Web Analytics Made Easy - Statcounter

اداره آموزش و تجهیز نیروی انسانی شرکت ملی حفاری ایران در سه ماه نخست امسال موفق به برگزاری ۴۹ هزار و ۶۰۰ نفر ساعت دوره‌های آموزش تخصصی و عمومی برای ۳ هزار و ۲۰۰ نفر از کارکنان شرکت در سطوح مختلف شغلی شد.

به گزارش شانا به نقل از شرکت ملی حفاری ایران، عبدالرحمان نساج، سرپرست مدیریت منابع انسانی شرکت، در توضیح بیشتر در این‌باره گفت: از سرجمع دوره‌ها، ۱۴ هزار و ۱۲۶ نفر ساعت فنی و تخصصی، ۹ هزار و ۸۶۰ نفر ساعت ایمنی و مابقی عمومی‌، رایانه، مدیریت و .

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

.. بوده است، افزود: این آموزش‌ها مشتمل بر ۱۳۵ دوره در قالب ۸۰ عنوان آموزشی برای کارکنان عملیاتی و ستادی تشکیل شد.

وی پیگیری و زمینه‌سازی آموزش‌های لازم برای کارکنان ایثارگر را که استخدام رسمی شده‌اند، یادآور شد و افزود: هم‌زمان با برگزاری دوره‌های آموزشی گفته‌شده برای کارکنان عملیاتی و ستادی شرکت، براساس توافق‌ها به کارکنان دیگر شرکت‌های متقاضی از جمله شرکت‌های کارفرمایی و بخش خصوصی نیز خدمات آموزشی ارائه شد.

سرپرست مدیریت منابع انسانی شرکت ملی حفاری ‌با بیان اینکه خدمات آموزشی این بخش منطبق با مرکز آموزش شرکت ملی نفت ایران و استانداردهای جهانی ارائه می‌شود، اظهار کرد: از شمار دوره‌های تخصصی می‌توان به دوره کنترل فوران چاه‌ها (IWCF) و ایمنی سه‌گانه اشاره کرد که به‌منظور تعهدهای آموزشی مندرج در قراردادهای پروژه‌ای با این شرکت‌ها برگزار می‌شود.

نساج درباره تشکیل دوره‌های آموزشی در چارچوب الزام‌های صلاحیت حرفه‌ای گفت: مهم‌ترین دوره در این ارتباط کنترل فوران چاه در سطح ۲ ،۳ و ۴ است که برای کارکنان مستقر روی دستگاه‌های حفاری به‌طور مستمر برگزار می‌شود و کارکنان ملزم به گذراندن این دوره هستند.

منبع: شانا

کلیدواژه: شرکت ملی حفاری ایران منابع انسانی دوره آموزشی شرکت ملی حفاری برای کارکنان نفر ساعت دوره ها

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.shana.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «شانا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۵۳۲۰۰۱۳ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

برگزاری جشنواره ملی تدریس خلاق در دانشگاه کردستان

رئیس دانشگاه کردستان در آیین افتتاحیه جشنواره ملی تدریس خلاق در آموزش عالی گفت: توسعه فناوری نباید ما را از ارتباط رو در رو غافل کند بلکه باید از آن به عنوان ابزاری برای افزایش بهره وری بهره گرفت.

حامد قادرزاده ادامه داد: دانشگاه محل آموزش و انتقال یافته‌های آموزشی و مبانی نظری است و بدون آموزش فعال به هیچ عنوان نمی‌توان تابع زندگی را در حوزه علمی استمرار بخشید.

رئیس دانشگاه کردستان بیان کرد: دانشگاه‌ها امروزه برخلاف گذشته صرفا انتقال دهنده مطالب آموزشی نیستند و وظایف سنگین تری دارند و ما نیاز داریم به اینکه مسئله محور حرکت کنیم.

وی تمام تلاش این جشنواره را تدوین برنامه مناسب آموزشی برای دانشجویان دانست و تاکید کرد: همه امکانات در دسترس را باید برای ایجاد شناخت بهتر و استفاده بهینه از منابع کمیاب در مقابل نیاز‌های نامحدود بشر بکار گرفت.

 این جشنواره به مدت سه روز و با حضور سخنرانانی از دانشگاه‌های سراسر کشور به صورت حضوری و مجازی برگزار خواهد شد.

باشگاه خبرنگاران جوان کردستان سنندج

دیگر خبرها

  • تجلیل از اساتید و مدرسان بیمه سرمد به مناسبت روز معلم
  • برگزاری نخستین دوره آموزشی مدیریت بحران ویژه مدیران سازمان منطقه آزاد قشم
  • شکوری: به دنبال ایجاد تنوع در دوره های آموزشی هستیم
  • برگزاری جشنواره ملی تدریس خلاق در دانشگاه کردستان
  • برگزاری دوره‌های آموزشی فعالان صنعت گردشگری در یزد
  • اردو‌های تابستانی دانش‌آموزان یمنی 
  • برگزاری دوره‌های آموزشی توانمندسازی شاغلان و فعالان صنعت گردشگری در یزد
  • دوره آموزشی «ماه»در استان ایلام برگزار می شود
  • برگزاری دوره تربیت مربی کد ۳ هلال‌احمر اصفهان به میزبانی شهرستان نایین
  • دوره آموزشی مدیران دبیرستان‌های شبانه‌روزی غرب کشور در سنندج