2024-05-05@19:58:22 GMT
۷۴۹۴ نتیجه - (۰.۰۲۳ ثانیه)
جدیدترینهای «حقوق دستمزد»:
بیشتر بخوانید: اخبار اقتصادی روز در یوتیوب (اخبار جدید در صفحه یک)
علیرضا محجوب، دبیرکل خانه کارگر و نماینده ادوار پیشین مجلس با تاکید بر لزوم ترمیم حقوق و دستمزد، میگوید: ما با سرکوب مزد به محاق رکود تورمی رفتهایم و برای خروج اقتصاد از این وضعیت، باید افزایش حقوق و دستمزد را بپذیریم. به گزارش همشهری، کارگران سالهاست که خواستار ترمیم دستمزد و حذف شکاف میان هزینه معیشت و درآمد هستند. هرچند درخواست ترمیم مزد کارگران روی میز شورایعالی کار مانده و در آنسوی ماجرا، دولت با تورم بالای ۴۰ درصد، سقف ۱۸.۲ درصدی را برای افزایش حقوق کارمندان در لایحه بودجه ۱۴۰۳ پیشنهاد داده است؛ اما علیرضا محجوب، دبیرکل خانه کارگر و نماینده پیشین ادوار مجلس تأکید میکند که یکی از راههای خروج از وضعیت فعلی اقتصاد و فرار از...
چرا با افزایش حقوق و دستمزد مخالفت می شود؟/ هشدار امنیتی دبیرکل خانه کارگر درباره بی رغبتی کارگران / کارفرمایان از نبود کارگر گلایه می کنند
کارگران سالهاست که خواستار ترمیم دستمزد و حذف شکاف میان هزینه معیشت و درآمد هستند. هرچند درخواست ترمیم مزد کارگران روی میز شورایعالی کار مانده و در آنسوی ماجرا، دولت با تورم بالای ۴۰ درصد، سقف ۱۸.۲ درصدی را برای افزایش حقوق کارمندان در لایحه بودجه ۱۴۰۳ پیشنهاد داده است؛ اما علیرضا محجوب، دبیرکل خانه کارگر و نماینده پیشین ادوار مجلس در گفتوگو با همشهری تأکید میکند که یکی از راههای خروج از وضعیت فعلی اقتصاد و فرار از محاق رکود، آشتی با ترمیم مزد و افزایش پرداختی به کارمند و کار است. البته کارفرمایان افزایش مزد را تهدیدی برای دوام بنگاههای تولید میدانند، اما محجوب این عقیده را خودزنی کارفرمایان و دولت میداند؛ گرچه در ظاهر به نفع...
همشهری آنلاین- مژگان مهرابی: علاوه بر جامعه، زنان در خانواده خود هم از حقوقی برخوردار هستند که شاید کمتر بانویی از آنها خبر داشته باشد. حقوقی که گرفتن شان طبق احکام شرعی است و چشم پوشی از آنها سعادت دنیا و آخرت شان را تضمین می کند. زهرا نوری وکیل پایه یک دادگستری درباره این موضوع اطلاعات ارزنده ای به بانوان ارائه می دهد. زنان بعد از ازدواج در خانه همسر خود مایه آرامش خانواده هستند. مسئولیت آنها با مادر شدن روز به روز بیشتر می شود بدون اینکه دستمزدی دریافت کنند. به گفته زهرا نوری وکیل پایه یک دادگستری، دین اسلام برای زن حقوقی را در نظر گرفته است. مهریه، نفقه و اجرت المثل که هر کدام شرایط خود...
آفتابنیوز : عیدی کارگران ۱۴۰۲ قرار است دستکم ۱۰ میلیون و ۶۱۶ هزار تومان باشد. کارفرما میتواند مبلغ عیدی کارگران و کارمندها را تا حدود ۱۶ میلیون تومان بالا ببرد اما شیوه محاسبه عیدی کارگری بهشکلی است که دریافتی کارگر باید نهایتا سه برابر حداقل حقوق اداره کار تعیین شود. عیدی کارگران طبق روال سالهای گذشته متناسب با میزان افزایش حقوق بالا رفته و بررسیهای فرارو مشخص میکند کف ارزش عیدی کارگران ۱۴۰۲ درحال حاضر با ۲۱۲ دلار آمریکا یا ۴.۲ گرم طلا ۱۸ عیار برابری میکند. عیدی کارگران در سال ۱۴۰۲عیدی کارگران امسال متناسب با افزایش حقوقها بالا میرود. یعنی همزمان با رشد ۲۷ درصدی دستمزد کارگری در سال ۱۴۰۲، بههمین اندازه مبلغ عیدی کارگران ارتقا پیدا میکند.عیدی کارگران...
زهرا علیاکبری- رییس دولت سیزدهم در این مراسم با ابراز رضایت از وضعیت اقتصادی کشور، تاکید کرد که این اولین لایحه بودجه ای است که بر اساس برنامه هفتم توسعه تدوین شده است . وی با اشاره به اینکه متوسط تحقق برنامههای پیشین توسعه ۳۵ درصد بوده است، قول تحقق برنامه هفتم را مطرح کرد. رئیسجمهوری درباره مهار تورم نیز قولهایی را داد و تاکید کرد: ما حتماً مهار تورم را از طریق رشد تولید دنبال میکنیم نه رکورد. اگر احیانا نکاتی در این زمینه وجود دارد هم در دستگاههای اقتصادی دولت و هم مجلس باید به آن پرداخته شود. در امور اقتصادی برخی مباحث لازم است در جلسات کمیسیونی و تخصصی یا صحن علنی مجلس طرح شود...
طبق لایحه بودجه سال آینده حقوق ها در سال آینده 18 و 20 درصد افزایش خواهد یافت. دولت در لایحه بودجه ۱۴۰۳ میزان افزایش حقوق کارمندان دولت را ۱۸درصد پیشنهاد کرده است. بر این اساس محتمل است که حقوق کارگران نیز در سال آینده حدود ۲۰ تا ۲۵ درصد افزایش یابد. حداقل دستمزد امسال کارمندان ۷ میلیون و ۹۰۰ هزار تومان است و حقوق کارمندان دولت در سال آینده مطابق بودجه، به حدی افزایش خواهد داشت که حداقل حقوق کارمندان، به ۹ میلیون و ۳۲۲ هزار تومان میرسد. داوود منظور رئیس سازمان برنامه و بودجه در این خصوص گفته است: «اگر میخواستیم گشادهدستی کنیم باید نرخ حقوق و دستمزد را ۲۵تا ۳۰درصد افزایش میدادیم؛ اما دولت به دنبال...
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از ایسنا، طبق قانون نحوه تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاههای مشمول قانون کار مصوب سال ۱۳۷۰ همه کارفرمایان کارگاههای مشمول قانون کار مکلف هستند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل ۶۰ روز آخرین مزد، به عنوان عیدی و پاداش بپردازند و مبلغ پرداختی از این بابت به هر یک از کارگران نباید از معادل ۹۰ روز حداقل مزد روزانه قانونی تجاوز کند. مبنای تعیین عیدی پایان سال کارگران، حداقل دو و حداکثر سه برابر مصوبه دستمزد شورای عالی کار است و کارفرمایان باید دو ماه پایه حقوق را به عنوان حداقل عیدی و سه ماه پایه حقوق را به عنوان حداکثر عیدی و پاداش...
فرارو- دولت در لایحه بودجه ۱۴۰۳ میزان افزایش حقوق کارمندان دولت را ۱۸درصد پیشنهاد کرده است. بر این اساس محتمل است که حقوق کارگران نیز در سال آینده حدود ۲۰ تا ۲۵ درصد افزایش یابد. به گزارش فراو، حداقل دستمزد امسال کارمندان ۷ میلیون و ۹۰۰ هزار تومان است و حقوق کارمندان دولت در سال آینده مطابق بودجه، به حدی افزایش خواهد داشت که حداقل حقوق کارمندان، به ۹ میلیون و ۳۲۲ هزار تومان میرسد. داوود منظور رئیس سازمان برنامه و بودجه در این خصوص گفته است: «اگر میخواستیم گشادهدستی کنیم باید نرخ حقوق و دستمزد را ۲۵تا ۳۰درصد افزایش میدادیم؛ اما دولت به دنبال محبوبیت کاذب نیست»، این در حالیست که سمیه گلپور، رئیس کانون انجمنهای صنفی کارگری گفته...
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از تسنیم، محمدرضا تاجیک با اشاره به اینکه تشکل های کارگری نماینده خود برای حضور در جلسات کمیته مزد۱۴۰۳ را معرفی کرده اند گفت: به احتمال زیاد از اواخر آذر ماه جلسات کمیته مزد آغاز خواهد شد. وی درباره اینکه آیا جلسات کمیته مزد تشکیل می شود، افزود: وزارت کار به اعضای شورای عالی کار نامه زدند, تا تشکل های کارگری اعضای خود برای حضور در کمیته را معرفی کنند. تمام تشکل ها هم نماینده خود را معرفی کردند. تاجیک با اشاره به اینکه پیش بینی من این است که از اواخر آذر ماه جلسات کمیته مزد برای بررسی کارشناسی در تعیین مزد۱۴۰۳ تشکیل خواهد شد افزود: سال گذشته در جلسات شورای عالی...
خبرگزاری آریا - رئیس فراکسیون زنان مجلس تاکید کرد: متأسفانه آنچه در مصوبه شورای حقوق و دستمزد در موضوع پرداخت مزایای جانبی به کارکنان و همچنین مصوبات دستگاهی شاهد هستیم، عدم برخورداری زنان شاغل از برخی مزایا با عنوان حق عائلهمندی بوده در حالی که این مزایا جزو خدمات رفاهی عمومی است.به گزارش خبرگزاری آریا به نقل از خانه ملت، فاطمه قاسم پور با اشاره به مصوبات دستگاههای دولتی در مورد مزایا و خدمات رفاهی کارکنان و عدم بهرهمندی زنان شاغل از برخی از این خدمات، گفت: متأسفانه آنچه در مصوبه شورای حقوق و دستمزد در موضوع پرداخت مزایای جانبی به کارکنان و همچنین مصوبات دستگاهی در این مورد شاهد هستیم، عدم برخورداری زنان شاغل از برخی مزایا با عنوان...
