میزان رعایت پروتکل‌های بهداشتی در هرمزگان به شدت کاهش پیدا کرده و کمتر از 40 درصد است

استاندار هرمزگان گفت : از مردم شریف هرمزگان می‌خواهیم ، دو هفته به طور ویژه با رعایت پروتکل‌های بهداشتی به کاهش شیوع بیماری کرونا کمک کنند و طی این دو هفته با استفاده گسترده از ماسک ، رعایت فاصله‌گذاری فیزیکی و اجتماعی و عدم برگزاری دورهمی ها و مراسم‌های عروسی و ختم ، عدم خروج غیرضروری از خانه ، عدم تردد و مسافرت غیرضروری و همچنین در ادارات ، بازارها ، اصناف ، پاساژها و بنگاه‌های اقتصادی با رعایت پروتکل‌های بهداشتی ، همه همکاری داشته باشند تا دیگر شاهد بیماری و از دست دادن جان عزیزان در استان نباشیم.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

به گزارش خبرگزاری برنا در هرمزگان ؛ دکتر فریدون همتی در نشست ستاد استانی مدیریت بیماری کرونا در هرمزگان با بیان اینکه میزان رعایت پروتکل‌های بهداشتی در هرمزگان به شدت کاهش پیدا کرده و کمتر از 40 درصد است ، عنوان کرد : این در حالی است که زمانی به ویژه در سال گذشته ، رعایت پروتکل‌های بهداشتی در هرمزگان 95 درصد بود و همه مردم ، اصناف و بنگاه‌های اقتصادی ، رعایت خوبی داشتند و از برگزاری مراسم عروسی و ختم و تردد غیرضروری امتناع می کردند و میزان ابتلا به بیماری کرونا و فوت ناشی از آن در هرمزگان بسیار کم بود.   وی ادامه داد : هر زمان حساسیت مردم نسبت به رعایت پروتکل‌های بهداشتی کم شود، میزان شیوع کرونا نیز افزایش می‌یابد و با توجه به گستردگی جامعه ، هیچ طرحی در این زمینه، بدون همکاری و کمک مردم ، نمی‌تواند موفق باشد.   استاندار هرمزگان افزود : مردم شاهد هستند که میزان ابتلا به بیماری کرونا و فوت ناشی از آن افزایش یافته و همه شهرستان‌های استان هرمزگان در وضعیت قرمز شیوع کرونا قرار دارند، اما متأسفانه بسیاری از مردم ، دستورالعمل‌های بهداشتی را رعایت نمی کنند و دورهمی ها و مراسم‌های عروسی و ختم را برگزار می کنند به سفر غیرضروری می‌روند و با خروج غیرضروری از منزل ، در بازارها و مکان های عمومی حضور پیدا می‌کنند و به ویروس کرونا مبتلا می‌شوند و به دیگران هم منتقل می‌کنند.   همتی با اشاره به پیگیری های ستاد استانی مقابله با کرونا در هرمزگان، تصریح کرد: سهمیه بیشتری برای واکسن کرونا به هرمزگان اختصاص یافته و گروه‌های سنی در حال واکسیناسیون هستند و تامین دارو برای درمان بیماران مبتلا به کرونا نیز از دیگر موارد است.   وی گفت: همچنین در ستاد استانی مقابله با کرونا، مصوب شد بنگاه‌های اقتصادی فعال در هرمزگان، 50 میلیارد تومان به دانشگاه علوم پزشکی استان هرمزگان اختصاص دهند تا پشتیبانی های لازم برای درمان بیماران مبتلا به کرونا، صورت گیرد.   