2024-04-30@05:39:26 GMT
۱۵ نتیجه - (۰.۰۱۷ ثانیه)
جدیدترینهای «ماده 27 قانون کار»:
بیشتر بخوانید: اخبار اقتصادی روز در یوتیوب
علی خدایی در گفتوگو با خبرگزاری خبرآنلاین عنوان میکند: موضوع ما در بحث شکایت مزدی اصلا بند یک ماده ۴۱ قانون کار نیست. ما تجربه رد شدن بند یک ماده ۴۱ قانون کار را در سال ۹۱ هم داشتیم که همان موقع شکایت کردیم و همان زمان هم دیوان گفت بند یک گفته با توجه به نرخ تورم، نه مطابق نرخ تورم. حالا بماند که همین «توجه» معنا ندارند. این سوال مطرح است که چرا اصلا ما بند یک ماده ۴۱ را گذاشتهایم!؟ نماینده کارگران در شورای عالی کار ادامه میدهد: وقتی در تورم ۴۸ درصدی میگوییم دستمزد ۲۷ درصد افزایش پیدا کند، این چطور توجهی است!؟ ماهیتا به موضوع ورود کنند و ببینند آیا واقعا به تورم توجه شده...
نماینده کارگران در شورای عالی کار در واکنش به برخی انتقادات که چرا طرف کارگری مصوبه افزایش ۲۷ درصدی مزد را امضا کرد، میگوید: این تفسیر درست نیست. دولت، گروه کارگری را در منگنه قرار داد که یا ۲۷ درصد افزایش را قبول میکنید یا اینکه ما افزایش ۲۰ درصدی را ابلاغ میکنیم. علی خدایی در واکنش به رای دیوان عدالت در رابطه با شکایت مزدی کارگران به خبرآنلاین میگوید: در رابطه با موضوع دیوان عدالت اداری باید به یک نکته اشاره کنیم که اولین اشکالی که در رویه دادسری دیوان وارد است، اینکه وقتی نظر دستگاه مربوطه را خواسته، به سراغ وزارت کار رفته است. دیوان بهتر بود در چنین مسالهای که به صورت ملی مطرح است، اسناد...
ایسنا/خراسان رضوی معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با بیان اینکه جامعه کارفرمایی دغدغهای جدی داشت که اگر کسی در حوزه کارگری خللی ایجاد کند، نمیتوان او را به هیچ عنوان اخراج کرد، گفت: در این راستا لازم بود ماده ۲۷ قانون کار اصلاح شود؛ لذا پیشنهاد اصلاح یکی از تبصرههای این ماده که به نوعی یک حق وتو به تشکل کارگری میداد و از اخراج کارگر جلوگیری میکرد را به دولت ارائه کردیم. علیحسین رعیتی فرد امروز، هفتم اردیبهشت ماه، در دهمین یادواره سردار شهید عبدالحسین برونسی و شهدای کارگر استان و سیوچهارمین جشنواره امتنان (تجلیل از کارگران، گروههای کار و واحدهای تولیدی نمونه خراسان رضوی) که در محل سالن تلاش مجموعه فرهنگی ورزشی کارگران...
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی اعلام کرد: تعیین حداقل مزد در حیطه وظایف شورای عالی کار است و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به تنهایی در آن نقش ندارد. به گزارش ایران اکونومیست، مخاطبان خبرگزاری در بخش فارس من با ثبت پویشی با عنوان «درخواست لغو مصوبه دستمزد ۱۴۰۲» خواستار لغو مصوبه حداقل مزد کارگران در سال 1402 شده اند. در این پویش که تاکنون حدود 38 هزار امضا گرفته است، مخاطبان خطاب به رئیس جمهور نوشته اند: «ریاست محترم جمهوری، جناب حجتالاسلام سید ابراهیم رئیسی، نظر به اینکه ماده ۴۱ قانون کار، شورای عالی کار را موظف کرده است حداقل دستمزد کارگران را بر اساس دو معیار «نرخ تورم» و «سبد معیشت خانوار» تعیین کنند و شورای...
واکنش وزارت کار به پویش فارس من درباره حداقل مزد/ افزایش 27 درصدی اجماع کامل اعضای شورای عالی کار بود
به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری فارس، مخاطبان خبرگزاری در بخش فارس من با ثبت پویشی با عنوان «درخواست لغو مصوبه دستمزد ۱۴۰۲» خواستار لغو مصوبه حداقل مزد کارگران در سال 1402 شده اند. در این پویش که تاکنون حدود 38 هزار امضا گرفته است، مخاطبان خطاب به رئیس جمهور نوشته اند: «ریاست محترم جمهوری، جناب حجتالاسلام سید ابراهیم رئیسی، نظر به اینکه ماده ۴۱ قانون کار، شورای عالی کار را موظف کرده است حداقل دستمزد کارگران را بر اساس دو معیار «نرخ تورم» و «سبد معیشت خانوار» تعیین کنند و شورای عالی کار امسال بدون توجه به این دو معیار، رقمی ناعادلانه را برای حداقل دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۲ تصویب کرده است، ما کارگران به عنوان ستون فقرات تولید...
افزایش ۴۰ درصدی مستمری بهزیستی کفاف هزینههای مددجویان را نمیدهد / چرا ماده ۲۷ قانون حمایت از معلولان اجرا نمیشود؟
به گزارش خبرنگار اجتماعی ایسکانیوز، قسمت اول ماده ۲۷ قانون حمایت از حقوق معلولان میگوید که دولت مکلف است حداقل دستمزد سالیانه را که وزارت کار تعیین میکند به افراد دارای معلولیت شدید و خیلی شدید فاقد شغل و درآمد و نیازمند پرداخت کند؛ این قانون بعد از اینکه اسفند ۹۶ تصویب و اردیبهشت ابلاغ شد، تاکنون اجرا نشده است البته این پول تقریبا به معلولان پرداخت میشود اما مبلغ پرداخت شده همان مقداری نیست که قانون مشخص کرده است. معلولان درب سازمان برنامه و بودجه را گِل گرفتند سید مرتضی حسینی؛ معاون توسعه مدیریت و منابع سازمان بهزیستی کشور فروردین ۱۴۰۱با اشاره به اینکه هفت میلیون مددجو در قالب ۲ میلیون و ۸۰۰ هزار خانوار از خدمات سازمان بهزیستی...
به گزارش خبرنگار سیاسی ایلنا، نادر قاضیپور نماینده مردم ارومیه در مجلس شورای اسلامی با اشاره به فعالیت خود در فراکسیون کارگری گفت: بنده این افتخار را دارم که سه دوره نماینده مجلس هستم و در تمام این سالها نایب رییس فراکسیون کارگری بودم. وی ادامه داد: در مجلس نماینده قشر آسیبپذیر و جامعه کارگری کم است. نماینده کارگران انگشتشمار هستند و اقشاری مانند کشاورزان، مستضعفان و افراد تحت پوشش سازمان بهزیستی اصلا نمایندهای ندارند برای همین است که به این اقشار بیشترین فشارها وارد میشود و هر طرحی که به نفع این گروه باشد با اختلاف چند رأی زمین میماند. قاضیپور در ادامه افزود: در مجلس یکی از نمایندگان به من گفت "شما چرا تحت تاثیر این محجوب کمونیست...
یک عضو کانون عالی شوراهای اسلامی کار میگوید: نسبت به حذف ماده ۲۷ در اصلاحیه جدید قانون کار حساسیتی ندارد چون این ماده در شرایطی کارساز بود که ۸۰ درصد...