به نقل از «خبرگزاری میزان»

امدادگران چگونه ارتقا درجه می گیرند؟

تاریخ انتشار: ۱ آذر ۱۳۹۹ | کد خبر: ۳۰۰۴۳۸۳۰

بیش از ۴۹ هزار نفر در جمعیت هلال احمر به امید کسب درجه امدادگری و نجات گری داوطلب شده اند، اما این درجات چگونه اعمال می‌شود؟

حمیدرضا اسکاش در گفت‌وگو با میزان گفت: در معاونت برنامه ریزی، چهار اداره اعم از اداره آموزش‌های تخصصی، توان افزایی، برنامه ریزی و امور امدادگران و نجات گران ایجاد شده است.

وی افزود: اداره امور امدادگران و نجات گران بسیار برای ما حائز اهمیت است، زیرا امور داوطلبان که در جمعیت هلال احمر نقش به سزایی دارند، در این اداره بررسی می‌شود.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

معاون برنامه ریزی و آموزش‌های تخصصی سازمان امداد و نجات اظهار کرد: بیمه، تشویقی و اعطای درجه توسط این اداره انجام می‌شود.

پنج وظیفه مهم اداره امور امدادگران و نجاتگران

فاطمه سلامی رییس اداره امور امدادگران و نجاتگران در گفت‌وگو با میزان گفت: اعطا و ارتقا درجه امدادگران و نجات گران در سه سطح شهرستانی، استانی و کشوری انجام می‌شود.

وی افزود: این درجات شامل امدادگر یکم، امدادگر دوم، امدادگر سوم، نجاتگر یکم، نجاتگر دوم، نجاتگر سوم و ایثار می‌شود.

این مقام مسئول در جمعیت هلال احمر ادامه داد: درجات بر حسب موقعیت جغرافیایی دسته بندی می‌شوند به این معنا که امدادگری در سطح شهرستان، نجاتگری در سطح استان و درجه ایثار به سطح کشوری تعلق دارد.

سلامی اظهار کرد: در ۳۱ استان، کمیته‌هایی برگزار شده و پرونده‌های داوطلبان بررسی شده و درجات ارتقا می‌یابد. همچنین جلسات کشوری به صورت دوره‌ای برگزار می‌شود.

وی درباره چگونگی اعطا درجه بیان کرد: پرونده داوطلبان پس از گذراندن دوره‌های مختلف، توسط کمیته بررسی می‌شود. افرادی که شرایط ارتقا درجه دارند باید در آزمون‌های آمادگی جسمانی و مهارتی نمره لازم را کسب کنند تا موفق به دریافت درجه بالاتر شوند.

رییس اداره امور امدادگران و نجاتگران درباره بیمه گفت: همه داوطلبان بیمه «مسئولیت امدادگران و نجات گران» هستند، به این معنا که اگر در حوادث و عملیات‌ها آسیب ببینند، خسارت، غرامت و دیه پرداخت خواهد شد.

وی با اشاره به اردو‌ها ادامه داد: برای ایجاد انگیزه و تشویق داوطلبان برای ماندن در چرخه جمعیت هلال احمر، اردو‌های کشوری برگزار می‌کنیم و از بین داوطلبان فعال در پایگاه‌ها شرکت کنندگان را انتخاب می‌کنیم.

بیشتر بخوانید: جان مردم در دستان داوطلبان/ تا کی داوطلبی به امدادگری می‌ارزد؟

سلامی اظهار کرد: ما باشگاهی داریم که هدف از آن ایجاد و حفظ ارتباط بین امدادگران، نجاتگران و جمعیت هلال احمر است. دبیران این باشگاه‌ها در سه سطح شهرستانی، استانی و کشوری با برگزاری انتخابات، تعیین می‌شوند و ارتباط با استان‌ها و پیگیری مسائل را برقرار می‌کنند.

این کارشناس حوزه امدادگران گفت: همچنین بررسی انتقادات، پیشنهادات و بررسی شکایات امدادگران و نحاتگران نیز توسط همین اداره انجام می‌شود.

رییس اداره امور امدادگران و نجاتگران درباره تعداد داوطلبان بیان کرد: در حال حاضر ۴۹ هزارو ۵۰۷ داوطلب داریم که ۸۵۸ داوطلب درجه ایثار دارند که ۷۶۹ نفر از آن‌ها مرد و ۹۲ نفر زن هستند.

انتهای پیام/

برچسب ها: هلال احمر امداد و نجات

منبع: خبرگزاری میزان

کلیدواژه: هلال احمر امداد و نجات امدادگران و نجات گران جمعیت هلال احمر

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.mizan.news دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری میزان» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۰۰۴۳۸۳۰ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

رئیس جدید اداره امور شعب استان گلستان معرفی شد

امتداد- طی مراسمی با حضور اعضای هیات عامل، معاونان، مدیران ارشد بانک ملی ایران، مقامات و مسئولان استانی و کارکنان ستادی اداره امور شعب استان گلستان، آیین تکریم و معارفه سیدحسین حسینی قمی نژاد رئیس جدید اداره امور شعب گلستان برگزار شد.