استاندار هرمزگان خواستار کمک رسانه‌ها در این راستا شد و خاطرنشان کرد: رسانه‌های در عین اینکه اشکالات و انتقادات را مطرح می‌کنند اما در کنار آن با مردم نیز گفتگو و مردم را به رعایت پروتکل‌های بهداشتی تشویق کنند تا اهمیت موضوع برای مردم جدی شود.   همتی اظهار داشت: بخش زیادی از ابتلا و فوت بر اثر بیماری کرونا در هرمزگان به دلیل دورهمی ها، برگزاری مراسم‌های عروسی و ختم، رفت و آمدها و سفرهای غیرضروری بوده است و بدون همکاری مردم در کنترل بیماری کرونا، موفق نخواهیم شد.   وی اضافه کرد: ظرفیت‌های بیمارستانی در هرمزگان در حال تکمیل و توسعه است و بیمارستان نیروی دریایی ارتش در بندرعباس نیز با رفع موانع، طی کمتر از یک ماه تحویل داده می‌شود تا برای بستری بیماران مبتلا به کرونا مورد استفاده قرار گیرد و کمک‌های لازم توسط بنگاه‌های اقتصادی برای تامین دارو و کیت های تشخیص کرونا جهت شناسایی زودهنگام بیماران مبتلا به کرونا، در حال انجام است.   استاندار هرمزگان بیان داشت: بیش از 10 هزار نفر مبتلا به کرونا در هرمزگان، در قرنطینه خانگی هستند که این افراد باید به اخلاق عمومی و سلامت مردم جامعه توجه داشته باشند و از قرنطینه خانگی خارج نشوند.   همتی تاکید کرد: از مردم شریف هرمزگان می‌خواهیم، دو هفته به طور ویژه با رعایت پروتکل‌های بهداشتی به کاهش شیوع بیماری کرونا کمک کنند و طی این دو هفته با استفاده گسترده از ماسک، رعایت فاصله‌گذاری فیزیکی و اجتماعی و عدم برگزاری دورهمی ها و مراسم‌های عروسی و ختم، عدم خروج غیرضروری از خانه، عدم تردد و مسافرت غیرضروری و همچنین در ادارات، بازارها، اصناف، پاساژها و بنگاه‌های اقتصادی با رعایت پروتکل‌های بهداشتی، همه همکاری داشته باشند تا دیگر شاهد بیماری و از دست دادن جان عزیزان در استان نباشیم.   وی ادامه داد: تجهیزات و امکانات استان به حدی نیست که ابتلا به بیماری کرونا و افراد نیازمند به بستری افزایش یابد اما دانشگاه علوم پزشکی، کادر درمان و دستگاه‌های پشتیبان در حال تلاش بسیاری هستند.   استاندار هرمزگان با قدردانی از تلاش‌های شبانه‌روزی مجموعه دانشگاه علوم پزشکی، پزشکان، پرستاران و کادر درمان و بهداشت در هرمزگان، افزود: همه افراد صاحب تریبون، ائمه جمعه و جماعت، رسانه‌ها و شخصیت‌ها کمک کنند تا دو هفته به طور ویژه پروتکل‌های بهداشتی در هرمزگان رعایت شود و هرکس برای جان خود، خانواده، عزیزان و دیگران ارزش قائل باشد و قطعا پس از آن، میزان بیماری کاهش خواهد یافت.

