وین ورک، جدیدترین نسل وب سایت‌های استخدام و کاریابی
تاریخ انتشار: ۷ مهر ۱۴۰۰ | کد خبر: ۳۳۲۴۴۰۰۴
به گزارش خبرنگار نبض بازار گروه اقتصادی باشگاه خبرنگاران جوان، گسترش دسترسی افراد به فضاهای مجازی و اینترنتی شدن فرآیند ارائه‌ی اکثر خدمات، از جمله خرید بلیط هواپیما، سفارش غذا یا حتی خرید مایحتاج روزمره، نشان دهنده‌ی تسهیل انجام بسیاری از فرآیندها در دنیای دیجیتال است. به همین دلیل، بسیاری از کسب‌وکارها در تمام نقاط دنیا، در صدد آن هستند که از مزایای اینترنت استفاده کرده، و تا حد ممکن خدمات خود را در این بستر به مردم ارائه کنند.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
با وجود آنکه امروزه، مراجعه به روزنامه جهت بررسی و یا ثبت آگهی‌های استخدام تقریبا منسوخ شده است، اما در گذشته‌ی نه چندان دور یکی از مهم‌ترین مرجع‌ها در این زمینه به حساب می‌آمد. کارجویان، صفحه‌ی استخدام نیازمندی‌های روزنامه را بررسی می‌کردند و در صورت مطلوب بودن آگهی مربوط به یک موقعیت شغلی، با کارفرمایان تماس می‌گرفتند و مستقیما به مصاحبه‌ی کاری می‌رفتند.
اما فرآیند استخدام نیز مانند سایر خدمات، با روی کار آمدن وب سایت‌های استخدام تغییر بنیادینی کرده است. این وب سایت‌ها به سرعت جایگزین روزنامه و روش‌های قدیمی شده‌اند و می‌توان گفت که اکثر کارفرمایان ترجیح می‌دهند تا آگهی‌های استخدام خود را در بستر اینترنت منتشر کنند و متعاقبا، کارجویان نیز در همین وب سایت‌های کاریابی به بررسی موقعیت‌های شغلی مناسب خود می‌پردازند.
هوشمندی، کلید ورود فرآیند استخدام به دنیای دیجیتالدر واقع، می‌توان هوشمندی را عامل اصلی دیجیتالی شدن و ارائه‌ی خدمات در بسترهای اینترنتی دانست. نرم‌افزارها و وب سایت‌ها، دنیایی نامحدود دارند که می‌توان جهت هوشمند سازی فرآیندها، از هر خلاقیتی استفاده کرد. بنابراین، بستری که بیشترین بهره را از تکنولوژی و خلاقیت ببرد، می‌تواند در فرآیند استخدام پیشرو باشد و آن را تسهیل ببخشد.
سکون، آفت وب سایت‌ها و پلتفرم‌های استخدام آنلاینطبق آمار منتشر شده، در یکسال گذشته، حدود ۷۰۰ هزار آگهی استخدام توسط کارفرمایان در وبسایت‌های کاریابی ثبت گردیده است. نکته‌ی قابل توجه اینجاست که اکثر این آگهی‌های استخدام به ۵ بستر اصلی در این حوزه اختصاص پیدا می‌کنند. و این در حالی است که زمان بسیار زیادی از آخرین به روز رسانی این ۵ وب سایت می‌گذرد و تغییرات به خصوصی را در فرآیندهای خود ایجاد نکرده‌اند. یکی از مواردی که هر وب سایت استخدام باید به آن توجه کند، ظاهر و طراحی وب سایت است. ظاهر برخی از پلتفرم‌های استخدام، همچنان مشابه بخش نیازمندی‌های روزنامه بوده، و هیچ طبقه‌بندی خاصی جهت ثبت و جست‌وجو در آگهی‌های استخدام و رزومه‌های کارجویان در نظر نگرفته نشده است.
در کنار این پلتفرم‌های اصلی استخدام اینترنتی، استارت آپ‌هایی حضور دارند که در جهت بهبود فرآیند استخدام بر مبنای هوشمندسازی آن، گام برداشته‌اند.
وین ورک به عنوان یکی از این استارت آپ‌ها شناخته می‌شود که دغدغه‌ی اصلی آن، فراهم کردن بستری برای تسهیل و تسریع روند استخدام است. نتیجه‌ی تلاش‌های تیم وین ورک در این مسیر، جذب بیش از ۵ هزار کاربر در مدت کوتاهی از شروع فعالیت آنها بوده است. در ادامه‌ی این مطلب، به برخی از اقدامات هوشمند و خلاقانه در وین ورک اشاره خواهیم کرد.
