۳ تا ۶ میلیون تومان هزینه ماهانه نگهداری هر سالمند!
تاریخ انتشار: ۱۱ اسفند ۱۳۹۹ | کد خبر: ۳۱۱۶۷۲۴۹
به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از ایران، برخی حضور این میهمان ناخوانده را شایعه میدانستند و گروهی دیگر خود را قویتر از آن قلمداد میکردند. اما دیری نگذشت که این ویروس عجیبالخلقه و مرموز شاهرگ حیاتمان را نشانه رفت. مرگومیر ناشی از ابتلا به کرونا - بخصوص - در میان سالمندان افزایش یافت و متخصصان هشدار دادند سالمندان و افراد دارای بیماریهای زمینهای بیشتر از سایرین در معرض خطر هستند.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
مریم بهادری یکی از افرادی است که برای نگهداری از پدر به خدمات مراکز مراقبتی احتیاج دارد. پدرش دوسال پیش سکته کرده و از آن پس با وجود انجام فیزیوتراپی و درمانهای لازم نتوانسته روی پاهایش بایستد. او میگوید:«نیمی از بدن پدرم بیحس است. نمیتواند امور مربوط به خود را براحتی انجام دهد. نگهداری از او برایمان خیلی سخت است. بارها تصمیم گرفتیم که از مراکز مراقبت در منزل یک مراقب استخدام کنیم اما متأسفانه هزینه این مراکز بسیار زیاد است. پدرم مستمری بگیر است. ماهانه حدود 3 میلیون و 500 هزار تومان دریافت میکند، درحالی که حقوق یک مراقب، نه یک بهیار و نه حتی یک کمک بهیار برای 6 روز در هفته حضور شبانه روزی ماهانه 4 میلیون و 500 هزار تومان تا 4 میلیون و 700 هزار تومان است. البته برای عقد قرارداد 6 ماهه باید یک پایه حقوق هم به حساب مرکز نگهداری واریز کنیم. با وجود این، این مراقب حتی نمیتواند سرم یا سوند نصب کند و ما برای نصب سرم و سوند هم باید هزینهای حدود 200 هزار تومان بهصورت جداگانه به پرستار بپردازیم.»
بهادری ادامه میدهد: «برای صرفهجویی خواستیم از یک کمک بهیار دعوت بههمکاری کنیم اما طبق گفتههای مشاور مؤسسه کمک بهیار هم حق نصب سرم یا سوند را ندارد و فقط میتواند سوند را تخلیه کند. با این حال حقوق او حدود 6 میلیون و 500 هزار تومان در ماه بود. پرداخت این هزینهها برای ما بسیار سخت است. چون هزینههای پدر که فقط به نگهداری ختم نمیشود. خورد وخوراک، پوشاک و سایر هزینههای جاری زندگی و همچنین هزینه دارو و ویزیت پزشک هم به این هزینهها اضافه میشود. با شیوع بیماری کرونا یکی از برادرانم بیکار شده است. متأسفانه ما از پس هزینههای استخدام مراقب برنمی آییم و بهصورت نوبتی از پدر نگهداری میکنیم اما ترس از اینکه شاید هریک از ما ناقل کرونا باشیم و پدرمان را بیمار کنیم نمیگذارد آب خوش از گلوی ما پایین برود.»مهراد زینالی اما یکی از افرادی است که برای مادرش یک مراقب استخدام کرده است. او میگوید: «متأسفانه برخی از این افراد آموزش لازم را ندیدهاند. اولین مراقبی که برای نگهداری از مادرم آمده بود وظایفش را بدرستی انجام نمیداد. حتی یکبار که سرزده به خانه مادرم رفتم با جاسیگاری پر و فضایی پر از دود سیگار مواجه شدم.اینکه آن خانم بدون مراعات حال مادرم هرگونه که دوست داشت رفتار میکرد مرا بشدت شوکه کرده بود. موضوع را به شرکت گزارش دادم و آنها بسرعت یک مراقب جایگزین فرستادند. گمان میکردم که شرکتها نیروی کاملاً تأیید شده و واجد صلاحیت اعزام میکنند اما این طور نبود البته باید بگویم که آنها در اصلاح مشکل بهطور کامل احساس مسئولیت داشتند. با وجود این من و همسرم هر از گاهی بهصورت سرزده به خانه مادر میرویم تا عملکرد مراقب جدید را کنترل کنیم.»