افسانه پدرامی فر – خبرنگار تحریریه جوان قدس: داوود منظور هفته گذشته در نشست خبری سخنگوی دولت به ارائه جزئیاتی از تدوین لایحه بودجه پرداخت؛ او در فرازی از سخنان خود برای توجیه افزایش ۱۸ و ۲۰ درصدی حقوق شاغلین و بازنشستگان در لایحه بودجه ۱۴۰۳ گفت: «میتوانستیم نرخ رشد حقوق و دستمزد را به جای ۱۸ درصد ۲۵ درصد کنیم، همانطور که دولت قبل این کار را کرد و در سال ۱۴۰۰ دولت بودجه را دو برابر کرد و این رقم عمدتاً صرف حقوق و دستمزد شد؛ اما زمانی که منبع ناپایداری دارید که نمیتوانید آن را محقق کنید این امر یعنی کسری بودجه و ما این کار را نکردیم. اگر میخواستیم گشادهدستی کنیم باید این میزان را ۲۵ تا...
دولت سیزدهم در بودجه سال آینده خود و در بخش حقوق و دستمزد، حقوق کارکنان دولت را ۱۸درصد و بازنشستگان را ۲۰درصد نسبت به امسال افزایش داده است؛ با توجه به تجربه سالهای گذشته میتوان تخمین زد دستمزد کارگران نیز در محدوده ۲۰درصد افزایش پیدا کند. به گزارش هم میهن، تحلیلگران با ارزیابی میدانی و آمارهایی که از مراکزی مانند کمیته امداد و سازمان بهزیستی و حتی مطالباتی که بهصورت عمومی در جمعیتهای شغلی مختلف در دست دارند، شرایط اقتصادی کارگران را بسیار بدتر از سال پیش میبینند و نسبت به پایین آمدن قدرت خرید مردم هشدار میدهند. آنها معتقدند حتی کارمندان دولت که حقوق و شرایط بهتری نسبت به کارگران داشتند هم دچار مشکل اساسی شدند. در صورتی که...
یکی از مجریهای زن شناخته شده بیبیسی که پیش از این نیز جزو بالاترین حقوق بگیران این شبکه معرفی شده بود اعلام کرد از کار خود کناره گیری میکند. به گزارش ایسنا، به نقل از گاردین، کلودیا وینکلمن، مجری برنامه رادیو ٢ بیبیسی درباره این تصمیم خود گفته است: حقیقت این است که فرزندان من خیلی سریع بزرگ میشوند، بنابراین من تصمیم گرفتم در کنار خانوادهام باشم. بیبیسی پیش از این درگزارش سالانه خود فهرست حقوق ستارههایی را منتشر کرد که سالانه بیش از ۱۵۰ هزار پوند ( ۱۹۰ هزار دلار) دستمزد دارند. در این فهرست که برای اولین بار به درخواست دولت منتشر شد، ونسا فِلتز و کلودیا وینکلمن، دو مجری سرشناس اسرائیلی الاصل بیبیسی به نسبت سایر همکاران...
یکی از مجریهای زن شناخته شده بیبیسی که پیش از این نیز جزو بالاترین حقوق بگیران این شبکه معرفی شده بود اعلام کرد از کار خود کناره گیری میکند. به گزارش ایران اکونومیست، به نقل از گاردین، کلودیا وینکلمن، مجری برنامه رادیو ٢ بیبیسی درباره این تصمیم خود گفته است: حقیقت این است که فرزندان من خیلی سریع بزرگ میشوند، بنابراین من تصمیم گرفتم در کنار خانوادهام باشم. بیبیسی پیش از این درگزارش سالانه خود فهرست حقوق ستارههایی را منتشر کرد که سالانه بیش از ۱۵۰ هزار پوند ( ۱۹۰ هزار دلار) دستمزد دارند. در این فهرست که برای اولین بار به درخواست دولت منتشر شد، ونسا فِلتز و کلودیا وینکلمن، دو مجری سرشناس اسرائیلی الاصل بیبیسی به نسبت سایر همکاران...
حمیدرضا امام قلی تبار، بازرس مجمع عالی نمایندگان کارگران کشور در گفتوگو با تسنیم، با اشاره به اینکه طبق قانون، شورای عالی کار مرجع تعیین کننده حقوق و دستمزد است، گفت: از چندسال گذشته, با توجه به بند دو ماده 41، سطح معیشت نیز مبنای تعیین حقوق و دستمزد قرار گرفته است. اما نکته جالب اینجاست در سال های اخیر هم که میزان سبد معیشت از سوی کمیته مزد تعیین می شد, هیچ گاه ملاک اصلی برای تعیین دستمزد نبود. همیشه میزان عدد و رقمی که به عنوان سبد معیشت تعیین می شد, بالاتر از میزان دستمزدی بود که در شورایعالی کار به تصویب می رسید. امام قلی تبار گفت: سال گذشته پس از مدت ها کشمکش بر سر تعیین...
افزایش ۳۰ درصدی دستمزد هم پاسخگوی معیشت مردم نیست / کارگران برای تأمین هزینههای خود مجبور به شغل دوم و سوم هستند
به گزارش قدسآنلاین، سمیه گلپور با اشاره به افزایش هزینه های زندگی گفت: متأسفانه این روزها شاهد این هستیم که دستمزد کارگران به قدری پایین است که کفاف زندگی آنها را نمی دهد.برای تأمین هزینه های خود مجبور به شغل دوم و سوم هستند. بازنشستگان نیز اوضاع بدتری دارند, چرا که هزینه های درمان هم حتی بیشتر از حقوق بازشستگان است. اکثر بازنشستگان با وجود اینکه سن آنها بالا است اما به سمت مشاغل کاذب و رانندگی با تاکسی و رانندگی با تاکسی های اینترنتی رجوع کرده اند. وی گفت: به دلیل پایین بودن حداقل دستمزد، با وجود نیازی که واحدهای صنعتی به نیروی کار دارند، مشاهده می کنیم که کارگران سرکار نمی روند و به سمت مشاغل کاذب می...
رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگری کشور گفت: افزایش حتی ۳۰درصدی دستمزد باز هم از نرخ تورم پایینتر است و جوابگوی هزینه مردم نیست. سمیه گلپور، رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگری کشور در گفتگو با تسنیم؛ با اشاره به افزایش هزینههای زندگی گفت: متأسفانه این روزها شاهد این هستیم که دستمزد کارگران به قدری پایین است که کفاف زندگی آنها را نمیدهد. برای تأمین هزینههای خود مجبور به شغل دوم و سوم هستند. بازنشستگان نیز اوضاع بدتری دارند، چرا که هزینههای درمان هم حتی بیشتر از حقوق بازشستگان است. اکثر بازنشستگان با وجود اینکه سن آنها بالا است، اما به سمت مشاغل کاذب و رانندگی با تاکسی و رانندگی با تاکسیهای اینترنتی رجوع کرده اند. وی گفت: به دلیل...
آفتابنیوز : رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگری کشور گفت: افزایش حتی ۳۰درصدی دستمزد باز هم از نرخ تورم پایینتر است و جوابگوی هزینه مردم نیست. سمیه گلپور، رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگری کشور با اشاره به افزایش هزینههای زندگی گفت: متأسفانه این روزها شاهد این هستیم که دستمزد کارگران به قدری پایین است که کفاف زندگی آنها را نمیدهد. برای تأمین هزینههای خود مجبور به شغل دوم و سوم هستند. بازنشستگان نیز اوضاع بدتری دارند، چرا که هزینههای درمان هم حتی بیشتر از حقوق بازشستگان است. اکثر بازنشستگان با وجود اینکه سن آنها بالا است، اما به سمت مشاغل کاذب و رانندگی با تاکسی و رانندگی با تاکسیهای اینترنتی رجوع کرده اند. وی گفت: به دلیل پایین بودن...
رئیس کانون عالی انجمن های صنفی کارگری کشور با انتقاد از اظهارات رئیس سازمان برنامه و بودجه گفت:افزایش حتی ۳۰درصدی دستمزد بازهم از نرخ تورم پایین تر است و جوابگوی هزینه مردم نیست, چطور برخی افزایش پایین تر از نرخ تورم را گشاده دستی می دانند؟ - اخبار اقتصادی - سمیه گلپور, رئیس کانون عالی انجمن های صنفی کارگری کشور در گفتوگو با خبرنگاراقتصادی خبرگزاری تسنیم؛ با اشاره به افزایش هزینه های زندگی گفت: متأسفانه این روزها شاهد این هستیم که دستمزد کارگران به قدری پایین است که کفاف زندگی آنها را نمی دهد.برای تأمین هزینه های خود مجبور به شغل دوم و سوم هستند. بازنشستگان نیز اوضاع بدتری دارند, چرا که هزینه های درمان هم حتی بیشتر از حقوق...
به گزارش همشهری، رئیس کمیسیون تلفیق لایحه بودجه سال ۱۴۰۳ با اشاره به لایحه بودجه سال ۱۴۰۳ که قرار است در روزهای آینده تقدیم مجلس شود، به ایسنا، گفت: نارضایتی از میزان افزایش حقوق وجود دارد مبنی بر اینکه مطابق تورم نیست و در آن عدالت رعایت نشده است؛ ازاینرو انتظار میرفت که دولت میزان افزایش حقوق را مبتنی بر عدالتمحوری و حداقل نزدیک به تورم تعیین میکرد. حمیدرضا حاجیبابایی افزود: دولتها قانون برنامه ششم توسعه درباره افزایش حقوق کارکنان مبتنی بر میزان تورم را اجرا نکردند ما برای اینکه این مشکل در آینده تکرار نشود در برنامه هفتم توسعه تصویب کردیم که افزایش حقوق بازنشستگان به میزان ۹۰ درصد حقوق شاغلان همتراز باشد. درواقع به سمت متناسبسازی حقوق رفتیم....
بهرامی رئیس اتحادیه تعاونی فرش دستباف در برنامه فرامتن گفت: اصفهان، قم و آذربایجان غربی بهترین شرایط برای کارگران فرش دستباف است. به گفته وی مقرر شد ادارات کل صمت شورای دستمزد را تشکیل دهند و باید تکلیف ادارات کل کشور در نظر گرفته شود اما متاسفانه قانون به درستی اجرا نمی شود. او افزود: این شیوه پرداخت دستمزد عادلانه نیست و به ناچار باید در کارگاه ها سود مناسب نصیب بافندگان شود. بهرامی اظهار کرد: فرش دستباف ۴ دست توسط دلالان و سوداگران می چرخد در هر فروش حدود ۱۵ تا ۲۰ درصد حق بافنده ها ضایع می شود. رئیس اتحادیه تعاونی فرش دستباف اظهار کرد: به دلیل آنکه بودجه مشاغل سخت تامین نمی شود۲۵۰ هزار نفر ۵سال...
