ایجاد مشاغل خُرد روزنهای برای کاهش بیکاری
تاریخ انتشار: ۶ شهریور ۱۴۰۰ | کد خبر: ۳۲۹۳۳۴۶۲
به گزارش «تابناک» به نقل از ایسنا، قطعا ایجاد کسب و کارهای کوچک و احیای مشاغل سنتی میتواند گامی موثر در بهبود معیشت روستاییان باشد، اما قطعا این تحول نیازمند یکسری امکانات و زیرساختها است، اگر این مشاغل مورد حمایت جدی مسئولان قرار نگیرد، نمیتواند پایداری خود را حفظ کند و در مدت کوتاه با شکست مواجه میشود.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
در تمامی استانها و مناطق مختلف کشور براساس فرهنگ بومی در گذشته مشاغلی برای تامین معیشت وجود داشته و بسیاری از افراد از این طریق هزینههای زندگی خود را تامین میکردند، اما با گذر زمان و تغییر شیوه زندگی این مشاغل به ورطه فراموشی سپرده شدند و در برخی مناطق بهصورت خیلی محدود این مشاغل وجود دارد.
بسیاری از افراد ترجیح میدهند بهجای کارآفرینی و ایجاد مشاغل خُرد بهدنبال استخدام در ادارات، نهادها، دستگاههای دولتی و شرکتهای بزرگ باشند، زیرا فکر میکنند آینده شغلی آنها از این طریق تضمین میشود، البته شاید ناپایدار بودن مشاغل خُرد در این شکلگیری این تفکر نیز دخیل باشد.
ایجاد مشاغل خُرد با هزینه چند میلیونی
حفیظالله فاضلی- مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی چهارمحال و بختیاری در گفتوگو با ایسنا در خصوص مزایای راهاندازی مشاغل خرد در راستای کاهش بیکاری، اظهار کرد: اگر میخواهیم گامی اساسی در راستای بهبود معشیت مردم در جامعه برداریم باید بهدنبال تقویت روحیه کارآفرینی باشیم.
وی افزود: امروزه تولید و صادرات در کشور با چالشهای بسیاری مواجه است، بسیاری از کارخانجات نمیتوانند پس از تامین نیازهای کشور مازاد محصولات تولیدی خود را به خارج از کشور صادر کنند، همچنین برای تامین مواد اولیه با مشکلات بسیاری روبرو میشوند.
فاضلی با بیان اینکه برای ایجاد مشاغل پایدار باید از ظرفیتها و پتانسیلهای موجود در هر منطقه استفاده کنیم، عنوان کرد: در بحث کارآفرینی به واسطه ایجاد اشتغال خُرد بهویژه در مناطق روستایی و عشایری باید از ظرفیتهای موجود بهره ببریم، امروز در روستاها اراضی کشاورزی رها شده و جوانان تحصیلکرده بیکار برای یافتن شغل راهی شهرها شدهاند، این موضوع باعث افزایش آسیبهای اجتماعی و حاشیهنشینی در شهرها شده است.
مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی چهارمحال و بختیاری ادامه داد: اگر بتوانیم از ظرفیتهای دامداری و کشاورزی در روستاها در راستای ایجاد مشاغلی مانند صنایع تبدیلی، بستهبندی و ... بهره ببریم، میتوان برای افراد اشتغال پایدار ایجاد کرد، سرمایهگذاری کلان برای ایجاد اشتغال پایدار ریسک بالایی در این شرایط دارد.
وی با تاکید بر اینکه برای استقرار صنایع بزرگ در مناطق باید زیرساختها و مزیتهای بسیاری وجود داشته باشد، تصریح کرد: استقرار صنایع بزرگی مانند فولاد و پتروشیمی نیازمند سرمایهگذاری کلان است، اگر این سرمایهگذاری انجام شود آن زمان میتواند شاهد اشتغالزایی بود.
