند که آزمایشگاه های خود را تعطیل کنند تا به کارهای خلاف روی بیاورند و ما شاهد آن هستیم که هر ساله تعدادی از آزمایشگاه ها به دلایل اقتصادی درخواست تعطیلی آزمایشگاه خود را به کمیسیون ماده ۲۰ دانشگاه ها ارائه می دهند.
وی در پایان گفت: امیدوار هستیم اساتید گرامی هنگام مصاحبه های خود با اشراف بیشتری موضوعات را تجزیه و تحلیل کنند و اگر مشکلی وجود دارد از طریق مجاری قانونی با آن برخورد کرده و موضوعات را به شنیده ها و حدسیات واگذار نکنند و صحت و سقم آن را بررسی نمایند. زیرا درج این گونه مطالب موجب کدورت خاطر مسئولین فنی و بیش از هزاران پرسنل آزمایشگاه خواهد شد. قابل ذکر است که پرسنل و مسئولین آزمایشگاه ها در دوران کرونا با از خود گذشتگی و تلاش فراوان در ساخت کیت های تشخیصی، نمونه گیری و انجام آزمایش ها و حتی کمک در امر واکسیناسیون سهم بزرگی در کنترل بیماری کووید ۱۹ داشتند که قابل ستایش است.
۲۳۳۲۳۳
برای دسترسی سریع به تازه‌ترین اخبار و تحلیل رویدادهای ایران و جهان اپلیکیشن خبرآنلاین را نصب کنید. کد خبر 1900204
علت فوت پزشک متخصص در استان فارس در دست بررسی است