دستگاه ها موظف به ارائه گزارش 6 ماهه درخصوص اجرای برنامه ششم شدند
تاریخ انتشار: ۱۸ مهر ۱۳۹۶ | کد خبر: ۱۴۹۹۴۹۹۶
ایران اکونومیست - به گزارش ایران اکونومیست ؛ محمدرضا بادامچی در جلسه امروز- سه شنبه- از تشکیل کارگروهی در این کمیسیون برای بررسی موضوع بیمه آتش نشانان با در نظر گرفتن مشاغل سخت و زیان آور برای آنها خبر داد.
عضو هیات رئیسه کمیسیون اجتماعی مجلس افزود: کمیسیون طرح استفساریه تبصره 2 ماده 76 تامین اجتماعی، اصلاحیه مصوب 14 مهر 1380 در مورد وضعیت بیمه ای آتش نشان ها مورد بررسی قرار گرفت.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
نماینده مردم تهران، ری، شمیرانات، اسلامشهر و پردیس در مجلس شورای اسلامی اظهار داشت: با توجه به ماده 84 برنامه توسعه ششم و این که آتش نشان ها جزء مشاغل سخت و زیان آور محسوب می شوند، از آنجایی که تعدادی از این آتش نشان ها تحت پوشش صندوق های بیمه ای دیگر از جمله صندوق بازنشستگی کشوری، تامین اجتماعی و شهرداری قرار دارند، این طرح به صورت استفساریه آمده بود که آیا این ها جزء مشاغل سخت و زیان آور هستند یا خیر که این موضوع بررسی شد.
وی افزود: در نهایت با توجه به اینکه این موضوع با ماده 84 قانون برنامه ششم مطابقت داشت، کارگروهی در کمیسیون اجتماعی تشکیل شد تا وضعیت بیمه این افراد بررسی و همسان سازی شود تا به آتش نشانان کشور کمک شود و بتوانیم بر اساس قانون برنامه ششم افراد تحت پوشش این صندوق ها را به یکدیگر نزدیک کنیم.
بادامچی موضوع دیگر بررسی شده در جلسه کمیسیون را طرح دو فوریتی استخدام مهندسین ناظر تولیدات کشاورزی عنوان کرد و گفت: مجلس در سال 90 قانونی تصویب کرده و اجازه داده بود که تا سال 93، 10 هزار تن از این مهندسین ناظر جایگزین افراد بازنشسته شوند که تا سال 93، 8700 تن جذب شدند و مابقی آن ها سال 94 جذب شدند که به همین دلیل، دیوان محاسبات به این مساله ایراد گرفته بود از این رو اجازه دادیم که مشکل افرادی که در سال های 93 و 94 جذب شدند، حل شود.
وی همچنین چگونگی نحوه نظارت نمایندگان بر عملکرد دستگاه های اجرایی را یکی دیگر از مباحث مورد بررسی در جلسه امروز کمیسیون اجتماعی عنوان کرد و گفت: به عنوان مثال مشخص می شود که چگونه بر اجرای برنامه ششم که از امسال شروع می شود در بخش های مختلف نظارت صورت گیرد، بر این اساس، دستگاه ها موظف هستند ماهانه گزارش دهند و ما نیز موظف هستیم این گزارشات را بررسی کنیم تا اگر نقایصی وجود دارد، اصلاح شود.
به گزارش خانه ملت، گفتنی است طبق ماد 84 برنامه ششم توسعه کل کشور، دولت موظف است مشاغل آتش‌نشانی و پرتوکاری اشعه را جزء مشاغل سخت و زیان‌آور محسوب کند.
