به نقل از «باشگاه خبرنگاران»

مستندسازی در شرکت ملی حفاری ایران با استقرار سامانه مدیریت دانش

تاریخ انتشار: ۲۱ مرداد ۱۳۹۹ | کد خبر: ۲۸۹۳۴۶۳۴

به گزارش گروه استان‌های باشگاه خبرنگاران جوان از اهواز، مهدی عرشیان مدیر پژوهش، فناوری و مهندسی ساخت شرکت ملی حفاری ایران گفت: با توجه به اهمیت و رویکرد به مدیریت دانش در دنیا استقرار سامانه مدیریت دانش به منظور مستندسازی و به اشتراک گذاری تجارب سازمانی کارکنان در دستور کار قرار گرفت.

او با بیان اینکه اجرای این طرح پس از فراخوان و طی مراحل قانونی، عقد قرارداد پژوهشی با دانشگاه شهید بهشتی صورت پذیرفت و برای اولین بار در شرکت‌های تابع شرکت ملی نفت ایران در شرکت ملی حفاری ایران اجرا خواهد شد، افزود: اجرای طرح مذکور جمع آوری و انتشار تجارب و دانش فنی کارکنان کاربرد دارد و کارکنان فعال از کارکنان غیر فعال از هم تفکیک و موجب ایجاد انگیزه بیشتر در میان کارکنان می‌گردد.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

عرشیان اظهار داشت: فاز نخست پروژه شامل؛ بررسی شرایط و بلوغ سازمانی شرکت در زمینه مدیریت دانش و نصب نرم افزار از اردیبهشت ماه اجرا شد و در فاز بعدی پروژه نیاز به تعیین پایلوت جهت اجرای پروژه بود که با توجه به جمیع جوانب از جمله؛ صنعتی بودن، ایجاد ارزش افزوده قابل توجه از فعالیت‌ها و نیز سطح تحصیلات و تخصص بالا، مدیریت خدمات ویژه حفاری انتخاب گردید و امیدواریم از نتایج مثبت آن کل سازمان منتفع شود.

نوید نظافتی مجری طرح و نماینده دانشگاه شهید بهشتی در ادامه گفت: در سامانه مدیریت دانش هر شخص توانایی ثبت درس آموخته‌های خود را به نام خود دارد و همه کاربران یا کارکنان می‌توانند از درس آموخته‌های تایید شده همکاران خود مطلع شوند و از این طریق ضمن ایجاد انگیزش میان کارکنان، تلاش و فعالیت پرسنل دیده شده و ثبت می‌شود، ضمن اینکه از طریق این نرم افزار مدیریت‌ها ظرفیت‌های خود را بررسی و به این ظرفیت‌ها دسترسی خواهند داشت و به تجارب کارکنان امتیاز تعلق می‌گیرد.

علی دقایقی مدیر خدمات ویژه شرکت نیز در تشریح توانمندی‌های این مجموعه گفت: این مدیریت با تلاش کارشناسان و متخصصان در حال اجرای برنامه‌های خود است و با توجه به فعالیت‌های تخصصی متنوع با گستره جغرافیایی زیاد، نیاز به مستند سازی این فعالیت‌ها داریم.

او بیان کرد: در این پروژه اطلاعات و دانش کارکنان مستند سازی می‌شود و در سال‌های بعد مهندسان و کارکنان جوان می‌توانند از اطلاعات کارشناسان پیشکسوت شرکت استفاده کنند و افزون بر این در بخش امتیاز دهی این سامانه می‌توان از کارکنان فعال و نخبه شرکت تقدیر به عمل آید.

شرکت ملی حفاری ایران مجری این طرح که از سوی مدیریت پژوهش، فناوری و مهندسی ساخت شرکت ارائه شده است، دانشگاه شهید بهشتی است و براساس اعلام این مدیریت مدت اجرای پروژه ۹ ماه است و در زمان حاضر مراحل نصب نرم افزار روی دیتا بیس شرکت تکمیل و وارد فاز اجرا در پایلوت شده است.

