آیت‌الله درّی‌نجف‌آبادی: همه باید برای مقابله با کرونا متحد شوند/ لزوم مشارکت برنامه‌محور در کاهش بیماران

گروه استان‌ها ــ نماینده ولی فقیه در استان مرکزی گفت: به منظور کاهش ورودی بیماران کرونایی به بیمارستان‌ها نیاز به مشارکت هوشمندانه و برنامه‌محور است و در این مسیر باید مسائل سیاسی و جناحی را به اتحاد سوق داد زیرا مقوله پیش رو یک بحث فراسیاسی است. - اخبار استانها -

به گزارش خبرگزاری تسنیم از اراک، آیت‌الله قربانعلی دری نجف‌آبادی پیش از ظهر امروز در کلاس درس اخلاق مدیران استان مرکزی با اشاره به رسالت هر فرد در قبال مقابله با بیماری کرونا اظهار داشت: اجرای مصوبات ستاد ملی و استانی بر همگان واجب بوده و هر ایرانی متعهد در این زمینه مسئول بوده و در قطع زنجیره انتقال بیماری رسالت خطیری را برعهده دارد.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

وی افزود: تا مادامی که واکسنی برای درمان قطعی این ویروس ارائه نشده تنها راه مقابله رعایت پروتکل‌ها بهداشتی اعم از استفاده از ماسک، شستن دست‌ها و رعایت فاصله‌گذاری است که باید مورد توجه همه باشد.

نماینده ولی فقیه در استان مرکزی تصریح کرد: به منظور کاهش ورودی بیماران کرونایی به بیمارستان‌ها نیاز به مشارکت هوشمندانه و برنامه‌محور مردم، روحانیت و همه دستگاه‌های اجرایی است تا این آمار به حداقل ممکن برسد، از این رو برای حرکت در این مسیر باید مسائل سیاسی و جناحی را به اتحاد، همبستگی و همدلی سوق داد زیرا مقوله پیش رو یک بحث فراسیاسی بوده و با سلامت افراد و حفظ جان آنها در ارتباط مستقیم است.

زنجان|همکاری 80 درصدی اصناف با ستاد مقابله با کرونا ظرفیت‌های تیپ 71 سپاه روح‌الله در مقابله با کرونا به کار گرفته شد/محرومیت‌زدایی اولویت نیروهای مسلح ‌ نیروی واکنش سریع برای مقابله با کرونا در استان قزوین ایجاد می‌شود

دری نجف‌آبادی بیان کرد: در این مسیر محور وحدت و یکپارچگی ملی مدیران و مسئولان اجرایی هستند که باید در راستای حفظ وحدت بکوشند و این نکته را همواره مورد توجه قرار دهیم که عامل اقتدار و عظمت امروز ایران اسلامی در سایه همین وحدت و یکپارچگی حاصل شده که باید روز به روز نسبت به گسترش این سرمایه ارزشمند تلاش کنیم.

وی ادامه داد: درست است که در شرایط فعلی اقتصادی امکان عمل کردن به بسیاری از وعده‌ها وجود ندارد اما با اتکا به وحدت کلمه می‌توان نسبت به خنثی‌سازی توطئه‌های دشمنان اقدام کرد و در این راه باید حفظ آرمان‌های انقلاب اسلامی را مورد توجه ویژه قرار دهیم.

نماینده ولی فقیه در استان مرکزی عنوان کرد: از مهم‌ترین راه‌های برون‌رفت از وضعیت فعلی اقتصادی می‌توان به تولید با کیفیت و رقابت‌پذیر و جذب بازارهای جهانی با آن اشاره کرد که عامل مهمی در خنثی‌سازی تحریم‌های دشمنان است و کشور را در مسیر توسعه قرار می‌دهد.

دری نجف‌آبادی افزود: صنایع استان مرکزی و کشور باید در سال جهش تولید این مهم را مورد توجه قرار دهند و بدانند که به روز کردن تجهیزات و عوامل تولید، استفاده از فناوری‌های نوین روز و حمایت از شرکت‌های دانش‌بنیان از راه حل‌های برون‌رفت از اقتصاد فعلی است و این موارد باید در دستور کار صنایع باشد.

وی تصریح کرد: انقلاب اسلامی فرصت ارزشمندی در راستای احیای ارزش‌های بزرگ اسلامی و انسانی است و همان طور که می‌بینید تمامی انقلاب‌ها و تغییرات مناسبات کلان سیاسی طی 200 سال اخیر در کشورهای مختلف برپایه ضد انسانی و ضد دینی بوده است.

نماینده ولی فقیه در استان مرکزی بیان کرد: این در حالی است که پایه و بنیان انقلاب اسلامی، کرامت انسانی، عمل به احکام الهی و معنویت بوده که عامل به پیروزی رسیدن آن هم همین است و آحاد مردم باید قدر این نعمت الهی را بدانند.

