بررسی مشکلات کارکنان شرکت پتروشیمی نفت آبادان کارکنان پتروشیمی نسبت به پرداخت نشدن حقوق معترض هستند
تاریخ انتشار: ۱۲ مهر ۱۳۹۶ | کد خبر: ۱۴۹۴۵۰۶۴
به گزارش ایرنا، نمایندگان شرکت پتروشیمی نفت آبادان معتقد هستند با توجه به اینکه این شرکت در گذشته زیر نظر وزارت نفت فعالیت کرده اما در سالیان گذشته به بخش خصوصی و شرکت شستا واگذار شده باید حق و حقوق کارکنان به طور کامل پرداخت شود، این در حالی است که متأسفانه حقوق کارکنان رسمی این شرکت که سالیان سال در آن فعالیت کردند به طور کامل پرداخت نمی‌شود.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
**طبق تأکیدات کارکنان شرکت پتروشیمی نفت آبادان خصوصی‌سازی و واگذاری این شرکت به شستا از همان ابتدا با ابهام آغاز شد چرا که به کارکنان این شرکت اعلام کردند شما همچنان رسمی بوده و به صورت مأمور در آنجا خدمت خواهید کرد، این در حالی است که پس از مدتی کارکنان رسمی این شرکت در فعالیت‌ها با مشکلاتی روبه رو شدند به عنوان مثال پس از اعتراضات متناوب از سوی محمدرضا عارف معاون اول وقت ریاست جمهوری بخشنامه‌ای صادر شد تا طبق قانون نفت با کارکنان شرکت پتروشیمی رفتار شود و صندوق بازنشستگی نیز همان صندوق نفت باشد اما در این خصوص نیز مشکلاتی وجود داشته است و در پرداخت حقوق و مزایا محدودیت‌هایی اعمال شده است.
یکی دیگر از نمایندگان شرکت پتروشیمی نفت معتقد است: از سیاست‌های نفت همیشه ایجاد مزایا و حتی بیشتر از آن برای آسودگی خیال کارمندان خود بوده اما دولت‌های منتخب با وجود کارشکنی بخش خصوصی هیچ‌گاه نگران این بخشنامه نبودند؛ در این شرایط چگونه می‌شود بین دولت و ملت اعتماد وجود داشته باشد ضمن اینکه کارکنان رسمی پتروشیمی آبادان قرارداد استخدامی خود را با وزارت نفت بسته و تاکنون نیز هیچ کدام از موارد فسخ قرارداد اتفاق نیفتاده یا اینکه قرارداد جدیدی جایگزین نشده است اما آیا کارمند بدون قرارداد در کشور وجود دارد.
به گفته نمایندگان شرکت پتروشیمی نفت آبادان در هر قانون استخدامی مرجع حل اختلاف مشخص شده است؛ در مورد کارکنان رسمی پتروشیمی آبادان کدام مرجع عهده‌دار این وظیفه است؟، همچنین مسئولان به ما می‌گویند که از نظر بازنشستگی و پس انداز همچنان تابع صندوق نفت هستیم اما این صندوق به بهانه اختلاف مالی با شرکت که آن هم مربوط به بازنشستگان پیش از موعد است خدمات خود را به کارکنان قطع کرده است این در حالی است که تمام کسورات مربوطه از کارکنان کسر می‌شود. متأسفانه صندوق به جای اینکه این اختلافات را از طریق حقوقی با خود شرکت حل کند با جلو انداختن کارکنان امنیت شغلی آنها را به هم زده است.
نمایندگان معترض شرکت پتروشیمی نفت تأکید کردند: بهداشت و درمان صنعت نفت نیز به دلیل اختلاف مالی هر از چندگاهی خدمات خود را به کارکنان رسمی پتروشیمی قطع می‌کند که مورد اخیر آن چهار ماه به طول انجامیده است؛ متأسفانه کارکنان رسمی پتروشیمی آبادان همیشه درگیر مسائلی مانند عقب افتادن مزایای خود از قبیل شایستگی، ترفیعات و سایر مزایا هستند و از آن سو وزارت نفت نیز با ایجاد محدودیت و صدور بخشنامه باعث محرومیت کارکنان رسمی پتروشیمی آبادان از دریافت پاداش‌های نفت و ایجاد تبعیض شده است.
