افزایش حقوق مستمری‌بگیران چه زمانی واریز می‌شود؟
تاریخ انتشار: ۱ اردیبهشت ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۴۸۴۱۶۵۱
مدیر کل تامین اجتماعی استان اصفهان، اصل کفایت مستمری را یکی از اصول پذیرفته‌شده در همه صندوق های بازنشستگی دانست و گفت: صندوق‌های بازنشستگی براساس اصول، قواعد و شرایط مالی خود، با محدودیت‌هایی در اجابت خواسته به‌حق مستمری‌بگیران برای افزایش مستمری روبه‌رو هستند.
محسن ریاضی در گفت‌وگو با خبرنگار ایمنا، اظهار کرد: طبق ماده ۹۶ و ۱۱۱ قانون تأمین اجتماعی، این سازمان باید علاوه بر تأمین حداقل حقوق تعیین شده توسط شورای عالی کار، افزایش متناسب با تورم در حقوق مستمری‌بگیران داشته باشد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
وی دولت را متولی نهایی تصمیم‌گیری درباره افزایش حقوق سالانه دانست و افزود: با ابلاغ مصوبه هیئت دولت در این زمینه، افزایش حقوق سالانه بر اساس رقم‌های مشخص شده انجام می‌شود؛ البته از یک سو مجلس برخی اعداد و ارقام را در قانون بودجه مشخص کرده و از سوی دیگر سازمان تأمین اجتماعی نیز با محدودیت‌های بودجه‌ای روبه‌رو است. همه این موارد در مصوبه دولت در نظر گرفته شده و مستمری‌بگیران تأمین اجتماعی بر اساس برنامه‌ریزی‌های صورت گرفته ستاد مرکزی سازمان تأمین اجتماعی از اردیبهشت‌ماه افزایش‌های مربوطه را دریافت خواهند کرد.
مدیر کل تأمین اجتماعی استان اصفهان تصمیم‌گیری درباره افزایش مستمری بازنشستگان را یک موضوع کشوری دانست و گفت: مبلغ افزایش حقوق که مطالبه بازنشستگان است به شکل کشوری تعیین می‌شود و موضوعی نیست که استان‌ها در آن دخیل باشند. در هفته‌های گذشته نشست‌هایی در این زمینه بین رؤسای کانون‌های بازنشستگی و سازمان تأمین اجتماعی در این‌باره برگزار شده و نتیجه آن تصمیمی است که از سوی هیئت دولت برای افزایش مستمری بازنشستگان در سال ۱۴۰۱ گرفته شد.
ریاضی در واکنش به خواسته بازنشستگان برای کاهش اختلاف مبلغ مستمری دریافتی آن‌ها با حقوق کارگران شاغل، خاطرنشان کرد: در این زمینه نیز تصمیم‌گیری با مراجع قانونی است. واقعیت این است که مستمری پرداختی سازمان تأمین اجتماعی و همه صندوق‌های بازنشستگی، کفاف هزینه‌های زندگی بازنشستگان را نمی‌دهد و آن‌ها انتظار افزایش این مبلغ را به میزانی دارند که بتوانند هزینه‌های زندگی خود را تأمین کنند.
وی با اشاره به اصول، قواعد و شرایط مالی تأمین اجتماعی و دیگر صندوق‌های بازنشستگی برای تصمیم‌گیری در این زمینه، افزود: در این گفت‌وگوهاست که دو طرف به نقطه تعادلی می‌رسند؛ همان‌طورکه در تعیین دستمزد نیز چانه‌زنی بین دولت، اتحادیه‌های کارگری و کارفرمایی است که نهایتاً افزایش سالانه را مشخص می‌کند.