دری نجف‌آبادی ادامه داد: همان طور که قابل مشاهده است شرایط کنونی کشور به هیچ وجه با دوران قبل از انقلاب قابل مقایسه نیست و این دستاوردهای عظیم همواره باید برای جوانان و نسل آینده تبیین و تشریح شود.

انتهای پیام/712/س

منبع: تسنیم

کلیدواژه: نماینده ولی فقیه در استان مرکزی مقابله با کرونا دری نجف آبادی مورد توجه

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.tasnimnews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «تسنیم» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۰۰۱۸۷۳۹ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

شارژ رفاه با دورکاری؛ کرونا با زندگی ما چه کرد؟!

شوک کرونا باعث گسترش دورکاری در اکثر کشور‌ها شد. حال پس از گذر از این همه‌گیری، اندکی از حجم دورکاری‌ها کم شده است؛ اما مزیت‌های آن باعث شده است که تعادل جدیدی میان کار و زندگی ایجاد شود. مطالعات جدید نیز نشان می‌دهد، می‌توان تعطیلات یا دورکاری نیروی کار را به نحوی تنظیم کرد که نه تنها اثر منفی در عملکرد اقتصادی نداشته باشد، بلکه باعث بهبود رفاه خانوار‌ها شود.

به گزارش دنیای اقتصاد؛ یک مطالعه جدید از صندوق بین‌المللی پول، اثرات کاهش زمان رفت و آمد بر افزایش رفاه را تایید کرده است. همچنین یک گزارش در اکونومیست نیز شکل جدید دورکاری در اقتصاد آمریکا را مورد بررسی قرار داده که باعث بهبود وضعیت زندگی افراد شده است.

در هفته‌های اخیر، بحث تعطیلات دو روزه در ایران مطرح شده است که بسیاری از کارشناسان بر مزایای اجرایی شدن آن تاکید می‌کنند؛ بنابراین می‌توان همسو با عصر جدید پساکرونا، در اقتصاد ایران نیز تعادل جدیدی میان کار و زندگی تعریف کرد.

یک پژوهش انجام‌شده توسط صندوق بین‌المللی پول نشان داده است که کاهش ساعات رفت‌وآمد برای کار یکی از والدین می‌تواند اثری مثبت معادل ۱.۵ تا ۴.۵ درصد میزان مصارف خانوار برای آن خانواده داشته باشد. این پژوهش در زمانی که مباحثه در رابطه با ویکند دو روزه در کشور بالا گرفته است، می‌تواند دلالت‌های مثبتی را در حمایت از این طرح داشته باشد. پژوهش صندوق بین‌المللی پول اثر مثبت رفاهی انواع دورکاری را که می‌تواند رفت‌وآمد افراد را کاهش دهد، ارزیابی کرده است.

اثر کرونا بر کاهش زمان رفت‌وآمد‌ها

همه‌گیری کووید-۱۹ به روش‌های بی‌سابقه‌ای دنیای کار را تغییر داده است؛ به‌طوری که کار از راه دور یا دورکاری به‌عنوان یک نوع مهم کار در بازار‌های کاری دنیا مورد توجه قرار گرفته است. با گسترش دورکاری، شیوه کار، مکان انجام کار و ساختار آن تغییر داده شده و هنجار‌های سنتی در مورد زمان کار، رفت‌وآمد و تعادل بین کار و زندگی به چالش کشیده شده است.

توانایی دورکاری به‌طور قابل توجهی زمان رفت‌وآمد را کاهش می‌دهد یا حتی به‌طور کامل آن را حذف می‌کند، یک جزء تقریبا بزرگ از روز کاری که می‌تواند به فعالیت‌های دیگر اختصاص یابد. این تغییر در الگو‌های کار و رفت‌وآمد به تنهایی بر کارگران تاثیر نمی‌گذارد؛ اما می‌تواند تصمیمات کل خانواده را تغییر دهد.

دورکاری یکی از والدین می‌تواند به‌طور قابل توجهی بر تخصیص زمان دیگری تاثیر بگذارد؛ میزان اثرگذاری این زمان ذخیره‌شده بستگی به این دارد که زمان پس‌انداز شده، چگونه صرف می‌شود. با وجود مطالعات بسیاری که در مورد تغییرات در الگو‌های کاری و تخصیص زمان به دلیل همه‌گیری انجام شده است، پویایی‌های مرتبط بین همسران و پیامد‌های رفاهی گسترده‌تر این پویایی‌ها نسبتا ناشناخته باقی مانده است.