آگهی‌های استخدام هوشمندکارفرمایان می‌توانند تنها با یک تیتر و توضیح، آگهی استخدام خود را در بسترهای اینترنتی درج کنند. اما، ممکن است فرآیند ورود اطلاعات و پیاده سازی امکانات در این بسترها با دشواری روبه‌رو شود. در وبسابت وین ورک، کارفرمایان می‌توانند با طی کردن یک فرآیند با کمترین پیچیدگی و با چند کلیک ساده، آگهی‌های استخدام خود را ثبت نمایند. این روند علاوه بر سادگی، می‌تواند به عنوان راهنما برای کاربران نیز عمل کند.
رزومه‌ی آنلاین وین ورک با نام کاربری منحصر به فردکاربران وین ورک می‌توانند، یک پروفایل با نام کاربری منحصر به فردرا به صورت رایگان برای خود ایجاد کنند. جهت معرفی مزیت‌های این رزومه، علاوه بر دارا بودن اطلاعات پایه‌ای هر شخص از جمله تحصیلات و سابقه کار، می‌توان به بخش نمونه کارها و شبکه‌های اجتماعی نیز اشاره کرد. کاربرانی که تمام بخش‌های رزومه‌ی خود را تکمیل می‌کنند، از سوی وب سایت وین ورک خدمات متعددی دریافت می‌کنند و این وب سایت، آنها را از موقعیت‌های شغلی متناسب با رزومه‌ی هر شخص آگاه خواهند کرد.
علاوه بر این، صاحب هر پروفایل شخصی، اعم از کارجو و کارفرما، می‌تواند یک پروفایل سازمانی نیز برای کسب‌وکار خود ایجاد نماید و فعالیت‌های خود را تحت عنوان سازمان خود به انجام برساند.
به طور کلی، می‌توان استخدام افراد متخصص را به دو نوع کلی طبقه بندی کرد:
۱. تمام وقت - پاره وقت
۲. پروژه‌ای - موقت
در حالی که تمام وب سایت‌های کاریابی در ایران، بر یکی از این انواع استخدام متخصصان تمرکز دارند، وین ورک اولین پلتفرمی است که به طور تخصصی، علاوه بر امکان درج آگهی استخدام، امکان درج آگهی پروژه را نیز در اختیار کاربران خود قرار می‌دهد. از طرفی دیگر، کارجویان نیز می‌توانند در قالب یک داشبورد کاربردی و فضایی امن به انجام پروژه بپردازند. به همین دلیل است که می‌توان وین ورک را به عنوان جامع‌ترین وب سایت استخدام و کاریابی دانست.
پشتیبانی تمام وقت، لازمه‌ی هر کسبوکارلازمهی جلب رضایت مخاطبان در هر کسب‌وکاری، پشتیبانی قوی آن می‌باشد. بر همین اساس، کاربران وین ورک علاوه بر اینکه از پشتیبانی تمام وقت بهره‌مند هستند، در هر حالی می‌توانند به کارشناسان وب سایت که آماده‌ی ارائه‌ی مشاوره‌ی رایگان در مباحث تخصصی، مانند استخدام گرافیست حرفه‌ای هستند، مراجعه کنند.
وین ورک، پیشرو در مسیر استخدام اینترنتیوین ورک، بستر جامع کاریابی و استخدام اینترنتی، با استفاده از تجربه‌های چندین ساله در این حوزه و با همکاری تیم جوان و خلاق خود، که فارغ التحصیل برترین دانشگاه‌های ایران نیز هستند، سعی بر این دارد تا در مسیر هوشمند سازی و تسهیل فرآیندهای استخدام اینترنتی گام بردارد.
انتهای پیام/
منبع: باشگاه خبرنگاران
کلیدواژه: نبض بازار استخدام استخدام اینترنتی آگهی های استخدام فرآیند استخدام وب سایت وب سایت ها ی استخدام ارائه ی
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.yjc.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «باشگاه خبرنگاران» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۳۲۴۴۰۰۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
آیا هشدار به پلتفرم‌های آگهی جواب می‌دهد؟
البته شهریور سال گذشته هم کارگروه نظارت بر کسب‌وکارهای مجازی وزارت صمت برای اتحادیه کشوری کسب‌وکارهای مجازی نامه‌ای ارسال کرد که در آن آمده بود فعالیت و نماد کسب‌وکار سکوهای درج آگهیِ «دیوار» و «شیپور» به‌دلیل اجرا نکردن ضوابط خاص درج آگهی بر سکوهای برخط در زمان مقتضی، تعلیق شود، اما از آن زمان تاکنون سکوهای برخط با توجیه کاهش آمار آگهی‌ها، حاضر نشدند زیرساخت‌های فنی شناسنامه‌دار کردن آگهی‌ها را فراهم کنند.
