Web Analytics Made Easy - Statcounter

گروه استان‌ها - رئیس شورای اسلامی شهر یزد روند انتخاب شهردار منتخب شهر جهانی یزد توسط اعضای شورای اسلامی شهر را به صورت کامل توضیح داد. - اخبار استانها -

به گزارش خبرگزاری تسنیم از یزد، غلامحسین دشتی دقایقی قبل در نشست علنی شورای اسلامی شهر یزد که با دستورکار انتخاب شهردار شهر جهانی یزد برگزار شد اظهار داشت: از ابتدا رویکرد و شعار شورای اسلامی شهر یزد در دوره ششم این بود که تلاش می‌کنیم شهرداری واجد شرایط و شایسته برای شهر انتخاب کنیم.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

وی تصریح کرد: این شهردار باید بتواند هم پاسخگوی نیازهای شهر باشد و هم مجری برنامه‌ها و رویکردهای شورای اسلامی شهر باشد و به صورت ویژه این موضوع مورد توجه اعضای شورا بود.

رئیس شورای اسلامی شهر یزد خاطرنشان کرد: آشنا بودن به مسائل استان و توانمندی در حل مسائل استان به ویژه مسائل و مشکلات متراکم موجود در بخش های مختلفی که به این شورا رسیده از جمله مهمترین مسائلی بود که مد نظر اعضای شورا قرار داشت.

دشتی با بیان اینکه بر اساس این رویکرد، 9 حوزه فعالیت تعریف شد افزود: مجموع زیرمجموعه‌های این 9 رویکرد به حدود 200 خدمت می‌رسید و قطعا چنین خدماتی نیازمند مجری توانمندی است و به همین دلیل بررسی‌ها با جدیت انجام شد.

وی گفت: برای اینکه بتوانیم بهترین فرد را انتخاب کنیم، این رویکرد را در معرض دید عموم مردم قرار دادیم تا افرادی که در خود توانمندی مدیریت شهر یزد را می‌بینند برنامه‌ها و رزومه خود را اعلام کنند و برای این منظور فرآیندی تعریف شد که انتهای آن فراخوان و انتهای آن مصاحبه اختصاصی بود.

رئیس شورای اسلامی شهر یزد با بیان اینکه رزومه 41 نفر به شورای شهر رسید گفت: 17 نفر از این افراد مطابق با آیین‌نامه وزارت کشور واجد شرایط بودند و کمیته ویژه شورای شهر اقدام به بررسی صلاحیت این افراد کرد و در نهایت از بین این 17 نفر، هشت فرد برای مصاحبه حضوری و ارائه برنامه‌ها به جلسات شورا دعوت شدند.

گره کور انتخاب شهردار در شورای اسلامی شهرکرد/ وعده‌های بی‌سرانجام ادامه داردمناقشه‌ اعضای شورای شهر گرگان برای انتخاب شهردار/ وقتی سهم‌خواهی‌ها بر منافع مردم ارجحیت داردگمانه‌زنی‌های رسانه‌ای درباره انتخاب شهردار اراک تکذیب شد

دشتی افزود: علاوه بر این 41 نفر، شخصیت‌های دیگری مدنظر اعضای شورا بودند و در مجموع افراد اقدام به گفت‌و‌گو و مصاحبه با آنها هم انجام شد و برنامه‌های آنها دریافت شد که بخشی از این افراد از افراد به نام و توانمند کشور بودند.

وی با بیان اینکه راه را برای دریافت رزومه افراد نبستیم و همه می‌توانستند رزومه خود را برای تصدی پست شهرداری ارائه کنند افزود: بخشی از افرادی که مذاکراتی با آنها صورت گرفت با توجه به تغییر کار دولت در پست‌های مختلف مشغول به فعالیت شدند و از روند بررسی شهرداری خارج شدند. 