منبع: ایران اکونومیست
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت iraneconomist.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایران اکونومیست» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۱۴۹۹۴۹۹۶ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
بررسی روند اجرای قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران
به گزارش خبرگزاری صدا و سیما به نقل از روابط عمومی مرکز پژوهش‌های مجلس، این مرکز در گزارشی به ارزیابی عملکرد قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران در فصل معیشت و رفاه پرداخت. در این گزارش آمده است: نظام اسلامی به‌منظور پاسداشت و تکریم از جامعه ایثارگران کشور، به‌عنوان پرچم‌داران فرهنگ ایثار و جهاد، قوانین و الزامات سیاستی متعددی را طی سالیان گذشته مصوب و اجرا کرده است. یکی از مهم‌ترین قوانین این حوزه «قانون جامع خدمات‌رسانی به ایثارگران» است که پس از سیاست‌های کلی ترویج و تحکیم فرهنگ ایثار و جهاد و ساماندهی امور ایثارگران (۱۳۸۵.۰۲.۱۶) مهم‌ترین سند کشور در این عرصه به‌شمار می‌رود و تکالیف دولت و تمامی دستگاه‌های اجرایی را در قبال حقوق ایثارگران معزز و خانواده محترم آنان تعیین کرده است. باوجود گذشت بیش از ۱۰ سال از تصویب این قانون، تاکنون ارزیابی دقیقی از عملکرد آن ازسوی دستگاه‌های متولی، به‌ویژه بنیاد شهید و امور ایثارگران صورت نپذیرفته و همین مسئله زمینه ایجاد تفاسیر مختلف از میزان و دلایل عدم اجرای آن را فراهم کرده است. مرکز پژوهش‌های مجلس شورای اسلامی با توجه به مفاد ماده (۷۴) این قانون و با همکاری بنیاد شهید و امور ایثارگران، برای نخستین‌بار در کشور، عملکرد مالی و عملیاتی قانون جامع خدمات‌رسانی به ایثارگران را به تفکیک فصول قانون جامع و به تفکیک موضوع مواد هر فصل از قانون، با تمرکز بر سال‌های اجرای قانون برنامه ششم توسعه کشور طی دوره (۱۴۰۰-۱۳۹۶) مورد ارزیابی کارشناسی قرار داده است. با توجه به حجم بالای احکام مربوط به فصول هشت‌گانه قانون، ارزیابی عملکرد دستگاه‌های اجرایی ذی‌ربط در قالب سلسله‌گزارش‌ها (به تفکیک و با توجه به حجم فصول) ارائه خواهد شد. این گزارش سومین گزارش از مجموعه گزارش‌های ارزیابی عملکرد قانون جامع خدمات‌رسانی به ایثارگران است که به بررسی احکام فصل ششم (حوزه معیشت و رفاه) می‌پردازد. یافته‌های تحقیق حاضر نشان داد که پیرامون فصل معیشت و رفاه، به‌رغم اجرای برخی اقدامات همچون «پرداخت حقوق و مزایای مشمولین این قانون ازسوی بنیاد شهید و امور ایثارگران و دستگاه‌های اجرایی ذی‌ربط»، «برخورداری از معافیت‌ها، خدمات و تسهیلات پیش‌بینی شده، شامل کاهش بهای بلیط، ارائه خدمات ترددی، سهمیه حج تمتع و موارد دیگر مصرح در قانون» و همین‌طور «حمایت‌های قضایی و اختصاص بخشی از سهمیه صدور پروانه سردفتری و وکالت و مجوز کارشناسان رسمی دادگستری به مشمولان»، چالش‌هایی نیز در مسیر اجرای احکام این فصل دیده می‌شود که از آن جمله می‌توان به «عدم تشکیل صندوق ذخیره ایثارگران»، «عدم پیش‌بینی اعتبار برای اجرای برخی از خدمات تعیین شده در این قانون»، «عدم دسترسی به اطلاعات مربوط به بهره‌مندی ایثارگران از حمایت‌های قضایی» و «عدم پرداخت فوق‌العاده ایثارگری به ایثارگرانی که مستخدم دولت نیستند و حقوق حالت اشتغال نیز دریافت نمی‌کنند (به‌دلیل عدم تصویب آیین‌نامه اجرایی درخصوص ماده (۵۱) این قانون)» اشاره کرد. در این گزارش راهکار‌هایی اجرای بهینه دو فصل مورد اشاره کرد و پیشنهاد داد که اعتبارات مورد نیاز برای ارائه خدمات موضوع این فصل در بودجه سالیانه دستگاه‌های اجرایی ذی‌ربط پیش‌بینی شود، آیین‌نامه اجرایی ماده (۵۱) این قانون جهت شفاف‌سازی مشمولین و تعیین میزان و نحوه ارائه خدمات مربوط تصویب شود، ارتباط الکترونیکی بین بنیاد شهید و امور ایثارگران (درخصوص خدمات حمایت قضایی) و قوه قضائیه و وزارت دادگستری ایجاد شود، با توجه به مفاد ماده (۵۷) این قانون موضوع بازخرید مرخصی ایام اسارت آزادگان غیرشاغل غیرحالت اشتغال تعیین تکلیف و درخصوص ماده (۴۱) و ابهامات آن نیز از طریق آیین‌نامه اجرایی رفع ابهام شود.
مدیررسانهای پرسپولیس: سپاهان به جای شکایت بیجا، عذرخواهی کند