علی اصغر عنابستانی ، عضو کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی در گفتوگو با پارس نیوز، با اشاره به پییشنهاد 18درصدی افزایش حقوق کارمندان در بودجه 1403 گفت: افزایش حقوق یک مسئله دو وجهی است. از یک سوی ممکن است عاملی برای افزایش هزینههای دولت باشد و منجر به ناترازی بودجه شود و از طرفی دیگر دلیلی برای افزایش تورم در کشور خواهد شد، که عملا در این شرایط رشد حقوق و دستمزد کمکی در بهبود قدرت خرید مردم نخواهد داشت. وی افزود: اگر افزایش حقوق و دستمزد کمتر از تورم واقعی جامعه باشد ممکن است باعث کاهش قدرت خرید مردم شود و فشار اقتصادی به کارگران و کارمندان وارد خواهد کرد. باید رشد حقوق به میزانی تعیین شود که نزدیک به...
مرکز پژوهشهای مجلس، در یک گزارش به مسئله دستمزد منطقه ای و تاثیر استاندارد زندگی بر آن پرداخته است. مرکز پژوهشهای مجلس در گزارشی به موضوع دستمزد منطقهای در ایران پرداخته است که موافقان و مخالفان بسیاری دارد. در بخشی از این گزارش، سطح استاندارد زندگی در مناطق مختلف بهعنوان یکی از شاخصهایی که میتواند در تعیین دستمزد موثر باشد، مورد بررسی قرار گرفته است. بر اساس این گزارش، اگر در منطقهای سهم بالای جمعیت از آن سه دهک اول درآمدی باشد، یعنی همان دهکهای کمدرآمدتر، سطح دستمزد نمیتواند زیاد بالا باشد، به این دلیل که سطح زندگی کارگران با سایر افرادی که در آن جامعه زندگی میکنند باید یکسان باشد. از سوی دیگر اگر سهم بالای جمعیت...
سقف معافيت مالياتي حقوق و دستمزد بالا ميرود/ سقف معافيت صاحبان مشاغل براي نگهداري اسناد و مدارك و تسليم اظهارنامه مالياتي 18 ميليارد تومان شد
خبرگزاری آریا - مدیرکل دفتر حسابرسی سازمان امور مالیاتی گفت: سقف شمولیت اعمال حکم تبصره ماده 100 قانون مالیاتهای مستقیم به 150 برابر میزان معافیت موضوع ماده 84 افزایش پیدا کرد که این عدد معادل 18 میلیارد تومان است و در این صورت مودیان صاحبان مشاغل دیگر نیازی به نگهداری دفاتر و اسناد و مدارک و تسلیم اظهارنامه مالیاتی نخواهند داشت. شاهین مستوفی مدیرکل دفتر حسابرسی سازمان امور مالیاتی در گفتوگو با شادا، در خصوص عدم تغییر سقف معافیت مالیاتی حقوق و دستمزد در بودجه سال 1403 و حاشیه های بهوجودآمده اظهار کرد: طبق ماده 84 قانون مالیاتهای مستقیم، نرخ محاسبه مالیات حقوق طبق قوانین بودجه مصوب میشود؛ پیشنهادی هم که سازمان امور مالیاتی ناظر بر اعمال سقف...
پیشنهاد افزایش ۱۸درصدی حقوق کارمندان در بودجه ۱۴۰۳ باعث نگرانی کارگران در ماههای پایانی سال و بحث افزایش مزد شده است. به گزارش گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو، دولت در لایحه پیشنهادی بودجه ۱۴۰۳ میزان افزایش حقوق کارمندان را ۱۸ درصد اعلام کرده است. این در حالی است که مراجع رسمی نرخ تورم را بیشتر از ۴۰ درصد اعلام میکنند. هرساله هنگام تعیین دستمزد کارگران میزان افزایش حقوق کارمندان ملاک کار قرار میگیرد که این مسئله سالها مورد انتقاد جامعه کارگری بوده است، چراکه کارگران معتقدند میزان مزایایی که کارمندان دریافت میکنند قابل مقایسه با کارگران نیست. *شروع چالش بزرگ برای کارگران محسن باقری، نماینده کارگران در شورای عالی کار در گفتوگویی گفته است: پیشنهاد افزایش ۲۰ درصدی دستمزد در بودجه ۱۴۰۳...
طرفداری | اینتر می خواهد قرارداد لائوتارو مارتینز، مهاجم آرژانتینی خود را با بیشتر کردن دستمزد او تمدید کند. لائوتارو مارتینز با زدن 13 گل در 13 هفته ابتدایی سری آ، در فرم خوبی قرار دارد. به گزارش پاسکواله گوارو، خبرنگار نزدیک به اینتر، مدیر برنامه این مهاجم 26 ساله چند ماه قبل با حضور در دفتر نراتزوری، تمایل مدیران این باشگاه را برای تمدید قرارداد با افزایش دستمزد محک زد. مدیران اینتر به ایجنت لائوتارو اعلام کردهاند آمادگی استثنا قائل شدن در مورد او با وجود تحت قرارداد بودنش تا تابستان 2026 را دارند اما هنوز خبری از مذاکرات در مورد ارقام قرارداد جدید نیست. مارتینز در حال حاضر 6.5 میلیون یورو (به علاوه 1 میلیون یورو پاداش) دستمزد دریافت می...
تسنیم نوشت: درحالی دولت در لایحه بودجه ۱۴۰۳ میزان افزایش حقوق کارمندان دولت را ۱۸ درصد پیشنهاد کرده که پیش بینی می شود، دستمزد سال آینده کارگران هم با اندکی تفاوت در همین محدوده تعیین شود، موضوعی که نمایندگان کارگران با آن مخالفند. هر ساله هنگام تعیین دستمزد کارگران میزان افزایش حقوق کارمندان ملاک کار قرار می گیرد که این مساله سالها مورد انتقاد جامعه کارگری بوده است، چراکه کارگران معتقدند میزان مزایایی که کارمندان دریافت میکنند قابل مقایسه با کارگران نیست. حداقل دستمزد امسال کارمندان به هفت میلیون و ۹۰۰هزار تومان رسید، حقوق کارمندان دولت سال اینده مطابق بودجه ۱۸درصد افزایش می یابد.یعنی حداقل حقوق آنها به ۹میلیون و ۳۲۲ هزار تومان می رسد. این اعداد برای حقوق کارمندان...
به گزارش تابناک به نقل از تسنیم، حقوق کارگران در سال آینده چقدر افزایش مییابد؟درحالی دولت در لایحه بودجه ۱۴۰۳ میزان افزایش حقوق کارمندان دولت را ۱۸درصد پیشنهاد کرده که پیشبینی میشود، دستمزد سال آینده کارگران هم با اندکی تفاوت در همین محدوده تعیین شود، موضوعی که نمایندگان کارگران با آن مخالفند. هر ساله هنگام تعیین دستمزد کارگران میزان افزایش حقوق کارمندان ملاک کار قرار میگیرد که این مسئله سالها مورد انتقاد جامعه کارگری بوده است، چراکه کارگران معتقدند میزان مزایایی که کارمندان دریافت میکنند قابل مقایسه با کارگران نیست. حداقل دستمزد امسال کارمندان به 7میلیون و ۹۰۰ هزار تومان رسید، حقوق کارمندان دولت سال آینده مطابق بودجه ۱۸درصد افزایش مییابد. یعنی حداقل حقوق آنها به ۹میلیون و ۳۲۲هزار تومان میرسد. این اعداد...
هر ساله هنگام تعیین دستمزد کارگران میزان افزایش حقوق کارمندان ملاک کار قرار می گیرد که این مساله سالها مورد انتقاد جامعه کارگری بوده است، چراکه کارگران معتقدند میزان مزایایی که کارمندان دریافت میکنند قابل مقایسه با کارگران نیست. حداقل دستمزد امسال کارمندان به هفت میلیون و ۹۰۰هزار تومان رسید، حقوق کارمندان دولت سال اینده مطابق بودجه ۱۸درصد افزایش می یابد.یعنی حداقل حقوق آنها به ۹میلیون و ۳۲۲ هزار تومان می رسد. این اعداد برای حقوق کارمندان دولت در شرایطی است که جامعه کارگری نیز نگران دریافتیهای خود در سال آینده شدهاند؛ چراکه بخش وسیعی از کارگران در شرکتهای دولتی و شبهدولتی مشغول هستند و این موضوع به طور معمول حقوق کارگران را هم تحتتاثیر قرار میدهد. اما در حالی...
مدیرکل حسابرسی سازمان امور مالیاتی گفت: سقف معافیتهای مالیاتی حقوق و دستمزد پیشنهادی است و مجلس درباره آن اعلام نظر خواهد کرد و احتمال تغییر عدد معافیت مالیاتی حقوق و دستمزد وجود دارد. به گزارش ایران اکونومیست، شاهین مستوفی- مدیرکل حسابرسی سازمان امور مالیاتی کشور- جزئیات معافیتهای مالیاتی حقوق و دستمزد را بررسی کرد. وی گفت: تکالیف مالیاتی تعیین نرخ مالیات بر درآمد حقوق همه ساله در قوانین بودجه تعیین میشود و سازمان امور مالیاتی هم بر اساس مبالغی که در بودجه نهایی میشود، اقدامات خودش را برای محاسبه مالیات انجام میدهد. مستوفی افزود: اکنون در تبصره ۱۶ قانون لایحه پیشنهادی سازمان برنامه مجلس که تنظیم شده این سقف عدد ۱۲۰ میلیون تومان برای یکسال معافیت درآمد مالیاتی هر...