رئیس شورای اسلامی شهر یزد با بیان اینکه یزد توانمندی‌های بسیار زیادی دارد و افراد متخصص و نخبه‌ای در میان مدیران و جوانان دارد عنوان کرد:  ثمره این ارتباطات و رایزنی‌ها این شد که ما امروز تعداد قابل توجهی از افراد و شخصیت‌های توانمند را به عنوان مشاور توانمند و متخصص در کنار خود داریم و از ظرفیت‌های مشورتی آنها به ویژه در زمینه‌های گردشگری، فرهنگی و سرمایه‌گذاری پایدار برای شهر بهره‌مند می‌شویم.

دشتی گفت: در نهایت اعضای شورای شهر یزد به سه نفر از افراد رسیدند که امروز در فرآیند انتخابات اعضا قرار می‌گیرند و به صورت رسمی شهردار شهر جهانی یزد در رقابتی بسیار شدید انتخاب می‌شود.

وی گفت: نیاکان ما روزی شهر یزد را ساختند که ما از ارتباطات فرهنگی با خیلی از کشورهای صاحب تمدن در عصر حاضر محروم بودیم و تنها با ظرفیت‌ها و توانمندی‌های مردم شهر خودمان شهری را بنا نهادیم که امروز جهان به رعایت ویژگی‌های اقلیم آن و ساخت و بنا و اصول آن به نیکی یاد کرده و آن را به عنوان دومین شهر میراثی جهان می‌شناسد.

رئیس شورای اسلامی شهر یزد تصریح کرد: بزرگترین رسالت ما هم حفظ و معرفی این میراث عظیم است، البته هویت وقتی جامع است که ما آن را بشناسیم و در فرهنگ و شخصیت خود نهادینه کنیم 

انتهای پیام/781/ح   

منبع: تسنیم

کلیدواژه: رئیس شورای اسلامی شهر یزد انتخاب شهردار اعضای شورا برنامه ها شورای شهر

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.tasnimnews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «تسنیم» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۳۰۱۱۱۱۲ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

این ۶ جمله را تنها از افراد با شخصیت واقعی و صادق می شنوید

فرانسوا دو لا روشفوکو، نویسنده، اخلاق‌شناس و فیلسوف فرانسوی قرن هفدهم، در مورد کمیاب بودن افراد اصیل و صادق صحبت کرده است.

صداقت به معنای باز بودن قلب است. ما آن را در افراد بسیار کمی پیدا می کنیم. آنچه که معمولاً در افراد دیگر می بینیم، تنها یک تظاهر هنرمندانه برای جلب اعتماد دیگران است.

به همه افرادی که در طول زندگی خود با آنها برخورد داشته اید، فکر کنید. واقعاً چند نفر از آنها این حال و هوا را داشتند که لا روشفوکو از آن صحبت کرده است؟

احتمالاً تعداد آنها زیاد نیست. در واقع صداقت و واقعی بودن چیزی کمیاب است.

اما چرا این‌گونه است؟ زیرا آنچه که اغلب به عنوان صداقت برداشت می شود، در واقع تنها یک ترفند برای جلب رضایت و اعتماد دیگران است.

پس ما باید در تشخیص صداقت واقعی از تقلبی هوشیار باشیم.

در دنیای تظاهر و عدم صداقت، اصیل و واقعی بودن به ما کمک می‌کند تا همانی باشیم که واقعاً در عمق وجودمان هستیم.

در ادامه، به بررسی ۶ جمله می پردازیم که آن ها را تنها از افراد صادق و واقعی می شنوید.

۱) «چگونه می توانم به تو کمک کنم تا احساس بهتری داشته باشی؟»

به گزارش روزیاتو، مطالعه‌ای که اخیراً در مجله روان‌شناسی میان‌فرهنگی منتشر شده، «فضیلت انسانیت، از جمله مهربانی و عشق» را ویژگی اصلی یک فرد واقعی و صادق دانسته است.

به این ترتیب، سوال «چگونه می توانم به تو کمک کنم تا احساس بهتری داشته باشی؟» را ممکن است از یک دوست واقعی بشنوید.

وقتی کسی با این نوع از صمیمیت با شما ارتباط برقرار می کند، در زمانی که اوضاع وفق مراد نیست، می تواند مانند یک کورسوی امید باشد.

