طرح طبقه بندی مشاغل تا پایان تیرماه در خراسان جنوبی اجرایی می‌شود
تاریخ انتشار: ۳۱ خرداد ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۵۲۸۷۱۰۳
ایسنا/خراسان جنوبی مشاور کارخانه چدن خوسف از اجرای طرح طبقه بندی مشاغل تا پایان تیرماه خبر داد و گفت: با اجرای این طرح دغدغه قراردادهای یک ماهه منتفی و قرارداد نیروها بین ۶ تا ۱۲ ماه بسته خواهد شد.
سیدحسن جعفری، شب گذشته ۳۰ خرداد در جلسه بررسی مشکلات کارخانه چدن خوسف از اجرای طرح طبقه بندی مشاغل تا پایان تیرماه خبر داد و اظهار کرد: با اجرای این طرح دغدغه قراردادهای یک ماهه منتفی و قرارداد نیروها بین ۶ تا ۱۲ ماه بسته خواهد شد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
به گزارش ایسنا، مشاور کارخانه چدن خوسف با بیان اینکه راه اندازی شورای اسلامی کار نیز از چهار ماه قبل شروع شده است، گفت: با راه اندازی این مهم و اجرای طرح طبقه بندی مشاغل از تعدیل نیرو جلوگیری می شود.
جعفری با اشاره به اخذ مجوزهای لازم از شرکت سرمایه گذاری ایران، ایجاد اشتغال را از تعهدات این سرمایه گذاری اعلام کرد.
وی در پاسخ به برگزاری آموزش های لازم برای نیروهای بومی و خروج مهندسان چینی از کشور، افزود: بر اساس قرارداد طی سه سال از زمان گرفتن پروانه بهره برداری مهندسان و تکنسین های چینی از کشور و استان خارج می شوند.
وی با بیان اینکه کارخانه چدن سه فاز دارد، گفت: فاز اول با توجه به شروع بیماری کرونا در عمل از اوایل سال ۱۴۰۰ شروع شد و در حال حاضر پیمانکاران چینی در حال نصب ماشین آلات و دستگاه ها هستند.
به گفته وی سرمایه گذار چینی به دنبال کاهش هزینه های کارخانه است به همین علت آموزش نیروهای بومی کشور و خروج مهندسان چینی باعث کاهش هزینه ها می شود.
مشاور کارخانه چدن خوسف یادآور شد: از سال ۱۴۰۰ تعداد نیروها ۱۲۰ نفر بود در حالی که تعداد نیروهای فعلی کارخانه به ۳۶۰ نفر رسیده است.
جعفری بیان کرد: کارخانه چدن باید مدیریت شود و با سیاست و به صورت پلکانی نیروها جذب شوند و در حال حاضر با راه اندازی فاز فولاد که در حال دریافت پروانه بهره برداری است حدود ۳۰۰ نفر به کار گمارده می شوند.
وی با اشاره به تعدیل ۴۲ نیرو در کارخانه افزود: از این تعداد برخی پس از گزینش مجدد در دیگر واحد ها به کار گمارده می شوند و برخی هم به دلیل مشکلات گزینشی تعدیل شدند.
عدم انعقاد قرارداد با کارگران؛ چالش اصلی
غلامرضا اشرفی، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان جنوبی نیز در این نشست گفت: مباحث قانونی در این کارخانه رعایت می شود و مهمترین مطالبه نبستن قرارداد یک ماهه با کارگران است.
وی با بیان اینکه ۳۲۶ نیروی ایرانی و ۹۰ نیروی چینی در این کارخانه مشغول به کار هستند، افزود: تعدیل و اخراج ۴۲ نیرو باعث آسیب و نگرانی شده است.
اشرفی، بهترین روش باز گرداندن افراد تعدیل شده را گفتمان اعلام کرد و تعدیل و اخراج نیروها را صحیح ندانست و یادآور شد: تعدیل در فرهنگ ما امری نکوهیده است.
انتهای پیام
منبع: ایسنا
کلیدواژه: استانی اقتصادی مشاغل طرح طبقه بندی مشاغل کارخانه چدن خوسف
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.isna.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایسنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۵۲۸۷۱۰۳ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
فرآیند تولید و بسته بندی میلیون‌ها همبرگر مرغ در کارخانه (فیلم)
منبع : فرادید
ویدئوهای دیدنی دیگر در کانال های آپارات و یوتیوب عصر ایران ???????????? کانال 1 aparat.com/asrirantv کانال 2 aparat.com/asriran کانال 3 youtube.com/@asriran_official/videos کانال عصر ایران در تلگرام بیشتر بخوانید: نوشابه پپسی چگونه در کارخانه تولید و بسته بندی می‌شود؟ (فیلم) سوسیس‌های مرغ چگونه در کارخانه‌های مشهور تولید می‌شوند؟ (فیلم) فرآیند جالب و دیدنی سوسیس گوشت در کارخانه مشهور کره‌ای (فیلم)
خودکشی از رزیدنتها به پزشکان رسیده؛ چرا دکتر سمیرا آلسعیدی خودکشی کرد؟/ «خودکشی پزشکان بهمثابه یک انتحار اجتماعی است»