بررسی معافیتهای مالیاتی حقوق و دستمزد در بودجه ۱۴۰۳ | سقف ۱۰ میلیون تومانی معافیت مالیاتی حقوق بیشتر میشود؟
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از تسنیم، شاهین مستوفی جزئیات معافیتهای مالیاتی حقوق و دستمزد در بودجه ۱۴۰۳ را بررسی کرده است. مستوفی گفت: تکالیف مالیاتی تعیین نرخ مالیات بر درآمد حقوق همه ساله در قوانین بودجه تعیین میشود و سازمان امور مالیاتی هم براساس مبالغی که در بودجه نهایی میشود، اقدامات خودش را برای محاسبه مالیات انجام میدهد. اکنون در تبصره ۱۶ لایحه پیشنهادی سازمان برنامه که تنظیم شده این سقف عدد ۱۲۰ میلیون تومان برای یکسال معافیت درآمد مالیاتی هر شخص از محل مجموع درآمدهای ناشی از منبع حقوق توسط تمامی کارفرمایان خواهد بود. وی افزود: ماهانه ۱۰ میلیون تومان از مجموع درآمدهایی که بابت سرفصل حقوق درآمد دارند مشمول معافیت خواهد بود. مدیرکل حسابرسی سازمان امور...
درحالی دولت در لایحه بودجه ۱۴۰۳ میزان افزایش حقوق کارمندان دولت را ۱۸ درصد پیشنهاد کرده که پیش بینی می شود، دستمزد سال آینده کارگران هم با اندکی تفاوت در همین محدوده تعیین شود، موضوعی که نمایندگان کارگران با آن مخالفند. - اخبار اقتصادی - به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم،هر ساله هنگام تعیین دستمزد کارگران میزان افزایش حقوق کارمندان ملاک کار قرار می گیرد که این مساله سالها مورد انتقاد جامعه کارگری بوده است، چراکه کارگران معتقدند میزان مزایایی که کارمندان دریافت میکنند قابل مقایسه با کارگران نیست.حداقل دستمزد امسال کارمندان به هفت میلیون و 900هزار تومان رسید, حقوق کارمندان دولت سال اینده مطابق بودجه 18درصد افزایش می یابد.یعنی حداقل حقوق آنها به 9میلیون و 322 هزار تومان می رسد.این اعداد برای...
آفتابنیوز : کمال حسین پور، نماینده پیرانشهر و سردشت در مجلس در شبکه اجتماعی ایکس نوشت: افزایش حقوق سالانه کارکنان شاغل دستگاههای اجرایی، بازنشستگان، موظفین و مستمری بگیران باید متناسب با نرخ تورم سالانه باشد. به عنوان عضو کمیسیون تلفیق بودجه ۱۴۰۳ به دولت تذکر میدهم شکاف میان نرخ تورم و میزان افزایش حقوق، مردم را فقیرتر میکند. مجلس هرگز این موضوع را نخواهد پذیرفت. فریزِ مزدی؛ نسخهی تکراری برای کاهش نرخ تورم خبرگزاری ایلنا، وابسته به خانه کارگر نیز در گزارشی نوشت: استدلالهایی را که در زمانِ بستنِ بودجهی ۱۴۰۲ و بعد از آن، در مذاکراتِ مزدی اسفندِ ۱۴۰۱ مطرح شد یادمان نرفته است. دولت در لایحهی بودجهی سال گذشته حقوق کارمندان را در شرایطی که نرخ تورم در آن...
به گزارش گروه اقتصادی ایسکانیوز، آرمان حاجیان فرد, کارشناس مسائل اقتصادی؛ با اشاره به کاهش قدرت خرید کارگران گفت: در تحلیل اقتصاد کلان و تبعات شاخص های اقتصادی بر معیشت و زندگی بایست به نسبی بودن شاخص های اقتصادی نیز توجه کرد و عدم لحاظ این نکته ، ممکن است باعث تحلیل غلط و یا نتیجه گیری های غیر اصولی منجر شود. بیشتر بخوانید: فاصله عجیب حقوق سال آینده کارمندان و بازنشستگان با تورم وی ادامه داد: مثلاً الزاماً همیشه بد نیست، اگر تورم صفر یا منفی گردد، نتایج تاثیر گذاری بر تولید و رشد اقتصاد کشور خواهد گذاشت به همین خاطر شاخص تورم نسبی بوده و در برخی مواقع باعث افزایش تولید و رشد اقتصاد می گردد. لذا همواره...
یک کارشناس اقتصادی با تأکید بر اینکه افزایش دستمزدها نقش زیادی بر افزایش تورم ندارد گفت:نتیجه دستمزد پایین این است که تحصیلکرده ها مشاغلی مانند تاکسی اینترنتی را برای خود انتخاب می کنند. - اخبار اقتصادی - آرمان حاجیان فرد, کارشناس مسائل اقتصادی در گفتوگو با خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم؛ با اشاره به کاهش قدرت خرید کارگران گفت: در تحلیل اقتصاد کلان و تبعات شاخص های اقتصادی بر معیشت و زندگی بایست به نسبی بودن شاخص های اقتصادی نیز توجه کرد و عدم لحاظ این نکته ، ممکن است باعث تحلیل غلط و یا نتیجه گیری های غیر اصولی منجر شود. وی ادامه داد: مثلاً الزاماً همیشه بد نیست، اگر تورم صفر یا منفی گردد، نتایج تاثیر گذاری بر تولید و...
همشهری آنلاین: براساس آماری که بهتازگی منتشر شده، شاغلان در سوئیس و ایسلند بیشترین حقوق را در اروپا میگیرند، درحالیکه کشورهای جمهوری چک و پرتغال کمترین حقوق را به کارگران میدهند. قوانین کار متفاوت، تقاضا، تورم و موارد دیگر، باعث شده شکاف عمیقی در پرداخت دستمزد در کشورهای اروپایی ایجاد شود؛ درحالیکه در سوئیس میانگین دستمزد پرداختی در سال نزدیک به ۱۰۷ هزار یورو است، در بلغارستان کارگران سالانه بهصورت میانگین کمتر از ۱۳ هزار یورو دستمزد دریافت میکنند. براساس آماری که اداره آمار اتحادیه اروپا منتشر کرده، بیشترین دستمزدها در سال۲۰۲۲ را کشورهای سوئیس (۱۰۶ هزار ۸۳۹ یورو)، ایسلند (۸۱ هزار و ۹۴۲ یورو)، لوکزامبورگ (۷۹ هزار و ۹۰۳ یورو)، نروژ (۷۴ هزار و ۵۰۶ یورو) و بلژیک (۷۰...
در حالی که در برخی کشورها مانند فرانسه و آلمان، ساعات کار کمتر و حقوق بالاتر است، در کشورهای دیگر مثل مکزیک و کره جنوبی، ساعات کار طولانیتر و حقوق پایینتری وجود دارد. عوامل مختلفی مانند فرهنگ کار، قوانین استخدام و موقعیت اقتصادی در ایجاد این تفاوتها دخیل هستند. به گزارش روزیاتو، اینفوگرافی زیر ساعات کار و حقوق هفتگی برخی کشورهای جهان را نشان می دهد. بررسی داده های مربوط به ساعات کاری و میانگین حقوق درکشورها با نگاهی به اینفوگرافیک بالا می تواند دید که ایسلند بالاترین دستمزد هفتگی را با ۱,۵۲۸ دلار دارد که بسیار بالاتر از هر چهار همسایه شمال اروپای خود است. یعنی کارگران ایسلندی می توانند به طور متوسط نزدیک به ۵۵ دلار در ساعت درآمد...
خدابخش حکیمی-خبرنگار تحریریه جوان قدس:حقوق و مزایای کارگران هر ساله توسط شورای عالی کار و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی تصویب و به واحدهای مشمول قانون کار کشور ابلاغ و کارفرمایان موظف به اجرای آن است. حد اقل دستمزد کارگران هرساله قبل از شروع سال جدید تعین میشود. در این گزارش میزان حقوق کارگران را از سال ۱۳۹۲ تا سال جاری بررسی می کنیم: مبلغ شرح ۴۸۷.۱۲۵۰ریال حد اقل حقوق ماهیانه ۱۶۲.۳۷۵ریال حقوق روزانه ۲۲.۱۵۲ریال دستمزد ساعتی ۳۱.۰۱۳ریال اضافه کارساعتی ۳۴۰.۹۸۷ریال بیمه...
با وجود "قوانین ضد تبعیض و امنیت شغلی" در اتحادیه اروپا، وقتی صحبت از حقوق و دستمزد در کشورهای عضو این اتحادیه به میان میآید، بسته به عوامل مختلف مانند قوانین، تقاضا، تورم و موارد دیگر، اختلافات فاحشی در میزان پرداختها وجود دارد. - اخبار اقتصادی - به گزارش خبرگزاری تسنیم، شبکه خبری یورونیوز در گزارشی تصریح کرد که با وجود "قوانین ضد تبعیض و امنیت شغلی" در اتحادیه اروپا، وقتی صحبت از حقوق و دستمزد در کشورهای عضو این اتحادیه به میان میآید، بسته به عوامل مختلف مانند قوانین، تقاضا، تورم و موارد دیگر، اختلافات فاحشی در میزان پرداختها وجود دارد.مقایسه کشورهای سراسر اروپا از نظر دستمزد:طبق آمار ارائه شده توسط شرکت تحلیلی استاتیستا Statista، در سال 2022، متوسط...
به گزارش خبرنگار جماران؛ در جلسه علنی صبح امروز شورای اسلامی در بررسی گزارش کمیسیون تلفیق لایحه برنامه هفتم نمایندگان با جز ۲ بند الحاقی ۲ ماده ۲۹ موافقت کردند؛ سازمان تامین اجتماعی مکلف است با تایید وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در طول سه سال اول برنامه نسبت به متناسب سازی مستمری بازنشستگان و شاغلین اقدام کند به نحوی که در پایان سال سوم نسبت مستمری بازنشسته به حداقل دستمزد همان سال، با ۹۰ درصد نسبت اولین مستمری بازنشستگی به حداقل دستمزد سال برقراری مستمری، متناسب گردد.