منبع: خبرگزاری برنا

کلیدواژه: بهداشتی رعایت پروتکل پروتکل های بهداشتی در هرمزگان رعایت پروتکل های بهداشتی بیماران مبتلا به کرونا مراسم های عروسی و ختم بنگاه های اقتصادی استاندار هرمزگان کرونا در هرمزگان بیماری کرونا دورهمی ها دو هفته

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.borna.news دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری برنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۲۶۸۴۷۷۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

شارژ رفاه با دورکاری؛ کرونا با زندگی ما چه کرد؟!

شوک کرونا باعث گسترش دورکاری در اکثر کشور‌ها شد. حال پس از گذر از این همه‌گیری، اندکی از حجم دورکاری‌ها کم شده است؛ اما مزیت‌های آن باعث شده است که تعادل جدیدی میان کار و زندگی ایجاد شود. مطالعات جدید نیز نشان می‌دهد، می‌توان تعطیلات یا دورکاری نیروی کار را به نحوی تنظیم کرد که نه تنها اثر منفی در عملکرد اقتصادی نداشته باشد، بلکه باعث بهبود رفاه خانوار‌ها شود.

به گزارش دنیای اقتصاد؛ یک مطالعه جدید از صندوق بین‌المللی پول، اثرات کاهش زمان رفت و آمد بر افزایش رفاه را تایید کرده است. همچنین یک گزارش در اکونومیست نیز شکل جدید دورکاری در اقتصاد آمریکا را مورد بررسی قرار داده که باعث بهبود وضعیت زندگی افراد شده است.

در هفته‌های اخیر، بحث تعطیلات دو روزه در ایران مطرح شده است که بسیاری از کارشناسان بر مزایای اجرایی شدن آن تاکید می‌کنند؛ بنابراین می‌توان همسو با عصر جدید پساکرونا، در اقتصاد ایران نیز تعادل جدیدی میان کار و زندگی تعریف کرد.

یک پژوهش انجام‌شده توسط صندوق بین‌المللی پول نشان داده است که کاهش ساعات رفت‌وآمد برای کار یکی از والدین می‌تواند اثری مثبت معادل ۱.۵ تا ۴.۵ درصد میزان مصارف خانوار برای آن خانواده داشته باشد. این پژوهش در زمانی که مباحثه در رابطه با ویکند دو روزه در کشور بالا گرفته است، می‌تواند دلالت‌های مثبتی را در حمایت از این طرح داشته باشد. پژوهش صندوق بین‌المللی پول اثر مثبت رفاهی انواع دورکاری را که می‌تواند رفت‌وآمد افراد را کاهش دهد، ارزیابی کرده است.

اثر کرونا بر کاهش زمان رفت‌وآمد‌ها

همه‌گیری کووید-۱۹ به روش‌های بی‌سابقه‌ای دنیای کار را تغییر داده است؛ به‌طوری که کار از راه دور یا دورکاری به‌عنوان یک نوع مهم کار در بازار‌های کاری دنیا مورد توجه قرار گرفته است. با گسترش دورکاری، شیوه کار، مکان انجام کار و ساختار آن تغییر داده شده و هنجار‌های سنتی در مورد زمان کار، رفت‌وآمد و تعادل بین کار و زندگی به چالش کشیده شده است.

توانایی دورکاری به‌طور قابل توجهی زمان رفت‌وآمد را کاهش می‌دهد یا حتی به‌طور کامل آن را حذف می‌کند، یک جزء تقریبا بزرگ از روز کاری که می‌تواند به فعالیت‌های دیگر اختصاص یابد. این تغییر در الگو‌های کار و رفت‌وآمد به تنهایی بر کارگران تاثیر نمی‌گذارد؛ اما می‌تواند تصمیمات کل خانواده را تغییر دهد.

دورکاری یکی از والدین می‌تواند به‌طور قابل توجهی بر تخصیص زمان دیگری تاثیر بگذارد؛ میزان اثرگذاری این زمان ذخیره‌شده بستگی به این دارد که زمان پس‌انداز شده، چگونه صرف می‌شود. با وجود مطالعات بسیاری که در مورد تغییرات در الگو‌های کاری و تخصیص زمان به دلیل همه‌گیری انجام شده است، پویایی‌های مرتبط بین همسران و پیامد‌های رفاهی گسترده‌تر این پویایی‌ها نسبتا ناشناخته باقی مانده است.

هدف پژوهش انجام‌شده توسط صندوق بین‌المللی پول این بوده است که با تحلیل چگونگی تغییر تخصیص زمان در دوران پس از همه‌گیری، با در نظر گرفتن تغییرات بر اساس جنسیت و شغل افراد، به این حوزه مطالعاتی توسعه‌نیافته کمک کند.

در این پژوهش از داده‌های نظرسنجی استفاده از زمان آمریکا (ATUS) استفاده شده است، یک نظرسنجی جامع که توسط اداره آمار کار ایالات‌متحده انجام شده است و نحوه تخصیص زمان افراد در ایالات‌متحده را در فعالیت‌های مختلف ارزیابی می‌کند. داده‌های ATUS نشان می‌دهد قبل از همه‌گیری تفاوت‌های قابل‌توجهی در تخصیص زمان بین مردان و زنان وجود دارد.

