پرتفوی سه ماهه بیمه دانا به حدود هشت هزار میلیارد تومان رسید
تاریخ انتشار: ۵ تیر ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۵۳۲۸۰۱۸
امتداد - مدیرعامل بیمه دانا به همراه جمعی از مدیران ارشد این شرکت در روز پنجشنبه دوم تیرماه 1401 با همکاران و نمایندگان استان گلستان دیدار و گفتوگو کرد.
به گزارش پایگاه خبری امتداد ، دکتر رضا جعفری در نشست هماندیشی کارکنان شعب و نمایندگان استان گلستان با بیان اینکه حق بیمه تولیدی این شرکت در سه ماه گذشته از مرز 7800 میلیارد تومان عبور کرده است، اظهار داشت: طی سه ماه اخیر، بالغ بر 400 میلیارد تومان نیز به حجم سرمایهگذاریهای شرکت افزوده شده که این میزان با بازدهی مناسب در حال سوددهی و افزایش است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
وی با تأکید بر اینکه بهسازی و توانمندسازی سرمایه انسانی دو عنصر مهم و اثرگذار در هر کسبوکاری است، به بحث جانشینپروری اشاره کرد و از همه مدیران خواست ضمن اعتماد به همکاران خود، آموزشهای لازم را با هدف جانشینپروری و مدیرپروری به آنها ارائه دهند.
ایشان در بخش دیگری از سخنان خود، از حوزه فناوری اطلاعات به عنوان یک عنصر مهم، اثرگذار و حیاتی در راستای بقای شرکت یاد کرد و گفت: امروزه بسیاری از سازمانها در جهان فراتر از این حوزه گام برداشته و به سمت هوشمندسازی حرکت کردهاند. بنابراین، ضروری است صنعت بیمه به ویژه بیمه دانا در راستای هوشمندسازی فعالیتهای خود گام بردارد.
مدیرعامل بیمه دانا، یکی از اهداف اصلی شرکت در کنار بُعد اجتماعی را توجه به بُعد اقتصادی نامیدند و در این راستا تأکید بر رعایت اصول مدیریت ریسک در فعالیتهای بیمهگری داشتند.
در پایان این نشست، پرویز بَزی به نمایندگی از شبکه فروش بیمه دانا در استان گلستان ضمن خوشامدگویی به مدیرعامل و هیئت همراه، به بیان دغدغهها و مشکلات شبکه فروش در این استان پرداخت.
همچنین در این نشست، دکتر سیدداوود حسینی معاون فنی بیمههای اشخاص، فرشید جوان معاون مالی و اقتصادی، کاظم صفرزاد مدیرکل حراست، محسن سیفپور مدیر هماهنگی امور شعب و محمد شاهینی رئیس شعبه گرگان نیز حضور داشتند.
در حاشیه این بازدید، رضا جعفری مدیرعامل شرکت سهامی بیمه دانا و سیدرضا نظری مدیرکل آموزش و پرورش گلستان در خصوص تفاهمنامه همکاری و روند اجرایی ثبتنام، تعهدات بیمه تکمیلی و ظرفیت مراکز درمانی فرهنگیان دیدار و تبادلنظر کردند.
در این نشست مدیرعامل بیمه دانا با اشاره به رسالت اجتماعی بیمه دانا گفت: ما خود را مدیون معلمان میدانیم و این رسالت اجتماعی و دینی ماست که باید در قبال جامعه فرهنگی ادا کنیم.
مدیرکل آموزش و پرورش استان گلستان نیز ضمن تشکر از حضور مسئولان بیمه دانا در این استان گفت: امیدواریم احیاء بیمه تکمیلی فرهنگیان موجب حفظ شان جایگاه معلم و خانوادههای آنها شده و طبق تأکید مقام معظم رهبری (مدظله العالی) موجب توسعه، پیشرفت و افزایش انگیزه و امیدآفرینی در جامعه گردد.
برچسب ها :
این مطلب بدون برچسب می باشد.
منبع: امتداد نیوز
کلیدواژه: استان گلستان بیمه دانا
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.emtedadnews.com دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «امتداد نیوز» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۵۳۲۸۰۱۸ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
کارگران اخراجی کاغذپارس به کار برگشتند/ برچیدن بساط قراردادهای یک ماهه کارگری
فرماندار شوش در نشست پنج ساعته شورای تامین شوش با مدیران شرکت کاغذ پارس، تعدیل ۱۰۰ کارگر شرکت کاغذپارس را غیرقابل قبول دانست و گفت: تصمیم نادرست مدیران هلدینگ کاغذ پارس امنیت معیشتی خانوادهها را زیر سوال برد و موجب دغدغه مردم در این شهرستان شد.
محسن حویزه با تاکید بر حمایت تمام قامت مسوولان این شهرستان برای کمک به افزایش ظرفیت تولید و گره گشایی از مسایل مبتلا به شرکتهای فعال در شوش افزود: مدیریت شهرستان شوش تا کنون نهایت همکاری را با واحدهای تولیدی فعال در این شهرستان برای گره گشایی از مسایل و افزایش ظرفیت تولید آنها داشته است و این همکاری با قدرت بیشتر ادامه دارد.
وی با بیان اینکه تعدیل کارگران در سال جهش تولید غیرقابل پذیرش است بیان کرد: تمام کارگران تعدیل شده شرکت کاغذ پارس باید از فردا به سر کار خود بازگردند و مشغول تولید و فعالیت شوند.
قراردادهای یک ماهه با کارگران خلاف صریح قانون استفرماندار شوش با انتقاد از قراردادهای یک ماهه شرکت کاغذ پارس با کارگران این شرکت تاکید کرد: بساط قراردادهای یک ماهه که خلاف صریح قانون است باید در شرکت کاغذ پارس جمع شود و قرارداد با کارگران باید به طور مستقیم و بدون شرکت واسطه و بر اساس ضوابط قانونی باشد.