فاضلی یادآور شد: استقرار صنایع بزرگ در یک منطقه میتواند مزیتهای بسیاری داشته باشد، مثلا با راهاندازی صنایع پایین دستی میتوان در آن منطقه صنایع خرد را نیز تعریف کرد، اما متاسفانه به این مسئله در چهارمحال و بختیاری توجه جدی صورت نگرفته است.
مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی چهارمحال و بختیاری با اشاره به اینکه این استان میتواند به قطب گردشگری تبدیل شود، توضیح داد: میتوان با هزینه چند میلیونی در این حوزه برای فرد شغل ایجاد کرد، اما زیرساختهای لازم برای جذب گردشگر در این استان فراهم نشده است، اگر بتوانیم این صنعت را در استان رونق بدهیم، قطعا هیچ نیروی بیکاری در استان نخواهیم داشت.
وی افزود: ایجاد صنایع بسیار بزرگ برای ایجاد اشتغال در تمامی مناطق امکانپذیر نیست، بنابراین باید فرهنگ کار در تغییر پیدا کند تا افراد بهدنبال کارآفرینی از طریق مشاغل خرد و براساس ظرفیتهای هر منطقه باشند.
فاضلی با بیان اینکه بحث آموزش در راهاندازی مشاغل خُرد از اهمیت بالایی برخوردار است، بیان کرد: طبق تفاهمنامهای با جهاد دانشگاهی چهارمحال و بختیاری در بحث ایجاد مشاغل خانگی برای آموزش متقاضیان سهمیه ۲۰۰۰ نفری معیین شد، اما باتوجه به استقبال صورت گرفته حدود ۲۴۰۰ نفر در این طرح آموزشهای لازم را دیدند.
مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی چهارمحال و بختیاری اضافه کرد: پس از ارائه آموزش حدود ۶۰ درصد متقاضیان برای ایجاد شغل خانگی نیاز به تسهیلات نداشتند، اگر آموزش متقاضیان مشاغل خُرد به درستی انجام شود، قطعا پرداخت تسهیلات برای ایجاد شغل نیز اثربخش خواهد بود.
صنایع بزرگ پیشران تولید و اشتغال هستندمحمدکاظم منزوی- معاون صنایع سازمان صمت چهارمحال و بختیاری در گفتوگو با ایسنا در خصوص اثربخشی احداث صنایع بزرگ در ایجاد اشتغال، اظهار کرد: در هرجایی که زیرساخت و شرایط برای استقرار صنایع بزرگ وجود دارد باید به سمت ایجاد آن حرکت کنیم.
وی افزود: سیاست مشاغل خُرد باید در مناطقی اعمال شود که امکان استقرار صنایع بزرگ بنا بر دلایل گوناگون وجود ندارد، عموما مشاغل خُرد در بخشهای کشاورزی و گردشگری تعریف میشود و در همین راستا نیز اقدامات خوبی در استان توسط نهادهای متولی صورت گرفته است.
منزوی با بیان اینکه صنایع بزرگ باید در شهرکهای صنعتی مستقر شوند، گفت: عمده شهرهای صنعتی چهارمحال و بختیاری در محور بن به بروجن متمرکز هستند، اصولا مشاغل خُرد ارتباط چندانی با صنایع بزرگ ندارند، این مشاغل عموما مبتنی بر زندگی روزمره و مواداولیه موجود در محل هستند و مردم بر اساس فن و مواد اولیه موجود دست به تولید میزنند.
معاون صنایع سازمان صمت چهارمحال و بختیاری با اشاره به اینکه صنایع بزرگ پیشران تولید و اشتغال هستند، گفت: برای مثال اگر صنعتی مانند فولاد در منطقهای مستقر شود، میتوان با توسعه صنایع پایین دستی نیز شغل ایجاد کرد، ناپایداری مشاغل تنها مختص مشاغل خُرد نیست و این موضوع میتواند باتوجه به شرایط نامناسب اقتتصادی گریبانگیر صنایع بزرگ نیز شود، بنابراین مسئله ناپایداری در مشاغل خُرد باید آسیبشناشی شود.