انتهای پیام/گ

منبع: باشگاه خبرنگاران

کلیدواژه: شرکت ملی حفاری سامانه مدیریت دانش شرکت ملی حفاری ایران مدیریت دانش

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.yjc.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «باشگاه خبرنگاران» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۸۹۳۴۶۳۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

۴۰ هزار پروژه نیمه تمام استانی در کشور وجود دارد

به گزارش خبرگزاری مهر، مرتضی روحی مدیرکل دفتر مدیریت بهره‌وری و پروژه‌های تحولی سازمان خصوصی سازی در مصاحبه رادیویی اظهار کرد: تاکنون در ایران دولت ملک‌های خود را نفروخته و برای اولین بار است که دولت، فروش اموال مازاد را شروع کرده است.

وی افزود: ما در حال حاضر ۴۰۰ شرکت داریم که عموماً دولتی هستند و سیاست دولت هم این است که ۲۰ درصد اکثر سهام‌های بزرگ را نگه دارد و با این حساب دیگر چیزی برای فروش ندارد مگر اینکه زیانده‌ها را بفروشد که کسی هم سراغ آنها نمی‌آید.

مدیرکل دفتر مدیریت بهره‌وری و پروژه‌های تحولی سازمان خصوصی سازی گفت: علت زیاندهی برخی شرکت‌های دولتی این است که دولت مدیریت این شرکتها را رها نمی‌کند در صورتی که اگر مدیریت به بخش خصوصی اعطا نشود، شرکت هم بهره ور نخواهد شد.

روحی با بیان اینکه مقام معظم رهبری بر لزوم تحویل مدیریت شرکت‌های دولتی به بخش خصوصی تأکید فرمودند، اظهار کرد: در حال حاضر با وجود اینکه ۱۵ درصد شرکت ایران خودرو متعلق به دولت است اما مدیریت آن را دولت بر عهده دارد.

وی افزود: پروژه‌های تملک دارایی و سرمایه به پنج مدل تقسیم بندی می‌شوند که عبارتند از پروژه‌های احداث و توسعه، پروژه‌های تجهیز و تعمیر، پروژه‌های مطالعه و طراحی و پروژه‌های تعهدات و بدهکاری به پیمانکاران که تمرکز ما در مولدسازی دارایی‌ها فقط مربوط به پروژه‌های احداث و توسعه است که باعث می‌شود زیرساخت‌های کشور به بهره‌وری برسد.

این مقام مسؤول با اشاره به اینکه ۲۵۰۰ پروژه ملی در کشور وجود دارد، گفت: هم اکنون ۴۰ هزار پروژه نیمه تمام استانی داریم که ۱۸ هزار پروژه آن در بخش احداث و توسعه است و این ۱۸ هزار پروژه هم عموماً مربوط به بخش ورزش، نیرو، آب و راهداری است.

روحی یادآور شد: تاکنون ۲۵۰۰ ملک شناسایی و احصا شده که مشکل حقوقی ندارند. ما این املاک را ارزش افزایی کردیم که یک بار برای مزایده می‌رود و در صورتی که به فروش نرسد با پیمانکار پروژه تهاتر و یا معاوضه می‌کنیم.

مدیرکل دفتر مدیریت بهره‌وری و پروژه‌های تحولی سازمان خصوصی سازی همچنین در ادامه فروش و تأمین مالی از طریق بازار سرمایه، مشارکت با بخش غیردولتی و معاوضه را از جمله اقداماتِ انجام شده برای تکمیل پروژه‌های نیمه تمام عمرانی برشمرد.

این مقام مسؤول یادآور شد: بند هفت ماده ۱۲ آئین نامه مولدسازی دارایی‌های دولت به توقف طرح‌های فاقد فایده فنی و اقتصادی و اجتماعی و لزوم تعیین تکلیف دارایی‌های آن اشاره دارد که در کل قوانین کشور بی نظیر و فراقوه‌ای است اما به نظر می‌رسد که به خوبی تبیین نشده است.

کد خبر 6089035