اما آنچه مسلم است رویه فعلی نشر آگهی مسکن در سکوهای برخط سبب شده یک واحد مسکونی توسط چندین بنگاه معاملات املاک با قیمت‌های متفاوت درج شود، حتی در برخی مواقع زمانی که فروشنده اقدام به درج آگهی به‌صورت شخصی در این سکوها می‌کند، همین بنگاه‌ها بدون کسب اجازه از شخص مربوط، آگهی وی را با قیمت‌های پیشنهادی خودشان در سکوها بازنشر می‌دهند که این رویه منجر به قیمت‌سازی در یک منطقه و ایجاد آشوب در بازار مسکن می‌شود.
هر آگهی باید مبنای محاسبه مالیات قرار گیرد
مجید گودرزی، تحلیلگر بازار مسکن در گفت‌وگو با قدس ضمن اشاره به‌اینکه بازار آگهی‌های برخط بستری شده برای ایجاد بحران و آشوب در حوزه مسکن، اظهار کرد: بسیاری از آگهی‌ها وجود خارجی ندارند، اما سودجویان برای ایجاد بحران و فشار بر مردم اقدام به انتشار آنان می‌کنند که به‌تازگی هم در منطقه یک تهران برخی آگهی‌ها موجب بهت و حیرت مردم شده بود.
وی بر شناسنامه‌دار شدن آگهی‌های حوزه مسکن تأکید و تصریح کرد: معتقد نیستیم جلو قیمت‌گذاری را بگیرند، اما تأکید داریم هر فردی که آگهی فروش و یا اجاره در سکوهای برخط درج می‌کند، این آگهی باید تحت عنوان خوداظهاری مالیاتی ملاک اخذ مالیات قرار گیرد.
این کارشناس اقتصادی ادامه داد: درحال حاضر قیمت‌ها در حوزه مسکن هیچ تناسبی با هزینه تمام‌شده ساخت مسکن و بودجه مردم برای خرید ندارند، اما چون مسکن یکی از نیازهای اصلی و ضروری انسان است، برخی با سوءاستفاده از این امر، اقدام به‌ایجاد نارضایتی عمومی می‌کنند که بی‌شک در آینده نزدیک با ادامه این روند بحران دور از انتظار نیست.
به‌عقیده گودرزی چنانچه بنا باشد ایجاد نارضایتی صورت بگیرد، برای رسیدن به‌این اتفاق حتماً روی مسکن برنامه‌ریزی خاص صورت خواهد گرفت، چراکه آحاد جامعه با مسکن در ارتباط هستند و همه مردم مجبورند سقفی بالای سر خود داشته باشند.
به‌ازای هر خریدوفروش، ۱۱۲ آگهی در منطقه یک تهران!
وی ضمن اشاره به‌اینکه برپایه آمارها به‌ازای هر خریدوفروش در منطقه یک تهران، ۱۱۲ آگهی درج می‌شود که نه مالک آن مشخص است و نه نحوه قیمت‌گذاری آن، خاطرنشان کرد: متأسفانه آمارهای رسمی هم از روی همین قیمت‌سازی‌های بی‌ضابطه تنظیم می‌شود و این سبب شده آمارهای رسمی با واقعیت‌های بازار و املاکی که خریدوفروش می‌شوند تناسبی نداشته باشد.
وی آگهی‌های مسکن در این سکوها به‌شکل کنونی را یکی از عوامل افزایش نرخ مسکن دانست و ابراز کرد: مکمل این آگهی‌ها، معاملات صوری هستند که این اتفاق هم در قیمت‌سازی‌ها نقشی پررنگ دارد در حالی که این نحوه قیمت‌گذاری مصداق نشر اکاذیب و تشویش اذهان عمومی است.
گودرزی یادآور شد: اصولاً در بیشتر کشورهای دنیا آگهی‌ها به‌صورتی درج می‌شوند که هم آگهی‌دهنده قابل رصد و شناسایی باشد و هم اینکه آن آگهی نوعی خوداظهاری و ملاک دریافت مالیات باشد، اما در ایران هیچ دستورالعملی در این زمینه وجود ندارد و افرادی که حتی یک متر زمین هم ندارند با درج آگهی صوری، اقدام به قیمت‌سازی می‌کنند.
وی تأکید کرد: چنانچه کد رهگیری، نام مالک و شماره ملی با استناد به اطلاعات مرکز ثبت املاک کشور درج شود، تا حدود زیادی افراد در درج آگهی احتیاط می‌کنند، چراکه درج این اطلاعات، آگهی‌دهنده را نسبت به‌پرونده مالیاتی‌اش پاسخگو می‌کند به‌همین منظور آگهی‌دهنده به‌دلیل اینکه باید مالیات بپردازد حاضر به قیمت‌سازی نمی‌شود.
