سال 99 را با شعار دوباره میسازیم آغاز خواهیم کرد/ قصور و کوتاهی در تعیین دستمزد از مذاکرهکنندگان پذیرفته نمیشود
تاریخ انتشار: ۲۲ اسفند ۱۳۹۸ | کد خبر: ۲۷۲۳۵۴۵۰
به گزارش خبرنگار ایلنا، جلسه مجازی دبیران اجرایی خانه کارگر سراسر کشور صبح امروز (22 اسفند ماه) با حضور علیرضا محجوب (دبیرکل خانه کارگر) و حسن صادقی (معاون امور شهرستانهای خانه کارگر) از طریق ویدیوکنفرانس برگزار شد.
دبیرکل خانه کارگر در این ارتباط ویدئوکنفرانسی با خانههای کارگر سراسر کشور، ضمن تبریک فرارسیدن سال جدید و آرزوی داشتن سالی پربار برای همه کارگران، با اشاره به شرایط اقتصادی ناشی از شیوع بیماری کرونا در کشور گفت: مردم ما در طول تاریخ همواره ثابت کردهاند که توان ساختن کشور پس از بروز پدیدههای خانمانسوز و ویرانگر را داشتهاند.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
محجوب با اشاره به اینکه سال 99 را با شعار "دوباره میسازیم" آغاز خواهیم کرد، گفت: کارگران عزیز در این عرصه نقش مهم و اساسی ایفا خواهند نمود.
وی با اشاره به مباحث مطرح شده از سوی دبیران اجرایی خانههای سراسر کشور در این ارتباط ویدئوکنفرانسی گفت: مطالب زیادی در خصوص نحوه تعیین دستمزد، موضوع واحدهای بحراندار، همسانسازی حقوق بازنسشتگان و رسیدگی به سایر مطالبات و مشکلات کارگران مطرح شد که پرداختن به همه آنها وقت زیادی را میطلبد و ما به عنوان تشکیلات خانه کارگر موظف هستیم تک تک این موارد را پیگیری و به نتیجه برسانیم.
محجوب با اشاره به اینکه اولین باری است که به صورت مجازی با یکدیگر گفتگو کرده و ارتباط برقرار مینماییم، تصریح کرد: همه ما باید از این فرصت محدود برای تغییر در زندگی فقرا، کارگران، بازنشستگان و همه کسانی که امرار معاششان از طریق حقوقبگیری است، استفاده کنیم.
نماینده مردم تهران در مجلس شورای گفت: در این شرایط خطیر وظیفه شورای عالی کار آن است که حداکثر تلاش خود را برای تعیین دستمزد مطلوب کارگران بهکار گیرد و به هیچ عنوان قصور و کوتاهی در تعیین دستمزد از مذاکرهکنندگان پذیرفته نمیشود.
وی همچنین با اشاره به اینکه تمام تلاش خانه کارگر و کمیسیون اجتماعی مجلس بر این موضوع معطوف بوده که بحث همسانسازی حقوق بازنشستگان در سال 98 به نتیجه برسد، گفت: براساس آنچه مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی تصریح کرده رقمی معادل 5 هزار میلیارد تومان در سال 98 از سوی دولت تامین شده که امیدواریم قدم اول برای تحقق همسانسازی در روزهای پایان سال برداشته شود.
وی گفت: کمیسیون اجتماعی مجلس مدام پیگیر این موضوع است و تا نیل به این هدف پیگیرهایمان متوقف نخواهد شد.
دبیرکل خانه کارگر با تاکید بر اینکه باید تمرکز خود را روی ارایه خدمات کیفی و صنفی قرار دهیم، گفت: خانه کارگر بدون آنکه مانند سایر دستگاهها و برخی تشکلها از بودجه دولتی برخوردار باشد، قدمهای بلندی را در راستای ارایه خدمات به کارگران عزیز برداشته است که این روند در سال 99 با قوت بیشتری ادامه خواهد یافت.
وی گفت: آموزش افراد و اعضای تحت پوشش و سازماندهی برای پرورش افراد جدید باید در راس برنامههای خانه کارگر در سراسر کشور قرار گیرد.
محجوب همچنین مشارکت خانههای کارگر سراسر کشور در اداره تشکیلات مرکزی را مهم دانست و گفت: این موضوع در سال 99 به صورت جدیتر دنبال خواهد شد.