آیا می توانید آخرین باری که کسی به شما چنین حمایتی ارائه کرد را به خاطر بیاورید؟ شاید چنین حمایتی را از سوی یک دوست، یکی از اعضای خانواده یا حتی یک غریبه دریافت کرده باشید.

و چه حسی به شما دست داد؟ آیا ایمان شما به انسانیت را کمی تقویت کرد؟ این یکی از نشانه های بارز انسانیت و صداقت است.

۲) «باید در این مورد کاملاً صادق باشم.»

ممکن است شنیدن چنین جمله ای در گفتگوهای روزمره کمی غافلگیرکننده باشد. در واقع، هم جدی و هم صریح به نظر می رسد. اما باید عمیق تر به این موضوع نگاه کنید.

ما در عصر سطحی‌نگری و عدم صداقت زندگی می کنیم، درست است؟

با توجه به این موضوع، وقتی کسی مایل است در مورد چیزی با ما کاملاً صادق باشد، به این معنی است که باید چیز مهمی برای گفتن داشته باشد.

در این لحظه، شما شاهد اصالت و صداقت واقعی هستید!

یک فرد واقعی و صادق به دنبال پنهان کردن حقیقت یا اجتناب کردن از موضوعات دشوار نیست. در عوض، صداقت و روراست بودن را ترجیح می دهد.

درست است، گاهی کاملاً صادق و شفاف بودن بهایی دارد.

با این حال، یک فرد واقعی صداقت را مهم تر از هر چیز دیگری می داند و مایل است که با شما روراست باشد.

بسیاری از افراد به این موضوع توجه نمی کنند که صادق و واقعی بودن فقط به معنای رک بودن با اطرافیان نیست، بلکه به معنای رک و صادق بودن با خودتان هم هست. یعنی با معایب خود روبرو شوید، اشتباهاتتان را به زبان بیاورید و به شخصیت واقعی خود احترام بگذارید.

۳) «با این موضوع موافق نیستم.»

افراد واقعی و صادق فقط اهل حرف زدن نیستند، بلکه اهل عملند! آن‌ها کاملاً صادق هستند و از اعتقادات خود دفاع می‌کنند، حتی اگر هر از گاهی با انتقاد مواجه شوند.

به گفته دکتر رونالد ای. ریجیو، استاد روان‌شناسی سازمانی، افراد خوب یا افراد واقعی حتی در مواقع دشوار «شجاعت» دارند.

شجاعت را به عنوان نشانه ای از صداقت در نظر بگیرید. به گفته دکتر ریجو، شجاعت می تواند به معنی «دفاع از آنچه که به آن اعتقاد دارید» و دانستن اینکه چه زمانی باید «کار درست را انجام دهید» باشد.

فرض کنید با گروهی از همکارانتان برای ناهار بیرون رفته اید و یکی از آنها شروع به صحبت درباره مدیرتان می کند.

ناگهان صحبت به سمت شایعاتی می رود که خیلی تند و تیز است و شما احساس بدی پیدا می کنید.

آیا ساکت می مانید و با گروه همراه می شوید؟ یا شجاعت این را پیدا می کنید که موضع خود را اعلام کنید؟

انتخاب دوم یک نمایش قدرتمند از اصالت و صداقت است. زیرا شنیده شدن نظر شما، به خصوص زمانی که به معنای مخالفت با نظر افراد دیگر است، شجاعت زیادی می طلبد.

این کار ارزش هایتان را نشان می دهد. هنگامی که به صورت آشکارا و واضح می گویید که چیزی را تایید نمی کنید، به وضوح نشان می دهید که در مورد موضوع مورد نظر چه موضعی دارید.

۴) «اگر این روش را امتحان کنیم، چه اتفاقی می افتد؟»

آخرین باری که با شخصی مواجه شدید که واقعاً شیفته «چرا» و «چگونگی» دنیای اطرافش است، کی بوده؟

دکتر رهام آل طاهر، روانشناس بالینی، در مقاله ای در مورد فضیلت های انسانی، کنجکاوی را به عنوان نشانه ای از یک فرد واقعی و صادق معرفی کرده است.