کد خبر 569979منبع: ایمنا
کلیدواژه: بازنشستگان تامین اجتماعی مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی تامین اجتماعی افزایش حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی افزایش مستمری بازنشستگان پرداخت مستمری بازنشستگان تامین اجتماعی افزایش مستمری بازنشستگان تأمین اجتماعی مستمری تامین اجتماعی میزان افزایش مستمری بازنشستگان افزایش حقوق بازنشستگان همسان سازی حقوق مستمری بگیران تامین اجتماعی واریز حقوق مستمری بگیران تامین اجتماعی پرداخت حقوق مستمری بگیران متناسب سازی حقوق مستمری بگیران پرداخت افزایش حقوق مستمری بگیران افزایش حقوق مستمری بگیران و بازنشستگان در سال 1401 افزایش حقوق مستمری بگیران تامین اجتماعی در سال 1401 افزایش حقوق مستمری بگیران تامین اجتماعی در اردیبهشت پرداخت حقوق مستمری بگیران تأمین اجتماعی حقوق مستمری بگیران تامین اجتماعی حقوق مستمری بگیران مستمری بگیران واریز مستمری شهر شهروند کلانشهر مدیریت شهری کلانشهرهای جهان حقوق شهروندی نشاط اجتماعی فرهنگ شهروندی توسعه پایدار حکمرانی خوب اداره ارزان شهر شهرداری شهر خلاق سازمان تأمین اجتماعی صندوق های بازنشستگی مستمری بگیران افزایش حقوق تصمیم گیری
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.imna.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایمنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۴۸۴۱۶۵۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
۳ پیشنهاد برای افزایش حقوق بازنشستگان | افزایش ۳۵درصدی باید لحاظ شود
به گزارش همشهری آنلاین نصرالله دریابیگی در این باره اظهار کرد: در جلساتی که با مدیر عامل سازمان تامین اجتماعی و معاونین ایشان داشته‌ایم سه پیشنهاد مهم را درباره افزایش حقوق کارگران بازنشسته تحت پوشش کانون عالی بازنشستگان طرح کردیم؛ اول این که افزایش حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی تورم ۴۳.۶ درصدی موجود را پوشش دهد؛ دوم آن که دراجرای ماده ۴۱ قانون کار ۳۵ درصد افزایش سطوح مزدی را لحاظ کنند و سوم افزایش مزایا هماهنگ با دریافتی کارگران و کارکنان دولت باشد.
نایب رئیس کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی با اشاره به این که مذاکرات مزدی این کانون همچنان ادامه دارد، مبنای افزایش حقوق سالانه بازنشستگان را مصوبه شورای عالی کار عنوان و اظهار کرد: ماده ۴۱ قانون کار جمهوری اسلامی ایران و ماده ۹۶ قانون تامین اجتماعی تکلیف این مهم را روشن کرده است.
دریابیگی گفت: مطالبات کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی مطالبات برحق حداقل ۵ میلیون بازنشسته تامین اجتماعی و خانواده‌های آنان مبنی بر افزایش حداقل ۳۵ درصدی حقوق این قشر است.
وی با اشاره به اینکه ۶۰ تا ۷۰ درصد کارگران بازنشسته تامین اجتماعی دریافتی ماهانه‌شان کمتر از ۱۰ میلیون تومان است؛ گفت: دریافتی بازنشستگان عضو کانون‌های بازنشستگی تامین اجتماعی فقط کفاف هزینه‌های ۱۵ روز را می‌دهد و اختلاف فاحشی با سایر بازنشستگان دارند.
مسئول کانون بازنشستگان تامین اجتماعی استان مازندران با تاکید بر این مطلب که ذخایر صندوق تامین اجتماعی حاصل تلاش میلیون‌ها کارگر زحمتکش ایرانی است، گفت: مسئولان سازمان تامین اجتماعی در برابر صاحبان صندوق تامین اجتماعی یعنی کارگران و بازنشستگان مسئول هستند و نباید بابت تعهدات مالی خویش در برابر کارگران بازنشسته آدرس غلط بدهند.
به گزارش روابط عمومی کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی، نایب رئیس کانون عالی بازنشستگان تامین اجتماعی با خاطرنشان ساختن وعده‌های دولت و مجلس برای حل مشکلات معیشتی بازنشستگان تامین اجتماعی، گفت: سوال من از تمامی مسئولان این است که چگونه می‌توان با دریافتی ماهانه کمتر از ۱۰ میلیون تومان هزینه‌های یک خانوار کوچک را تامین کرد؟. از مسئولان تامین اجتماعی توقع داریم در این شرایط همراه جامعه شریف بازنشستگان باشند.
تیم فوتسال افغانستان نیمی از راه جام جهانی را طی کرد