به‌طور کلی مردان ساعت‌های بیشتری کار می‌کنند و بیشتر از زنان در رفت‌وآمد هستند. پس از همه‌گیری، کاهش قابل توجهی در زمان رفت‌وآمد کارگران در مشاغل دورکار شناسایی شده است که به ۱.۷ ساعت در هفته برای مردان و ۱.۲ ساعت در هفته برای زنان می‌رسد. علاوه بر این، بررسی‌های این پژوهش حاکی از کاهش بیش از یک‌ساعت در هفته در ساعات کاری مردان است، با این حال تغییر قابل توجهی در ساعات کاری زنان مشاهده نمی‌شود.

نتایج پژوهش چه می‌گوید؟

بررسی‌ها نشان می‌دهد دستاورد‌های رفاهی قابل توجهی با کاهش زمان رفت‌وآمد به‌دست می‌آید و این دستاورد‌ها برای خانواده‌هایی که کاهش بیشتری را تجربه می‌کنند، بیشتر است. هنگامی که حداقل یکی از همسران در یک شغل از راه دور کار می‌کند، سود کل رفاه از ۱.۵ تا ۴.۵ درصد در معادل مصرف متغیر است.

این سود مخصوصا برای زوج‌هایی که هر دو طرف در مشاغل دورکار، کار می‌کنند مشهود است؛ زیرا زن و شوهر هر دو از این تغییر سود می‌برند. دومین سود بزرگ را زوج‌هایی در یافت می‌کنند که شوهر در شغلی از راه دور کار می‌کند و کمترین سود زمانی مشاهده می‌شود که زن در یک شغل دورکار مشغول شده است.

دلالت‌های این پژوهش برای ایران چه می‌تواند باشد؟

دورکاری به‌عنوان یک گزینه کاری در بسیاری از محیط‌های کاری ایران نیز در دوران همه‌گیری به‌صورت گسترده اجرایی شد. کسب‌وکار‌های فراوانی به صورت دورکار به پیشبرد اهداف خود پرداختند؛ با این حال، با پایان همه‌گیری و بازگشایی پس از آن، اغلب کسب‌وکار‌ها به شیوه حضوری کار کردن بازگشتند.

بررسی‌های این پژوهش نشان می‌دهد دورکاری در بسیاری از کسب‌و‌کار‌ها می‌تواند مازاد رفاهی را برای کارکنان شرکت‌ها ایجاد کند که بدون هزینه مشخص مالی برای کارفرماست. البته این مساله در این پژوهش مورد بررسی قرار نگرفته که دورکاری چه اثری بر بهره‌وری کسب‌وکار‌ها می‌گذارد، با این حال اثر رفاهی این شیوه کار و جذابیت آن برای نیروی کار اثبات شده است.

به‌خصوص در شرایطی که رفت‌وآمد در شهر‌های بزرگ هزینه‌های زیادی را چه به لحاظ زمانی و چه به لحاظ مالی بر افراد تحمیل می‌کند.

دلالت مهم دیگر این پژوهش را می‌توان اهمیت کاهش رفت‌وآمد‌ها و فراغت کارکنان از کار، با کاهش ساعت کاری دانست. مدت‌هاست در کشور ما، صحبت‌ها در رابطه با ویکند یا آخر هفته دوروزه بالا گرفته است. به نظر می‌رسد دو روزه شدن تعطیلات آخر هفته، حتی اگر منجر به کاهش ساعات کاری نیروی کار نیز شود، اثر رفاهی مثبتی را برای جامعه خواهد داشت.

پژوهش‌هایی که در رابطه با اثر ویکند دوروزه بر میزان بهره‌وری کسب‌وکار‌ها انجام شده است، تاکید دارند که این شیوه از توزیع روز‌های تعطیل اثر منفی بر بهره‌وری کسب‌وکار‌ها ندارد و چه بسا با تقویت وضعیت روحی نیروی کار، منجر به رشد بهره‌وری کسب‌وکار‌ها نیز بشود.