وی با بیان اینکه صنایع بزرگ محاسن بزرگ دیگری نیز دارند، تصریح کرد: صنایع بزرگی مانند پتروشیمی و فولاد میتوانند بانی احداث صنایعپایین دستی خود مانند پارک اوره، کریستال ملامین، واحدهای ریختهگری و ... شوند، اگر زنجیره ارزش این صنایع تکمیل شود، قطعا شاهد رشد و توسعه تولید و اشتغال خواهیم بود.
منزوی تاکید کرد: مشاغل خُرد نیز این قائده مستثنی نیستند، مثلا تعاون روستایی میتواند بانی ایجاد این مشاغل باشد و زمینه خرید محصولات را فراهم کند.
منبع: تابناک
کلیدواژه: محرم افغانستان محمدرضا حکیمی طالبان محسن رضایی وزرای دولت سیزدهم موکورمایکوزیس بیکاری اشتغال مشاغل خرد محرم افغانستان محمدرضا حکیمی طالبان محسن رضایی وزرای دولت سیزدهم موکورمایکوزیس مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی چهارمحال و بختیاری چهارمحال و بختیاری استقرار صنایع بزرگ ایجاد مشاغل خ ایجاد اشتغال برای ایجاد مشاغل خ رد ظرفیت ها
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.tabnak.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «تابناک» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۲۹۳۳۴۶۲ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
انصاف را در اظهار نظر رعایت کنیم/ رونق تولید و نمایش فیلمها موجب کاهش بیکاری سینماگران شده است
به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین از روابط عمومی مرکز گسترش سینمای مستند، تجربی و پویانمایی، صبح امروز سهشنبه ۱۸ اردیبهشت ماه، یکصد و هشتمین جلسه شورای معاونان و مدیران سازمان سینمایی با حضور محمد خزاعی به میزبانی مرکز گسترش سینمای مستند، تجربی و پویانمایی برگزار شد.
محمد خزاعی رئیس سازمان سینمایی در آغاز این جلسه گفت: به نظر می رسد مدتی است بخشی از جریان رسانه ای در صدد نا دیده گرفتن دستاوردهای سازمان سینمایی هستند و به طور مشخص این نکته را بیان میکنند که شما از کدام رونق در سینما صحبت میکنید، در حالی که بسیاری از سینماگران بی کارند. این آدرس غلط دادن است، ما در این باره کمتر صحبت کردیم و درباره اش تحلیل نشده که بیکاری سینماگران ربطی به رونق اقتصاد و فروش فیلمها ندارد و مولفه های دیگری در این مسئله دخیل است که نیاز به واکاوی و دقت نظر دارد. رئیس سازمان سینمایی افزود: رونق اقتصادی شاخصهایی دارد: تولید، اشتغال، مخاطب سینما، توسعه زیرساخت و مسائلی از این دست. بیکاری سینماگران به این دوره محدود نیست، افرادی هستند که یک دهه یا دو دهه بیکار بودهاند. دلیل این بیکاری، رونق تولید فیلم نیست، مسئله این است که بخش خصوصی رغبتی برای همکاری با این افراد ندارد. بخش خصوصی دلایل و مختصات خودش را دارد، در عین حال، در همین شرایط هم، در بخش خصوصی، کارگردان یا تهیهکنندهای سالی پنج پروژه دارد. محمد خزاعی گفت: ما نمیتوانیم بخش خصوصی را مجبور کنیم با فلان کارگردان، تهیهکننده و بازیگر کار کند اگر توجیه اقتصادی و منطقی برایش ندارد. این زیر