البته باید تأکید کرد که پتروشیمی آبادان با این بنیه مالی توان نگهداری این تعداد شاغل چه رسمی و چه قراردادی را با این هزینه‌های پرسنلی ندارد و لذا می‌باید با دستگیری از آن مانع از تعطیل یکی از قدیمی‌ترین مجتمع‌های پتروشیمی و بیکاری حدود هزار و 400 نفر و نابسامانی خانوادگی آنها شد.
متأسفانه کارکنان رسمی نفت پتروشیمی آبادان جدا از این مساله که به ناحق از بدنه نفت جدا شدند وصله ناجوری در بخش خصوصی به حساب می آید؛ در منطقه و در زیرمجموعه‌های نفت پروژه‌های بزرگی در جریان است که همه احتیاج به نیروهای باتجربه دارند و همچنین واحدهایی که با کمبود نیرو روبه رو هستند، آیا نمی‌توان از کارکنانی استفاده کرد که دارای تجربه بالا در رابطه با بازسازی، راه اندازی و تولید هستند و این کارکنان که حدود 90 نفر هستند هر کدام از آنها حداقل 10سال دیگر باید کار کنند. به اعتقاد کارکنان این شرکت کسی مخالف خصوصی سازی نیست ولی نباید موجب قربانی شدن برخی دیگر شود.
در این نشست مسئولان شرکت شستا معتقد بودند که دولت به تأمین اجتماعی مبالغ زیادی را بدهکار است و به دلیل بی‌توجهی در تعیین تکلیف بدهی‌ها این شرکت در پرداخت حق و حقوق کارکنان شرکت پتروشیمی نفت آبادان با مشکلاتی روبه رو است.
همچنین در این نشست نمایندگان خوزستان در مجلس شورای اسلامی از جمله جلیل مختار، عامر کعبی، علی ساری، معتقد بودند که بی‌توجهی به پرداخت حقوق کارکنان این شرکت سبب بیکاری آنها و مشکلات بزرگتر در حوزه اقتصادی می‌شود بنابراین دولت باید راهکاری را برای رفع مشکلات آنها در نظر بگیرد.
از سوی دیگر سهیلا جلودارزاده نیز تأکید کرد که نمی‌توان به بهانه زیان‌ده بودن، چنین شرکت‌هایی را تعطیل کرد چرا که کارکنان بسیاری را بیکار می‌کند اما باید تدابیری را برای کمک به آنها و رفع مشکلات مالی‌شان در نظر گرفت.
به گزارش خانه ملت، همچنین رضا شیران خراسانی نیز در این نشست مطرح کرد که مسئولان مربوطه باید اسامی هیأت مدیره شرکت‌های زیرمجموعه شستا و هلدینگ پتروشیمی نفت را برای بررسی بیشتر و آشنایی نمایندگان در اختیار کمیسیون اجتماعی قرار دهند.
سیام**3061*1449*6037
تنظیم: میترا بلندقامتی ** انتشار دهنده: عبدالحمید راجی
منبع: جماران
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.jamaran.news دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «جماران» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۱۴۹۴۵۰۶۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
پرداخت فوق العاده خاص کارکنان نظام سلامت از امسال
به گزارش خبرگزاری مهر، بهرام عین‌اللهی گفت: ۱۰ هزار میلیارد تومان فوق العاده خاص برای کارکنان حوزه سلامت در نظر گرفته شده که آئین نامه اجرایی آن در کمیته‌ها در حال تدوین بوده و به اطلاع تمامی کارکنان خواهد رسید.
وی افزود: با توجه به نیازهایی که در جامعه ما وجود دارد بحث پرداخت فوق العاده خاص را از دو سال پیش به صورت مستمر آغاز و سال گذشته در صحن علنی مجلس از نمایندگان مردم درخواست و آن را پیگیری کردیم که با تلاش رئیس سازمان برنامه و بودجه، این مصوبه روز گذشته به تصویب رسید.
عین اللهی ادامه داد: مصوبه فوق العاده خاص از امسال اعمال می‌شود و جزو بودجه ۱۴۰۳ دیده شده است.
کد خبر 6095075
تصاویر پدر ساواکی مهران غفوریان