این کارشناس بازار مسکن به پیگیری سالی یک میلیون و ۷۰۰ هزار پرونده حوزه املاک در دستگاه قضایی اشاره و ضمن بیان اینکه این رویه فشار بسیاری بر دستگاه قضا و شاکیان و متشاکیان وارد می‌کند، یکی از بزرگ‌ترین مقصران گرانی مسکن در کشور را بی‌ضابطی قیمت‌گذاری در سکوهای برخط دانست و گفت: بی‌تردید چنانچه آگهی‌دهنده بداند درج آگهی او مبنای محاسبه مالیات بر نقل‌وانتقال املاک یا عایدی سرمایه می‌شود و این مالیات‌ها هم تصاعدی خواهند بود، بساط این نوع قیمت‌گذاری و آگهی‌های صوری جمع می‌شود.
گودرزی یکی از ناکامی‌های دولت را در حوزه مالیات بر خانه‌های خالی و عایدی سرمایه دانست و اظهار کرد: در دنیا یکی از منابع درآمدی دولت‌ها در بحث مالیات، همین مالیات مربوط به املاک است، اما سال گذشته در ایران کل درآمد دولت از بابت مالیات بر خانه‌های خالی تنها ۵ میلیارد تومان بود!
چند نکته
هم‌اینک شرایط به‌گونه‌ای پیش می‌رود که ده‌ها بنگاه املاک اقدام به درج آگهی یک واحد مسکن می‌کنند و این‌گونه رقابتِ قیمتیِ غیرواقعی توسط دلالان و به‌وسیله سکوهای مجازی شکل می‌گیرد. اما چنانچه اتمام‌حجت دولت به سکوهای مجازی محقق شود و مدیران این سکوها، آگهی‌ها را شناسنامه‌دار کنند؛ تنها مالکان حقیقیِ املاک هستند که با نرخ واقعی اقدام به درج آگهی کرده و این‌گونه بساط قیمت‌سازی‌ها جمع می‌شود.
البته آنچه باید مورد اشاره قرار گیرد این است که این رویه برای واحدهای مسکونی که دارای سند هستند امکان‌پذیر است و باتوجه به‌اینکه بخش زیادی از واحدهای مسکونی، قولنامه‌ای هستند، باید در سنددار کردن آنان بیش از گذشته کوشید تا نحوه معامله در این واحدها هم قانونمند شود.
در کنار موارد یاد شده، این نکته هم باید مورد توجه قرار گیرد که بستر فنی برای شناسنامه‌دار کردن املاک در این سامانه‌ها، باید به‌گونه‌ای فراهم شود که خود زمینه سوءاستفاده از اسناد بارگذاری شده در سامانه را فراهم نکند و بی‌تردید این وظیفه متولیان دولتی یا گردانندگان این سکوهاست که آموزش‌های لازم را به شهروندان بدهند .
برای مثال در حال حاضر جعل اسناد به امری ساده تبدیل شده و وجود اسناد مالکیت آماده در یک آگهی می‌تواند زمینه‌ساز هرگونه بهره‌برداری از سوی افراد فرصت‌طلب باشد، بنابراین به شهروندان توصیه می‌شود هنگام بارگذاری اسناد مالکیتی خود روی شبکه‌های اجتماعی یا سکوهای تبلیغاتی، بخش‌هایی از محتویات سند را با استفاده از نرم‌افزارهای تلفن همراه یا رایانه‌ای محو کنند و با قرار دادن یک تکه کاغذ روی این بخش‌ها به ساده‌ترین شکل ممکن امکان سوءاستفاده‌های احتمالی را کاهش دهند.
از سوی دیگر انتظار می‌رود تصمیم‌گیران با انتشار یک جدول یا مدل قیمت‌گذاری مبتنی بر قواعد فنی، نحوه قیمت‌گذاری املاک را مشخص کنند برای نمونه در حال حاضر فاصله قیمتی بین یک واحد مسکونی با عمر بالای ۲۰ سال با واحد تازه‌ساز بسیار اندک است درحالی که بر اساس ضوابط فنی و نظر متخصصان نباید این‌گونه باشد. بی‌شک با اطلاع شهروندان از حداقل و حداکثر قیمت هر مترمربع آپارتمان با مشخصاتی نظیر نوع سازه و عمر بنا و سایر نکات دیگر، شاهد قیمت‌گذاری‌های سلیقه‌ای یا قیمت‌سازی‌های صوری نخواهیم بود.
خودکشی از رزیدنتها به پزشکان رسیده؛ چرا دکتر سمیرا آلسعیدی خودکشی کرد؟/ «خودکشی پزشکان بهمثابه یک انتحار اجتماعی است»