دبیرکل خانه کارگر همچنین با اشاره به شیوع بیماری کرونا در کشور گفت: متاسفانه این اتفاق تاثیر منفی بر معیشت افراد آسیبپذیر و کمتوان جامعه به لحاظ اقتصادی بوده است و ما به عنوان یک تشکل کارگری باید تمام توانمان را بکارببندیم تا آسیب کارگران از این ناحیه به حداقل ممکن برسد.
رییس فراکسیون کارگری مجلس با اشاره به اینکه شعار ما در سال 98 "زندهباد کارگر بود"، گفت: همچنان این موضوع را در صدر برنامهریزیهای خود خواهیم داشت و اعتقاد دارم با همدلی و اعتماد بیشتر خواهیم توانست حرکتهای بزرگی را به نفع کارگران رقم بزنیم.
منبع: ایلنا
کلیدواژه: علیرضا محجوب دبیرکل خانه کارگر تعیین دستمزد سراسر کشور
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.ilna.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایلنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۷۲۳۵۴۵۰ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
آغاز بارگذاری مدارک پذیرفتهشدگان «آزمون آموزگاری» + مراحل گزینش و مدارک امتیازآور
نتایج آزمون آموزگاری هفته گذشته (سوم اردیبهشت) اعلام شد و در حالی که قرار بود امکان بارگذاری مدارک معرفیشدگان چند برابر ظرفیت از پنجم اردیبهشت امکانپذیر شود، اما بدلیل عدم فعال شدن سامانه، این امر با تاخیر و از امروز آغاز شد.
اسامی چند برابر ظرفیت آزمون استخدامی ویژه رشته شغلی آموزگاری سال ۱۴۰۳ وزارت آموزشوپرورش سوم اردیبهشت اعلام شد که بنابر اظهارات معاون وزیر آموزش و پرورش، سه برابر ظرفیت جذب در آموزش و پرورش، در آزمون پذیرفته شدهاند که این افراد برای مرحله «ارزیابی تکمیلی» و گزینش میتوانند از امروز (هشتم اردیبهشت ۱۴۰۳) با مراجعه به درگاه my.medu.ir بخش جذب و استخدام (کارا) نسبت به تکمیل نمونبرگها و بارگذاری کلیه اسناد و مدارک مورد نیاز در سامانه اقدام کنند.
پیش از این اعلام شده با پایان فرآیند «ارزیابی تکمیلی»، اواسط خردادماه نیز «نتایج قطعی» و نهایی آزمون توسط سازمان سنجش اعلام و در نهایت حدود ۲۸ هزار نفر به کادر آموزشی در دوره ابتدایی اضافه خواهند شد.
ارزیابی تکمیلی و گزینش شامل بررسی مدارک و مستندات خوداظهاری ثبتنام، معاینات پزشکی، بررسی صلاحیتهای عمومی گزینش، سنجش و ارزیابی تکمیلی است.
مراحل بررسی مدارک، معاینات پزشکی، سنجش و ارزیابی تکمیلی و گزینشمرحله اول: داوطلب لازم است در زمان تعیین شده در بخش تذکر مهم، با ورود به سامانه جذب و استخدام (کارا) در کارپوشه تعریف شده برای وی، نسبت به تکمیل نمونبرگها و بارگذاری کلیه اسناد و مدارک لازم اقدام کند. بدیهی است عدم مراجعه و یا عدم تکمیل نمونبرگها در زمان مقرر به منزله انصراف تلقی خواهد شد. بر این اساس داوطلب از فرایند استخدام در آموزش و پرورش حذف خواهد شد.
همچنین با توجه به اینکه مقرر است تکمیل نمونبرگ اطلاعات فردی داوطلبان جهت بررسی صلاحیتهای عمومی گزینش از طریق سامانه جذب و استخدام (کارا) انجام گیرد؛ ضروری است پس از انتشار اسامی در درگاه اطلاعرسانی سازمان سنجش آموزش کشور در زمان تعیین شده به سامانه مذکور مراجعه نموده و نسبت به تکمیل دقیق نمونبرگ اطلاعات فردی و بارگذاری مدارک مورد نیاز شامل عکس پرسنلی، تصویر تمامی صفحات شناسنامه و تصویر کارت ملی، تصویر آخرین مدرک تحصیلی، تصویر مدارک مربوط به کسب مقام یا رتبههای علمی، فرهنگی و هنری، ورزشی، قرآنی و ... تصویر گواهی معتبر اشتغال در آموزش و پرورش، تصویر سوابق ایثارگری داوطلب و خانواده درجه یک و تصویر سوابق فعالیتهای سیاسی و اجتماعی در نهادهای انقلابی و امور عامُالمنفعه مانند بسیج و ... اقدام کنند.
