Web Analytics Made Easy - Statcounter
به نقل از «ایسنا»
2024-04-26@17:44:49 GMT

افزایش تمایل به بازنشستگی پیش از موعد در پرستاران

تاریخ انتشار: ۱۳ مرداد ۱۴۰۰ | کد خبر: ۳۲۷۱۷۱۹۵

افزایش تمایل به بازنشستگی پیش از موعد در پرستاران

ایسنا/همدان رئیس نظام پرستاری استان همدان از افزایش تمایل به مهاجرت و بازنشستگی پیش از موعد در کادر پرستاری این استان خبر داد و گفت: در سال‌جاری پنج نفر از پرستاران استان همدان مهاجرت کردند.

هادی زرینی در گفت‌وگو با ایسنا، اظهار کرد: در کل کشور با کمبود کادر پرستاری مواجه هستیم و حجم بالای بیماران به علت پاندمی کرونا، به مرور زمان باعث فرسودگی کادر پرستاری خواهد شد.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

زرینی با بیان اینکه پرسنل ما از نظر روحی، روانی و جسمی وضعیت مطلوبی ندارند، تصریح کرد: متأسفانه اقدام مؤثر و چشمگیری برای کنترل بیماری، مانند واکسیناسیون سراسری و عمومی شکل نگرفته تا حداقل در یک بازه زمانی، زنجیره بیماری قطع شود و همکاران ما نفس بکشند. 

وی با اشاره به کاهش زمان کاری کارمندان، مطرح کرد: همکاران ما خسته هستند و آیتم‌های انگیزشی برای آن‌ها ایجاد نشده به عنوان مثال؛ ادارات در روزهای پنج شنبه تعطیل شدند، دورکاری و تغییر ساعات کاری هم برای آن‌ها در نظر گرفته شده اما هیچ یک از این موارد، شامل حال کادر پرستاری نشده است. 

رئیس نظام پرستاری استان همدان ادامه داد: اضافه کاری، پاداش کرونا و تبدیل وضعیت نیروها طبق قول‌هایی که دادند عملی نشده اما همکاران ما با تمام توان تلاش می‌کنند تا خدمات با کیفیتی را حتی در اورژانس شلوغ این روزهای بیمارستان‌ها، ارائه بدهند.

زرینی با اشاره به کمبود نیروی پرستار در استان، بیان کرد: نتایج آزمون استخدامی که در بهمن‌ماه سال گذشته برگزار شد، تازه اعلام شده و حتی اگر این افراد استخدام شوند هم نیرویی به ما اضافه نمی‌شود چون همان نیروهای طرحی و شرکتی هستند که استخدام شدند مگر اینکه با این کار جایگاه شرکتی‌ها خالی شود و بتوانند دوباره نیرو جذب کنند.

وی ادامه داد: مجموع کادر پرستاری ما در بخش دولتی و خصوصی چهار هزار و 700 نفر در استان هستند و میانگین تعداد پرستاران ما در استان، به ازای هر تخت 1.4 پرستار است در صورتیکه میانگین خاورمیانه 2.5 پرستار به ازای هر تخت است و در ایران نیز به‌صورت میانگین 1.8پرستار به ازای هر تخت، وجود دارد.

رئیس نظام پرستاری استان همدان، با اشاره به افزایش درخواست بازنشستگی پیش از موعد پرستاران در همدان، بیان کرد: افزایش درخواست‌ها به‌دلیل فرسودگی پرستاران است و تا زمانیکه ما به‌صورت سالانه تعداد پرستار مورد نیاز را استخدام نکنیم، مشکلی حل نخواهد شد. 

زرینی در رابطه با فوق‌العاده ویژه پرستاران که قرار بود از دی‌ماه 99 پرداخت شود، گفت: فقط نیروهای رسمی، پیمانی و طرحی فوق‌العاده ویژه را دریافت کردند و با وجود نامه وزارت بهداشت، هنوز به پرستاران شرکتی پرداخت نشده‌ است.

وی با اشاره به افزایش تمایل مهاجرت در پرستاران، اظهار کرد: ما در تربیت پرستاران سرآمد هستیم اما به علت جذابیت‌های شغلی که در برخی کشورها برای پرستاران ایرانی وجود دارد، میل به مهاجرت در این گروه زیاد است و الان تعداد درخواست برای مهاجرت در استان، زیاد شده است.

رئیس نظام پرستاری استان همدان ادامه داد: استانداردهای کاری و حقوق مناسب در کشورهایی مانند؛ کانادا، استرالیا، آلمان، کشورهای حوزه اسکاندیناوی و کشورهای حوزه خلیج فارس باعث شده پرستاران ما تمایل به مهاجرت و زندگی در این کشورها را داشته باشند.

زرینی در پایان خاطرنشان کرد: از ابتدای سال تا کنون، هشت نفر از کادر پرستاری استان برای مهاجرت درخواست دادند و پنج نفر نیز مهاجرت کردند.

انتهای پیام

منبع: ایسنا

کلیدواژه: استانی اجتماعی کمبود پرستار مهاجرت پرستاران کادر پرستاری

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.isna.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایسنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۲۷۱۷۱۹۵ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

اعتراف جنجالی ذوالنور درباره افزایش سن بازنشستگی /نفهمیدیم به چه چیزی رأی می‌دهیم، حتی بنده!

به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، مجتبی ذوالنوری، نماینده مجلس، با حضور در دانشگاه قم و با انتقاد از قالیباف اظهار کرد: در موضوع بازنشستگی بعضی از نماینده‌ها متوجه نشدند و رأی دادند از جمله خود بنده!

نماینده مردم قم در خصوص رای موافق به افزایش سن بازنشستگی و مخالفت با آن تشریح کرد: در این مورد موضوع به گونه‌ای مطرح ‌شد که بعضا نمایندگان به درستی متوجه بحث نشدند و حین رای‌گیری و با توجه به زمان بسیار محدود آن، به موضوع مورد بحث رای اشتباه داده ‌شد؛ در این خصوص هم چنین بوده که بنده و برخی نمایندگان به دلیل تداخل مباحث متوجه نشده و به اشتباه رای دادیم که وقتی موضوع مشخص شد شخصا هم به صورت علنی و هم از طریق نامه به دبیر شورای نگهبان اعلام کردم که این مصوبه ایراداتی دارد و شرعا نیز اشکال دارد.

۲۷۲۱۹

برای دسترسی سریع به تازه‌ترین اخبار و تحلیل‌ رویدادهای ایران و جهان اپلیکیشن خبرآنلاین را نصب کنید. کد خبر 1899007

دیگر خبرها

  • ۸۹ درصد فقرا از شاغلین سابق و امروز هستند
  • مجلس ، بودجه سازمان بهزیستی را افزایش دهد
  • نشست هم‌اندیشی تربیت تسهیل‌گر جوانی جمعیت
  • جذب و به کارگیری پرستاران دوران کرونا
  • تمدید نام نویسی بیمه رایگان بازنشستگی مادران روستایی و عشایری
  • وضعیت استخدام پرستاران دوران کرونا
  • اعتراف جنجالی ذوالنور درباره افزایش سن بازنشستگی /نفهمیدیم به چه چیزی رأی می‌دهیم، حتی بنده!
  • جذب پرستاران در مراکز درمانی اولویت وزارت بهداشت
  • جذب ۲۱ هزار پرستار بویژه نیروی طرحی دوران کرونا/ تدوین لایحه مادی و معنوی پرستاران
  • استخدام ۲۱ هزار پرستار / تدوین لایحه مادی و معنوی پرستاران