دستمزد کارگران باید عادلانه، منظم و بدون تأخیر پرداخت شود
تاریخ انتشار: ۲۶ بهمن ۱۴۰۰ | کد خبر: ۳۴۳۷۶۱۵۰
ایسنا/لرستان فرماندار سلسله گفت: استخدام بر اساس رابطه باعث مشکل نیروهای مازاد در اغلب ادارات این شهرستان از جمله شهرداریهای الشتر و فیروزآباد شده است که بر اساس قانون باید تعدیل شوند.
مسلم مرادی در جلسه کمیسیون کارگری سلسله با اشاره به فرمایش رهبر معظم انقلاب مبنی بر اینکه دستمزد کارگران باید عادلانه، منظم و بدون تأخیر پرداخت شود، اظهار کرد: شهرداریها در سالهای اخیر بدون ضابطه و براساس رابطه عمل کردهاند و بیشترین مشکلات کارگری در شهرستان مربوط به این نهادها است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
مرادی با تأکید بر اینکه روسای ادارات و شهرداران باید از این تاریخ به بعد در استخدامهای خود پاسخگو باشند عنوان کرد: باوجود پذیرش عناوین سنگین مسئولیتی اما در عمل کار خاصی از سوی برخی مشاهده نمیشود و همین امر موجب بیشترین ضربه به قشر مظلوم کارگر شده است.
فرماندار سلسله تصریح کرد: در اغلب ادارات، خروجی کاری مناسبی نداریم بنابراین باید تمام قراردادهای جدید شرکتها و پیمانکاران ادارات شهرستان و شهرداریها بهمنظور جلوگیری از تضییع حقوق کارگران براساس قانون و دقیق باشد.
یونس آزادپور دادستان عمومی و انقلاب سلسله نیز در این جلسه، اظهار کرد: کارگران بیشترین زحمت را میکشند و کمترین دریافتی را دارند که شایسته نیست بیش از این در تأمین معیشت خود با مشکل مواجه شوند و چندین ماه حقوق معوقه داشته باشند.
وی بیان کرد: همه این مشکلات ناشی از بیکفایتی و عدم نظارت ادارات متولی بوده که در سالهای اخیر پرداخت درست و بهموقع حقوق کارگران شهرداری نادیده گرفته شده است.
دادستان عمومی و انقلاب سلسله با تأکید بر لزوم توجه و حمایت جدی از کارگران شهرداریهای شهرستان ادامه داد: تمامی افرادی که در ادارات و شهرداریها حقوق میگیرند اما وجود خارجی ندارند باید با ارائه قرارداد و فیشهای حقوقی مشخص شوند.
آزادپور عنوان کرد: شهرستان به لحاظ توسعه جزو شهرهای آخر کشور به شمار میآید چراکه خدمت واقعی انجام نشده است.
انتهای پیام
منبع: ایسنا
کلیدواژه: استانی شهرستانها انقلاب فرمانداري شهرداری ها
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.isna.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایسنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۴۳۷۶۱۵۰ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
نماینده کارگران: وزیر کار به دنبال کنار گذاشتن تشکلهای کارگری است
اکبر شوکت در انتقاد از واگذاریِ تعیین دستمزد کارگران به مجلس اظهار داشت: صحبتهای مسئولانِ وزارت کار نشان میدهد که آنها اعتقادی به سهجانبهگرایی و اصلا اعتقادی به شرکای اجتماعی ندارند. آنها میخواهند برخلافِ روالی که در بسیاری از کشورها جاری است تشکیلاتِ کارگری را کنار بزنند.