به گزارش پایگاه خبری امتداد ، در این جلسه حسن مونسان عضو هیات عامل و معاون امور شعب بانک ملی ایران با اشاره به شکل گیری بانک ملی به عنوان موتور محرکه اقتصاد کشور بر اساس عزم و اراده مردم و ایفای نقش چشمگیر در توسعه اقتصادی کشور و مشارکت در اجرای طرح های کلان زیربنایی و روبنایی کشور، بر استمرار بیش از پیش این نقش آفرینی و همراهی با سیاست های پولی و اقتصادی حاکمیت و دولت با لحاظ نمودن و رعایت اصول و منطق بانکداری تاکید کرد.

وی گفت: در سال گذشته همسو با ارائه تسهیلات به واحدهای تولیدی و صنعتی از سوی بانک ملی ایران و تحقق ۱۲۵ درصدی در انجام تکالیف دولتی و حاکمیتی ، تکمیل هزاران واحد نیمه تمام صنعتی ، ارتقاء بخش بانکداری بین الملل ، توسعه و ایجاد واحدهای صرافی ملی در ۱۲ استان کشور ، با اجرای طرح عیار ملی و پایش و نظارت مستمر آن در سطوح مختلف بانک با همت و تلاش همکاران موفق به کسب جایگاه نخست منابع در شبکه بانکی کشور شده ایم. 

در پایان این سفر مدیران ارشد بانک  از شعب نوکنده و گزبندرگز استان گلستان بازدید و با همکاران دیدار و گفت و گو کردند.

معاون امور شعب بانک ملی ایران با اشاره به ظرفیت و توانمندی بالقوه استان گلستان در بخش کشاورزی و صنعت افزود : بانک ملی ایران بر اساس آمایش و ظرفیت سنجی منطقه ای ، حمایت از واحدهای تولیدی اشتغالزا با اولویت طرح های دانش بنیان ، صادرات محور  و همچنین تامین نیازهای اساسی مردم از طریق توجه ویژه به بخش کشاورزی به عنوان محور توسعه استان و صنایع تبدیلی مرتبط با این بخش را در دستور کار خود دارد.

در ادامه این مراسم حسن کاظمی عضو هیات عامل بانک ملی ایران با اشاره به نامگذاری سال ۱۴۰۳ از سوی مقام معظم رهبری (مدظله) تحت عنوان سال جهش تولید با مشارکت مردم ، از عزم جدی ، هدف گذاری و برنامه ریزی بانک ملی ایران جهت تحقق منویات معظم له جهت نیل به رشد و توسعه اقتصادی مطلوب خبر داد.

معاون منابع انسانی بانک ضمن یادآوری رسالت وجودی بانک ملی ایران به عنوان یک بانک ملی و مردمی در حمایت از رونق اقتصادی ، تولید، اشتغال و معیشت مردم به عنوان اولویت های یک دهه اخیر کشور و نیز تعامل مناسب و بالای این بانک با مدیران دستگاه های اجرایی و دیگر مسئولان استانی بویژه بخش خصوصی و بنگاه های اقتصادی در استان ، بر ضرورت توجه به استفاده حداکثری از ظرفیت نیروهای کارآمد و کارکنان ساعی و توانمند به عنوان سرمایه های داخلی و اصلی بانک تاکید و هم افزایی ، حمایت و تشریک مساعی همه مسئولان استانی در وصول مطالبات غیر جاری و بازگشت منابع به چرخه تولید و اشتغال را خواستار شد.

در بخش دیگری از این مراسم حاجی گلدی کُر معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری گلستان با اشاره به محرومیت استان گلستان به رغم برخورداری از مواهب طبیعی و خدادادی و داشتن ظرفیت‌های ممتاز، بر لزوم اجرای آمایش منطقه ای و تقویت مزیت های برتر استان تاکید کرد.

وی همچنین از تعامل و همکاری چشمگیر و مثال زدنی بانک ملی با مسئولین اجرایی و اقتصادی استان در حمایت از واحدهای تولیدی و ایفای نقش فعال در بخش های مختلف اقتصادی تشکر و قدردانی کرد.

گفتنی است در بخشی از این مراسم حسین قدیر رئیس سابق اداره امورشعب استان گلستان گزارشی از وضعیت عملکردی این اداره در دو بخش پرداخت تسهیلات تکلیفی و مسئولیت های اجتماعی ارائه کرد.

لازم به ذکر است، در پایان این مراسم حسن مونسان عضو هیات عامل و معاون امور شعب بانک ملی ایران با قدردانی از زحمات و تلاش رئیس سابق اداره امورشعب استان گلستان، حکم رئیس جدید این اداره را به سیدحسین حسینی قمی نژاد، اعطاء کرد.

رئیس اداره امورشعب استان گلستان با قدردانی از حسن اعتماد مدیرعامل و مدیران ارشد بانک ملی ایران با بیان برنامه های خود ، بر لزوم رعایت چهار اصل حق و عدالت ، صداقت ، مدیریت مشارکتی و رضایت مندی عمومی تاکید و اظهار امیدواری کرد با همکاری ، همسویی و مسئولیت پذیری تمامی کارکنان ، همسو با ارائه خدمات به هم استانی های عزیز در بخش های مختلف و همراهی با سیاست های اقتصادی و بانکی نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران ، گام های بلندی را جهت نیل به اهداف تعیین شده از سوی سازمان ، برداریم. 

در پایان این سفر مدیران ارشد بانک از شعب نوکنده و گزبندرگز استان گلستان بازدید و با همکاران این شعب دیدار و گفت و گو کردند.

برچسب ها :

این مطلب بدون برچسب می باشد.