پرداخت ۲۱ میلیارد تومان یارانه به رسانه ها/ محدودیتی در واگذاری اینترنت بدون فیلتر به خبرنگاران نداریم
تاریخ انتشار: ۲۰ مرداد ۱۳۹۷ | کد خبر: ۲۰۰۹۰۹۳۱
مدیرکل مطبوعات و خبرگزاری های داخلی وزارت فرهنگ وارشاد اسلامی با اشاره به اینکه تاکنون به ۱۸۰۰ رسانه ۲۱ میلیارد تومان یارانه پرداخت شده است، گفت: از این مبلغ ۸ میلیارد به روزنامه ها، ۴میلیارد به خبرگزاری ها و ۸ میلیارد به سایر رسانه هاپرداخت شده است.
به گزارش خبرنگار خبرگزاری شبستان از بیرجند، سیدمحمدرضا دربندی امروز ( 20 مرداد) در مراسم بزرگداشت روز خبرنگار در بیرجند اظهار کرد: اغلب نشریات استانی خبرهای ملی را منتشر می کنند اما در خراسان جنوبی 80 درصد تیترها محلی است و این جای تبریک دارد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
وی با بیان اینکه مطبوعات قرار است بمانند و هیچ تردیدی در این راستا وجود ندارد چرا که در غیر این صورت کاغذ مطبوعات تامین نمی شد، افزود: در دو هفته آینده مشکل کاغذ مطبوعات حل خواهد شد.
مدیرکل مطبوعات و خبرگزاری های داخلی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی با اشاره به بیمه خبرنگاران، گفت: به دنبال راه حلی برای این مشکل خبرنگاران هستیم و تدابیری اندیشیده شده است.
دربندی به مشکلات آگهی های روزنامه ها اشاره که از اردیبهشت ماه تاکنون باید یک بار یارانه پرداخت می شد اما دو بار یارانه پرداخت شده است، عنوان کرد: تاکنون به یک هزار و 800 رسانه 21 میلیارد تومان یارانه پرداخت شده است.
به گفته وی از این مبلغ 8 میلیارد تومان به روزنامه ها، 4 میلیارد تومان به خبرگزاری ها و 8 میلیارد تومان به سایر رسانه ها پرداخت شده است.
مدیرکل مطبوعات و خبرگزاری های داخلی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی با اشاره به اینکه تاکنون 350 نفر از اهالی رسانه درخواست دریافت اینترنت بدون فیلتر داده اند، بیان کرد: محدودیتی برای اینترنت بدون فیلتر نداریم و هر کسی علاقمند است باشد می تواند ثبت نام کنند تا به آنان داده شود.
دربندی با بیان اینکه تفاهم نامه ای با دانشگاه شهید بهشتی داشتیم که همه خبرنگاران تهران چکاپ سلامت شوند و دفترچه سلامت به آنان داده شود، گفت: این مهم بعد در استانها انجام می شود چرا که هر چه با مسئولان ذیربط از سختی کار خبرنگاران صحبت کردیم کسی باور نمی کند لذا پیش بینی می شود بعد از این پالایش سلامت مشخص شود صنف خبرنگاران چه مشکلات جسمی پیدا کردند و مسئولان متوجه مخاطرات کار خبرنگاری شوند.
وی با تاکید بر اینکه همه ابعاد مختلف هویتی دارند، افزود: هویت شغلی یکی از این هویت ها است که کار خبرنگاران خبرسانی و خبرگیری است و سر سلسله شغل خبرنگاران انبیاء و اولیای الهی است.
مدیر کل مطبوعات و خبرگزاری های داخلی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی تاکید کرد: باید الگوی خبرنگاران در اخلاق و رفتار و کردار انبیاء الهی باشد و با صبر خود از سختی ها و بیان مشکلات خسته نشوند.
پایان پیام/70منبع: شبستان
کلیدواژه: روز خبرنگار مجلس اقتصاد مقاومتی خبرنگار ایران استیضاح خطبه نماز جمعه خبرنگاران خبرگزاری شبستان رسانه بیرجند
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت shabestan.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «شبستان» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۰۰۹۰۹۳۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
خصوصیات الزامی برای اعضای هیات مدیره سرخابی ها پس از واگذاری
صادق رئیسی کیا؛ از دیدگاه موازین حاکمیت شرکتی و مدیریت حرفه‌ای برای عضویت در هیات مدیره یک بنگاه اقتصادی ، نام‌ها مهم نیستند بلکه رسم‌ها و خصوصیات مهمند.
به همین بهانه ، برخی از مهمترین خصوصیات الزامی برای اعضای هیات مدیره سرخابی‌ها پس از واگذاری آنها را برمی‌شماریم.
برای عضویت در هیات مدیره سرخابی ها نام‌ها مهم نیستند بلکه دارا بودن این خصوصیات مهم است:
تعهد و تجربه برای پیاده‌سازی و نهادینه کردن موازین حاکمیت شرکتی در سرخابی ها
برخورداری از دانش و تجربه برای راهبری سرخابی در صدر باشگاه‌های آسیایی.
برخورداری از تعهد و تجربه برای کار گروهی در هیات مدیره توام با برخورداری از استقلال فکری و رفتاری.
این توانمندی که عضو هیات مدیره بتواند بطور همزمان از یکه‌تازی در هیات مدیره یا تماشاچی بودن در هیات مدیره پرهیز کند نزد هر کسی نیست.
مالکان سرخابی ها باید کسانی را عضو هیات مدیره سرخابی ها کنند که عملا و آشکارا این توانمندی را داشته باشند.
مربیگری نسبت به مدیرعامل و تیم اجرایی با تاکید بر اینکه خود را به هیچ وجه ، رقیب و جانشین مدیرعامل باشگاه ، تصور نکنند.
عضو هیات مدیره سرخابی ها باید مربی مدیرعامل باشد نه رقیب مدیرعامل.
اعضای هیات مدیره و بویژه رئیس هیات مدیره سرخابی ها باید راهبر مدیرعامل باشند نه در کمین جانشینی مدیرعامل.
ترکیب اعضای هیات مدیره سرخابی ها باید برخوردار از دانش مدیریت ، اقتصاد ، حقوق ، مالی و پولی و بورسی ، جامعه شناسی ، بازاریابی ، فناوری اطلاعات ، ورزشی ، رسانه و ارتباطات باشند.
مدیران سیاسی و جناح‌باز ، قومیت‌گرا ، ترسو و بی‌شهامت ، آنارشیست ، بی‌قید در ابعاد اجتماعی و مالی و اجرایی و همچنین مدیران پروازی و ابوالمشاغل‌ها، در این ترکیب نباید بکار گرفته شوند.
فاقد تضاد منافع با باشگاه و ذینفعان
برخورداری از درک و شناخت و همچنین تعهد به پایش مستمر نسبت به باشگاه‌ها و لیگ‌های رقیب و وضعیت رقابت در سطوح داخلی و آسیایی.
تعهد به پرهیز از شهوت و شهرت رسانه‌ای و دوری از رفتارهای رسانه‌ای نسنجیده
تجربه و نیز تعهد به پیاده‌سازی نظام شفافیت مالی و اطلاعاتی در سرخابی‌ها
257 251
برای دسترسی سریع به تازه‌ترین اخبار و تحلیل رویدادهای ایران و جهان اپلیکیشن خبرآنلاین را نصب کنید. کد خبر 1900259
هیجان ستاره بایرن: چی بهتر از بازی با رئال!