منچسترسیتی از اولین روز دستگیری بنجامین مندی حقوق هفتگی او را قطع کرد. طرفداری | به گزارش تلگراف؛ بنجامین مندی روز گذشته به صورت رسمی برای دریافت غرامت 10 میلیون پوندی خود از منچسترسیتی شکایت کرد. مدافع فرانسوی ممکن است در دادگاه از پرونده میسون گرینوود علیه سیتیزنها استفاده کند. گرینوود پس از اتهام آزار و اذیت جنسی و دستگیری توسط پلیس تا آخرین روز از منچستریونایتد حقوق دریافت میکرد، در حالی که دستمزد مندی از همان روز اول قطع شده بود. نیک دی مارکو، وکیل برجسته ورزشی وکالت مندی را برعهده گرفته و به نظر میرسد آنها از پرونده آدام جانسون - تعرض جنسی کودکان - و چد اوانز - تجاوز جنسی - نیز استفاده خواهند کرد. تمرکز شاکیان...
به گزارش تابناک، ساعات کار و حقوق دریافتی یکی از مهمترین عوامل تاثیرگذار بر کیفیت زندگی و رفاه نیروی کار در هر کشور است. بر اساس آمارهای منتشر شده، متوسط ساعات کار هفتگی و میزان حقوق در کشورهای مختلف جهان تفاوت قابل توجهی با هم دارد. در حالی که در برخی کشورها مانند فرانسه و آلمان، ساعات کار کمتر و حقوق بالاتر است، در کشورهای دیگر مثل مکزیک و کره جنوبی، ساعات کار طولانیتر و حقوق پایینتری وجود دارد. عوامل مختلفی مانند فرهنگ کار، قوانین استخدام و موقعیت اقتصادی در ایجاد این تفاوتها دخیل هستند. اینفوگرافیک زیر ساعات کار و حقوق هفتگی برخی کشورهای جهان را نشان میدهد. با نگاهی به اینفوگرافیک بالا میتواند دید که ایسلند...
به گزارش «تابناک» به نقل از تسنیم، بیکاری فارغ التصحیلان دانشگاهی این روزها معضل اصلی جامعه است، جوانانی که ویژگی مشترک آنها داشتن مدرک تحصیلی و تفکری یکسان برای یافتن شغل است. این مشکل تا دهه ۶۰ وجود نداشت و معمولاً جوانان بعد از پایان تحصیلات خود مشغول به کار میشدند، اما تفکر غلطی که آن زمان رواج داشت اکنون در ذهن جوانان جویای کار وجود دارد. یافتن شغل در مشاغل دولتی است. در دهه ۵۰ و ۶۰ اکثر جوانان بعد از پایان تحصیلات در ادارات دولتی مشغول به کار میشدند، این موضوع به اعتقاد کارشناسان بازار کار به این دلیل بود که در آن دهه تعداد نیروی تحصیل کرده به اندازه حاضر نبود و همین مسئله باعث میشد که...
آفتابنیوز : یورونیوز بیزینس نگاه دقیقی به میزان حقوق و دستمزد در کشورهای اروپا انداخته است. در این گزارش بیشترین و کمترین میزان دستمزد در کشورهای اروپا آورده شده است. قانون کار اتحادیه اروپا به طور کلی با تاکید بر شرایط کاری فردی و حقوق کار از جمله حق اطلاعات، قوانین ضد تبعیض و امنیت شغلی استوار است. با این حال، وقتی صحبت از حقوق و دستمزد در کشورهای عضو اتحادیه اروپا به میان میآید، بسته به برخی از عوامل مانند قوانین، تقاضا برای کار، تورم و موارد دیگر، اختلافاتی وجود دارد. کشورهای سراسر اروپا چقدر حقوق میپردازند؟ طبق آمار استاتیستا، در سال ۲۰۲۲، متوسط دستمزد سالانه در اروپا از بالاترین میزان، یعنی ۷۳ هزار و ۶۴۲ یورو در ایسلند...
به گزارش قدس آنلاین به نقل از ایسنا، محسن زنگنه در جریان جلسه علنی امروز مجلس شورای اسلامی و بررسی بندی از لایحه برنامه هفتم توسعه که به پرداخت حقوق و دستمزد مشاغل حساس بازمیگشت، بیان کرد: نکتهای لازم به ذکر است که بنده باید بگویم که مجلس شورای اسلامی در بحث پرداخت حقوق و دستمزد اصلا در مورد سقف صحبت نکرده است بلکه گفته حقوق کارکنان دستگاههای دولتی و نیروهای مسلح و قضات و اعضای هیات علمی باید براساس قانون پرداخت شود. در قانون مدیریت خدمات کشوری ذکر شده که سقف حقوق کارکنان نباید از هفت برابر حداقل حقوق ثابت و فوقالعاده مستمر تجاوز کند. وی در ادامه اظهار کرد: ما در مورد برداشتن سقف حقوق بحثی نکردیم و...
به گزارش همشهری آنلاین، بر اساس اصلاح صورت گرفته در تبصره بند الحاقی ماده ۱۸ لایحه برنامه، صرفا برای مشاغل حساس و خاص (با شرایط خاص نه دستگاه خاص)، از جمله در حوزه عملیاتی صنعت نفت و دریانوردی با درخواست بالاترین مقام دستگاه و تصویب شورای حقوق و دستمزد امکان افزایش سقف دریافتی وجود دارد. کد خبر 809082 منبع: ایسنا برچسبها حقوق و دستمزد کارمندان خبر ویژه مجلس شورای اسلامی
به گزارش همشهری آنلاین، بر اساس اصلاح صورت گرفته در تبصره بند الحاقی ماده ۱۸ لایحه برنامه، صرفا برای مشاغل حساس و خاص (با شرایط خاص نه دستگاه خاص)، از جمله در حوزه عملیاتی صنعت نفت و دریانوردی با درخواست بالاترین مقام دستگاه و تصویب شورای حقوق و دستمزد امکان افزایش سقف دریافتی وجود دارد. کد خبر 809082 منبع: ایسنا برچسبها حقوق و دستمزد کارمندان مجلس شورای اسلامی
رئیس کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران ایران گفت: دولت یکی از بزرگترین کارفرمایان بوده و به گمان تشکل کارگری با افزایش دستمزد با آنکه بزرگترین کارفرما است متضرر میشود. به گزارش ایران اکونومیست، هشتم آبان ۱۴۰۲ شورای عالی کار با حضور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد اما جلسه بدون نتیجه پایان یافت. پس از کش و قوس بسیار درباره تغییر دستمزد جامعه کارگران، در نهایت قرار بود این موضوع در جلسهای در مهر ماه مطرح و رأیگیری شود که متأسفانه از دستور جلسه شورای عالی کار خارج شد؛ به همین دلیل نماینده کارگری نیز در این جلسه حاضر نشد. مقرر شد در حوزه ترمیم دستمزد کارگران طی جلساتی با حضور نمایندگان هر دو طرف (کارگران و کارفرمایان)...
به گزارش خبرنگار مهر، هشتم آبان ۱۴۰۲ شورای عالی کار با حضور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد اما جلسه بدون نتیجه پایان یافت. پس از کش و قوس بسیار درباره تغییر دستمزد جامعه کارگران، در نهایت قرار بود این موضوع در جلسهای در مهر ماه مطرح و رأیگیری شود که متأسفانه از دستور جلسه شورای عالی کار خارج شد؛ به همین دلیل نماینده کارگری نیز در این جلسه حاضر نشد. مقرر شد در حوزه ترمیم دستمزد کارگران طی جلساتی با حضور نمایندگان هر دو طرف (کارگران و کارفرمایان) موضوع مورد بررسی قرار گیرد و پایان آبان، شورای عالی کار مجدد تشکیل جلسه دهد. در حالی که نرخ تورم قدرت خرید اقشار آسیب پذیر از جمله جامعه کارگران...
به گزارش گروه اقتصادی ایسکانیوز، چندین ماه است که مسئله معیشت و مشکلات قدرت خرید کارگران و ترمیم مزدی به محل مناقشه بین کارگران و دولت تبدیل شده است. بیشتر بخوانید: افزایش بیسر و صدای حقوق کارمندان به بهانه پرداختهای جدید در جریان افزایش مزد ۱۴۰۲, پس از مخالف کارگران برای افزایش ۲۷ درصدی مزد, وزیر کار قول داد که درصورتی که دستمزد کارمندان افزایش یابد, دستمزد کارگران نیز افزایش می یابد. ۸ آبان ماه سال جاری که جلسه شورای عالی کار برگزار گردید، بر خلاف نظر کارگران بررسی و ترمیم مزدی انجام نشد. حدود ۱۵آبان ماه بود که میثم لطیفی، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در ابلاغیهای بهتمامی دستگاههای اجرایی، ضوابط اجرایی نحوه اعطای مزایای جانبی به کارکنان...
چرا درخواست کارگران برای افزایش مجدد دستمزد به نتیجه نمیرسد؟/ حاجاسماعیلی: دولت هم قانون را اجرا نمیکند و هم تفسیر غلط از قانون ارائه میدهد
مریم فکری: با وجود درخواستهای مکرر کارگران برای افزایش دوباره دستمزد در نیمه دوم سال، اما به نظر میرسد دولت تن به این خواسته کارگران نمیدهد. اگرچه پیش از این برخی معتقدند بودند امکان افزایش حقوق در نیمه دوم سال وجود دارد و میتوان دو بار جلسات شورای عالی کار را در سال تشکیل داد، اما آنچه وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت، آب پاکی را روی دست کارمندان و کارگران ریخت. صولت مرتضوی در تازهترین مواضع خود گفته است: قانونگذار مشخص کرده که شورای عالی کار حداقل حقوق و دستمزد را مشخص کند. ما حداقل حقوق را مشخص کردیم نه حداکثر را. لذا توافقات بین کارگری و کارفرمایی هر چه باشد مورد تایید وزارتخانه هم است. ما سالانه...
به گزارش «تابناک» به نقل از آرمان ملی، اما با کمی تفکر و محاسبه از سوی سازمانهای غیردولتی درخواهیم یافت که به واقع تناسبی فیمابین نرخ تورم، خط فقر و درآمدها و دستمزدها نیست و بهترین کار در این میان این است که فقط یک ماه به مسئولانی که میزان حقوق و دستمزدها را کارشناسی و اعلام کرده اند پیشنهاد شود: بفرمایید یک ماه با حقوق ۸ میلیون تومانی زندگی کنید! دور باطل افزایش حقوق و گرانیها و تورم به گزارش آرمان ملی، مطالبه افزایش حقوق کارگران و کارمندان و اقشار آسیب پذیرجامعه به وضعیت معیشتی خود و درخواست افزایش حقوق و دستمزدها نسبت به گرانیها و تورم افسارگسیخته جامعه تاکنون به جایی نرسیده است و برخی از نمایندگان مجلس...