او تأکید میکند: «خوشبختانه مراقب جدید با خانم قبلی خیلی متفاوت است. حضور این خانم در کنار مادرم و هم صحبتی با او، جان دوبارهای به مادر بخشیده است. خوردن بموقع داروها و تعویض بموقع پوشک حال مادرم را بهتر کرده و بخوبی میتوان امید به زندگی را در رفتار مادرم احساس کرد. اما خدا میداند من تا چه زمانی میتوانم از پس هزینهها بربیایم.»یک حساب سرانگشتی نشان میدهد این مبالغ در شرایط اقتصادی فعلی بهعنوان حقوق برای یک فرد آنقدرها هم زیاد به نظر نمیرسد اما مشکل اصلی عدم تناسب آن با درآمد یک سالمند است. مشکلی که نیازمند موشکافی و ارائه راهکاری اساسی است. اما آیا هزینه سرسام آور خدمات مراقبتی در منزل برای سالمندان تنها مشکلی است که سالمندان نیازمند به مراقبت با آن دست به گریبانند؟
مراقبان آموزش ندیده!دکتر احمد دلبری، متخصص طب سالمندی معتقد است نیاز به خدمات مراقبت در منزل برای سالمندان یکی از مسائل و مشکلات اصلی دوره سالمندی است. او میگوید: «با توجه به مشکلات سالمندان برای تردد در مراکز خدمات بهداشتی بخصوص پس از شیوع ویروس کرونا در سراسر کشور، امکان دسترسی این گروه به مراکز درمانی بسیار سخت و حتی خطرناک شده است. به همین دلیل بهتر است خدمات بهداشتی و درمانی در منزل به آنها ارائه شود. اما در کشور ما در این حوزه هنوز اقدامی جدی، علمی و استاندارد صورت نگرفته است. این درحالی است که در دنیا خدمات پزشکی، پرستاری و مراقبتی به سالمندان یکی از اولویتهای سرویسهای خدماتی است.»
او ادامه میدهد: «هزینههایی که برای این مؤسسات تعریف شده با درآمد سالمندان و بازنشستگان تناسب و همخوانی ندارد و بخش اعظمی از این گروه حتی توان پرداخت همان تعرفهای را که وزارت بهداشت اعلام کرده، ندارند. در دنیا بخش عمدهای از این هزینهها توسط سرویسهای بیمه تکمیلی پرداخت میشود. همچنین سیاستهای تشویقی مانند معافیت مالیاتی برای فرزندانی که از والدین سالمند خود مراقبت میکنند، اعمال میشود. همینها باعث شده سالمندان براحتی دوران سالمندی را سپری کنند. اما متأسفانه در کشور ما با وجود اینکه در برنامه پنجم توسعه آورده شده که بازنشستگان نیز مانند کارمندان باید از خدمات بیمه تکمیلی برخوردار باشند بیشتر بازنشستگان ما از این خدمات محروم هستند. از سوی دیگر تنها 46 درصد سالمندان کشور از حقوق و مستمری بازنشستگی برخوردارند و این بدان معناست که گروه بزرگی از سالمندان ازهمان حداقل پرداختی در قالب مستمری دوران بازنشستگی محروم هستند. به همین دلیل نیاز به حمایت سازمانهای حمایتی بشدت محسوس است.»دکتر دلبری با اشاره به اینکه در برنامه پنجم و ششم توسعه آمده که سازمان بهزیستی مکلف است سالانه 25 درصد سالمندان واجد شرایط را تحت پوشش قرار دهد، میافزاید: «در دو برنامه توسعه به کرات به سازمانهای حمایتی توصیه شده در جهت بهبود وضعیت سالمندان اقدام کنند. همچنین به صراحت در سیاستهای ابلاغی رهبرمعظم انقلاب، حمایت و توانمندسازی سالمندان آورده شده، اما هنوز هیچ اقدام جدی و عملی برای آن صورت نگرفته است.»این متخصص طب سالمندی تأکید میکند: «جدای از موضوع مالی، متأسفانه بزرگترین مشکل کشور ما در حوزه خدمات مراقبتی ارائه این خدمات توسط مراقبان آموزش ندیده است. بخش اعظم مراقبان رسمی که توسط مؤسسات و مراکز مراقبتی به منزل سالمندان اعزام میشوند آموزشهای لازم را ندیدهاند.»
نارضایتی طرفین و مؤسساتی در آستانه ورشکستگیمحمد شریفی مقدم، دبیرکل خانه پرستاران معتقد است: اگر از هم اکنون به فکر تهیه زیرساختهای مناسب برای ارائه خدمات نباشیم در آیندهای نه چندان دور با بحران سالمندی مواجه خواهیم شد. او میگوید: «در کشورهای توسعه یافته اروپا و امریکا سیستم سلامت شفاف است و برای افرادی که داخل نظام ارجاع قرار می گیرند، هزینههای درمان رایگان است. در واقع این کشورها با بیمه تکمیلی مشکل شهروندان خود را رفع کردهاند. در کشوری مانند امریکا از حدود 70، 60 سال پیش مراکز ارائه خدمات مراقبتی به سالمندان ایجاد شده است اما در کشور ما هنوز اقدامی مناسب و صحیح صورت نگرفته است.» او درباره بالابودن تعرفههای مربوط به نگهداری در منزل میگوید: «5 تا 6 میلیون تومان در ماه برای یک سالمند مستمری بگیر زیاد است اما از نظر فردی که وظیفه مراقبت را برعهده میگیرد این مبالغ نه تنها زیاد نیست بلکه کم است. چون او بیمه نمیشود و آینده شغلی ندارد. در حالی که اگر بهعنوان یک کارگر ساده در یک کارگاه استخدام شود علاوه بر دریافت حداقل حقوق، بیمه هم میشود. معمولاً مراقبان از روی ناچاری به این شغل روی میآورند. «شریفی مقدم با بیان اینکه بیشتر مؤسسات خدمات در منزل نیز وضعیت مالی مناسبی ندارند و در آستانه تعطیلی قرار گرفتهاند، میگوید: «معمولاً هر سه طرف یعنی خانواده سالمند، مرکز مراقبت و نگهداری و همچنین فرد مراقب، ناراضی هستند اما اگر خدمات این مراکز بیمه شده، زیرساختهای لازم فراهم شود خدمت بزرگی به سالمندان صورت می گیرد. همچنین از تحمیل هزینههای اضافه بهنظام بهداشت و سلامت کشور پیشگیری خواهد شد. زیرا اگر از سالمند بدرستی مراقبت شود او دچار مشکلاتی مانند زمین خوردن و شکستگی عضو و بهدنبال آن بستری شدن در بیمارستان و تحمیل هزینههای سرسام آور به خانواده و نظام سلامت نخواهد شد.»