به گزارش ایلنا، از قرار معلوم تصمیم وزارت کاریها برای واگذاریِ تعیین دستمزد کارگران به مجلس جدی است. این موضوع طی دو ماه اخیر بارها از زبانِ وزیر کار و معاونِ روابط کارش مطرح شده است. وزیر کار میگوید لایحهای که در این خصوص نوشته شده مراحلِ پایانی تدوینش را میگذراند و رعیتی فرد نیز در تازهترین اظهاراتش گفته: «برخی نمایندگان در سنوات گذشته مدام ایراد میگرفتند که چرا این تصمیم یا آن تصمیم درباره مزد گرفته شده است که ما در پاسخ راه حل را در سپردن این تصمیم به خود نمایندگان دیدیم، زیرا آنان بهتر از ما تصمیم خواهند گرفت!»
اکبر شوکت (نماینده کارگران) در اعتراض به تلاش برای واگذاری تعیین دستمزد به مجلس گفت: صحبتهای این مسئولان نشان میدهد که آنها اعتقادی به سهجانبهگرایی و اصلا اعتقادی به شرکای اجتماعی ندارند. آنها میخواهند برخلافِ روالی که در بسیاری از کشورها جاری است، تشکیلاتِ کارگری را کنار بزنند.
وی بیان کرد: در بسیاری از کشورهای جهان، تشکلهای کارگری آنقدر قدرت دارند که بتوانند مطالباتِ کارگران را مطرح و برای آن سازماندهی کنند. در اینجا میخواهند همان حقِ تعیینِ یک بار در سالِ دستمزد را هم از کارگران و نمایندگانِ آنها بگیرند.
شوکت گفت: قانون کار برای حمایت از کارگران است تا آنها بتوانند در مذاکره با کارفرمایانی که از قدرتِ بیشتری برخوردارند، حقوق خود را بگیرند. سه جانبهگرایی در قانون کار آمده و سازکاری برای تعیین دستمزد و تصمیمگیری برای سایر مسائل کارگران است. اگرچه سه جانبه گرایی آنطور که باید اجرا نمیشود و نظرِ نمایندگانِ کارگری از قدرتِ لازم برای تصمیمگیری برخوردار نیست، اما ظاهرا وزارت کار همین حد را هم تحمل نمیکند.
نماینده کارگران گفت: در قانون اصل مذاکره و پایههای مشارکت اجتماعی دیده شده است و این نشان از مترقی بودنی قانون ما دارد، حالا چرا باید این موادِ مترقی را با لوایح و دستورالعملها از بین برد؟ پس همه تصمیمات را به دولت واگذار کنید و مانند کره شمالی همهی تشکلها و گروهها را کنار بگذارید!
شوکت بیان کرد: پیش از این هم وزارت کار برخوردِ خوبی با تشکلِ بزرگِ کارگران ساختمانی نکرد و کانون کارگران ساختمانی را به سمتِ انحلال برد، اگرچه به طور مستقیم دستور انحلال ندادند. اما ظاهرا اینطور که پیش میرود، به آنجا هم میرسیم.
وی تاکید کرد: این رفتارها ضد مردمی و مغایر با دمکراسی است و با تمام اهداف انقلاب فاصله دارد. اهداف انقلاب افزایش مشارکت مردم بود. حتی این قبیل تصمیمات خلافِ نظرات مقام معظم رهبری است. ایشان میگویند اقتصاد را مردمی کنید و یکی از پایههای مردمی کردن این است که مذاکرات رشد پیدا کند و تشکلها قدرت یابند. مذاکرات تشکلها باید واقعی باشد، آنها باید بتوانند امتیازات اقتصادی را با مذاکره از دولتها بگیرند و در قالبِ تعاونیها کار را به مردم واگذار کنند.
شوکت بیان کرد: یکی از ابزار مذاکرهی کارگران، شورایعالی کار بود و آقای وزیر همین را هم میخواهد از آنها بگیرد. از آقای وزیر میخواهیم صحبتهای رهبری را فراموش نکند. این اقدامات، ضد دمکراسی، ضد کار تشکیلاتی و ضد کارگری است و مغایر با قانون و سخنان رهبری است. مسیرِ و عملکردِ وزیر کار نتیجهای جز نابودی تشکلها ندارد.