فرارو- حداکثر حقوق کارگران بین ۹ تا ۱۰ میلیون است، اما قسط ماهانه وام ۹۶۰میلیونتومانی بانک مسکن حدود ۳۵ میلیون تومان تعیین شده است. در چنین شرایطی معادله امکان خرید مسکن برای کارگران عملا غیرقابل حل به نظر میرسد. به گزارش فرارو، بر اساس نرخ حقوق و دستمزد سال ۱۴۰۲، یک کارگر دارای یک فرزند حدود ۸ میلیون تومان حقوق دریافت میکند، در حالی که سبد معیشت کارگران حدود ۲۰میلیون تومان است. به عبارت دیگر، حقوق کارگران تنها ۴۰ درصد از سبد معیشت را پوشش میدهد. اما معیشت تنها گزینه فشار بر دوش کارگران نیست. با توجه به دستمزد کارگران، خرید و حتی اجاره مسکن، نیز یک رویای دور از دسترس محسوب میشود. ۶۰درصد حقوق کارگران و بازنشستگان فاقد خانه،...
به گزارش همشهری آنلاین، الکس مایتن، مهاجم ۲۱ ساله تیم فوتبال ناتینگهام فارست با حقوق هفتهای ۳۴۶۲ پوند، کمترین دستمزد در فوتبال جزیره را دریافت میکند. به عبارتی با در نظر گرفتن هر پوند به قیمت ۶۳ هزار تومان، مایتن هفتهای بیش از ۲۱۸ میلیون تومان دستمزد میگیرد. رایس نورینگتون دیویس با ۴ هزار پوند در هفته در رده دوم قرار دارد و جوردن کلارک از لوتون تاون با ۵ هزار پوند در هفته در جایگاه سوم ایستاده است. طبق گزارش رسانههای انگلیسی کوین دی بروینه با حقوق ۴۰۰ هزار پوند در هفته بیشترین دستمزد را در فوتبال انگلیس دریافت میکند. ارلینگ هالند با ۳۷۵ هزار پوند در هفته و محمد صلاح و جیدون سانچو با ۳۵۰ هزار پوند در...
به گزارش خبرگزاری فارس، سایت capology از کمترین دستمزد بازیکنان لیگ برتر فوتبال انگلیس پرده برداشت. الکس مایتن، مهاجم 21 ساله تیم فوتبال ناتینگهام فارست با حقوق هفتهای 3462 پوند، کمترین دستمزد در فوتبال جزیره را دریافت میکند. به عبارتی با در نظر گرفتن هر پوند به قیمت 63 هزار تومان، مایتن هفتهای بیش از 218 میلیون تومان دستمزد میگیرد. رایس نورینگتون دیویس با 4 هزار پوند در هفته در رده دوم قرار دارد و جوردن کلارک از لوتون تاون با 5 هزار پوند در هفته در جایگاه سوم ایستاده است. طبق گزارش رسانههای انگلیسی کوین دی بروینه با حقوق 400 هزار پوند در هفته بیشترین دستمزد را در فوتبال انگلیس دریافت میکند. ارلینگ هالند با 375 هزار پوند در...
هوندا دستمزد کارکنان بخش تولید را ۱۱ درصد افزایش داد. به گزارش تابناک اقتصادی، هوندا موتور اعلام کرد که چند روز پس از توافق اتحادیه کارگران خودروسازی آمریکا (UAW) با قراردادهای جدید، افزایش ۱۱ درصدی دستمزد کارگران تولیدی در تأسیسات خود در ایالاتمتحده را از ژانویه اجرا میکند. این شرکت همچنین اعلام کرد که مدت زمانی را که یک کارگر برای رسیدن به بالاترین دستمزد نیاز دارد از شش سال به سه سال کاهش میدهد و گزارش قبلی وال استریت ژورنال را تایید میکند. هوندا که در سال ۱۹۷۹ تولید خود را در آمریکا آغاز کرد، در حال حاضر ۱۲ کارخانه در کشور دارد که سالانه پنج میلیون محصول تولید میکنند. این خودروساز ژاپنی بیش از ۲۳ هزار کارمند دارد...
به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، هر چند پیش از این برخی معتقدند بودند امکان افزایش حقوق در نیمه دوم سال وجود دارد و میتوان دو بار جلسات شورای عالی کار را در سال تشکیل داد اما آنچه وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت، آب پاکی را روی دست کارمندان و کارگران ریخت . وی در تازهترین مواضع خود گفته است: قانونگذار مشخص کرده که شورای عالی کار حداقل حقوق و دستمزد را مشخص کند. ما حداقل حقوق را مشخص کردیم نه حداکثر را. لذا توافقات بین کارگری و کارفرمایی هر چه باشد مورد تایید وزارتخانه هم است. ما سالانه مقدار افزایش حقوق را مشخص کردیم. در جلسات آتی در خصوص مسکن کارگری بحث و گفتگو خواهیم کرد. به این ترتیب...
آفتابنیوز : در حالی که پیشبینی کارشناسان نشان میدهد نرخ تورم تا پایان سال جاری نیز در محدوده چهل درصد قرار خواهد داشت، دولت میزان افزایش حقوق کارکنان خود در سال آینده را ۲۰ درصد پیشبینی کرده. در واقع این رقم افزایش حقوق برای کارکنان دولت به نوعی سیگنالی برای افزایش حقوق و دستمزد کارگران نیز محسوب میشود که در شورای عالی کار هرساله تعیین میشود. تجربه سال ۱۴۰۲ نشان داده که دولت در به کرسی نشاندن حرف خود در این شورا نیز ید طولایی دارد و به نظر نمیرسد در سال آینده چیزی بیش از همین ۲۰ درصد به حقوق کارگران اضافه شود. این در حالی است که افزایش دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۲ تنها ۲۷ درصد بوده به...
پیشبینی کارشناسان و اهل فن نشان میدهد نرخ تورم تا پایان سال جاری و در سال آتی نیز در محدودهی بالاتر از چهل درصد قرار خواهد داشت. به این ترتیب با احتساب عملی شدن پیشنهاد دولت در بخشنامه بودجه و رشد تنها بیست درصدی حقوق میتوان این نکته را دریافت که میزان رشد دستمزدها نصف تورم خواهد بود. این وضعیت در سال جاری نیز وجود داشت به طوری که در ماههای ابتدایی سال برخی مقامات حتی از افزایش حقوق در نیمهی دوم سال خبر میدادند و معتقد بودند با این دست فرمان میتوان عقبماندگی حقوق را بحران کرد. اتفاقی که البته رخ نداد و به نظر میرسد دیگر نیز رخ ندهد چرا که رسیدن ماه دوم پاییز به انتها، فرصت...
به گزارش گروه اقتصادی ایسکانیوز، پیشبینی کارشناسان و اهل فن نشان میدهد نرخ تورم تا پایان سال جاری و در سال آتی نیز در محدودهی بالاتر از چهل درصد قرار خواهد داشت. بیشتر بخوانید: فاصله ۱۲ میلیون تومانی حقوق کارگران با سبد معیشت / دستمزدها ترمیم میشود؟ به این ترتیب با احتساب عملی شدن پیشنهاد دولت در بخشنامه بودجه و رشد تنها بیست درصدی حقوق میتوان این نکته را دریافت که میزان رشد دستمزدها نصف تورم خواهد بود. این وضعیت در سال جاری نیز وجود داشت به طوری که در ماههای ابتدایی سال برخی مقامات حتی از افزایش حقوق در نیمهی دوم سال خبر میدادند و معتقد بودند با این دست فرمان میتوان عقبماندگی حقوق را بحران کرد. اتفاقی که...
به گزارش خبرگزاری خبرانلاین، همواره میان افزایش حقوق کارمندان و میزان رشد حداقل دستمزد کارگران رابطهای مستقیم وجود دارد. اعداد بیست تا بیست و هفت درصد برای رشد حقوق و دستمزد در شرایطی از سوی مقامات اعلام میشود که تورم همچنان بالاتر از ۴۵ درصد است . سئوال اینجاست. چه میزان افزایش حقوق را برای گذران زندگی و پیشگیری از کوچک شدن سفره خانوار کافی میدانید؟ شما کاربران خبرانلاین میتوانید دیدگاه خود را در بخش نظرات اعلام کنید. 223223 برای دسترسی سریع به تازهترین اخبار و تحلیل رویدادهای ایران و جهان اپلیکیشن خبرآنلاین را نصب کنید. کد خبر 1835908
به گزارش همشهری، کمتر از یک هفته از ابلاغیه شیرین سازمان اداری و استخدامی برای پرداخت پاداش یکمیلیون تومانی به کارکنان دولت در مناسبتهای مذهبی میگذرد و نمایندگان کارگری در تلاش هستند به استناد امضایی که از وزیر کار گرفتهاند، این پاداش را در قالب ترمیم مزد سر سفره کارگران نیز ببرند. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، در جریان امضای مصوبه مزد ۱۴۰۲، به نمایندگان کارگری در شورای عالی کار قول داد که اگر در طول سال، حقوق کارمندان افزایش داده شد، نسبت به افزایش دستمزد کارگران نیز اقدام شود. حالا، بر اساس ابلاغیه رئیس سازمان اداری و استخدامی، قرار است پیرو بخشنامه معاون اول رئیسجمهور، به مناسبت هر یک از اعیاد مذهبی و روزهای خاص، به کارکنان دولت...
بر اساس نرخ حقوق و دستمزد سال ۱۴۰۲، یک کارگر دارای یک فرزند، حدود ۸میلیون تومان حقوق دریافت میکند، در حالی که بر اساس گفته خود کارگران سبد معیشت آنها حدود ۲۰میلیون تومان است. به گزارش تسنیم، در حال حاضر حدود ۱۵ میلیون کارگر در کشور وجود دارند که در بخشهای مختلف خدماتی و تولیدی و … کار میکنند. کارگران همانند دیگر قشرهای جامعه از همان ابتدای انقلاب پای کار کشور بوده و در تمام سختیها و شیرینیها، پستیها و بلندیها در کنار مردم گام برداشتهاند. کارگران در زمره اقشاری هستند که در تلاطمهای اقتصادی، گرانی و رکود تورمی بسیار متضرر شده اند. قشری که آن را اساس تحولات اقتصادی و چرخیدن چرخهای اقتصاد کشور میدانند، اما در...