پربیننده ترین تاکید آموزش و پرورش بر برگزاری حضوری امتحانات شرایط استخدام در آموزش و پرورش تغییر میکند! خبر مهم برای فرهنگیان جامانده از رتبه بندی چه کسانی مشمول استخدام جدید آموزش و پرورش هستند؟ جزییات نامه سیدمحمد خاتمی به رهبر انقلابمنبع: اقتصاد آنلاین
کلیدواژه: سالمند خدمات مراقبتی برجام خدمات مراقبت هزار تومان یک مراقب هزینه ها کشور ما
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.eghtesadonline.com دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «اقتصاد آنلاین» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۱۱۶۷۲۴۹ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
بهره مندی بیش از ۳۶۰ هزار نفر از خدمات روانشناختی و مشاوره بهزیستی مازندران
به گزارش خبرگزاری صداوسیمای مازندران، مدیرکل بهزیستی مازندران ضمن گرامیداشت روز روانشناس و مشاوره ، با اشاره به نقش روانشناسان در ایجاد جامعه سالم از نظر جسمانی و روانی، گفت: اکنون ۲۱۲ مرکز مشاوره و خدمات روانشناختی در استان در راستای ارائه مشاوره تخصصی در زمینههای فردی و خانوادگی، ازدواج، پیشگیری از آسیبهای اجتماعی، تحصیلی، ارتقاء توانمندیهای معنوی، اخلاقی و فکری و ... فعالیت دارد.
دکتر فریبا بریمانی به خدمات حضوری و غیر حضوری مشاوره و روانشناختی اشاره کرد و افزود: پارسال ۱۶۶ هزار و ۳۰۱ نفر با مراجعه به مراکز مشاوره و خدمات روانشناختی از متخصصان مراکز بهزیستی خدمات دریافت کردند و ۱۹۴ هزارو ۵۶۸ نفر هم در تماس با ۱۴۸۰ "صدای مشاور"، برای رفع مشکلات روانشناختی در زمینههای فردی و خانودگی، کودک و نوجوان، تحصیلی، شغلی، مشاوره قبل از ازدواج، مشاوره طلاق، توانایی تصمیم گیری صحیح و مناسب و همچنین تقویت مهارتهای زندگی و مهارتهای بین فردی از خدمات مشاوره تلفنی بهرهمند شدند.
بریمانی، از ارائه آموزش به بیش از هشت هزار و ۳۰۰ جوان در آستانه ازدواج اشاره و خاطرنشان کرد: پارسال ۱۴ هزار و ۹۹ زوج مازنی برای افزایش استحکام روابط زوجین در کلاسها ودر کارگاهها و جلسات آموزشی پیش از ازدواج شرکت کردند
مدیر کل بهزیستی استان ارتقای سلامت و توانمندسازی روانشناختی زوجین، افزایش رضایتمندی زندگی زناشویی و تحکیم بنیان خانواده را از جمله اهداف برنامههای پیشگیرانه و ارتقایی سازمان بهزیستی در حوزه خانواده برشمرد و گفت: در این راستا در سالی که گذشت ۱۵۴۱۱ نفر از آموزش زندگی خانواده و ۴۴۰۹۹ نفر از آموزشهای مهارتهای زندگی بهرهمند شدند.
بریمانی، انتخاب همسر و ازدواج را از بعد اجتماعی و فردی برای افراد جامعه، مرحله مهم و حساسی دانست و ادامه داد: ۹۶۸۰ نفر پارسال از مراکز مشاوره سراسر استان برای ازدواج و انتخاب همسر خدمات مشاورهای دریافت کردند.
مدیرکل بهزیستی مازندران به خدمات مشاوره طلاق در مراکز بهزیستی نیز اشاره کرد و افزود: پارسال ۴۶ هزار و ۳۶۱ زوج در مراکز مشاوره، خدمات مشاورهای دریافت کردند که از این تعداد پرونده بیش از ۲۳ درصد منجر به سازش شده است و عمدهترین دلایل طلاق نیز عدم مسوولیت پذیری، بی توجهی، کمبود مهارتهای زندگی، اعتیاد، خیانت و سو ظن، خشونت و دخالت اطرافیان بود.