سوال بردن فروش فیلمها و استقبال از اکران سینماها بدون در نظر گرفتن دلایل و مسائلی که در تولید موثر است، ذهن ها را گمراه میکند. آیا بیکاری شما دوستان به یکی دو سال اخیر مربوط است، خوشبختانه پلتفرمها بازار خوبی دارند و تولید در آنها پررونق است، تعدادی از کارگردانها، تهیهکنندهها و بازیگران هر سال در پلتفرمها مشغول کارند، پس کار و پروژه وجود دارد. او با اشاره به حضور بیش از ۷۰ فیلم سینمایی در جشنواره فجر ۴۲، تولید بیش از ۲۵۰۰ فیلم کوتاه که حدود ۵۰ درصد آنها با حمایت، مشارکت و همراهی انجمن سینمای جوانان ایران تولید شده اند و تهیه و تولید بیش از ۹۰ مستند و ۴۰ انیمیشن در مرکز گسترش در سال گذشته در کنار گردش چرخ صنعت سینما در بخشهای اکران، توزیع، پخش و تبلیغات سینمایی خاطرنشان کرد: به طور میانگین در هر فیلم سینمایی تا سقف ۱۰۰ نفر و در فیلم های مستند و کوتاه حدود ۱۰ نفر در هر اثر مشغول به کار بوده اند. یعنی به طور تقریبی، سال گذشته، بالغ بر ۳۰ هزار نفر در تولید آثار سینمای ایران در سال گذشته نقش و همکاری داشته اند؛ و این ظرفیت، در کنار امکان اشتغال خوبی که در بستر پلتفرم ها فراهم شده قابل ملاحظه است. به گفته وی، این وضعیت گوشه ای از تلاش های سازمان سینمایی در کنار سایر مجموعه های هم افزا برای رونق مضاعف و رشد و گسترش ظرفیت های تولید و اشتغال در سینماست؛ عدم اشتغال، شاخص های متفاوتی دارد که بعضی از آنها را خود دوستان و عزیزان منتقد بهتر می دانند. بنابر این، لازم است تلاش کنیم تا با ارائه قصه های بدیع، نو و دغدغهمند بتوانیم سینمای کشور را همراهی کنیم. رئیس سازمان سینمایی در ادامه سخنانش گفت: دلایل بیکاری نسلهای مختلف بازیگری و کارگردانی مسئله امروز سینما نیست، همواره وجود داشته است. برخی از این عزیزان که امروز منتقد شرایط هستند خودشان سابقه مدیریتی دارند؛ مگر در آن دوره ها، این چالش ها وجود نداشته است؟ میتوان بررسی تطبیقی از عملکرد ادوار داشت با مختصات و الزامات اجتماعی و جامعه شناختی امروز. بعضی سینماگران مسائلی دارند که به کمکاری منجر میشود، گروهی موردپسند فضای جدید و آثار تازه نیستند و این را هم بدانیم که سینما، دائم تغییر میکند و هیچ نسل و گروهی همیشه پرکار و فعال نبوده و همواره با «چرخش نسلی» روبروئیم. محمد خزاعی گفت: آمار صدور پروانه ساخت ما مشخص است، در تولید عقب نیفتادهایم، میزان سرمایهگذاری دولتی در تولید آثار شفاف و عیان است. به عنوان مثال تولید در بنیاد سینمایی فارابی، نسبت به گذشته چهار برابر شده و در مرکز گسترش سینمای مستند، تجربی و پویانمایی و انجمن سینمای جوان، آمارها موجود است که حمایت از این نوع آثار چند برابر شده است. او با بیان اینکه ورود انبوه و بیرویه فارغ التحصیلان جدید دانشگاهها، آموزشگاهها و موسسات تجربی و کمرنگ شدن اشتیاق بخشخصوصی برای سرمایهگذاری را در وضعیت موجود نباید نادیده بگیریم ادامه داد: وظایف دولت، افزایش تولید و رونق در این زمینه است که به اشتغالزایی منجر میشود. چگونه است که تولید آثار در همه بخشهای سینمای ایران افزایش داشته، اما بیکاری بیشتر شده است؟ دولت سیزدهم، برای رونق عرصه فرهنگ و هنر، برنامه داشته و دارد و تلاش میکند این برنامهها را عملی کند. همه اهتمام ما در بخش فرهنگ، همین است. محمد خزاعی در بخش دیگری از سخنانش یادآور شد: بیکاری هنرمندان در همه جای جهان، دلایل مشابهی دارد. گاهی میشود به این موضوع تمرکز کرد که صنوف به وظایف خودشان عمل نکردهاند. اگر آیین نامه امنیت شغلی هنرمندان، یک دهه پیش تهیه و تصویب می شد این روزها شاهد بیکاری گسترده نبودیم. سندیکاهای دیگر، در حوزههای دیگر، از حقوق اعضای خود دفاع کرده و درباره آنها پاسخگویی و نسبت به دولت، مطالبه دارند اما در سینما، این رخ نداده است. او ضمن تشکر از همه آنانی که در عرصه سینما و در شکلگیری و راهبری صنوف زحمات فراوانی متحمل شده اند و امروزه سینمای ایران مدیون تدابیر و زحمات آنهاست،گفت: انسجام صنوف سینمایی امری ضروری است و انتظار میرود بزرگان و دست اندرکاران بانفوذ این عرصه ، فضا را به گونه ای کنترل کنند که کار صنفی به صورت جامع و درست انجام پذیرد تا پروژه ها موظف باشند از اعضای صنوف استفاده کنند تا بدین طریق بخش قابل توجهی از مشکلات بیکاری بعضی سینماگران مرتفع شود. خزاعی با گلایه از برخی بی انصافیها گفت بعضی دوستان، برای نقد کردن شرایط سینما، دست پیش میگیرند تا به پرسشهایی که خود سینماگران دارند، پاسخ ندهند، خزاعی یکی از کارکردهای صنوف را رسیدگی مستمر و منظم به وضعیت معیشتی اعضای آن دانست. او گفت: نکته مهم دیگری که در سینمای ایران رخ داده معلول شرایط اقتصادی است، واقعیت این است که فیلمسازی گران شده، دیگر نمیشود با ۵۰۰ میلیون تومان فیلم ساخت. تولیدهای ارزان قیمت، در گذشته بیشتر بود، با وجود این گرانی، نمودار آماری صدور پروانه ساخت و نمایشی که ما صادر کردیم، نشان میدهد ما شرایط را برای فیلمسازی مهیا کردهایم تا آنانی که فرصت دارند، این فضا را از دست ندهند. حمایتی که از تولید صورت گرفته نه تنها کمتر از ادوار گذشته نبوده، بلکه شاهد رشد چند برابری نیز هستیم . همچنین در توسعه زیرساخت، سینماسازی و تجهیز سالن و موارد دیگر با جهش معنادار و قابل توجهی روبرو هستیم. وی ادامه داد: با توجه به گزارهها و راهبردهای طراحی شده در سال جدید، به طور قطع، روند رشد و جهش فعلی با مشارکت گستردهتر بدنه صنوف وخانواده سینما ادامه خواهد داشت که همین موضوع نشان می دهد چشمانداز پیش رو روشن است. اصغر فارسی، حبیب ایل بیگی، قادر آشنا، علیرضا اسماعیلی، یزدان عشیری، محمدرضا سوقندی، مجید زینالعابدین، محمد حمیدیمقدم، هاشم میرزاخانی، مهدی آذرپندار، مجید اسماعیلی، لادن طاهری، سیدصادق موسوی، غلامرضا نجاتی و رمضانعلی حیدریخلیلی در این جلسه حضور داشتند. ۵۷۵۷ برای دسترسی سریع به تازهترین اخبار و تحلیل رویدادهای ایران و جهان اپلیکیشن خبرآنلاین را نصب کنید. کد خبر 1903971