به گزارش تسنیم، در زمان حاضر حدود 15 میلیون کارگر در کشور وجود دارند که در بخشهای مختلف خدماتی و تولیدی و… کار میکنند. کارگران همانند دیگر قشرهای جامعه از همان ابتدای انقلاب پای کار کشور بوده و در تمام سختیها و شیرینیها، پستیها و بلندیها کنار مردم گام برداشتهاند. کارگران در زمره اقشاری هستند که در تلاطمهای اقتصادی، گرانی و رکود تورمی بسیار متضرر شدهاند، قشری که آن را اساس تحولات اقتصادی و چرخیدن چرخهای اقتصاد کشور میدانند اما در زمان تصمیمگیریها، همواره آخرین توجهات به آنان معطوف شده است. ریشه مشکلات کارگری را میتوان در دو زمینه دید؛ نخست از دیدگاه تصمیمات دولتی و ساختار اقتصادی یعنی بهنوعی عامل بیرونی و دوم ساختار جامعه کارگری و صنفی یا بهعبارت دیگر...
به گزارش «تابناک» به نقل از تسنیم، در حال حاضر حدود ۱۵ میلیون کارگر در کشور وجود دارند که در بخشهای مختلف خدماتی و تولیدی و … کار میکنند. کارگران همانند دیگر قشرهای جامعه از همان ابتدای انقلاب پای کار کشور بوده و در تمام سختیها و شیرینیها، پستیها و بلندیها در کنار مردم گام برداشتهاند. کارگران در زمره اقشاری هستند که در تلاطمهای اقتصادی، گرانی و رکود تورمی بسیار متضرر شده اند. قشری که آن را اساس تحولات اقتصادی و چرخیدن چرخهای اقتصاد کشور میدانند، اما در زمان تصمیمگیریها، همواره آخرین توجهات به آنان معطوف شده است. ریشه مشکلات کارگری را میتوان در دو زمینه دید، نخست از دیدگاه تصمیمات دولتی و ساختار اقتصادی یعنی به نوعی عامل بیرونی...
آفتابنیوز : در حال حاضر حدود ۱۵ میلیون کارگر در کشور وجود دارند که در بخشهای مختلف خدماتی و تولیدی و … کار میکنند. کارگران همانند دیگر قشرهای جامعه از همان ابتدای انقلاب پای کار کشور بوده و در تمام سختیها و شیرینیها، پستیها و بلندیها در کنار مردم گام برداشتهاند. کارگران در زمره اقشاری هستند که در تلاطمهای اقتصادی، گرانی و رکود تورمی بسیار متضرر شده اند. قشری که آن را اساس تحولات اقتصادی و چرخیدن چرخهای اقتصاد کشور میدانند، اما در زمان تصمیمگیریها، همواره آخرین توجهات به آنان معطوف شده است. ریشه مشکلات کارگری را میتوان در دو زمینه دید، نخست از دیدگاه تصمیمات دولتی و ساختار اقتصادی یعنی به نوعی عامل بیرونی و دوم ساختار جامعه کارگری...
به گزارش قدس آنلاین به نقل از تسنیم، در حال حاضر حدود ۱۵ میلیون کارگر در کشور وجود دارند که در بخشهای مختلف خدماتی و تولیدی و … کار میکنند. کارگران همانند دیگر قشرهای جامعه از همان ابتدای انقلاب پای کار کشور بوده و در تمام سختیها و شیرینیها، پستیها و بلندیها در کنار مردم گام برداشتهاند. کارگران در زمره اقشاری هستند که در تلاطمهای اقتصادی، گرانی و رکود تورمی بسیار متضرر شده اند. قشری که آن را اساس تحولات اقتصادی و چرخیدن چرخهای اقتصاد کشور میدانند اما در زمان تصمیمگیریها، همواره آخرین توجهات به آنان معطوف شده است. ریشه مشکلات کارگری را میتوان در دو زمینه دید، نخست از دیدگاه تصمیمات دولتی و ساختار اقتصادی یعنی به نوعی عامل بیرونی و...
به گزارش پاس نیوز ، تجارت نیوز نوشت: هنوز وضعیت حقوق و دستمزد نامشخص است. یک نماینده مجلس میگوید درباره حقوق بازنشستگان در برنامه هفتم توسعه تصمیمگیری نشده اما جهتگیری بودجه ۱۴۰۳ به سمت افزایش حقوق کارمندان و کارگران است. یک عضو کمیسیون برنامه، بودجه و محاسبات مجلس میگوید هنوز درباره حقوق بازنشستگان در برنامه هفتم توسعه تصمیمگیری نشده، اما آنچه از بودجه شنیده میشود این است که افزایش حقوق و دستمزد کارمندان و کارگران در راه است. در حالی موسوی لارگانی از افزایش حقوق در سال آینده صحبت کرده که پیشتر بخشنامه بودجه ۱۴۰۳ خبر از افزایش ۲۰ درصدی حقوق در سال آینده میداد. با توجه به حداقل دریافتی هفت میلیون تومانی هر کارمند در سال جاری، به...
قرار است نشست بعدی شورای عالی کار اواخر آبانماه برگزار شود، اما اینکه چقدر احتمال دارد دوباره دستمزد تغییر کند، محل ابهام است؛ چراکه به نظر میرسد دولت نگاهی متفاوت دارد. به گزارش خبرآنلاین؛ آنطور که فعالان کارگری میگویند، در حال حاضر موضع وزیر کار همچنان این است که در صورتی که دستمزد کارمندان دولت افزایش یابد به همان اندازه افزایش دستمزد کارگران در دستور کار قرار گیرد. به اعتقاد آنها، با توجه به موضعگیری وزارت کار و کارفرمایان، شاید امکان ترمیم عددی دستمزد تا پایان سال وجود نداشته باشد. در این میان، وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به تازگی در گزارشی اعلام کرده است: با توجه به ماده ۴۱ قانون کار، شورایعالی کار همه ساله...
مریم فکری: حالا قرار است نشست بعدی شورای عالی کار اواخر آبانماه برگزار شود، اما اینکه چقدر احتمال دارد دوباره دستمزد تغییر کند، محل ابهام است؛ چراکه به نظر میرسد دولت نگاهی متفاوت دارد. آنطور که فعالان کارگری میگویند، در حال حاضر موضع وزیر کار همچنان این است که در صورتی که دستمزد کارمندان دولت افزایش یابد به همان اندازه افزایش دستمزد کارگران در دستور کار قرار گیرد. به اعتقاد آنها، با توجه به موضعگیری وزارت کار و کارفرمایان، شاید امکان ترمیم عددی دستمزد تا پایان سال وجود نداشته باشد. شرط دولت برای افزایش حقوق کارگران در این میان، وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به تازگی در گزارشی اعلام کرده است: با توجه به ماده ۴۱ قانون کار، شورایعالی...
علی خدایی گفت: در همان بندِ قانونی که ادعا میکنند مزد منطقهای را تکلیف کرده، به صراحت گفته «مزد برای صنایع مختلف و مناطق مختلف .....». ما خواهان مزد براساس صنایع مختلف هستیم و تازه تمام این شرایط – چه صنایع مختلف و چه مناطق مختلف- برای مازاد بر حداقل دستمزد است نه خود حداقل دستمزد، در واقع برای بیشتر از دستمزدیست که براساس سبد معیشت تعیین شده باشد. به گزارش ایلنا، دوشنبه هشتم آبان، بالاخره نشست رسمی شورایعالی کار برگزار شد؛ موضوع رسمی نشست، مسائل متفرقه مانند طرح طبقهبندی مشاغل یا خروج کارگاههای کوچک از شمول قانون کار بود، در واقع دولت قصد نداشت موضوع ترمیم مزد را در دستور کار این نشست بگنجاند. علی خدایی عضو...
علی خدایی گفت: در همان بندِ قانونی که ادعا میکنند مزد منطقهای را تکلیف کرده، به صراحت گفته «مزد برای صنایع مختلف و مناطق مختلف ..». ما خواهان مزد براساس صنایع مختلف هستیم و تازه تمام این شرایط – چه صنایع مختلف و چه مناطق مختلف- برای مازاد بر حداقل دستمزد است نه خود حداقل دستمزد، در واقع برای بیشتر از دستمزدیست که براساس سبد معیشت تعیین شده باشد. دوشنبه هشتم آبان، بالاخره نشست رسمی شورایعالی کار برگزار شد؛ موضوع رسمی نشست، مسائل متفرقه مانند طرح طبقهبندی مشاغل یا خروج کارگاههای کوچک از شمول قانون کار بود، در واقع دولت قصد نداشت موضوع ترمیم مزد را در دستور کار این نشست بگنجاند.علی خدایی عضو کارگری شورایعالی کار به نشانهی...
حقوق ماهیانه بخش زیادی از مردم آذربایجان برابر با حداقل دستمزد است. یکی از دلایل اصلی عدم افزایش حداقل دستمزد عدم مشارکت در تصمیمگیری در این کشور است. در آذربایجان حداقل دستمزد فقط با فرمان رئیسجمهور اعلام میشود. - اخبار بین الملل - به گزارش گروه بینالملل خبرگزاری تسنیم، از نظر اتاق محاسبات جمهوری آذربایجان در مورد لایحه قانون «بودجه دولتی سال 2024» مشخص است که حداقل دستمزد در سال آینده در این کشور تغییر نخواهد کرد و روی 345 منات باقی خواهد ماند.بر اساس آخرین آمار منتشر شده توسط کمیته آمار دولتی آذربایجان، تورم در این کشور در 9 ماهه نخست سال 2023 میلادی 10.9 درصد بوده است. این رقم تقریباً دو برابر تورم هدف بانک مرکزی (2 تا...