فرماندار شوش با تاکید بر اینکه شرکت کاغذ پارس سه ماه فرصت دارد تا قرارداد با کارگران خود را اصلاح کند افزود: به عنوان رییس شورای تامین شوش به مدیران شرکت کاغذ دستور میدهم بر اساس قانون کار طی سه ماه مکلف هستند، با اصلاح قراردادها حداقل مدت زمان قرارداد کارگران را به ۸۹ روز افزایش دهند.
شرکت کاغذپارس نسبت به ایجاد اشتغال در شوش باید پاسخگو باشدنماینده مردم شوش در مجلس شورای اسلامی نیز در این نشست با انتقاد از تصمیم مدیران هلدینگ کاغذ پارس برای اخراج ۱۰۰ نفر از کارگران این شرکت افزود: تصمیم نادرست مدیران این شرکت تبعات سیاسی، اجتماعی و امنیتی فراوانی برای شهرستان داشته و حتی شیرینی پاسخ قاطع سپاه به جنایات اسراییل را تحت الشعاع قرار داد.
محمد کعب عمیر نماینده مردم شوش در مجلس شورای اسلامی ادامه داد: مسوولان شرکت کاغذ پارس که بر اساس سیاستهای اصل ۴۴ مدیریت این شرکت را به عهده گرفته اند باید نسبت به ایجاد اشتغال در این شهرستان پاسخگو باشند.
وی با بیان اینکه خصوصی سازی شرکتهای بزرگ دولتی شوش در دوران دولت قبل را خیانت به این شهرستان گفت: شرکت هفت تپه به ثمن بخث به برخی افراد نور چشمی واگذار شد و این واگذاری غیرکارشناسی، تولید و اشتغال را به نقطهای رساند که تجمعات کارگری هفت تپه به سرخط اخبار بین المللی تبدیل شد و متاسفانه این رویه در شرکت کاغذپارس نیز در حال تکرار شدن است.
کعب عمیر افزود: نحوه واگذاری شرکتهای بزرگ شوش در قالب اصل ۴۴ خیانتی بزرگ به این شهرستان بود که در دولت روحانی و با ضعف مدیران وقت استانی رقم خورد.
نماینده مردم شوش در مجلس شورای اسلامی با تاکید بر اینکه تمام کارگران اخراج شده کاغذ پارس باید امروز به کار خود بازگردند گفت: مسایل مبتلا به شرکت کاغذ پارس را در سطح ملی و با استفاده از ظرفیتهای مجلس شورای اسلامی دنبال میکنم.
وی ادامه داد: انتظار از مدیران شرکت کاغذپارس این بود که قبل از تصمیم به اخراج کارگران مسایل مبتلا به خود را مطرح تا موضوع در سطح ملی و با نشست با مسوولان و وزرای مرتبط را پیگیری کنیم.
کعبر عمیر گفت: بسیاری از شرکتهای فعال در شوش که در روند تولید آنها اختلال ایجاد شده بود، پیش از گسترش مشکل، با طرح موضوع با مسوولان شهرستان و استفاده از تمام ظرفیتهای موجود در سطح شهرستانی، استانی و ملی، مسایل گره گشایی شد.
اخراج کارگران را تحمل نمیکنیمکعب عمیر تصمیم مدیران هلدینگ در اخراج کارگران را تنش زا و مغایر با رهنمودهای رهبر معظم انقلاب برای تحقق جهش سال دانست و گفت: بسیاری از قوانین کارگری از جمله طبقه بندی مشاغل و مزایای کارگری به کارگران کاغذ پارس داده نشده است که این روند باید به سرعت اصلاح شود.
نماینده مردم شوش در مجلس با انتقاد از نحوه قرارداد شرکت کاغذپارس با کارگران این شرکت افزود: قرارداد کارگران فعال در کاغذ پارس، با شرکت واسطهای به نام ملایار و آن هم یک ماهه تنظیم میشود که هر ۲ اقدام خلاف قانون است.
شرکت پارس طبیعت سلولز به عنوان یکی از شرکتهای ذیل هلدینگ کاغذ پارس شوش برای تولید ظروف یکبار مصرف کاغذی در سال ۱۴۰۰ افتتاح شد.
صاحبان سهام شرکت گروه صنایع کاغذ پارس در مجمع عمومی سالیانه این شرکت در اواخر اسفندماه سال گذشته، تعدیل و تعیین تکلیف نیروهای مازاد در شرکت پارس طبیعت سلولز به منظور حفظ حیات و بقای این شرکت را به تصویب رساندند.
در راستای اجرای این مصوبه، مسوولان شرکت پارس طبیعت سلولز در ۲۶ فروردین ماه امسال فهرست نیروهای مازاد را اعلام کردند که از ابتدای اردیبهشت ماه قرارداد حدود ۱۰۰ نفر از کارگران این شرکت تمدید نشده است.
گروه صنایع کاغذ پارس در سال ۱۳۴۶ در شمال خوزستان با هدف استفاده از باگاسِ استخراج شده از کارخانه نیشکر هفت تپه تأسیس شد و در سال ۱۳۴۹ به بهره برداری رسید. این شرکت تا سالها تأمین کننده کاغذ چاپ و تحریر داخل کشور بود، اما به دلیل صدمات وارده در دوران جنگ تحمیلی و نوسازی و بازسازی نشدن در زمان تصدی بخش دولتی، در معرض تعطیلی همیشگی قرار گرفت که در نهایت سهام این شرکت در مهر ماه سال ۱۳۹۲ به بخش خصوصی واگذار شد.
باشگاه خبرنگاران جوان خوزستان اهواز