بدیهی است عواقب ناشی از عدم تکمیل و یا ارسال ناقص فرم مزبور و همچنین عدم ارسال مدارک مورد نیاز در زمان مقرر، متوجه داوطلب خواهد بود.
ضروری است از کاربرگ اطلاعات فردی تکمیل شده یک نسخه پرینت تهیه شده و ضمن الصاق یک قطعه عکس پرسنلی به آن، پرینت مزبور در مرحله بررسی اسناد و مدارک تحویل همکاران گزینشگر مستقر در محل شود.
مرحله دوم: داوطلب معرفی شده (واجد شرایط) میبایست جهت تصدیق و تأیید اسناد و مدارک خوداظهاری زمان ثبتنام در آزمون و بررسی سوابق و فعالیتهای آموزشی، پژوهشی که در سامانه جذب و استخدام (کارا) بارگذاری نموده است و همچنین بررسی ویژگیهای جسمانی و روانی (معاینات پزشکی)، مطابق زمان تعیین شده در سامانه جذب و استخدام (کارا) به مراکز تعیین شده از سوی اداره کل آموزش و پرورش استان مربوطه مراجعه نماید. به داوطلبان توصیه میشود به منظور تسریع در امور فرایند بررسی، در مهلت تعیین شده برای پیگیری امور مربوطه مراجعه نمایند.
مرحله سوم: پس از طی اقدامات مربوطه در مراحل قبل و دریافت معرفی نامه عکسدار از کارگروه مرحله دوم، داوطلب میبایستی با در درست داشتن پرینت کارنامه اولیه صادره از سازمان سنجش آموزش کشور و کارت ملی، طبق زمان تعیین شده در کارپوشه داوطلب در سامانه جذب و استخدام (کارا)، جهت سنجش و ارزیابی تکمیلی به حوزه ارزیابی تعیین شده مراجعه کند.
تذکر: با توجه به اینکه سنجش و ارزیابی تکمیلی در حوزههای ارزیابی به صورت گروهی انجام میگیرد، عدم مراجعه داوطلب در روز، ساعت و تاریخ تعیین شده، به منزله انصراف تلقی خواهد شد. ساعت مراجعه در حوزههای سنجش و ارزیابی تکمیلی نوبت صبح ۶:۳۰ و در نوبت بعدازظهر ساعت ۱۳:۰۰ است.
مرحله چهارم: داوطلب مکلف است بعد از انجام مرحله اول، برای انجام فرایند گزینش، مطابق زمان تعیین شده توسط هسته گزینش استان از طریق سامانه جذب و استخدام (کارا) جهت بررسی صلاحیتهای عمومی گزینش به محل تعیین شده، مراجعه نماید.
نکته: با توجه به مفاد دفترچه آزمون، عدم مراجعه داوطلب در مهلت مقرر برای فرایند ارزیابی تکمیلی و زمان تعیین شده برای حضور داوطلب برای هر یک از مراحل فوقالذکر، به منزله انصراف از استخدام در آموزش و پرورش تلقی خواهد شد.
مدارک امتیازآور۱۰) عناوین مدارک امتیازآور مربوط به سوابق و فعالیتهای آموزشی، پژوهشی بر اساس اصلاحات دفترچه آزمون به شرح زیر آماده شود:
ـ کسب مقام در مسابقات و رویدادهای معتبر علمی، ادبی، فرهنگی، هنری، ورزشی، تربیتی، آموزشی و فناوری
- مستندسازی تجربیات و سوابق تدریس و فعالیت در مراکز آموزش عالی، گروههای جهادی، مدارس، مراکز فرهنگی، تربیتی و تحقیقاتی با ارائه مدارک معتبر از مراجع ذیربط و بیمه
ـ گواهی معتبر مهارتها و رتبههای علمی، ادبی، فرهنگی، هنری، ورزشی، تربیتی، آموزشی و فناوری
ـ تقدیرنامههای مرتبط در سطح (امتیاز بر اساس سطوح کسب تقدیرنامه)
سایر اخبار اسرار تکامل آلت جنسی؛ رابطه جنسی انسانهای اولیه مثل گوریلها بود؟ (تصاویر) «زو»؛ گاو عقیم و غولپیکری که توسط انسانها به وجود آمد! اتفاق عجیب که همزمان با انقراض دایناسورها در زمین رخ داد! (تصاویر) مرکز واقعی جهان کجا است؟