حسین حبیبی عضو هیات مدیره شوراهای اسلامی کار سراسر کشور در گفتوگو با خبرنگار گروه اقتصادی ایسکانیوز، درباره برنامه هفتم توسعه و تصمیمات آن درباره حقوق کارگران اظهار کرد: طبق قانون در سراسر کشور باید باتوجه به نرخ تورم دستمزد کارگران پرداخت شود. نمایندگان مجلس باید در رابطه با این مسئله قوانینی را وضع کنند که مغایر قانون اساسی نباشد. بیشتر بخوانید: حقوق فعلی کارگران کفاف ۹ روز زندگی را میدهد / لزوم تعیین دستمزد بر اساس تورم وی درباره پیشنهاد پرداخت دستمزد بر اساس سن، مطرح کرد: تعیین دستمزد بر اساس سن و گذاشتن شرط سنی مغایر قانون کار است. اگر فرض بر این باشد که افراد زیر ۲۰ سال به صورت کارآموز مشغول به کار هستند، طبق قانون...
به گزارش پارس نیوز به نقل از تسنیم، «طرح موضوع بررسی تعیین حداقل مزد منطقهای در سال 1403 » دستور کار جلسه اخیر شورای عالی کار بود. بحث مزد منطقه ای هرساله با نزدیک شدن به ماه های پایانی سال مطرح می شود و موافق و مخالف خود را دارد. مخالفان این طرح معتقدند مزد منطقهای باعث افزایش مهاجرت از شهرهای کوچک به بزرگ میشود و موافقان این طرح عنوان میکنند که اگر مزد منطقهای از مزد ملی کمتر نباشد و فرصت شغلی و زیرساختهای اقتصادی دیگر در شهرهای کوچکتر فراهم شده باشد، طرح موفقی خواهد بود. فعالان کارگری اجرای مزد منطقهای را زنگ خطر برای بیحقوقسازی بیشتر کارگران میدانند. ماجرای تعیین حقوق و دستمزد بر اساس نقطه جغرافیایی محل سکونت...
به گزارش قدس آنلاین به نقل از تسنیم، «طرح موضوع بررسی تعیین حداقل مزد منطقهای در سال ۱۴۰۳ » دستور کار جلسه اخیر شورای عالی کار بود. بحث مزد منطقه ای هرساله با نزدیک شدن به ماه های پایانی سال مطرح می شود و موافق و مخالف خود را دارد. مخالفان این طرح معتقدند مزد منطقهای باعث افزایش مهاجرت از شهرهای کوچک به بزرگ میشود و موافقان این طرح عنوان میکنند که اگر مزد منطقهای از مزد ملی کمتر نباشد و فرصت شغلی و زیرساختهای اقتصادی دیگر در شهرهای کوچکتر فراهم شده باشد، طرح موفقی خواهد بود. فعالان کارگری اجرای مزد منطقهای را زنگ خطر برای بیحقوقسازی بیشتر کارگران میدانند. ماجرای تعیین حقوق و دستمزد بر اساس نقطه جغرافیایی محل...
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از تسنیم، بحث مزد منطقه ای هرساله با نزدیک شدن به ماه های پایانی سال مطرح می شود و موافق و مخالف خود را دارد. مخالفان این طرح معتقدند مزد منطقهای باعث افزایش مهاجرت از شهرهای کوچک به بزرگ میشود و موافقان این طرح عنوان میکنند که اگر مزد منطقهای از مزد ملی کمتر نباشد و فرصت شغلی و زیرساختهای اقتصادی دیگر در شهرهای کوچکتر فراهم شده باشد، طرح موفقی خواهد بود. فعالان کارگری اجرای مزد منطقهای را زنگ خطر برای بیحقوقسازی بیشتر کارگران میدانند. ماجرای تعیین حقوق و دستمزد بر اساس نقطه جغرافیایی محل سکونت ازآنجایی شروع شد که عموماً هرچه شهرها بزرگتر شدند هزینههای زندگی در آن مکانها بالاتر رفت. یکی از...
به گزارش قدس آنلاین به نقل از تسنیم، حمیدرضا امام قلی تبار،بازرس مجمع عالی نمایندگان کارگران کشور با اشاره به اینکه دولت همواره دستمزد را باعث تورم می دانست گفت: امسال با وجود اینکه دستمزد سال ۱۴۰۲ پایین تر از نرخ تورم تعیین شد مشاهده کردیم که تورم آنطور که مسئولین اعلام می کنند کنترل نشد و از ۴۵ درصد عبور کرد. یعنی افزایش مزد باعث تورم نیست. اگر چنین بود امسال می بایست تورمی در جامعه دیده نمی شد. وی بیان کرد: نمایندگان کارگری معتقد هستند که وزیرکار در آخرین جلسه شورای عالی کار هنگام تعیین مزد ۱۴۰۲ قول داده بود ، در صورتی تورم کنترل نشود, مجدد مزد افزایش می یابد. اما به این قول خود عمل نکرد و...
نشستهای شورای عالی کار با حضور نمایندگان کارگران، کارفرمایان و دولت هر ماه برگزار میشود. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تاکید بر این که همواره مدافع حقوق کارگران هستم، گفت: تا پای جان بر سر دفاع از حقوق کارگران ایستادهام. سیصد و بیستمین نشست شورای عالی کار با دستور جلسه «بررسی پیشنویس اصلاح آیین نامه نحوه تشکیل و فعالیت دفاتر مشاوره فنی طبقه بندی مشاغل کارگری»، «طرح موضوع معافیت موسسات خیریه از شمول برخی قوانین کارموضوع ماده ۱۹۱قانون کار»، «طرح موضوع بررسی تعیین حداقل مزد منطقهای در سال ۱۴۰۳» با حضور «سید صولت مرتضوی» وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، «علی حسین رعیتی فرد» معاون روابط کار و نمایندگان کارگری و کارفرمایی برگزار شد. وزیر تعاون، کار...
وزیر تعاون، کارورفاه اجتماعی با اشاره به شائبه غیرقانونی بودن دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۲ افزود: دیوان عدالت اداری دستمزد امسال را تایید و نمایندگان تشکلهای کارگری نیز نسبت به آن رضایت داشته و متن نهایی را امضا کردهاند. به گزارش فارس، سیصد و بیستمین نشست شورای عالی کار با دستور جلسه «بررسی پیشنویس اصلاح آیین نامه نحوه تشکیل و فعالیت دفاتر مشاوره فنی طبقه بندی مشاغل کارگری»، «طرح موضوع معافیت موسسات خیریه از شمول برخی قوانین کارموضوع ماده ۱۹۱قانون کار»، «طرح موضوع بررسی تعیین حداقل مزد منطقهای در سال ۱۴۰۳» با حضور«سید صولت مرتضوی» وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، «علی حسین رعیتی فرد» معاون روابط کار و نمایندگان کارگری و کارفرمایی برگزار شد. وزیر تعاون، کار...
آفتابنیوز : سیصد و بیستمین نشست شورای عالی کار با دستور جلسه «بررسی پیشنویس اصلاح آیین نامه نحوه تشکیل و فعالیت دفاتر مشاوره فنی طبقه بندی مشاغل کارگری»، «طرح موضوع معافیت موسسات خیریه از شمول برخی قوانین کارموضوع ماده ۱۹۱قانون کار»، «طرح موضوع بررسی تعیین حداقل مزد منطقهای در سال ۱۴۰۳» با حضور «سید صولت مرتضوی» وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، «علی حسین رعیتی فرد» معاون روابط کار و نمایندگان کارگری و کارفرمایی برگزار شد. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در این نشست تکلیف نمایندگان کارگری و کارفرمایی را دفاع از حقوق کارگران و کارفرمایان با رعایت مصالح عمومی جامعه عنوان کرد و گفت: دولت در این مسیر به این اقشار کمک میکند. مرتضوی با بیان این که...
به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، نشستهای شورای عالی کار با حضور نمایندگان کارگران، کارفرمایان و دولت هر ماه برگزار میشود. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تاکید بر این که همواره مدافع حقوق کارگران هستم، گفت: تا پای جان بر سر دفاع از حقوق کارگران ایستادهام. سیصد و بیستمین نشست شورای عالی کار با دستور جلسه «بررسی پیشنویس اصلاح آیین نامه نحوه تشکیل و فعالیت دفاتر مشاوره فنی طبقه بندی مشاغل کارگری»، «طرح موضوع معافیت موسسات خیریه از شمول برخی قوانین کارموضوع ماده ۱۹۱قانون کار»، «طرح موضوع بررسی تعیین حداقل مزد منطقهای در سال ۱۴۰۳ » با حضور«سید صولت مرتضوی» وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، «علی حسین رعیتی فرد» معاون روابط کار و نمایندگان کارگری و کارفرمایی برگزار شد....
هشتم آبان، چندین ماه بعد از اولین درخواست رسمی اعضای کارگری شورایعالی کار، وزارت کار به صرافت برگزاری یک نشست افتاد؛ نشستی که در فرم و محتوا ارتباطی به خواستهی قانونی کارگران برای «ترمیم مزد ۱۴۰۲» نداشت. یک روز قبل از برگزاری نشست –هفتم آبان ماه- دعوتنامههای رسمی این نشست به دست اعضای کارگری رسید اما در دستور کار دعوتنامه، اثری از موضوع دستمزد نبود؛ اعضای کارگری یکبار در خرداد و بار دیگر در مرداد، خواسته بودند نشستی با موضوع ترمیم دستمزد برگزار شود اما بعد از چند ماه تاخیر، بازهم دولت قصد نداشت این موضوع را در دستور کار نشستِ در حال برگزاری بگنجاند. در نهایت نشست برگزار شد؛ یکی از اعضای کارگری –علی خدایی- به نشانهی اعتراض در...
هشتم آبان، چندین ماه بعد از اولین درخواست رسمی اعضای کارگری شورایعالی کار، وزارت کار به صرافت برگزاری یک نشست افتاد؛ نشستی که در فرم و محتوا ارتباطی به خواستهی قانونی کارگران برای «ترمیم مزد ۱۴۰۲» نداشت. یک روز قبل از برگزاری نشست –هفتم آبان ماه- دعوتنامههای رسمی این نشست به دست اعضای کارگری رسید اما در دستور کار دعوتنامه، اثری از موضوع دستمزد نبود؛ اعضای کارگری یکبار در خرداد و بار دیگر در مرداد، خواسته بودند نشستی با موضوع ترمیم دستمزد برگزار شود اما بعد از چند ماه تاخیر، بازهم دولت قصد نداشت این موضوع را در دستور کار نشستِ در حال برگزاری بگنجاند. در نهایت نشست برگزار شد؛ یکی از اعضای کارگری –علی خدایی- به نشانهی اعتراض در...