هدف پژوهش انجام‌شده توسط صندوق بین‌المللی پول این بوده است که با تحلیل چگونگی تغییر تخصیص زمان در دوران پس از همه‌گیری، با در نظر گرفتن تغییرات بر اساس جنسیت و شغل افراد، به این حوزه مطالعاتی توسعه‌نیافته کمک کند.

در این پژوهش از داده‌های نظرسنجی استفاده از زمان آمریکا (ATUS) استفاده شده است، یک نظرسنجی جامع که توسط اداره آمار کار ایالات‌متحده انجام شده است و نحوه تخصیص زمان افراد در ایالات‌متحده را در فعالیت‌های مختلف ارزیابی می‌کند. داده‌های ATUS نشان می‌دهد قبل از همه‌گیری تفاوت‌های قابل‌توجهی در تخصیص زمان بین مردان و زنان وجود دارد.

به‌طور کلی مردان ساعت‌های بیشتری کار می‌کنند و بیشتر از زنان در رفت‌وآمد هستند. پس از همه‌گیری، کاهش قابل توجهی در زمان رفت‌وآمد کارگران در مشاغل دورکار شناسایی شده است که به ۱.۷ ساعت در هفته برای مردان و ۱.۲ ساعت در هفته برای زنان می‌رسد. علاوه بر این، بررسی‌های این پژوهش حاکی از کاهش بیش از یک‌ساعت در هفته در ساعات کاری مردان است، با این حال تغییر قابل توجهی در ساعات کاری زنان مشاهده نمی‌شود.

نتایج پژوهش چه می‌گوید؟

بررسی‌ها نشان می‌دهد دستاورد‌های رفاهی قابل توجهی با کاهش زمان رفت‌وآمد به‌دست می‌آید و این دستاورد‌ها برای خانواده‌هایی که کاهش بیشتری را تجربه می‌کنند، بیشتر است. هنگامی که حداقل یکی از همسران در یک شغل از راه دور کار می‌کند، سود کل رفاه از ۱.۵ تا ۴.۵ درصد در معادل مصرف متغیر است.

این سود مخصوصا برای زوج‌هایی که هر دو طرف در مشاغل دورکار، کار می‌کنند مشهود است؛ زیرا زن و شوهر هر دو از این تغییر سود می‌برند. دومین سود بزرگ را زوج‌هایی در یافت می‌کنند که شوهر در شغلی از راه دور کار می‌کند و کمترین سود زمانی مشاهده می‌شود که زن در یک شغل دورکار مشغول شده است.

دلالت‌های این پژوهش برای ایران چه می‌تواند باشد؟

دورکاری به‌عنوان یک گزینه کاری در بسیاری از محیط‌های کاری ایران نیز در دوران همه‌گیری به‌صورت گسترده اجرایی شد. کسب‌وکار‌های فراوانی به صورت دورکار به پیشبرد اهداف خود پرداختند؛ با این حال، با پایان همه‌گیری و بازگشایی پس از آن، اغلب کسب‌وکار‌ها به شیوه حضوری کار کردن بازگشتند.

بررسی‌های این پژوهش نشان می‌دهد دورکاری در بسیاری از کسب‌و‌کار‌ها می‌تواند مازاد رفاهی را برای کارکنان شرکت‌ها ایجاد کند که بدون هزینه مشخص مالی برای کارفرماست. البته این مساله در این پژوهش مورد بررسی قرار نگرفته که دورکاری چه اثری بر بهره‌وری کسب‌وکار‌ها می‌گذارد، با این حال اثر رفاهی این شیوه کار و جذابیت آن برای نیروی کار اثبات شده است.

به‌خصوص در شرایطی که رفت‌وآمد در شهر‌های بزرگ هزینه‌های زیادی را چه به لحاظ زمانی و چه به لحاظ مالی بر افراد تحمیل می‌کند.

دلالت مهم دیگر این پژوهش را می‌توان اهمیت کاهش رفت‌وآمد‌ها و فراغت کارکنان از کار، با کاهش ساعت کاری دانست. مدت‌هاست در کشور ما، صحبت‌ها در رابطه با ویکند یا آخر هفته دوروزه بالا گرفته است. به نظر می‌رسد دو روزه شدن تعطیلات آخر هفته، حتی اگر منجر به کاهش ساعات کاری نیروی کار نیز شود، اثر رفاهی مثبتی را برای جامعه خواهد داشت.

پژوهش‌هایی که در رابطه با اثر ویکند دوروزه بر میزان بهره‌وری کسب‌وکار‌ها انجام شده است، تاکید دارند که این شیوه از توزیع روز‌های تعطیل اثر منفی بر بهره‌وری کسب‌وکار‌ها ندارد و چه بسا با تقویت وضعیت روحی نیروی کار، منجر به رشد بهره‌وری کسب‌وکار‌ها نیز بشود.