هر چه به خودمان اجازه دهیم که کنجکاوتر و خلاق تر باشیم، خرد بیشتری به دست می آوریم و به نوبه خود، آنچه که یاد می گیریم را دوست خواهیم داشت. به گفته دکتر آل طاهر، این امر باعث رشد فضیلت خرد و دانش است.

بیان کردن سوال «اگر این روش را امتحان کنیم، چه اتفاقی می افتد؟» نشان می دهد که یک شخص فکر نمی کند که جواب همه چیز را می داند و به دنبال امتحان کردن راه های جدید است.

در قلب این جمله ساده، گنجینه ای از اصالت و صداقت وجود دارد.

به علاوه، این فقط یک سوال ساده نیست. در واقع، یک دعوت آشکار برای گسترش افق دید است.

کنجکاوی در این پرسش قابل لمس بوده و شما را به قلمرویی از احتمالات و فضایی برای پذیرش دیدگاه ها و ایده های جدید و شاید هیجان‌انگیز می کشاند.

واقعی ترین و صادق ترین افراد، از مخالفت با باورهای از پیش تعیین‌شده و شک و تردید به آن ها نمی ترسند.

آنها به خوبی می دانند که کنجکاوی مثل  یک GPS است که ما را به سوی دیدگاه های عمیق تر راهنمایی می کند.

۵) «می خواهم مطمئن شوم که چیزی از قلم نیفتاده است.»

اصالت و صداقت نقش مهمی در خرد و آگاهی دارد.

هنگامی که فردی با خود صادق بوده و پذیرای یادگیری از دیگران است، احتمال بیشتری دارد که تصمیماتی مطابق با ارزش های خود بگیرد.

این نشانه ای از صداقت و واقعی بودن است.

افراد عاقل فقط حدس‌ و گمان نمی زنند، بلکه استراتژیک‌ترین متفکرانی هستند که می‌شناسید.

آنها می دانند که عجله کردن در تصمیم‌گیری ها بدون بررسی همه گزینه ها می تواند به نتایج نامطلوبی منجر شود.

این افراد زمان و انرژی خود را صرف جمع‌آوری اطلاعات، گوش دادن به دیدگاه های مختلف و ارزیابی پیامدهای احتمالی می کنند.

۶) «می خواهم بیشتر بیشتر بدانم!»

افراد واقعی و صادق بسیار مشتاق هستند که بیشتر بیاموزند.

یک مطالعه در سال ۲۰۲۱ در مورد قدرت شخصیت نشان داد که «علاقه به یادگیری» با احساسات مثبت ارتباط زیادی دارد.

«می خواهم بیشتر بدانم» عبارتی است که مظهر عشق و علاقه به یادگیری است. افراد واقعی به آنچه که از قبل می دانند، راضی نمی شوند.

در واقع، آن ها همیشه تشنه تجربیات جدید، دیدگاه‌های تازه و هیجان کشف کردن هستند.

کانال عصر ایران در تلگرام

دیگر خبرها

  • طرح سوال از شهردار در دستور کار جلسه علنی روز دوشنبه شورا قرار دارد
  • طرح سوال از شهردار مشهد مقدس کلید خورد
  • این ۶ جمله را تنها از افراد با شخصیت واقعی و صادق می شنوید
  • شهرداری منطقه ۲ شیراز ظرفیت اقتصادی ویژه‌ای دارد
  • از ضرورت نگاه ویژه مدیریت شهری تا رفع مشکلات شهروندان در میز خدمت شهرداری منطقه ۲ شیراز
  • مردم در دور دوم انتخابات به افراد «توانمند» و «تحول‌گرا» رأی دهند
  • تست شخصیت با کلید؛ انتخاب کلید دلخواه از شخصیت پنهان شما می گوید!
  • مدیران درگیر بحران‌های تصنعی نشوند/ از مطالبه‌گران منصف استقبال می‌کنیم
  • تصویب بودجه ۲۱ میلیارد تومانی برای شهرداری پیربازار
  • راهیابی کاندیداها از یک لیست به مجلس بعید است